做人·做事·做官

一个领导干部，如果要赢得群众的拥护和爱戴，就必须在他们中树立起威望和信誉。这既是做好工作的前提条件，也是对领导干部的必然要求。然而，有的干部对威信有一种误解，似乎职务越高，权力越大，威信也就越高。其实，职务、权力和威信是两码事。职务是组织任命的，权力是人民赋予的，而威信却要靠自己在实践中一点一滴地树立。领导干部要在群众中树立威信，就必须正确处理做人、做事与做官的关系。     

基层统战工作要处理好五个关系

基层统战工作要处理好五个关系林玉英做好基层统战工作，一靠党委重视，二靠统战部门自身努力，三靠方方面面的支持。从部门自身努力的角度来看，关键在于正确处理好五个关系：一是“有为”与“有位”的关系。不少基层统战干部认为“有为才有位”，我认为这个提法是不完整...     

以“六干”推动机关后勤工作创新发展

“干工作”是一个部门、一个单位、一个人的基本职责。“有位”必须“有为”，“有为”才能“有位”。我们后勤部门只有认真履行职责，切切实实干好事、干成事，以优质的服务，来提高市直机关领导和同志们满意度，才能提升自身地位，才能促发展，才能出干部。干，是一个人成长进步的前提。“实践出真知”，一个人只有通过干，才能增长才干，才能增长智慧。党员领导干部只有多干，才能树立高的标杆，才能为大家所认可。     

做人·做事·做官

一个领导干部,如果要赢得群众的拥护和爱戴,就必须在他们中树立起威望和信誉。这既是做好工作的前提条件,也是对领导干部的必然要求。然而,有的干部对威信有一种误解,似乎职务越高,权力越大,威信也就越高。其实,职务、权力和威信是两码事。职务是组织任命的,权力是人民赋予的,而威信却要靠自己在实践中一点一滴地树立。领导干部要在群众中树立威信,就必须正确处理做人、做事与做官的关系。首先是做人。做人就是要真诚待人。为人是否真诚,是反映其思想品质的重要标志。一个领导干部成熟的特征之一就是:思想健康向上,说话表里如一,待人真诚宽…     

浅议“有位”与“有为”

浅议“有位”与“有为”娄渊富近来在统战部门和统战干部中议论着一个问题：即“有位”与“有为’问题，也就是正确认识和处理党委领导与统战部门的相互关系问题。“有位”是说党委要重视支持统战部门工作，摆上位置，列入日程。切实加强领导；“有为”是说统战部门要在党...     

舞阳县委统战部要求党外干部增强三种能力

在近日召开的舞阳县科级党外干部座谈会上，县委统战部要求党外干部要不断增强“三种能力”，一是增强政治把握能力。不断提高思想认识，辩证分析利益关系，以平和的心态、平淡的心境正确看待进退留转，树立“有为才有位”的工作理念。二是不断增强干事创业能力。     

抓住机遇 理直气壮 大干快上

什么叫民政经济？目前尚无一个完整的表述。我的看法是，除了政府发的和按照法规收的，民政部门通过各种渠道自己创的，都可以叫作民政经济。抓民政经济要理直气壮，不要瞻前顾后，不要缩手缩脚，不要伯人家说长道短。这里，要解决一个认识问题，要处理好三个关系。一是救助别人和搞活自己的关系。有一个比喻，民政干部有五星大帝的权力，有菩萨的心肠，而自己却只有济公和尚的装束。长期下去怎么行啊！以我们长沙市民政系统为例．70多个人头，上面的拨款只够半年用，剩下的6个月要靠自己去找饭碗。不搞活自己，无力去救助别人。二是服务民…     

领导干部要牢固树立正确的权力观

面对新的形势和考验,我们每一位领导干部必须坚持以“三个代表”重要思想为指导,牢固树立起正确的权力观。在权力来源上,要树立权力是人民赋予的观点;在权力目的上,要树立权力是为民谋利工具的观点;在权力价值上,要树立权力     

领导干部怎样树立自己的威信

领导干部有权力不等于有威信。要解决有权力无威信或少威信的问题，除了强化执掌的法定权力以外，主要还是靠提高自身素质和规范行政行为来树立威信。一是廉洁，廉生威。廉洁历来是受人尊崇的美德。我国历朝历代的“为吏之道”，都有廉的要求。虽然真正做到者不多，但为民...     

打造有位有为有威的地方国家权力机关

正人大是国家权力机关,代表人民行使国家权力,"有位必须有为,有为方能有威"。人大权威从何而来?来自于实干担当,来自于积极作为。济南市历下区人大常委会全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,围绕法定职能,全面履行法定职责,干在实处,走在前列,在各项工作中实现了新作为,提升了人大地位,树立了人大权威,展现了地方国家权力机关新形象。在贯彻新思想上有新作为。党的十九大把习近平新时代中国特     

树立正确用人导向激发干部队伍活力

事业成败,关键在人。选好用好一个人,就能树立一面旗帜、确立一种导向,就会调动一大批干部的工作积极性。近年来,山东省临朐县以贯彻落实《干部任用条例》为总抓手,坚持“五重”并举选用干部,树立了正确的用人导向,激发了广大干部干事创业的活力。一、重实绩,营造“有为才有位”的氛围“器必试而后知其利钝,马必骑而后知其良驽”。近年来,在考察干部时,我们注重考察工作实绩,并注意处理好显绩与潜绩、个体与整体等方面的关系,力求对每名干部的工作实绩作出客观公正的评价,为选拔任用干部提供真实可靠的依据。在选用干部时,我们充分运用考察…     

南海：基层商会建设促工商联“有为有位”

佛山市南海区是广东省民营经济最发达的地区之一。目前，南海工商联有基层总商会8个，行业协会21个，会员24000余人。近年来，通过不断加强商会建设，在推动地区民营经济发展和社会管理与建设上，区工商联尝到了“有为才有位”的喜悦和自豪。     

选好一个人激励一大片

选好一个人，激励一大片；选错一个人，打击一大片。如何让有为者有位、有位者有为成了党委选任干部的重大课题。2009年底，庆元县委以推进干部选任初始提名科学化建设为目标，在充分运用县直机关单位、乡镇届中考察结果的基础上，实行“四轮差额推荐提名法”，即干部群众海推提名、组织部门差额分析提名、全委（扩大）会议差额圈选提名、县委差额酝酿提名，在符合条件的151名副科级领导干部中，产生了拟提任正科级党政正职提名人选30人，最终按照干部任用程序提拔14人。此举赢得了社会各界的广泛赞誉，组织工作满意度明显跃升，提高了选人用人的公信度。     

王三运要成为真诚的朋友敢于直言的朋友

甘萧省委书记王三运在走访民主党派省委会和省工商联机关时说，共产党领导、多党派合作，共产党执政、多党派参政的多党合作制度，是中国共产党和中国人民政治智慧的结晶，是历史的实践的产物，是社会主义政治制度的重要组成部分，也是我国政治制度的基本特点和重要优势。对这一基本政治制度，要靠共产党和各民主党派、工商联共同来坚持完善。共产党的各级组织和领导，要强化这个意识；各民主党派、工商联也要强化这个意识。     

以正确用人导向激励干部建功立业

<正>党的十八大以来,习近平总书记对选什么样的干部、从哪里选干部、怎么用干部作出一系列重要论述,为做好新时代选人用人工作提供了根本遵循。全国组织部长会议提出树立重实干、重实绩、重担当的用人导向,进一步明确了选人的标准、用人的关键。海南把坚持正确用人导向作为组织工作服务保障中心大局的内在要求,把新时代好干部标准落实到自由贸易港高素质专业化干部队伍建设全过程,做到让有为者有位、能干者能上、吃苦者吃香、优秀者优先。     

也谈有为与有位

有为才能有位，这是一个老话题，似乎没有什么可谈的。但笔者却要做进一步探究。首先，这个位是什么?有两种解释，一是社会地位，一是组织任命的职位。人们引用这句话往往指的是后者，说白了就是官位。有为是指什么?当是对社会有所贡献。一个人有所作为，就一定有社会地位，似乎毋庸置疑，因为公道自在人心。     

树正气要处理好七个关系

攀钢(集团)公司钢研院万平在来稿中说树正气应该处理好七个关系: 一、权力与责任的关系。一个单位能不能树立正气,关键在于领导干部如何行使手中的权力。要正确行使职权,首先要认识到:责任重于权力。每个领导干部手中的权力都是党和人民给予的,权力必须服从于党的事业,服从于人民的利益,服务于人民大众。其次,要勇于承担责任。干工作总会有成绩,有失误。在成绩面前不能沾沾自喜,对失误不能上推下卸。     

努力创新工作 全面履行职能

近年来,江都市政协紧紧围绕市委、市政府中心工作,结合政协工作实际,在继承中创新,在创新中开拓,在开拓中前进,努力创新工作思路、工作方式、工作载体和工作机制,较好地履行了政治协商、民主监督和参政议政职能。一、创新工作思路近几年来,我们不断创新工作思路,认真处理好三个方面的关系。一是正确处理好全局和局部的关系。加快我市经济发展和社会全面进步是我市工作的大局,我们政协的一切工作都要服从、服务于这个大局,把围绕大局履行职能当作政协工作的第一要务,议大事、谋大略,做到与党委合心、合力、合拍,同心同德。二是正确处理好"有为"与"有位"的关系。我们在工作中树立"有为才有位,有位应有为,无     

常修身勤学习多做事善纳言是当好干部用好权的必修课

江主席在中纪委七次会议上讲话指出 :领导干部要树立正确的权力观。为什么有的领导干部用不好手中的权力呢 ?一是摆不正位置 ;二是掌握不好权力 ;三是没有进取意识。要想当好干部用好权 ,起码要做好四点 ,那就是常修身 ,勤学习 ,多做事 ,善纳言。     

声音

“我们要树立一种理念，不能唯GDP论英雄，一定不要做GDP的奴隶。衡量我们的工作是否真正取得实效，不仅要看GDP增长多少，更重要的是要看是否符合科学发展观标准。经济发展中最实在的是农民人均纯收入、城镇居民可分配收入、财政收入三个指标，我们要多做有利于子孙后代的事，多做有利于资源节约、环境保护的事，多做以人为本、改善民生的事，不要被GDP所累，不能靠牺牲资源环境来求得一时的发展，靠私挖乱采、浓烟滚滚来加快GDP速度，靠牺牲群众利益来保GDP进度。”