以创新激发思想政治工作活力

企业思想政治工作是企业改革与发展的“生命线”。随着企业改革的日益深化．企业思想政治工作无论在自身任务、工作内容，还是在所面临的工作环境和对象等方面都已经或正在发生深刻的变化。新形势下要使企业思想政治工作取得新的成果．就必须强调创新，以创新激发企业思想政治工作活力。     

在增强针对性和实效性上下工夫──关于加强和改进思想政治工作的若干思考

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。在新的历史条件下，只有充分发挥这一政治优势，才能为建设和改革提供强大的精神动力和思想保证。在改革的攻坚阶段和发展的关键时期，社会状况发生了复杂而深刻的变化，给思想政治工作提出了前所未有的新要求。如何在新形势下...     

加强和改进企业思想政治工作的思考

随着国企改革的逐步深入，特别是企业内部改革力度的加大，现代企业制度的建立，以及受到社会上各种思潮的冲击，职工的思想观念、组织形式、利益关系发生了极其深刻的变化。在这一新的形势下，思想政治工作越来越显示出其政治优势和重要作用。思想政治工作是凝聚人心，调动人的积极性，激发人的创造性的工作。企业思想政治工作要保持生机和活力，必须紧跟形势，服从、服务于经济工作，紧紧围绕企业生产经营和深化改革这个中心来确定工作重点，     

做好转制企业的思想政治工作

党的十五大提出的公有制实现形式多样化，为深化国有企业改革提供了理论依据和现实基础。两年来，为实现中央提出的国有企业三年解困的奋斗目标，按照国务院提出的推进国有企业改革总体部署和要求，国有企业加快了深化改革的步伐，一大批国有企业开始转制成为股份制或股份合作制企业。转制之后，企业管理机制。经营目标、工作机制都发生了深刻变化，这就对加强和改进企业的思想政治工作提出了新的挑战。如何面对挑战，抓住机遇，积极探索，做好现代企业制度下的思想政治工作呢？笔者认为应该做到以下几点： 一、党政班子在企业发展上形成共…     

创新是加强企业思想政治工作的生命

思想政治工作是企业党建工作的重要组成部分，也是企业做好各项工作的重要保障。当前我国正处于经济基础和上层建筑发生深刻变革的时期，这样的环境给人们的生活方式、思想道德观念带来了巨大的变化，同时也给企业思想政治工作带来了新的问题与挑战。     

略论建立现代企业制度中的职工思想政治工作

党的十五大以来,国有企业改革进入新的关键阶段,朝着建立现代企业制度的方向和目标深入推进。企业改革与发展的新形势,给企业思想政治工作提出了更加艰巨的任务和新的挑战,同时也为改进和加强思想政治工作提供了广阔的天地和契机。为了适应这一新形势,思想政治工作者除了把握思想政治工作一般规律和方法外,还必须研究探讨改进和加强思想政治工作的新途径和新办法,以逐步建立适应现代企业制度的职工思想政治工作新机制。本文拟就这一问题谈点初浅认识。 一、充分认识当前职工思想政治工作中遇到的新情况和新问题 随着企业改革的不断深入和社会主义市场经济体制的逐步建立,人们的思想和行为发生了较为深刻的变化,出现了一些新情况和新问题,主要表现为:     

苏南所有制结构的调整及其思考

９０年代，苏南地区一个令人瞩目的经济现象是以公有制占绝对比重的所有制结构正在发生深刻的变化，深入地研究这一现象，对更加理性地推进苏南的改革和发展，具有重要的现实意义。 一、苏南所有制结构正在发生重大变化 一是公有制经济比重大大下降。从５０年代中期的三大改造后至９０年代初，苏南的所有制结构一直是公有制占较大的比重，在工业经济中占九成以上，其中乡镇村集体经济占了相当的份额。这种格局从９０年代中期开始发生了变化。以无锡市为例，在乡及乡以上工业产值中，国有工业产值１９９１年占３３．８％，以后逐年下降，１９…     

社会转型时期职工的价值取向与企业思想政治工作

社会转型时期职工的价值取向与企业思想政治工作曹煌玉随着我国社会主义经济体制由计划经济向市场经济的逐步转变，人们的思想观念、价值取向乃至生活方式正在发生巨大而深刻的变化，同时给企业思想政治工作提出了新的课题。认真研究和把握职工思想价值取向，井相应地加强...     

思想政治工作必须坚持继承与创新相结合

思想政治工作是推动企业科学、持续发展的重要基础。随着企业改革的深化和多种经济利益的调整,企业职工的理想信念、价值取向、道德观念等都发生了深刻的变化,思想政治工作面临新的挑战。适应新形势,坚持继承与创新相结合,以改进求加强,以创新促发展,把思想政治工作做精、做细、做实、做强,积极发挥其在深化企业改革、维护企业稳定、促进企业发展中的重要作用,是思想政治工作者的一项重要而紧迫的任务。创新思想观念,增强思想政治工作的生命力。观念是行动     

思想政治工作应融入更高的科学含量

现代科学技术的发展,丰富了思想政治工作的内容,为加强和改进思想政治工作提供了新的手段和新的方法,营造了创新思想政治工作的良好环境条件,必将使思想政治工作的生命力和针对性更强,威力和有效性更大,有利于促进人们形成科学的世界观,提高人们的思想觉悟和精神境界。 一、用科学理论武装头脑,构建多元、交叉、互补、立体的思想政治工作格局 随着社会经济的发展,企业思想政治工作的环境和条件发生了深刻的变化。为适应这种变化,     

以人为本做好企业思想政治工作

在企业,特别是在国有企业中开展思想政治工作是党的优良传统,是企业生存和发展的思想政治保证。但随着改革的深入发展,思想政治工作面临着一些新的变化。一是人们的思想观念和价值取向发生了深刻的变化。人们的思想更加活跃,观念更复杂多样。应该看到,在与现代化建设相适应的新思想、新观念和新道德风尚成为主流的同时,各种拜金主义、享乐主义和只讲索取、不讲奉献的不正之风也在一定范围内滋长蔓延。     

思想政治工作要着眼于“三到位”“三贴近”

中共中央《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》指出，我国正处在改革的攻坚阶段和发展的关键时期，社会情况发生了复杂而深刻的变化，给思想政治工作带来大量新情况、新问题。全党同志必须保持清醒头脑，提高政治警觉，从巩固党的执政地位，完成党的历史任务的高度，解决加强和改进思想政治工作的问题。因此，在新的历史时期，我们必须切实加强和改进思想政治工作。     

思想政治工作是改革事业成功的关键因素

当前,我国正处于改革攻坚阶段,经济和社会生活发生了许多深刻的变化,面临着许多新情况、新问题.在新的历史条件下,如何做好群众的思想政治工作,使思想政治工作这项在我党历史上曾经发挥过重要作用的工作焕发新的活力,成为改革事业强有力的推进剂,具有特殊的重要意义.     

如何做好企业思想政治工作

在企业改制过程中，面对社会经济成分、利益分配、组织形势的多样化，企业员工的思维方式和价值判断也发生了深刻的变化，这些变化凸显了思想政治工作的重要性。它要求增强思想政治工作的应急能力，提高思想政治工作效力；要求政工干部树立良好形象，注意工作方法的创新。     

企业政工干部要努力提高自身素质

我们生活的时代,是一个充满挑战的时代。在企业转换经营机制、走向市场经济的今天,职工思想活跃、主见性强,价值取向正在发生深刻变化。这给企业思想政治工作增加了新的难度。企业思想政治工作如何适应新形势新任务的需要,为企业改革和发展提供强有力的精神动力和思想保证,这是企业政工干部面临的新课题。党的十三届四中全会以来,企业思想政治工作取得了一定成绩,广大政工干部为此付出了极大的艰辛和努力。但是,应该看到,企业思想政治工作总的来说威力不大,效果不佳。究其原因固然很多,但从思想政治工作者自身的方面看,就是自身素质还不能适…     

社会组织形式多样化条件下的思想政治工作

在改革的攻坚阶段和发展的关键时期,社会结构发生了急剧嬗变,社会组织也随着发生了深刻的变化,呈现出多样化的趋势,给思想政治工作带来了机遇和挑战.面对新的形势,思想政治工作要加强主导价值导向功能,加快社会组织中的党建工作,运用大众传媒特别是互连网这种新的载体扩大覆盖面,从而更好地为改革开放和社会主义现代化事业提供思想保证和精神动力.     

对新经济环境下思想政治工作的几点思考

一、新经济环境对思想政治工作提出了新的要求，随着社会主义市场经济体制的建立和完善，人们的思想意识、价值观念发生了深刻变化，因此，思想政治工作从内容到方法都需要适应变化，并积极地反映这种变化，以适应形势的需要。     

新时期部队医院思想政治工作浅析

随着社会主义市场经济改革和部队医院体制调整的逐渐深入，引起了医务人员思想观念、道德观念、价值观念的深刻变化，对部队医院开展思想政治工作提出了新的更高的要求。本文在分析部队医院开展思想政治工作面临的难题的基础上，提出了进一步做好部队医院思想政治工作的对策及措施。     

新形势下加强和改进国企思想政治工作的对策

近年来,随着我国经济体制和社会生活的深刻变革,国有企业员工队伍构成和思想观念发生了很大变化,员工价值取向趋于多元、自主意识不断增强,给企业思想政治工作提出了许多新的任务和挑战.国有企业党组织要深刻认识和正确把握当前员工思想变化的特点和趋势,以改革创新精神加强和改进思想政治工作,对凝心聚力推动企业改革发展具有重要的意义.     

找准企业思想政治工作的切入点

在改革开放和发展社会主义市场经济条件下，企业思想政治工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了很大变化，我们只有在实际工作中找好、找准切入点，适应这种变化，才能使企业思想政治工作焕发出新的活力和生机。