共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
大学校园就像是一个舞台,交替上演着一幕幕社会流行热,什么王朔热、毛泽东热、点歌热、电脑热、恋爱热等等,你方唱罢我登台,令人眼花撩乱,很是热闹。近年来,在大学生群体中,有一种热可以说是长盛不衰,始终红火,甚至有愈演愈烈之势,这就是校园的“同乡会热”。 相似文献
2.
3.
4.
眼下,咱华夏大地可谓“热浪”滚滚:股票热、重奖热、上项目热、引进外资热、批租土地热、房地产热、兴办开发区热……实在难以尽数。这些是不是都该“热”,笔者暂且不论。我想要说的是,在这诸种“热”中,可有一种理当“热”的却还没有“热”将起来,这便是贯彻、落实《条例》这项重大事情。 国务院制定的《全艮所有制工业企业转换经营机制条例》,赋予企业14项经营自主权,这几乎包括了目前企业应该有的所有权利。无论是在指导思想上,政企职责分开上,还是在可操作性上都有新的突破。 相似文献
5.
6.
7.
8.
9.
10.
今春以来,刮起一阵风:“集资风”、“集资热”。热,并不是坏事。热流、暖流,常代表一种好的势头。但是,过热,不切实际的热,超常规的热,也会带来不应有的、出人意料之外的损失、挫折,不可不引起人们的注意。集资——不论是企业内部职工集资,还是企业外部社会集资,是解决企业发展资金短缺的一种 相似文献
11.
曾几何时,大学校园有过“风声、雨声、不闻读书声”的怪现象,响过“锅、碗、瓢、盆”的交响曲……,而如今,“考研热”、“学外语热”、“学计算机热”、“科研热”、“副修热”等等,股股热浪,热遍校园,我们不妨名之曰:“大学生之热身运动”。不难发现,经过寻觅、探索的青年大学生,又一次蜂拥着重返书斋。 相似文献
12.
“公务员热”中的政府角色探析 总被引:1,自引:0,他引:1
公务员热的现象从深层面上折射的是我国政府角色定位带来的社会职业选择趋向,其原因有三:强政府角色错位定位是公务员热的行为动因;政府与市场的越位角色定位是公务员热的基础动因;政府与社会的缺位角色定位是公务员热的根本动因。 相似文献
13.
进入冬季以来,有关供热的 纠纷事件在北方一些城市 时有发生,并由此引发了人们对沿袭几十年的城市供热体制的关注。 我国北方城市供热是一种社会福利,而不是像欧美等发达国家一样,认为“热”是一种商品,住宅安装供热设备后,不论居民用热多少,供热单位一律按住宅建筑面积向居民收缴热费,不能体现“用多少热,交多少费”的原则;福利型供热体制,无法使“热”以商品的形式进入市场,而用热交费主体的多元化,又使得供热单位不能完全执行“谁用热, 相似文献
14.
15.
武汉地区高校学生民主意识新走向 总被引:2,自引:0,他引:2
改革开放十多年以来,在高校学生中先后出现过“西单民主墙”事件,形成过区人大代表和校学生会干部的“竞选热”、“民主、自由和人权热”、“西方文化热”和“中国传统文化热”等。大学生对民主问题的关注既有过狂热的参与,也出现过冷漠和超然,表现出较强的情绪化特征。 相似文献
16.
改革开放以来的20多年间,在我们的思想文化领域,有一个突出的现象就是出现了“国学热”,或者说是“传统文化热”、“儒学热”,与之相伴随的还有读经热、祭祀热、私塾热、修家谱热等等。笔者认为,在当前的国学热中,以下倾向需要引起注意,我们要保持清醒认识。1·要警惕国学热中的狭隘民族主义和文化保守主义。国学是我国几千年来延绵不断的思想、学术和文化,本来无所谓冷热,但是,由于在中国近现代史上,曾经有过100多年对中国传统文化的彻底批判和否定,当我们看到否定历史、否定文化并不能解决问题、并不能达到我们的目的时,国人的平和心态逐… 相似文献
17.
18.
19.
李金华 《思想政治工作研究》1994,(7)
从目前我国企业文化建设的总体情况看,尚处于“理论热”和“表层热”的起步阶段。主要表现为理论界热于企业界,宣传热于行动。原因尽管很多,笔者认为有几点误识,是妨碍企业文化建设深入的重要原因。 一是“多余论”。持此观点的同志认为,企业文化建设的目的在于调动职工的积极性,与企业思想政治工作的目的完全相同,而且二者活动的内容、方 相似文献
20.
“见热则上"与“见热则让”辽宁牟丕志近年来,在发展社会主义市场经济中,出现一种怪现象,一种商品在市场上热起来后,于是众多企业见热则上,来挤独木桥。结果,很多企业在产品热过了头后遇冷而遭受惨败。一位著名的企业家曾说过:打鱼不挤热闹处,他经营坚持"三不"... 相似文献