农民工的进城方式与职业流动——两代农民工的比较分析

利用社会关系网络结伴外出、依靠"亲友介绍"工作是两代农民工初次外出与求职的共同特点,不同之处在于第一代农民工进城主要追求经济利益,新生代农民工则主要追求个人发展,农民工外出倾向于低龄化,童工现象比较严重。农民工进城之后,"跳槽"频繁,就业层次低,多数农民工的职业流动只是一种"平移",并没有带来职业地位的提升。相比较而言,新生代农民工就业层次比第一代农民工高。     

郑州市进城农民工住房问题探究

农民工为城市的建设和发展,做出了很大的贡献。然而,由于受户籍制度的影响,他们无法享受异地的社会救济,特别是在出现郑州市农民工冻死街头事件之后,农民工的住房问题再次成为社会救济焦点。结合实际调研,提出解决农民工住房问题的具体措施如下:出台租赁优惠政策;鼓励大中型企业建造集体宿舍;出台具体救助措施;提供长期廉租房;弱化户籍制度,以期让这些农民工在建设美好郑州的同时享受到郑州发展带给自己的实惠。     

进城农民工的城市归属感问题探析

本文通过研究发现,进城农民工的城市归属感表现出一种矛盾不和谐的态势,即对城市在地域上的强归属和群体上的弱归属。这种状况对进城农民工和城市社会都有一系列的不利影响.对此笔者提出了几点建议。     

进城农民工职业技能培训研究——以苏州市为例

农村劳动力转移到城市,实现以城带乡、以城富农成为解决三农问题的有效途径之一。而身为产业工人主力军的农民工素质普遍较低,缺乏转移就业的职业技能,难以向非农产业转移,也难以在城镇实现稳定就业。在研究相关文献的基础上,选取江苏省苏州市作为调查对象,就如何加强对农民工的职业技能培训作出一些简要探讨。     

胡鞍钢谈:善待进城的农民工

中国要实现现代化,必须让成千上万的农民在城市完成自身的现代化过程,同时他们也在推动城市的现代化进程。     

农民工进城:惟障碍之务去

在人多地少.农业资源匮乏的中国,农村剩余劳动力的山路成为影响整个经济发展的大问题。权威资料显示,目前我国4.8亿农村劳动力中,土地等农业资源能够消化的劳动力仅为1.96亿人,除去目前已在乡镇企业就业的9000万人、在城镇打工的8700万人外,尚余7100万农村剩余劳动力亟待寻找出路,而近年的理论与实践皆表     

安徽省农民工流动问题研究报告

随着中国社会改革的深化和城市化进程的加快,从二十世纪八十年代中期开始,大量农民或主动或被动流向城市。当前,农民工已成为一个规模巨大、结构复杂、不断扩张的社会群体,也是推进中国经济和社会发展的重要力量。农民工面临的问题已引起党和政府的高度关注。课题组在认真调研安徽省阜阳、六安、合肥三个劳务输出大区及省内其他部分县、市(区)劳务输出情况的基础上,形成了本报告,全面分析了安徽省现阶段农民工流动特点、驱动力及存在问题,并提出若干政策建议,以期为政府相关部门的决策提供参考。     

农民工流动的主体性因素

社会定位无论在经济收入,还是知识能力水平、社会经验阅历、个人综合素质方面,农民工相对一直滞留在农村的农民而言都具有明显的优势,在农村中处于核心地位。然而,农民工在城市中则处于边缘地位,是城市中的弱势群     

农民工流动的主体性因素

社会定位无论在经济收入,还是知识能力水平、社会经验阅历、个人综合素质方面,农民工相对一直滞留在农村的农民而言都具有明显的优势,在农村中处于核心地位。然而,农民工在城市中则处于边缘地位,是城市中的弱势群体,农民工与城市居民相比,     

流动与留守——从社会化看农民工子女的教育选择

本文对流动儿童与留守儿童的社会化过程进行比较,分析结果发现在智育社会化与生活社会化方面,流动儿童与留守儿童不存在显著差异,在身心健康、知识面广度方面流动儿童优于留守儿童,在人际关系方面留守优于流动儿童,总体社会化结果上流动儿童优于留守儿童,这意味着农民工子女选择流动更能够促进其健康发展。     

尊重农民不愿进城的选择

正4月6日中国社科院发布的一项"中西部农民向城镇转移意愿分布"调查显示,"很想"占11.83%,比较想占21.73%,"一般"占17.45%,"不太想"占24.82%,"完全不想"占24.13%,约一半农民工不想进城,另外达到66.1%的农民工认为到了一定年龄就回乡。国家"十三五"规划提出,2020年城镇化率是60%,比2015年的56.1%要提高约4个百分点。《国务院关于进一步推进户籍制度改革的意见》提出,将在2020     

青年农民工职业适应性的实证研究

文章通过对河南省XX市的258名青年农民工的调查研究,揭示青年农民工的职业能力适应状况、职业人际适应状况和职业心理适应状况,并依这三方面的综合水平考察青年农民工的职业适应性,在此基础上,结合我国现状,尝试对提高青年农民工职业适应性的对策建议进行了探讨。     

幼儿教师职业压力及应对方式研究综述

幼儿教师因为其工作对象和工作性质的特殊性,造成了她们在工作中势必承受较大的职业压力。综合以往研究发现幼儿教师的职业压力处于中等或中等偏上的水平,幼儿教师主要的压力来源于幼儿及家长、幼儿园工作负荷、经济待遇等方面。大部分幼儿教师均能以积极的态度去面对压力,如主动的理性思考、向他人寻求支持、理性情绪调适与宣泄。近年来的研究虽然取得了较大的成果,但还存在研究的理论深度不够、研究方法有待创新、研究领域的延展性不够、建议对策的实效性不强等问题。     

新型城镇化视域下农民工进城焦虑问题探讨

随着城市化进程的加快,新型城镇化是解决三农问题的重要途径。作为新型城镇化主体的农民,在向市民化迈进的过程,仍处于滞后于城镇化发展的状态。由于农民工的市民身份不被认同,情感归属缺乏,难以享受社会公共服务等原因,农民工进城焦虑情绪明显,甚至在一些地方出现"逆城镇化"现象。城镇化在本质上是农民工的市民化,缓解农民工进城焦虑,必须建立规范性制度,构建覆盖全体农民工的公共服务体系,加强对农民工群体的人文关怀,激发他们潜在能力与价值,保障农民工能够充分享受到改革成果。     

进城农民工的显性和隐性就业歧视分析

在过去几十年发生的社会变迁中,大量的农民涌向城市。农民工在城市,由于户籍制度的限制,往往不能完全融入城市生活,由于缺乏组织,得不到应有的社会保护和权益保障,在城市生活中往往受到歧视。本文借助华东师范大学人口研究所"闵行区流动人口状况与服务需求调查"的课题调研数据,     

新生代农民工及流动儿童的城市融入探析

解决新生代农民工及流动儿童的城市融入问题,是学术界和政府部门面临的重大课题.只有通过社区建设,给予他们人文关怀,以人为本地建设农民工社区,同时充分发挥社会工作者的作用,帮助他们解决各种问题,才能使他们顺利融入城市.     

社会流动视域中新生代农民工教育问题研究

在当今社会流动的过程中,中国新生代农民工已逐步成为我国社会主义现代化建设不可或缺的一支生力军。随着我国科学技术的不断进步,社会主义现代化建设更加需要高素质的劳动者。新生代农民工与第一代农民工相比,受教育程度有所提高,但就整体而言,他们在适应城市工作和生活方面还有很大欠缺。为了帮助他们更好地在城市立足,我们应该为他们营造良好的社会环境,并且在政府、社会各界的帮助和他们自身的不懈努力下,加强对他们进行人文素质和知识技能的教育是非常必要和迫切的。     

对青工职业流动的评价及疏导

随着我国国民经济计划的调整,产业结构的变化,以及技术进步和生产条件的改变,尤其是执行对内搞活经济、对外实行开放政策,加快以城市为重点的经济体制改革以来,城市青工职业流动的现象有增大的趋势。研究青工的职业流动及变化规律,对于我们改革劳动就业、用工制度、把握青年的择业意识和职业思想教育的特点,促进经济和社会的发展,都具有重要的理论价值和实际意义。     

社会分层和社会流动视角下新生代农民工向中产阶层流动问题研究

农民工是中国社会转型过程中出现的一个特殊群体,是我国改革开放以后,由传统农业社会向现代工业社会转型,加速推进城市化进程中出现的过渡性群体。新生代农民工沿袭了父辈的阶层特征,在目前的社会分层体系中处于较低位置,且有阶层固化的趋势。作为一个庞大的青年阶层,其走向将会影响着中国经济社会的进一步发展。因此,应为新生代农民工向社会中产阶层流动提供制度性的空间。     

农村青年的职业流动

一、调查缘起与调查的基本情况 关于职业结构与职业流动的研究一直是社会学关注的主要领域之一。透过职业结构与职业流动,社会学家可以发现社会结构形成的基本原则和运转的基本机制。 七十年代末以来,随着家庭成为基本的生产单位、乡镇企业的迅速发展和城乡分离格局的打破,农村劳动力开始向非农产业转移,中国农民也开始出现职业上的分化。据统计,截止到1993年底,按所持户籍划分,“农业人口”占总人口的79％左右;按居住地划分,“乡村人口”占总人口的71％左右;而按职业性质划分,农业劳动者只占总从业人数的57％左右。过去我们使用的“农民”概念包括所有不吃国家商品粮、持农业户口的“农业人口”,