和谐社会视阈下农民工利益表达机制建设

构建社会主义和谐社会，是我们党从建设中国特色社会主义事业的全局出发提出的一项重大任务。目前我国社会从总体上看是和谐的，但也存在着一系列不和谐的因素，农民工问题就是其中之一。农民工问题的实质是农民工利益保护问题，农民工利益表达则成为解决农民工利益问题的关键。因此，认真分析农民工利益表达的现状与成因，建立健全农民工利益表达机制，对促进社会主义和谐社会的构建具有十分重要的意义。     

解决农民工欠薪问题的对策研究——以石家庄市为例

近年来，农民工欠薪问题一直是全社会关注的焦点。究竟是什么原因导致农民工欠薪问题？如何建立防治农民工工资拖欠的长效机制？本文试图通过分析石家庄市农民工欠薪问题现状和成因，寻找出从根本上解决农民工欠薪问题的有效对策。     

制度建设：应对农民工问题——昆山市接纳农民工的调查与思考

农民工是我国现代化建设中出现的一个新现象，是一个战略性课题。处理好农民工问题是构建和谐社会的重要内容。江苏省昆山等地的实践已经证明，应对农民工问题要靠制度建设、制度创新。涉及农民工的基本制度建设有：建立、健全农民工的权益保障机制，建立全国统一的农民工社会保障制度，构建农民工的双向流动机制，加强对农民工的培训，构筑农民工与流入地城市的协调发展机制等。     

广东省农民工权益缺失问题浅探

农民工权益缺失是现实中存在着的一个问题，近年来该问题已引起我国政府的高度重视，拥有较多农民工的广东省也重视对农民工权益保护的研究。本文在分析广东省农民工权益缺失表现的基础上，提出了农民工权益缺失问题的对策。     

江苏省城市农民工生存情况的现实考察——基于910份农民工调查问卷的分析

农民工是推进中国经济和社会发展的重要力量，研究农民工问题就是研究我国改革和发展的动力问题。在构建社会主义和谐社会的大背景下，在江苏省9个市县调查的基础上，真实地反映现阶段城市农民工的就业与生活状况，并对农民工问题存在的原因进行简要分析，以期通过制度的设计与安排，逐步解决农民工问题。     

建筑企业怎样做好农民工工作

建筑企业是农民工相对集中的单位，农民工已经成为建筑企业的主力军。农民工为社会创造了财富，为自己增加了收入的同时，也为建筑企业的发展注入了活力。但是，我们必须清醒地看到，目前，农民工面临工资偏低、拖欠工资、劳动时间长、安全条件差、子女上学、生活居住等许多实际问题。这些问题容易使农民工的思想产生波动，给建筑企业的生产、稳定和发展带来影响。解决好农民工问题，是贯彻落实科学发展观，推动新农村建设。构建和谐社会的必然要求。建筑企业要做好农民工工作，涉及方方面面，有思想认识问题，也有工作方法问题。从宏观上讲必须解决好三个问题。     

农民工是产业工人的新生力量

农民工究竟是农民还是工人，这是一个关系到能否从根本上解决农民工问题的基础理论问题。为什么一些企业对农民工可以无限延长劳动时间，为什么对农民工可以不按时发放工资，为什么对农民工可以不实行劳动保障，说到底就是认为农民工是农民。农民在农村劳动时就没有上下班、没有节假日、没有劳动保护和保障，就是因为农民工没有城市户口，在企业工作具有临时性，想干就干不想干就走，所以只能视为打工者，所以就可以与有城市户口的“正式职工”实行双重劳动标准。这些认识实际上都是把农民工视作农民。     

关于农民工融入城市现实困境的调查报告

今年我国农民工人数为2．6亿，农民工已成为关系我国经济政治社会发展的一个主要因素。在我国城市化进程推进的大背景下，让农民工安心融入城市已成为推进我国城市化进程的关键，也是我国改革开放进入深水区后解决农民问题的核心，它直接影响着我国的现代化。因此关心关注农民工以及与之相关的问题特别是阻碍农民工融入城市的障碍问题具有一定的现实意义。     

发挥工会职能作用 切实维护农民工会合法权益

维护农民工合法权益日益成为中央和社会各界关注的重要民生问题，2006年国务院就审议通过了《国务院关于解决农民工问题的若干意见》，把农民工问题上升到了“关系全局与长远”的高度，“有困难找工会”的理念也逐渐深入农民工的人心。那么，如何发挥企业工会在维护农民工合法权益中的作用，是一个十分重要的课题，也是一个长期而现实的任务，需要在实践中不断探索。     

新生代农民工：梦想如何照进现实

刚公布的“中央一号”文件提出“采取有针对性的措施，着力解决新生代农民工问题”，这是中央对农民工状况进行实事求是的评估后，第一次在文件中公开正视新生代农民工问题。     

当代农民工生存状态及对策建议

《国务院关于解决农民工问题的若干意见》的制定和公布，是中央贯彻落实科学发展观，统筹城乡发展、解决“三农”问题的又一重大举措，对于切实保障农民工的合法权益，改善农民工就业环境，促进城乡协调发展，推动社会主义新农村建设，具有重要意义。     

论新生代农民工犯罪的城市社区预防

新生代农民工违法犯罪问题日趋严重，这是他们融入城市受阻的极端结果，而城市社区生活情况直接影响着新生代农民工融入城市的程度。通过建设城市新型社区、完善新生代农民工融入城市的社会支持系统，可以有效预防新生代农民工犯罪。     

从“主体”到“主人翁”：农民工问题的新视角

改革开放以来，农民工数量从少到多，素质从低到高，足迹遍布全国。他们向城镇、向非农产业转移流动，推动了城镇化、工业化、现代化进程。农民工已成为我国现代产业工人的主体。但是他们却遭遇到经济、社会、政治、文化去权，未能成为所在企业、社区、城市以及主流文化的“主人翁”。只有通过制度、法律和利益相关者的赋权，自身增权，农民工才能真正享受到各项合法权益。市民化是解决农民工问题的必由之路。赋权是解决农民工问题的关键。     

新生代农民工定居城镇的制度创新与政策突破——以成都市调研为基础的实证分析

当前解决农民工市民化问题的突破口在定居。而收入水平偏低、保障房定位不准确以及户籍和土地制度问题是我国农民工定居面临的主要障碍。农民工定居的政策突破在于加强新生代农民工的职业技能培训和创业培训，进一步推动户籍等制度和城乡土地产权制度改革，创新保障性住房产权制度。     

关于女性农民工教育的思考

女性农民工这一特殊的群体，被专家称为“弱势中的弱势”，其生存状况在男性农民工之下。女性农民工的教育问题关系到城市和谐，影响到我国的新农村建设，应该引起社会各界的广泛关注。关注女性农民工的教育问题，应该强化政府的职能职责；加大对女性农民工教育的政府投入；政府部门要积极构建适合女性农民工的教育培训体系；突出女性农民工教育的性别特点。     

“三农”资讯

人保部：今年将研究解决新生代农民工问题 人力资源和社会保障部新闻发言人尹成基最近表示，今年的农民工工作将研究解决新生代农民工问题，推动建立农民工综合服务体系.     

“国民待遇”向农民工大步走来

农民工是我国改革开放和工业化、城镇化进程中涌现出的一支新型劳动大军，他们广泛分布在国民经济的各个行业，为城市繁荣、农村发展和国家现代化建设作出了重大贡献。然而，多年来农民工的“国民待遇”问题成了广受诟病的热门话题。但是我们高兴地看到，近几年来，中央、全国人大、国务院和地方人大、地方政府重视农民工的政策措施新招迭出；代表委员纷纷为解决农民工的“国民待遇”建言献策；地方政府及各部门为落实农民工的“国民待遇”排忧解难。特别是近几年来，从中央到各地、各部门，有关农民工“国民待遇”问题的各项政策措施相继出台和实施。     

农民工社会保障制度探析

农民工是我国现阶段在农村劳动力向城镇转移的过程中出现的一个庞大的亦工亦农的特殊群体。近年来，随着农民工人数的不断增加，农民工的社会保障问题越来越受到社会各界的高度重视与广泛关注。从当前农民工社会保障的现状来看，农民工的社会保障立法缺失，相关制度设计还不完善，保障水平底。针对多种原因，需要完善立法，建立健全相关制度及配套设施，以提高对农民工社会保障的程度，最大限度地保障他们的权益。     

让农民工共享温煦的阳光——《国务院关于解决农民工问题的若干意见》起草纪实

在9亿农民的热切期盼中，3月27日，《国务院关于解决农民工问题的若干意见》公布。这是国务院制定的一个全面研究解决农民工问题的重要指导性文件。     

第二代农民工的群体特征与市民化诉求

第二代农民工是改革开放以来“民工潮”的产物，他们的思维方式和行为方式是以城市为坐标，意识和行为已接近于城市人，他们强烈渴望市民化，实现同城待遇。实现绝大多数农民工市民化是解决农民工问题的最终出路，也是促进城乡和谐社会建设的重要途径。政府和社会必须从职业生存、社会身份、自身素质以及意识行为四个层面人手，推进第二代农民工市民化。