为替女儿讨“工伤”，七旬老太告倒“火车不足机动车”

女儿下班没回家 2004年4月21日,这个日子深深地刻在高荣梅的记忆中。     

伤不起的职业病：走完了法律程序，获赔依然渺茫

17岁,花一样的年纪。而吴莎,却因患上了职业病不幸瘫痪。在经历了劳动关系确认（仲裁、一审）、工伤认定（复议、行政诉讼）、伤残等级鉴定（鉴定、再鉴定）、工伤待遇之诉（仲裁、一审、二审）等纷繁复杂的程序后,二审尚未判决之前,公司却人间蒸发,与吴莎一起的三位工友,如今只能傻傻地住在医院,一筹莫展……     

意外工伤认定当防“五不能”

工作在三百六十行的劳动者,难免遭遇形形色色的特殊意外伤害。由于伤害的多样性与复杂性,一些特别伤害之工伤认定难免出现分歧与争议。而下面案例告诉我们,无论意外伤害如何特殊,法律同样是鞭长可及!一、不能以雇用关系拒绝认定工伤案例：有大货车司机驾驶证的乡下农民于某（男,46岁）被市郊个体运输业者闫某雇用为司机。双方口头约定：于某为大货车司机兼装卸工工作,每月工钱为3000元至3500元,出差食宿等费用另行计算;运输淡季遇到临时无运输活时,于某可到闫某处等候任务,也可在家中等待电话通知。     

工伤判十万“打折”给四千

工人工作中眼睛受伤,厂方在得知这一情况后竟将该工人开除。当职工拿起法律武器后,厂方屡次败诉却屡屡起诉和上诉,致使本来一件很普通的工伤案件竟然拖了4年之久,打了6场官司。     

把“工伤”当“中奖”谁之过

重庆能源集团一矿工10年中受伤7次,伤休共18个月,工资加赔偿接近20万元,工友说"这比正常上班强"。该矿工2003年到矿上上班,从2005年起,先后受伤7次,在单位是出了名的"老工伤"。在该矿,受利益驱使,把受伤当"中奖",拿轻伤"不当回事"的人大有人在。而在当地一些执行工伤待遇稍差的矿井,员工轻伤反而不多。(据《工人日报》2014年11月13日消息)这是一则让人哭笑不得的新闻:认真执行了工伤法的单位,职工工伤率居高不下;执行工伤待遇     

舟山法院纠正受伤船工“不认定工伤”案

事件：船工去6号船上班,在经过2号船时滑倒受伤今年44岁的杜盛国,是舟山市普陀隆亿港务工程有限公司9号船船员,在公司所属的＂大润6号＂拖轮船上从事＂机工＂工作。2009年11月13日上午7时许,杜盛国打电话向船长请假,请求到卫生所体检,晚点儿到船上上班。8时50分左右,杜盛国体检完到停靠在扬帆船厂码头的隆亿公司所属＂大润6号＂拖船     

高速公路收费“减肥”,不能只玩数字游戏

至2030年,我国将建成总规模约40万公里的国家公路网。日前,国新办召开《国家公路网规划(2013年-2030年)》新闻发布会,交通运输部介绍了相关情况。交通部官员表示,未来收费公路占3%。(6月21日人民网)@大管家不管帐:97%的免费公路,并非都是福利所致,而是靠摊大分母而得。我国9.6万公里的高速路只占公路总里程     

没过签约上保险的“法定”时间，不担工伤责任合法吗？

问：某塑料制品厂生产车间一线生产人员严重不足,厂方临时从路边马路劳动力市场应急招用了一批工人。该厂碎料车间的碎料机操作规程明确规定,拨料需手拿七十公分的木棒进行。而新招来的农民工何某觉得木棒不听使唤,索性哈腰用手扒,不幸粉碎机中的刀片至何某右手食指、中指受伤。     

“拆托”是法律不健全的产物

南京市检察院总结出拆迁领域职务犯罪的四大特征,其中一个特征是“‘拆托’靠一块地牟利2000万元”,看后让入异常惊诧,（6冠7日中国经济网）     

遭遇“不退货”陷阱，法律帮你摆平商家N个不退货，法律支持吗？

商家打折促销商品、赠与商品出现问题,商品外包装损坏,商家声明在先“概不退货”,可否退货？来自某消费者协会的专项调查显示,近半数的商家服务人员和超过半数的消费者说不明白。面对商家的诸多“不退货”,法律是怎样规定的？下面案例予以解答。