企业社会责任内涵思考

随着全球社会责任运动的不断兴起,企业社会责任的理论与实践被日益广泛接受。然而,迄今为止对企业社会责任的概念界定尚未完全统一。文章从广义和狭义的角度对社会责任的概念进行了研究,对与社会责任相关的概念(社会回应、社会绩效、企业公民)进行了探究,并对其内在关系进行了剖析,有助于从多角度全面深入地分析企业社会责任的内涵。     

资本研究的新领域:企业社会资本

社会资本已经成为解释经济发展和社会进步的重要范式,它突破了经济人理性假设的局限,进一步缩小了经济理论与现实的差距,它扩展和延伸了资本的内涵和外延,这个原本产生于西方的社会学概念,目前已经被经济学、管理学接纳并广泛使用,但是,由于分析方法的多样性、分析视角的复杂性导致社会资本的概念不统一,本文在对国内外的研究综合评价的基础上,试图从系统的角度对企业社会资本进行定义,并以此对企业社会资本的内涵进行了分析研究。     

生会责任视角下企业绩效管理机制构建

针对社会责任视角下企业绩效问题进行理论探索与思考，将利益相关者理论确定为研究企业社会责任问题和企业绩效管理问题的思想基础与理论依据：辨析了社会责任视角下企业绩效管理机制框架性设计要求：着力研究了企业社会责任嵌入企业绩效的管理机制构建过程。     

企业社会责任的社会契约理论解析

本文阐述了典型的企业综合社会契约理论,并运用社会契约理论解析企业社会责任的市场行为、责任行为、自愿行为三个基本要素;企业社会责任的经济责任观、慈善责任观、道德责任观和社会责任观四个理论流派;经济全球化条件下的企业社会责任。企业社会责任的出现与发展是企业与社会之间不断变化的社会契约关系。社会经济发展不同阶段的特征决定了企业社会责任的社会契约具有不同的特征,因此,应结合我国企业的具体情况,借鉴美国企业社会责任的经验,探索适应我国企业社会责任的发展途径。     

教育类上市公司社会责任与财务绩效关系的研究

通过运用利益相关者理论对企业社会责任进行了划分,以沪深主板教育类上市公司2017-2021年的数据为研究样本,对企业承担各项社会责任与财务绩效之间的关系进行了实证分析。结果表明教育类上市公司承担对股东的社会责任与当期财务绩效显著正相关,承担对供应商的社会责任与当期、滞后一期、滞后两期的财务绩效呈显著负相关,履行对政府和社会的责任与滞后两期的财务绩效呈显著正相关;两者关系具有一定时滞性。最后针对企业履行社会责任提出相关建议,并对今后的研究方向进行了展望。     

系统动力学视角下企业社会责任驱动力作用机制研究

企业社会责任的重要性已经得到社会各界的广泛认同.如何促使企业承担社会责任,或者说企业承担社会责任的动因在哪里?一直是学界关注的话题.文章以利益相关者理论为基础,运用系统动力学方法对企业社会责任问题进行了研究,通过对企业社会责任诸多因素的分析建立了驱动力变化的因果关系模型和动力学模型,并在此基础上探寻了企业承担社会责任的根本动机、主要驱动力因素及其作用过程,文章最后给出了推进企业承担社会责任的对策和建议.     

当前中国社会问题理论研究述评

社会问题的研究主要从经验与理论两个层面展开,本文主要对1979年社会学重建以来社会问题的理论研究进行简要考察,梳理发现:社会问题的概念建构主要沿"客观性存在——主观性认知——社会性解决"的思路展开;研究理论与范式呈多元化趋势发展;特征和成因与社会转型密切相关;分类以个体行为与社会结构为逻辑主线,并受社会变迁的影响;治理以社会控制与社会工作为核心。总体而言,社会问题的理论研究尚处于起步阶段,需要结合时代性、本土性素材进行理论突破,"社会问题社会学"分支学科建设应给予重视。     

“社会管理与社会创新”研讨会在京举行

[本刊讯]2011年5月19日,清华大学公共管理学院创新与社会责任研究中心在北京举办了社会管理与社会创新研讨会。来自政府、企业、社会组织和学术界的代表共40余人出席了本次研讨会。会议围绕新时期社会管理与社会创新的一些重大理论、方法和实践问题展开了热烈讨论,对社会管理与社会创新的概念与议题、社会管理创新中的政府角色、国家与社会的关系、社会管理创新的经验模式与方法等问题进行了深入探讨。     

企业社会责任的范畴及层次辨析

企业社会责任既是管理研究问题也是一项企业实践.文章对有关企业社会责任的范畴和层次做了整理和辨析,在利益相关人理论的基础上提出完整企业社会责任范畴,并且认为其范畴内部具有层次关系,应该用系统观点看待企业社会责任问题.应用系统的观点,文章对完善企业社会责任给出了相应的建议.     

社会企业的包容性治理功用及其发挥条件探讨

在世界各地日渐兴起、国内却尚未被广为认知的社会企业,是一种致力于解决社会问题,并按企业化模式运营的新型非营利性组织形式。世界各地的大量实践显示,社会企业具有与传统社会三大部门截然不同、但可与之互补互动的包容性发展与社会治理功用。中国迫切需要加快社会企业规范有序发展,并充分发挥其包容性治理功能。针对当前实际,须在厘清社会企业理论要义的基础上,借鉴国际经验与做法,从理念更新、政策建设、资金支持、人才培养、措施支撑,以及鼓励其它主体投资或转型为社会企业等多个方向进行政策努力。