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自建立城镇企业职工基本养老保险制度以来,企业退休人员待遇与机关事业单位退休人员待遇差距显著拉大.造成退休职工待遇差距的原因在于:企业职工与机关事业单位职工养老金待遇计发办法和调整机制等存在差别,以及工资待遇差距大.要解决这一问题,从短期看,应重点调整机关事业单位养老金计发办法,建立企业退休人员待遇的正常调整机制;从长期看,建立适度统一的养老保险制度是解决差距的根本途径. 相似文献
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陈实 《四川党的建设(城市版)》2015,(2):42-43
<正>日前,国务院发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》,从2014年10月1日起对机关事业单位工作人员养老保险制度进行改革。这项改革,标志着养老金"双轨制"的破冰,近4000万机关事业单位人员将和企业职工一样缴纳养老金。那机关事业单位人员今后咋养老呢?如何缴费?基本养老保险方面,单位按工资总额的20%缴费;个人按本人缴费工资的8%缴费。职业年金方面,单位按本单位 相似文献
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今年7月1日,《事业单位人事管理条例》开始实施,有关事业单位养老保险如何改革、机关事业单位养老保险如何与企业养老保险实现并轨的问题再一次受到高度关注。众所周知,当前机关事业单位和企业职工的养老金替代率相差悬殊,机关事业单位职工退休后可以拿到在职工资的80%至90%,而企业职工退休后只能拿到在职工资的40%至60%,也就是所谓的养老金双轨制。 相似文献
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养老金并轨改革,是我国当前社会的热点话题之一。2015年1月,国务院下发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》,正式宣告养老金双轨制并轨时代的来临。改革的背景关于具体养老保险缴纳细则,《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》作了明确规定:实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和 相似文献
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随着机关事业单位的不断发展和人事制度改革的深入,许多机关事业单位因工作需要,招聘了一些签订聘用合同的人员。为保护这部分人员的合法权益,使其退休后老有所养,一些省市对机关事业单位的聘用人员实行了基本养老保险,这一做法解决了机关事业单位聘用人员的后顾之忧,使其享受到了养老保险政策的恩惠,促进了当前机关事 相似文献
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机关事业单位社会养老保险制度的构建 总被引:2,自引:0,他引:2
养老保险制度是体现社会文明的“公共契约”。作为国家机构的核心组织,机关事业单位应成为公共制度的模范践行者。养老保险制度只能实行现收现付制,可设立个人“概念账户”。机关事业单位养老保险制度改革的策略是:稳步推进,积极实施,新老人员区别对待,新老制度渐次衔接。养老金的支付标准有别于企业,基金管理运行应自成体系。 相似文献
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《共产党员(沈阳)》2015,(11)
<正>今年3月27日,国务院颁布了《机关事业单位职业年金办法》(以下简称《办法》),对职业年金的执行和运营作出了一系列重大的部署,意味着我国养老保险并轨工作又迈出了坚实的一步。党的十八大报告提出,公平正义是中国特色社会主义的内在要求,《办法》将为我国建立以规则公平、权利公平、机会公平的社会保障体系营造公平的社会环境。一、职业年金的制度溯源根据《机关事业单位职业年金办法》规定,职业年金是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度,是在养老保险并轨环境下对公职人员养老保 相似文献
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全面推行公务员养老保险制度的意义与对策 总被引:1,自引:0,他引:1
在计划经济向市场经济转换的过程中,为深化国企改革和维护社会稳定,我国首先进行了企业养老保险制度的改革。企业养老保险制度改革的做法,为机关事业单位养老保险制度的改革提供了经验,随后事业单位也进行了养老制度改革。随着社 相似文献
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《共产党员(沈阳)》2015,(10)
<正>日前,国务院办公厅印发《机关事业单位职业年金办法》,从2014年10月1日起实施机关事业单位工作人员职业年金制度。这是机关事业单位养老保险制度改革的重要组成部分,对于建立多层次、可持续养老保险制度,保障机关事业单位工作人员退休后的生活、促进人力资源合理流动具有重要意义。 相似文献
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中国广播网 《四川党的建设(农村版)》2015,(2)
今年1月,国务院印发了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》,对养老并轨改革“破冰”。把机关事业单位和企业置于同一个养老保险制度框架内,一定程度上实现了制度公平、标准公平和权利公平。 相似文献
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新一轮改革已经启动,我国公务员工资制度和养老金制度面临着新的改革机遇和要求。然而,工资制度与养老金制度是公务员终生收入中的两个重要组成部分,工资对养老金有着直接的影响,养老金是工资的延期支付在当前的研究与实践中,有着将工资和养老金视为“两张皮”的现象,这不利于从根本上理顺企业和机关事业单位的收入分配关系。、从国际比较来看,在建立公务员和企业人员工资平衡比较机制的典型国家中,公务员工资并不占优势(尤其是较高级别公务员),但他们从较丰厚的养老金中获得了一定的补偿,使得终生收入更加合理、另外,企业职工基本养老保险制度自身存在的问题(特别)是替代率水平不断下滑)是事业单位养老保险制度改革试点陷入停滞的首要原因,也是将来机关事业单位养老保险制度改革的阻力所在,当务之急是抓紧完善基本养老保险制度.我们应按照中央关于增强改革的系统性、整体性、协同性的总要求,适时建立公务员工资与养老金制度改革顶层设计小组,在合理定位公务员终生收入的基础上,统筹设计公务员工资和养老金制度改革方案,理顺各群体的终生收入关系。 相似文献
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《党的生活(黑龙江)》2016,(3)
正2015年1月,国务院下发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(以下简称《决定》)。同年10月,省政府也下发了《黑龙江省机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》(以下简称《实施办法》),决定自2014年10月1日起实施机关事业单位工作人员养老保险缴费新规定。今年1月21日,省政府召开专题会议,部署推进全省机关事业单位养老保险制度改革。随着这项改革的 相似文献
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《共产党员(沈阳)》2015,(7)
<正>2015年1月14日,国务院正式印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》,宣告了机关事业单位与城镇职工养老保险制度"并轨"工作的正式"破冰",标志着我国养老保险"双轨制"运行历史时期的终结,也意味着我国即将进入全面深化改革养老保险体系的攻坚阶段:破冰不易,推进更难。 相似文献
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《共产党员(沈阳)》2015,(4)
<正>近日,国务院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》,决定从2014年10月1日起对机关事业单位工作人员养老保险制度进行改革。这是贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,全面深化改革的重要内容,是统筹推进社会保障体系建设,建立更加公平、可持续养老保险制度的又一重大举措。 相似文献
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《共产党员(沈阳)》2015,(14)
<正>问:参保人员跨省流动就业转移接续基本养老保险关系如何办理?答:根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第三、四、五条规定,参保人员跨省流动就业的,由原参保所在地社会保险经办机构(以下简称社保经办机构)开具参保缴费凭证,其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。参保人员达到基本养老保险待遇领取条件的,其在各地的参保缴 相似文献
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长春市社会保险事业管理局课题组 《中共长春市委党校学报》2014,(2):76-80
目前,长春市城乡居民社会养老保险已全面铺开,参保总量达220万人,享受养老待遇人员达62万人。城乡居民社会养老保险业务进入正常运行模式后,由于参保人员的大幅增加、居住分散、金融网点不足、经办人员少,而城乡居民社会养老保险具有服务到人的特点,导致经办管理服务能力严重不足,所以城乡居保经办管理服务体系建设迫在眉睫。 相似文献