共查询到20条相似文献,搜索用时 296 毫秒
1.
不久前,英国宇航公司澳大利亚分公司公开为澳大利亚情报机构——国防信号情报措挥部招聘间谍,从而在澳引起了强烈反响。国防信号情报指挥部是澳大利亚最大。最机密的情报机构,肩负着为政府及军方搜集和分析情报、截收他国通讯信号、保护澳外交及国防情报安全等任务。在重点监听东南亚及太平洋地区的电话、电子信号和卫星通讯的同时,该指挥部还负责截听进出澳大利亚的国际电话。该指挥部现有大约2000名工作人员,其中绝大部分人工作在首都堪培拉一幢戒备森严的大楼内。此外还在墨尔本、达尔文、珀斯、杰拉尔顿等地设有基地。最近,澳国防… 相似文献
2.
20 0 3年 9月 17日至 9月 30日 ,水利部机关后勤服务与管理学习考察团 ,对英国、法国国家行政机关后勤服务与管理进行了考察 ,了解了上述两国国家行政机关后勤与管理、政府部门的合作与交流、职工福利待遇等方面的情况。一、国家行政机关后勤服务与管理工作方面的情况英国、法国同属于西方资本主义发达国家 ,市场经济体制比较完善 ,反映在国家行政机关中 ,其社会化服务程度较高。因此 ,国家行政机关内部基本上不设专门的后勤服务与管理部门 ,其后勤服务工作具有以下几个特点 :(一 )经费实行预算管理制度英国、法国政府行政机关经费实行预算… 相似文献
3.
2005年11月2日至6日,国际领导协会第七次年会在荷兰阿姆斯特丹举行,会议的主题是“全球领导力的新模式”。本次会议参会人员共395人,来自五大洲31个国家,主要有美国、英国、澳大利亚、新西兰、法国、德国、加拿大、俄罗斯、荷兰、比利时、瑞典、瑞士、中国、南非、阿联酋、约旦、尼日利亚、韩国等。与会人员主要为领导学研究领域的相关学者、政府官员、企业高级主管以及与领导学相关的咨询公司主管等。 相似文献
4.
国外高等学校的学术权力与行政权力关系模式及其趋势 总被引:4,自引:0,他引:4
美国、法国、德国、意大利、英国、日本六国高等学校的学术权力与行政权力关系模式 ,既有共同性 ,又有差异性。归纳六国高等学校的学术权力与行政权力关系 ,有三种模式 :一是学术权力与行政权力两权分离 ,又有渗透 ,各司其责 ,以美国为代表 ;二是学术权力与行政权力两权渗透 ,适当分离 ,学术权力起到主导作用 ,以意大利、德国、英国和日本为代表 ;三是学术权力与行政权力两权渗透 ,适当分离 ,行政权力起主导作用 ,以法国为代表 相似文献
5.
6.
7.
论当代法国宪法规定的行政与立法机关关系□蒋劲松1958年,法国自近代以来对最适宜的宪政制度的探索终于进入大结局。1958年宪法以建立准总统制而正式挥别总统制、议会制,为当代世界提供了既不同于美国、又不同于英国的第三种宪政模式。我在《论法国宪政探索的教... 相似文献
8.
9.
10.
行政诉讼受案范围制度的比较与建构——基于可以审查的假定原则 总被引:1,自引:0,他引:1
美国、英国、法国以及德国行政行为司法审查范围各有可借鉴之处。根植于中国法治土壤,可以从审查的假定原则、行政行为的明确定义、抽象行政行为审查的具体范围、合法性与合理性审查的双重标准、所有合法权益的诉权保护范围、肯定概括与否定列举的确定方式等方面,完善与构建我国行政诉讼受案制度。 相似文献
11.
12.
13.
14.
15.
对于英美等发达国家而言,其行政伦理建设成效显著,经验丰富。我国对美国的行政伦理建设研究相对较多,而对英国的行政伦理建设研究则较少。在此,从英国行政伦理管理机构、文官伦理与标准以及英国公共事务标准委员会等方面介绍英国行政伦理建设的概况及对我国的启示。 相似文献
16.
应英国标准人寿保险公司邀请,对外友协组派的金融保险业务人员考察团一行22人在英国、德国进行了20天的考察学习。这是英国标准人寿保险公司为中国金融保险人员举办的第二期培训。代表团在英、德受到了英国标准人寿公司热情友好接待。公司总裁贝尔和海外部总经理阿伦会见了考察团。公司驻亚太经 相似文献
17.
当前,县、乡(镇)级(简称县、乡,下同)行政机构的改革正在普遍展开。这股改革的潮流,对于改变县、乡行政管理机构的职能、精简县、乡级庞大机关干部队伍,加速现代化建设,具有着重要的意义。在推进县、乡行政改革时,能否正确对待县、乡行政举办的各种行政性公司的建立及其发展,又是推进这一改革的关键环节。县、乡行政举办的各种公司的产生及其发展正是县、乡行政管理体制改革和精简机构的必然结果。成立县、乡行政举办的公司,有着多方面的重要意义。首先,这种公司是精简县、乡党、政、群领导机构的最好渠道。到1992年,县级政府超编人员已逾60万人,乡级超编人员已达214万人。这次精简不仅要将已超过原有编制的人员精简下去,而且要将现有机构中由于政府转变职能而多余的人员,也须从政府机构中精简下去。这么多政府机构的人员要精简下去,并且又要妥善安置好,最好的渠道就只有县、乡里举办各种公司。如果不是办公司安排这些精简下来的人员,而是让他们去充实县里现有各 相似文献
18.
19.
行政人格冲突是行政人员在人格塑造过程中所必然经历一个阶段,它是行政人员行政自由与行政原则规范的对立统一。本文试图从行政人格冲突的原因和具体表现,结合实际探寻出调整行政人员行政人格冲突的路径。 相似文献