申诉人一次性伤残补助金诉请为何不予支持

2000年8月，张某进入上海某制品公司（以下简称“制品公司”)工作。双方签有书面劳动合同（双方对劳动合同期限是1年还是2年有争议。但不影响双方存在劳动关系)。2002年4月24日，张某在下班途中骑车被一辆大众出租车撞伤。当即被送往医院。     

对一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金的一点浅见

《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十三条规定:五级至十级工伤职工一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算。其标准按照所在统筹地区最后一次公布的人口平均预期寿命与解除或者终止劳动关系时年龄之差和统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算:五级,每满一年发给1．4个月;六级,每满一年发给1．2个月:七级,每满一年发给0．8个月;八级,每满一年发给0．6个月:九级,每满一年发给0．4个月;十级,每满一年发给0．3个月。不满一年的按一年计算。这样规定在我们从事工伤保险实际工作中,特别是对“七到十级的工伤一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金,并终结工伤保险关系”的规定,感到不尽合理,不容易理解,也难以执行。     

行政单位职工因公受伤能否享受伤残补助?

编辑同志:我是《警察天地》杂志的忠实读者,有一事请教你们指点迷津:我有一位朋友在行政机关单位工作,在2000年下乡工作时不慎因公受伤,后被劳动部门评为五级伤残,但到目前为止还没有享受任何伤残优抚待遇,有关部门答复说他是在行政单位工作,属在编职工和干部,因编制不同,不享受伤残补助。我不理解,为何合同工或外出务工的打工仔在务工时发生的工伤还能根据劳动法规进行索赔伤残补助和安家费,而我的朋友就什么待遇都没有呢?如果有,符合什么法规什么条款,到什么部门去办理相关手续?     

能否按规定享受工伤保险待遇?

小保:我是莆田市某企业职工,2003年11月发生伤害事故,2004年5月被鉴定为四级伤残,能否按国务院《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准领取工伤保险待遇?陈女士陈女士:根据省劳动和社会保障厅《关于实施〈工伤保险条例〉做好工伤保险工作有关问题的通知》(闽劳社文[2004]     

工余时间从事志愿服务，导致伤残能否享受工伤待遇？

因我所住小区外的公路路段狭长,且由于单位、学校较多,每到上下班（学）时间便造成交通拥堵。交通管理部门为解决人手不足问题,决定向社会公开招募了一批志愿者参与维持秩序、疏导交通。我经申请并通过考核后成为一名志愿者。三个月前,我从自己从业的公司下班后协助交警引导、疏通过往行人及车辆时,被一辆货车内散落的杂物砸伤,不但花费了2万余元医疗费用,还落下10级伤残。请问：我是否能够享受工伤待遇？     

父亲私自为儿子代班，发生伤残能否享受工伤待遇？

小保：我儿子系一家公司的搬运工。三个月前,我儿子工余时间在外玩耍时,不慎被车撞成轻伤,根据医嘱必须休息一个星期。鉴于公司实行的是计件工资,且没有正常上班还将被扣除全勤奖金,考虑到家里经济拮据．儿子丢失工资、奖金更是雪上加霜,加之搬运工作没有多大技术含量,我遂未经公司许可．私自顶替儿子的岗位,与其他同事一起干起了搬运。不料,不到两个小时便不慎从楼梯摔下,不仅花费一万余元医疗费用,还落下10级伤残。事后,我要求公司给予工伤待遇,但遭到拒绝．理由是我私自顶班且又不是公司员工,不属于工伤。请问：我究竟能否享受工伤待遇？     

上班在卫生间摔伤能否享受工伤保险待遇?

小保:我是三明市某县企业职工,2004年3月4日上午上班的中途上卫生间方便,不慎摔倒在地板上,造成腿部骨折。能否按国务院颁发的《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇?林女士林女士:根据国务院《工伤保险条例》第十四条第一项的规     

支付一次性工伤医疗补助金后旧伤复发怎么办

【案例】王某系原山东省金乡县某机械制造企业装配车间的职工,2007年6月10日在车间吊装半成品机器时,不慎被左右摆动行车吊装钩（铁质）碰到头部,王某当时头部流血不止昏倒在地。单位立即派车将王某送到县医院治疗,王某被诊断为：＂头部外伤、颅骨骨裂＂。后经用人单位申请,工伤认定部门调查核实,王某被认定为工伤。由于单位没有参加工伤保险,王某的医疗费8000余元由单位承担。出院后,王某经市劳动能力鉴定委员会鉴定为十级伤残,单位支付了一次性伤残补助金7200元。王某领到工伤补偿后,经与单位协商,被安排到门卫值班室负责安全保卫工作。     

我的伤残待遇该如何享受

编辑同志:我丈夫1993年9月因公出差致残,经过劳动部门鉴定为伤残五级,所在单位1996年10月改制,2002年停产。从1996年10月至今,我丈夫就一直没有领过伤残抚恤金,养老保险和医疗保险单位也都没有给交。我们为此奔波了10年。现在,我们有两个问题请你们给予解答:第一,我丈夫的工伤补偿是按照1996年的《企业职工工伤保险试行办法》执行,还是按照2004年的《工伤保险条例》执行;第二,伤残抚恤金应补发到2002年单位停     

支付一次性工伤医疗补助金后旧伤复发怎么办

【案例】王某系原山东省金乡县某机械制造企业装配车间的职工,2007年6月10日在车间吊装半成品机器时,不慎被左右摆动行车吊装钩(铁质)碰到头部,王某当时头部流血不止昏倒在地。单位立即派车将王某送到县医院治疗,王某被诊断为:头部外伤、颅骨骨裂。后经用人单位申请,工伤认定部门调查核实,王某被认定为工伤。由于单位没有参加工伤保险,王某的医疗费8000余元由单位承担。出院后,王某经市劳动能力鉴定委员会鉴定为十级伤残,单位支付了一次性伤残补助金7200元。王某领到工伤补偿后,经与单位协商,被安排到门卫值班室负责安全保卫工作。     

论一次性工亡补助金的计算规则及其构建

现行的一次性工亡补助金标准是立法者盲目追求形式平等的结果,忽略了我国地域发展差距大的国情,究其根本原因是对工亡补助金的性质存在错误认知。工亡补助金属于我国死亡赔偿金的一种,对其性质宜采“一定物质生活水平维持说”,它仅赔偿物质损害,并且可以与遗属抚恤金可以并存。我国工亡补助金应采取类型化计算方式和有限的个别化相结合的计算方式,并且以职工生前上一年年平均工资和统筹地区上一年度职工年平均工资作为计算基数。     

我退休时是享受一次性养老保险,还是按月享受养老金?

小保:我是一位女同志,1960年出生,1980年到1997年的17年间都在某一企业当临时工(工资有上册,但没有参加养老保险),1998年10月份,被该企业招收为合同制职工,同年1月份参加养老保险。因年龄关系,我自参保到法定退休时间缴交养老保险费还不到15年,故此,我向前到1995年至1997年补缴了三年养老保险费。请问象我这样情况,退休时,是享受一次性养老金,还是享受每月养老金?一名女职工某女职工:你给小保写信咨询你1998年10月份被企业招收为合同制工人,同年一月份参加养老保险,退休时享受一次性养老保险,还是按月享受养老金?经我     

享受探亲假待遇还能否享受带薪休假待遇

小保：你好!经过艰苦的努力,我考入了外地一所大学,大学毕业后留在了学校所在城市。我在这个城市工作快二年了,因开局难。为了给领导讨个好印象,我一直没有回家探望家乡的父母。因为我没成亲,没有配偶,回家看父母,按有关规定享有探亲假,     

能否按《条例》规定享受工伤保险待遇?

小保:小保:我是龙岩某国有煤矿职工,《工伤保险条例》出台前诊断为职业病,同时被鉴定为4级伤残,按照省政府闽政[1994]40号文规定,我现在每月领取300多元的伤残抚恤金,《工伤保险条例》实施后,我能否按《条例》规定享受工伤保险待遇?李女士     

应保证伤残军人乘坐交通工具享受优惠待遇

编辑同志：我是个伤残退役军人，出门乘车经常买不到半票。今年4月7日下午，我持军人伤残证职从贵阳购半票返回平坝，司机却不愿按有关规定售半票给我。他说车子是他个人的，不是国营的。我向他解释说，省交通厅有文件规定，个人的客运车也要按规定卖给伤残军人半票。他却说，他本人没有看见这个文件，接着又说：一如果我卖半票给你，哪个来减免我的税款时，“既然省交通厅有这个文件，那你就去找他们，我是坚决不会卖半票的！”还有不少国有企事业单位的客运车也一概不按国家有关规定售给伤残军人半票，“理由”是他们单位的经济效益不好，…     

更换单位,伤后又伤,享受过工伤待遇能否再享受?

小保:张某是一石灰厂的农民工,因为没有防护措施,工作多年后得了矽肺病。前年用人单位与他解除了劳动合同,并按《工伤保险条例》的规定,给予了相关的工伤补偿等待遇。去年张某在家待了一年,今年春天又到另一     

工伤职工因违纪被解聘，单位也应支付伤残就业补助金

小保： 一年前,我因在工作中被铁屑击伤双目而落下六级伤残,并被确定为工伤。痊愈后,我改换工作岗位继续在公司上班。半个月前,因我工作时擅自脱岗,导致公司价值6万余元的财物被盗。日前,公司依据与我的劳动合同中已规定“因自身过错导致公司1万元以上损失的属严重违纪．     

能否享受社会救助由群众说了算

湖北省南漳县民政局马勇辛自友认为,能否享受社会救助由群众说了算。首先要科学核算应救助对象的家庭收入,多渠道了解被救助家庭的隐形收入,按照既保障弱势群体基本生活和健康需求又不养懒汉的原则,核实出较为实际合理的家庭收入,才能相应