一八五团“科技之冬”活动形式多样

“科技之冬”活动对提高农工的科技水平,加快现代化农业的发展步伐,发挥了巨大的推动作用。农十师一八五团今年在“科技之冬”活动开展之际,结合以往经验和当前形势,从5个方面入手开展活动,使活动面更加广泛、内容更加丰富。一是科技培训形式多样化。培训采取技术人员讲解、电教化教育、经验交流、专题讲座、召开讨论会等多管齐下的方式进行培训。     

三○团“科技之冬”培训推实用助发展

“今年,我们连队的‘科技之冬’培训学习,以三个有利于为宗旨来开展,即:有利于发展连队生产,有利于增强连队综合实力,有利于提高职工群众生活水平。我们就围绕这三个宗旨搞好‘科技之冬’培训学习。”这是农二师三○团二连连长在“科技之冬”培训班上的开场白。今年,该团在“科技之冬”培训学习中,首先以加强领导干部的科技培训为重     

西山农牧场切实维护农民工的合法权益

4月29日,农十二师西山农牧场煤矿外来临时务工人员杨江锋领到了第二个月的工资1670元,这位来自甘肃的28岁的农民工脸上露出憨厚的笑容。杨江锋是今年2月来到西山农牧场煤矿务工的。在参加为时一个月的岗位技能培训,经考试合格后,于3月1日正式与煤矿签订劳动合同,当得知农场将从3月份为他缴纳“五保金”后,杨江锋激动地说:在我多年的打工经历中,从来没有哪个单位为我缴纳五保金,甚至有的私营企业拖欠的工资至今仍未结清。近几年,西山农牧场经济迅速发展,在农场的基本建设上,农民工发挥着越来越重要的作用,为了切实维护农民工的合法权益,农场…     

职工对“科技之冬”活动有五盼

编辑同志: “科技之冬”活动对提高农工的科技水平,加快现代化农业的发展步伐,发挥了巨大的推动作用。但笔者从一些农工中了解到,送下乡的一些科学技术并不合乎他们的“口味”,他们对“科技之冬”活动有五盼: 一盼科技培训形式要多样化。农工们认为培训可以采用技术员辅导、电视教学、专题讲座、召开讨论会等多管齐下的方式     

石总场“科技之冬”活动蓬勃开展

冬闲不聚家,相约进课堂。连日来,一股“科技之冬”活动热潮在农八师石总场48个农业连队蓬勃展开。在今年冬季的“科技之冬”活动中,石总场结合往年经验,在活动伊始就充分作好动员,总场领导亲临现场,重点部署,提出要求,使活动做到了两手抓、两不误,即：一手抓好职工农业技术培训活动,一手抓好备耕工作。在“科技之冬”农业科技培训活动中,该场先从各农业连队领导学起,由农业科技人员担任教员,系统地讲解棉花、小麦、玉米等农作物种植栽培技术。并针对各农作物特性讲解种植中土地平整、土壤处理、适期播种、化除化控、病虫害防治等知识和相关技术措施。同时,培训班还以研讨会的形式,发动大家对主栽作物进行气     

心系水利服务农工——记辛勤耕耘在农场水利战线上的好干部刘建国

水是农业的命脉,对于干旱缺水的农十二师西山农牧场来说,水更是农工的生命。西山农牧场水管所刘建国,便是执掌农场农业命脉的人。刘建国今年35岁,他于1990年7月毕业于新疆塔里木农垦大学水利系,同年被分配到西山农牧场,现担任水管所党支部书记兼副所长。19.97年夏,农场遭受了旱灾,同时也是太平渠引水枢纽     

农技干部下连队 技术能手传经验

2006年11月20日,农二师二十一团“科技之冬”领导小组组织10支科技服务队,在团领导和部门领导的带领下,分别深入到全团13个农业连队为职工进补科技餐。     

“科技之冬”必须求新求实

一年一度的“科技之冬”在农村掀起学科技、讲科技、用科技的热潮,不断推动“两高一优”农业的健康发展,是农业增产增收增效益的重要途径。 特别是加入WTO后,农业面临着机遇和挑战,农业上,要加大科技力度向WTO转轨;实施科技新措施向WTO接轨;增加科技含量向WTO并轨。这是农业改革新的动向,也是农业开放新的课题。因此,“科技之冬”要从紧密联系世贸市场竞争战略的高度来认识发展农业经济的紧迫性和使命感,故“科技之冬”要求新求实,才能走出国门。     

三十三团“科技之冬”蓬勃开展

正冬闲不聚家,相约进课堂。连日来,一股"科技之冬"培训热潮在二师三十三团蓬勃展开。针对职工思想素质、劳动技能、文化水平参差不齐的状况,该团在"科技之冬"培训活动中,结合往年经验,在活动伊始就充分做好动员,团领导亲临现场,重点部署,提出"科技之冬"活动要做到两手抓,即:一手抓好职工农业技术培训活动,一手抓好备耕工作。在农业科技培训活动中,该团先从各农业连队领导学起,由农业科技人员担任教员,系统地讲解棉花、     

二十三团“科技之冬”活动如火如荼

室外寒气袭人,室内温暖如春。2005年12月24日,农二师二十三团文化中心职工电教室内人头济济,数百名职工正在聚精会神听该团畜牧站站长杨钢讲授口蹄疫防控知识课。这是该团开展“科技之冬”活动的一个场面。该团以科教兴团和提高职工综合素质为出发点,“科技之冬”从内容到形式集中突出了“多、全、广”等特点。一是参与部门多。该团一改往年科技培训单位由生产部     

连队致富女强人

2005年3月,在农十二师西山农牧场致富能手巡回演讲会上,有一位40出头的连队女职工,外表朴实、讲话流利,她的演讲博得在场观众的阵阵掌声,她,就是西山农牧场五连女职工徐翠枝。只有初中文化的徐翠枝,为了搞好生产,连队阅览室里有关农业科技的书她几乎都看过。她啥时候身边都带着一个小本子,无论什么时候遇到对种田有用的技术,她就认真地记录下来,仔细琢磨,并将这些经验大胆地     

农工拿上了实用“文凭”

前不久,农十二师西山农牧场的126名农工参加兵团职业技能鉴定中心组织的职业技能培训结业考试。通过笔试和实际操     

知青岁月与土豆“有染”

在十二师西山农牧场的职工间,流传着这样一句话,“西山地里的石头有多大,土豆就有多大.”这样的说法并不是空穴来风,而是事实就是如此. 2013年8月,在服务地选择调整过程中,十二师团委纪福园书记找到我,征询我的服务意愿.当时我一心想要下基层,想到一处可以骑马放羊的地方.我在十二师各单位的分配名单里仔细挑选着梦想的地方,西山农牧场,这是唯一带“牧”字的团场,我开始变得兴奋起来.好!就它了.经过我的强烈要求,我终于如愿以偿地被分配到了西山农牧场.     

三十一团“科技之冬”响咚咚

正1月10日,二师三十一团农发中心组织开展了"万亩果园修剪大比武"活动,该团"科技之冬"正式拉开帷幕。本轮"科技之冬"活动采用授课和技能实践相结合,培训内容涉及农作物及果蔬的病虫害防治和设施农业、土地流转、金融服务、农机、棉花补贴、安居工程等农业相关的实用基础知识,以促进农牧产业结构优化和职工增收为目的,以提高职工群众科学文化素质     

构筑发展平台 广纳贤能用才——西山农牧场人才强场战略小记

正"我来农场已经五年了,这五年里,我的每一步都是踩在大地上,我也看到了自己的成长进步,内心充满了踏实和欢喜……"3月19日,西山农牧场一连连长李正涛深有感触地说。李正涛是一名选派生,2012年7月从塔里木大学毕业来到西山农牧场,先后担任农五连副连长、农业科科员,农四连连长,在今年2月9日的团场综合配套改革一连党支部委员会选举工作中被选为副书记、连长,他正是农场积极引进人才的一个缩影。     

六十一团人争当“金牌农工”

如今,农四师六十一团职工纷纷参加“绿色证书”培训班,争当获取职工技能鉴定高级证书的“金牌农工”。今年,六十一团为提高农牧业一线职工的科技素质,加大了对职工的科技培训力度,团场在结合“科技之冬”全员培训的基础上,举办了“绿色证书”培训班,邀请专家、教授为职工上课,不但教授《农业基础知识》《农作物栽培》等书本知识,还指导学员作实验、搞研究,分析土壤成分和病虫害,了解各种肥料的作用,学习经济作物和农作物栽培技术。     

应用新科技 迈向致富路

<正>段德华,男,汉族,1964年出生,西山农牧场二连职工。他踏实肯干,在农业种植上谦虚好学,勤奋钻研农业科技,大胆试种新品种、运用新技术,从一名普通职工发展到现在的致富能手,近3年每年纯收入都在6万元以上,成为全场干部职工学习的典型。     

送知识技术到基层

6月13日至15日,兵团工会分别在农十二师三坪农场、西山农牧场和五一农场举办了兵团工会职工庭院经济绿色食品示范基地建设技术短训班。兵团的庭院经济要想有新的发展,必须上规模,改变产品结构,提升产品档次。因此,今年兵团工会投资30万元,在农十二师三坪农场、西山农牧场、五一农场分别建设绿色养鸡生产示范基地、绿色蔬菜生产示范基地、绿色猪     

一六一团“科技之冬”培训重实效

去冬以来,农九师一六一团、连工会利用“科技之冬”时间,举办种养殖实用技术学习班和十六大精神以及党建知识、政治理论、法律知识、综合治理、安全生产、职代会知识、民主管理和自营经济等知识学习班。为了搞好科技之冬培训学习,机关12个科室的干部及早认真备课,精心组织,统筹安排,并聘请了12名专业技术人员授课。学习班采取理论讲解,经验交流,专题辅导     

五十三团多管齐下抓好职工素质教育工程

农三师五十三团多管齐下抓好职工素质教育工程,确保职工素质教育取得实效。一是抓时间。主要以“科技之冬”为龙头促全年工作,采取集中培训与常年随机教育相结合的办法,每年近3个月的时间对职工进行全员培训。