为什么要培育新型职业农民

新型职业农民是发展现代农业的骨干力量,抓住人才,就是抓住了农业的关键;重视人才,就是重视农业的未来。我们要加大对新型农民的培训力度,大力推进农民职业化进程,加快构建一支有文化、懂技术、善经营、会管理的新型职业农民队伍,为农业现代化建设提供坚实的人力基础和保障。     

如何打造职业农民

职业农民主要是指在农村中以从事农业生产经营和管理为主，掌握农业专业技能、拥有一定的生产经营规模，具有一定的文化基础和发展潜力，能起到示范带头作用的新型农民。目前，我国农村劳动力中接受过短期职业培训的占20％，接受过初级职业技术培训或教育的占3．4％，接受过中等职业技术教育的占0．13％，没有接受过技术培训的竟高达76．4％，     

以农业4.0助推农民闯市场

通过发展一二三产业融合的农业4.0,助推农民闯进现代农业市场,推动小农户向职业农民转变。要准确把握农户生产经营的新特点,实现小农户在闯市场中向新型职业农民华丽转身,在农业农村优先发展、乡村全面振兴的伟大进程中,谋取更大作为。     

未来谁来种地

<正>新型职业农民是指以农业生产为职业,具有较高专业技能、收入主要来自农业且达到一定水平的现代农业从业者,主要分为生产经营型、专业技能型和社会服务型三类。2014年,我区新型职业农民培育示范项目在柳州、钦州、贺州3个市整市推进,在横县、合浦县等35个县(市、区)全面实施,至2014年12月底,全区基本完成1.5万名新型职业农民的教育培训工作。我愿意做一名新型职业农民"我愿意做一名新型职业农民。"2月9     

提升新型职业农民致富能力

<正>省第十三次党代会提出"聚力创新、聚焦富民,高水平全面建成小康社会"的总目标总任务。聚力创新,农业是基础领域;聚焦富民,农民是重点群体。新型职业农民作为现代农业建设的主力军,是推进现代农业规模化生产、产业化经营、社     

国家粮食安全战略视域下新型职业农民队伍建设的构建路径

新型职业农民队伍建设是解决我国农业生产接班人,保障国家粮食安全,实现农业转型升级的现实要求。由于一些地方政府重视不够,投入力度不大,责任主体不明,保障机制不健全等原因,新型职业农民队伍建设成效不明显。将新型职业农民队伍建设上升为国家战略,构建新型职业农民队伍建设长效机制,加大农业政策扶持力度,防控农业风险是新型职业农民队伍建设的重要途径。     

山西省人民政府办公厅关于印发山西省新型职业农民培育工作方案的通知

<正>晋政办发[2014]59号各市、县人民政府,省人民政府各委、办、厅、局:《山西省新型职业农民培育工作方案》已经省人民政府同意,现印发给你们,请认真贯彻落实。2014年7月23日山西省新型职业农民培育工作方案为进一步深化农村改革,全面提升农民素质,推进我省特色现代农业发展,按照农业部办公厅《关于新型职业农民培育试点工作的指导意见》(农办科[2013]36号)要求,结合我省实际,制定本方案。一、目的意义新型职业农民是构建新型农业经营主体     

国策

大力培育新型农业经营主体 12月13日,国务院常务会议确定扶持和培育新型农业经营主体的措施,要求开展新型主体带头人轮训计划,培养大批新型职业农民,促进农业农村创业创新和脱贫攻坚.     

新型职业农民助推云南农业发展

正农村经济社会发展,说到底,关键在人。要通过富裕农民、扶持农民、提高农民素质,让农业经营有效益,让农业成为有奔头的产业,让农民成为体面的职业。"你的新型职业农民证书拿到了吗?"当农民还需要证书?当然,新型职业农民不仅需要证书,还会根据你的工作经验和种植规模评选出初级、中级、高级不同的级别。今年的政府工作报告中指出,健全农村创新创业"双创"促进机制,培养更多新型职业农民,支持农民工     

兴化市政协专题协商新型农业经营主体建设

<正>9月23日,兴化市政协主席会议专题协商新型农业经营主体建设,为加快推进全市农业现代化建言献策。为确保协商质量,市政协会前专题调研了部分专业大户、家庭农场、专业合作社、农业产业化龙头企业,广泛听取农场主、合作社负责人、农技人员和基层干部群众的意见,商讨问题对策。同时,组织委员赴先进县市考察学习,借鉴新型经营主体认定、经营风险评估、政府扶持、产业联合发展等方面的经验。市政协主席会     

农业现代化进程中新型职业农民培养教育研究

农业现代化是现代农业发展的必然要求,随着农业现代化的逐步实现,新型职业农民应运而生,他们是农业现代化的产物也是现代农业的继承人。在此背景下,对新型职业农民的培养教育就显得尤为重要。新型职业农民的培育是顺利实现农业现代化的关键,如何培育好新型职业农民是目前面临的最现实、最重要的问题。     

我国新型职业农民培育的政策目标与实践探索

培育新型职业农民是促进我国农业供给侧结构性改革的关键,是破解“谁来种地,谁会种地”这一突出社会问题的重要路径。目前,我国培育新型职业农民还处于探索时期,缺乏成熟的经验,新型职业农民培育实践与新型职业农民培育的政策导向和发展目标具有较大的偏差。数据显示,新型职业农民培育实践存在以下问题:选择培育对象缺乏针对性;培育方式不合理;管理部门较多,资源分散;监督机制不健全等。在农民层面,主要存在思想认识不清,参与动力不足;受教育程度普遍较低,知识水平与接受能力有限等问题。研究表明,精准定位培育对象并实行差异化分类培训;及时获取培育反馈,建立科学规范的培育机制;建立新型职业农民培育综合管理部门;改进考核评价体系,提高农民参与培育的积极性;建立农业准入机制,明确农民职业身份概念;加强农村基础教育、职业教育,开发“一主多元”的新型职业农民培训体系等改进策略对提高新型职业农民培育实践效果具有显著作用。     

大力培育新型农业经营主体 助力现代农业发展

<正>“强国必先强农,农强方能国强”。建强现代农业经营体系的重点在于培育包括家庭农场、农民合作社、农业龙头企业以及农业社会化服务组织在内的具有适度经营规模的新型农业经营主体和服务主体。赵县政协经济委牵头组织部分委员成立视察调研组,深入走访农产品加工企业、双创基地和农业合作社等多家新型农业经营主体,开展专题视察调研,掌握一手资料,     

职业农民引发制度变革

目前在长三角地区,已经出现了类似职业工人似的职业农民,他们走出了传统农民以地为生的自然生产模式,通过土地的集约化经营,实现了农业生产的产业化。长三角职业农民的出现说明农民不应该被绑在土地上,城市化已经是我国不可逆转的趋势。仅仅把土地视为     

破解农村发展难题三策

我国作为农业大国,重农固本一直是我国的安民之策。当前农村存在"农村空心化、农业边缘化、农民老龄化"三个问题,笔者认为应从优化农业产业结构、科学整治"空心村"、培育新型职业农民和经营主体三个方面破解这些问题。     

贵州省黔东南州围绕乡村振兴加强人才队伍建设

正一是加强农业人才队伍建设促乡村振兴。通过抓好新型职业农民培训,深入推进"万名农业专家服务‘三农’行动",加快培育农业经营主体等措施,大力促进农业发展、乡村振兴。2017年以来,全州累计完成新型职业农民培训2807人,选派1328名农业人才到乡村开展"三农"服务。二是实施"名导游"培育工程促乡村旅游发展。紧扣乡村旅游发展需要,广泛培养旅游人才,依托世行项     

让新型农民职业化

建设现代农业必须顺应分工分业的历史潮流,大力培育职业农民,促进土地经营的集中和农业生产规模的逐步扩大,从而不断提高农业的劳动生产率和农业生产的效益     

聚力创新 加快培育新型职业农民

正近年来,响水县按照"科教兴农、人才强农、新型职业农民固农"的要求,建立新型职业农民培育制度,促进农业科技成果通过"现代农民"向现实生产力快速转化。但也应看到,全县新型职业农民培育仍存在一些困难。为此建议:一、加强领导,成立新型职业农民培育领导小组。农民教育培训是农村工作的重要内容,应成立教育培训领导小组或相关领导机构,协调农业、教育、扶贫等相关的各个部门,密切配合积极合作,切实做好培训对象筛选     

一种农民“走市场”的新模式

一种农民"走市场"的新模式,就是通常所指的农民专业合作社,有时也称作农村专业合作经济组织.新型农业生产经营模式是以家庭承包经营责任制为基础,以农民为主要成员,围绕某个产业或产品组织起来的,在信息、技术、资金、购买、销售、生产、加工、储运等环节开展互助合作的经济技术实体,是农民自愿组织起来进行自我服务、自我发展、自我保护的一种互惠互利的组织形式和生产经营模式.各地的探索与实践证明,这种农业生产经营模式可以在农户和农业产业化龙头企业之间架起桥梁,它既能保证龙头企业所需要的农产品数量或质量,也能维护农民的经济利益,有利于推进农业产业化进程,与传统相比,可谓"新型".     

山东省人民政府关于开展第三次农业普查的通知

<正>鲁政字[2015]171号各市人民政府,各县(市、区)人民政府,省政府各部门、各直属机构,各大企业,各高等院校:农业普查是全面了解"三农"发展变化情况的重大国情国力调查。根据《全国农业普查条例》有关规定,国务院决定于2016年开展第三次全国农业普查。我省作为农业大省,组织开展好第三次农业普查,对查清农业、农村、农民基本情况,掌握农村土地流转、农业生产、新型农业经营主体、农业规模化和产业化等新情