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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 46 毫秒
1.
最近一个时期 ,笔者先后走访了部分干部、职工 ,感到当前职工队伍中思想异常活跃 ,心态较为复杂 ,对搞好思想政治工作提出了新的课题。一、当前职工思想心态的主要表现大多数职工的思想心态是积极向上的 ,主要表现为 :一是注重自我知识更新。面对日趋激烈的社会竞争和飞速发展的科学技术 ,广大职工普遍有一种危机感。为了摆脱危机、迎接挑战 ,不少职工 ,尤其是青年职工十分注重自我知识的更新 ,他们利用工作之余 ,通过各种函授、自考获取更高的学历。为参与竞争创造刚性条件 ,积累资本。因此 ,不管组织是否同意 ,能否报销学习费用 ,都不惜自…  相似文献   

2.
一、以“三个代表”思想为指导,采取积极进取的心态开展工作。在新形势下,以积极进取的心态开展职工思想教育,收到了可喜的效果。“三个统一”是积极进取心态发挥作用的具体表现。  相似文献   

3.
<正>铁路思想政治工作有着深厚的历史底蕴。近年来,铁路进一步深入探索和研究思想政治工作规律,在培育职工良好行业心态、增强推进铁路科学发展的正能量、激发职工内动力方面下功夫,花气力,特点突出,成效明显。一、铁路思想政治工作与职工积极性的发挥铁路职工正能量和内动力是推进铁路事业持续健康发展的主体动力。职工正能量主要指职工乐观向上、开拓进取、奋发有为的动力和情感。职工内动力主要指职工在工作上的内在潜力。职工正能量和内动力集中表现为职工的  相似文献   

4.
当前企业职工思想现状和思想政治工作调查   总被引:1,自引:0,他引:1  
为深入了解当前企业职工思想状况和职工思想政治工作现状,有针对性地做好新时期职工思想政治工作,团结动员广大职工群众为实现“十一五”规划建功立业,我们对北京、辽宁、黑龙江、江苏、浙江、山东、湖北、河南、广东、四川等10个省市的万名职工进行了深入调研。调研内容包括职工的理想信念、社会政治心态和企业职工思想政治工作现状,主要采取问卷抽样调查的方式,同时辅以召开座谈会、个别访谈等形式,并深入基层实地调查了解职工思想状况。  相似文献   

5.
摇摇思想政治工作是全党宣传思想工作的重要组成部分。在市场经济条件下,工会的任务、职能、对象、目标都发生了很大的变化,这必然要求工会宣传思想工作必须与时俱进,只有在继承中有发展,在探索中有亮点,工会思想政治工作才能适应形势的发展需要。一、思想政治工作要抓热点难点坚持工会的思想政治工作在本质上就是职工群众工作,做职工群众的思想政治工作首先必须弄清职工群众的所思所忧,弄清他们赞成什么、反对什么、需要什么,只有准确地把握职工群众的心态,想职工之所想,急职工之所急,办职工之所需,才能增强工作的针对性和主动性。就大兴安…  相似文献   

6.
近来,我们围绕事业单位改革初期,如何利用思想政治工作,引导广大职工解放思想、转变观念这一课题,走访了我处十余个基层所、队、公司,重点对我处职工思想情况进行了摸底,对思想政治工作情况专题调研,在调查的基础上,同时进行了一些理性的思考。一、职工思想的基本状况在调查中了解到,我处职工思想基本稳定,对待即将开展的事业单位机构改革,他们主要表现出以下几种心态:1、一是积极支持心态。部分干部、职工意识到要使单位发展就必须要走改革之路,希望能够尽早出台改革具体方案,打破铁饭碗,改变现有的“人浮于事”、“干与不…  相似文献   

7.
中共中央发出的《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》提出,高度重视思想政治工作,是我们党的优良传统和政治优势,在改革开放和发展社会主义市场经济的进程中,要紧密结合新的历史条件,充分发挥党的这一政治优势。 职工思想政治工作研究会是在中国共产党领导下,在新的历史时期组织、推动职工思想政治工作研究和交流,推广实践经  相似文献   

8.
坚持与时俱进,以新理论、新机制、新方法,探索中国特色社会主义思想政治工作新路径在新的发展阶段,职工思想政治工作面临许多新情况、新问题,企业思想政治工作者肩负着新的历史使命。我们要认真实践"三个代表"重要思想,坚持与时俱进,科学分析面临的形势,在加强改进中开拓创新,抓住重点,形成合力,最大限度地发挥职工思想政治工作的效能。与时俱进———统领职工思想政治工作的根本思想武器  相似文献   

9.
原因之一:职工思想不稳、“主人”意识淡化导致班组思政工作难开展。由于社会经济成分、社会生活方式的多样化,带来了职工思想的多元化,部分职工心态不稳,价值观念失衡,“主人”意识淡化,片面认为“多赚钱”是工作目标,使思想政治工作难以“入耳、人心”。 原因之二:领导认识不高、手段不硬导致班组思政工作难落实。少数基层领导思想上存在着班组思想政治工作“无用论”和“过时论”,在认识上淡化班组思想政治工作,在工  相似文献   

10.
重新审视企业思想政治工作,还存在以下“瓶颈”: 瓶颈一:职工思想观念跟不上企业改革的日益深化。经过近二十年的企业改革,职工对改革的心理承受能力有所增强,但总的讲改革心态是被动地跟着感觉走,思想观念仍停留在过去的“四平八稳”上。职工的这种改革心态的思想观念,显然  相似文献   

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企业制度的改革和机制的创新是企业摆脱困境、加快发展的强大动力,但它又无不与大多数职工的切身利益相牵连。如何做好改制企业职工的思想政治工作,这是做好党在新时期思想政治工作的一个重要内容。要做好这项工作,首先须把握好职工的心态,摸清他们的思想脉搏,才可能有针对性地“对症下药”。  相似文献   

12.
班组是企业最基本的生产和管理单位,也是职工思想问题体现最直接最原始的场所。当前面对新的形势,职工的思想日趋活跃和复杂。在班组思想政治工作中如何敏感地发现思想工作起始信号,进而及时跟进,及时消除思想问题愈来愈显得重要。  相似文献   

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邵青 《群众》2012,(12):69-70
党的十八大报告明确要求,“加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导,培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态”。思想政治工作,是尊重人、理解人、关心人、提高人的工作,被誉为其它一切工作的“生命线”。在新的形势下,人们的发展机会越来越多,工作与生活节奏越来越快,心理压力越来越人,容易产生心理问题,导致情绪波动,影...  相似文献   

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全面履行工会四项职能是工会思想政治工作的有效途径   总被引:1,自引:0,他引:1  
一、把履行维护职能作为思想政治工作的切入点要针对职工思想更加活跃,思想状况更加复杂的情况,变经验型的思想政治工作方法为科学型的思想政治工作,将心理学、伦理学、社会学、美学,以及系统论、信息论、现代管理科学等学科的知识引入思想政治工作领域,结合不同时期职工群众的心态反映、心理素质、情绪变化和所处环境的不同,针对不同的问题,区别不同的对象,从职工关心的热点、疑点、难点问题入手,采取不同的工作方法,找准思想政治工作的最佳切入点和突破口。要依法维护职工的合法权益,在保证企业长远利益的同时,最大限度地满足职工群众的眼…  相似文献   

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在下岗分流、减员增效中,部分国企职工产生一些消极心态,迫切需要加以防治。 职工的消极心态主要表现为以下四种: 一是观念滞后,混日子思想严重。部分职工特别是中年以上的老职工仍留恋于旧的“铁饭碗”,把目前企业在体制、结构改革中出现的职工下岗待业,误认为是丢掉了社会主义的优越性,觉得工人名为主人翁实为  相似文献   

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铁路的思想政治工作作为提速调图过程中的思想基础和政治保证,始终融入这一伟大生产变革,贯穿于整个第五次提速调图过程和铁路跨越式发展的实践之中。不仅实现了"同步提速",而且赋予了思想政治工作新的内涵和新的特征。 一、正确把握提速调图的时代性与思想政治工作前瞻性同步发展的关系 提速调图过程中的思想政治工作的前瞻性,就是在"三个代表"重要思想指导下,以科学的发展观和方法论为思想武器,以践行铁路跨越式发展战略为载体,去教育人、启发人、塑造人,解决人的立场和思想问题,促使职工的思想观念从对跨越式发展战略认识上的谬误和偏见中解放出来,不断  相似文献   

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银行经营机制的转换给我们内蒙古工商银行的思想政治工作提出了新的课题,增添了新的内容,也提供了改进工作的良好契机。为此我们必须首先正确把握在新形势下,银行职工思想出现的新变化。一、职工思想现状分析1、政治意识淡化。从B前广大干部职工的政治态度来看,坚持党的基本路线,拥护小平同志建设有中国特色的社会主义理论,热爱社会主义祖国,支持改革开放,仍然是思想主流。但是也应充分注意到,在部分干部职工特别是青年科工中存在着一冲政治意识淡化钠倾向。主要表四在:谈理想、信印的人少了;关动政治、热心政合理论学习的人)…  相似文献   

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切要求。笔者感到,要提高思想政治工作的实际效果,当前要重视解决三种倾向:一是思想政治工作满足于读读报纸、念念文件而不了解职工心态、不触及职工思想的“悬空”现象;二是思想政治工作滞留于会议上的一般号召而不向下延伸、不深入职工群众的“浮面”现象;三是思想政治工作习惯于运用应  相似文献   

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正当前,党的群众路线教育实践活动正在深入推进,为企业做好思想政治工作提供了重要契机和大好时机。做好新形势下的思想政治工作,就要按照群众路线的理念、原则和方法,一切为了职工、一切依靠职工,从职工中来、到职工中去,把思想政治工作做到职工的心坎上,密切与职工的血肉联系,提升职工综合素质,提高职工业务技能,形成人心思进、共谋发展的良好局面。一、从"群众工作主体"分析:思想政治工作者要提高本职业务工作能力  相似文献   

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7月中旬,上海工业政研会在上海卷烟厂召开了加强困难企业思想政治工作专题研讨会,着重研讨了当前加强困难企业思想政治工作的极端重要性。统一全党思想,凝聚全体职工力量,实现十五大确定的跨世纪宏伟目标。会议对当前困难企业职工心态的分析比较真实,系统,全面,对做好困难  相似文献   

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