雷厉风行抓落实

<正>落实才能出成绩,执行才能见成效。去年底召开的中央经济工作会议强调,“要坚持和加强党的全面领导,深入贯彻落实党中央关于经济工作的决策部署”,并提出四个“抓落实”的明确要求。其中,雷厉风行抓落实是四个“抓落实”的主要内容之一。雷厉风行抓落实,强调的是抓落实的速度和效率,这既是新征程上领导干部应该葆有的精神状态,又是推动各项政策措施加快落地见效、做好各方面工作的重要方法。     

狠抓落实 切实提高工作科学化水平

天津市南开区人力社保局作为区政府重要的职能部门，于工作、抓落实的好坏，牵动着全区改革发展稳定大局．涉及干部群众的切身利益。应围绕全区中心工作．保持良好的精神状态，瞄准一流的工作标准狠抓落实，切实提高公务员管理和人事人才工作科学化水平。     

把握十个关键、抓好工作落实

习近平同志在2011年中央党校春季开学典礼上的讲话，深刻阐述了抓落实在党的领导工作中的重要意义，有针对性地指出了各地、各部门在抓落实中存在的问题，明确强凋了抓落实必须坚持的主要原则和具体要求，对于我们进一步抓好工作落实，具有很强的指导性和针对性。实践中感到，落实习近平同志讲话精神，推动工作落实，应当突出抓好以下十个方面。     

组工干部要“用心”工作

"抓基层、打基础,建班子、强队伍"是组织工作永恒的主题。要破解组织工作难点和问题,不但要有良好的精神状态和踏实的工作作风,还要有一颗平常心,尽力而为,量力而行,积极作为,努力争取。具体应做到以下四点:要有良好的精神状态。"人无气则死,山无气则崩。"精、气、神是一个人的灵魂,精神状态决定了工作态度和工作状态。真正对组织工作热爱的人,总会将党的事业作为人生追求,为之牺牲奉献。"人生难得几回搏"。作     

作风建设应突出解决两个问题

正当前,在学习贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的热潮中,加强作风建设要突出解决好精神状态和事业心责任感的问题。要解决好精神状态问题习近平总书记强调,"良好的精神状态,是做好一切工作的重要前提。"有什么样的精神状态,就有什么样的工作作风,也就有什么样的工作成效。一方面要珍惜岗位。珍惜岗位是一种积极的人生态     

领导干部抓落实必须坚持求真务实

抓落实是各级领导干部的一项重要职责,也是体现领导干部工作能力的重要方面。要想使抓落实工作切实取得实效,必须始终坚持求真务实的工作作风。目前,不少领导干部在抓落实方面还存在着不少问题,如精神缺失不敢求真务实、利益驱动不愿求真务实、能力缺乏不会求真务实等。为此,领导干部必须把握好体现求真务实的三个着力点:一是了解实情:把调研作为抓落实的基本功;二是真抓实干:干工作要有"钉子精神";三是体现实效:完善抓落实考核评价体系。     

领导干部要扑下身子抓落实

抓落实是我们领导工作的出发点和落脚点。当前在我们领导工作中存在的一个比较普遍的问题是，工作思路有了，目标有了，措施有了，但常常停留在口头上，停留在文件上，停留在领导层中，抓不到底，落不到实处。目前，“十五”计划已经制定，目标任务已经明确，全地区各级领导干部面临的首要任务就是扑下身子抓落实，将美好蓝图变成现实。     

领导干部要有良好的精神状态

正良好的精神状态,是做好一切工作的重要前提。领导干部在工作顺利的时候,保持良好的精神状态并不难,难的是在面对众多矛盾和问题时、遇到困难和挫折时,能够始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态。当前,经济发展中不同程度地遇到了土地、     

让起而行之、大抓落实蔚然成风

<正>2024年经济工作的大政方针已定,关键是全力以赴抓好落实。这就要求各级各部门深入学习贯彻中央经济工作会议和省委十二届五次全会精神,做到不折不扣抓落实、雷厉风行抓落实、求真务实抓落实、敢作善为抓落实。全力以赴抓落实,必须树立正确的政绩观。“政贵有恒,治须有常”。中央经济工作会议和省委十二届五次全会都强调坚决纠治形式主义、官僚主义,就是要求各级干部牢固树立正确政绩观,既大胆工作、锐意进取,又保持工作的稳定性和连续性,不搞劳民伤财的“面子工程”“形象工程”。尤其应看到,深化重点领域改革,是牵一发动全身的系统工程,不可能一蹴而就,需要一届接着一届干。     

调查研究四忌

抓落实是一项经常的、细致的、艰苦的、一点一滴的工作。究竟怎样抓落实？学问很深，办法很多，我认为关键是从思想上、行动上、机制上去抓落实。领导抓，抓领导。落实是领导工作的基本职责和优良传统，也是党的实事求是思想路线和工作作风的具体体现。落实作为决策的实现，是决策的必然要求。如果作出的决策不能得到落实，再好的决策也只能是毫无意义的一纸空文。现在群众最讨厌那种“喊得凶、抓得松、一场空”的干部。因此，各级领导必须带头抓落实，从而形成一级抓一级、层层抓落实的良好氛围。重点抓，抓重点。工作无重点即无突破，无突…     

新形势下作风建设更具极端重要性

在新形势下加强作风建设具有极端重要性，这不仅仅是一个如何重温光荣传统的历史话题，更是～个如何完成艰巨使命的现实话题，是一项重要而紧迫的政治任务。加强作风建设是推进科学发展的关键。作风决定精神状态，作风决定执行力。抓住了作风就抓住了从谋划到落实的中枢环节，转变了作风就转变了工作徘徊不前的被动局面。只有以扎实的作风抓落实，才能切实化解发展面临的问题，才能敏锐地把握和转化危中之机，从而也才能把我们的发展思路变为科学发展的实践。     

关键是落实落实再落实——学习十五届六中全会《决定》的体会

党的十五届六中全会《决定》鲜明提出：“要把抓落实作为推进各项工作的关键环节”。这一新的论断，从全局和战略上抓住了当前党的作风建设的一个突出问题。面对２１世纪的新机遇和新考验，党要始终站在时代前列，立于不败之地，必须按照“三个代表”要求，抓紧解决党内存在的各种不落实问题，把作风建设提高到新的水平。最重要的问题在于落实抓落实，就是各级干部要重实际、说实话、办实事、求实效，创造性地把党的理论、路线、纲领和方针政策落到实处。抓落实的状况如何，体现了干部的世界观、人生观、价值观，体现了党的精神状态、整体素…     

领导干部如何抓好落实?

答题思路:1.必须具有"想抓"的意识,树立强烈的事业心和责任感。领导干部能否抓落实,不只是工作方法的问题,而且是一个领导干部有没有事业心和责任感的问题。领导亲自抓落实,不仅有权威,而且力度大、效果好。实践证明,领导亲自抓落实,能有效保证任务得到很好的完成。2.必须具有"会抓"的本领,不断提高理论水平和工作能力。一要努力掌握中国特色社会主义理论精神实质,并努力学习社会主义市场经济知识和现代科学技术知识。二要熟悉和掌握两种情况,即本地区(本部门)的各方面     

教育实践活动重在狠抓落实

习近平总书记指出：“抓落实是领导工作中一个极为重要的环节，是党的思想路线和群众路线的根本要求。”各级领导干部要“狠抓落实、善抓落实”。第二批党的群众路线教育实践活动单位点多、线长、面广。涉及的矛盾和问题具体尖锐．要确保活动真真正正取得实效、不走过场，就必须突出“五位一体”，狠抓落实。     

以“钉钉子”精神开展好学习实践活动

<正>习近平总书记在参加指导河北省委常委班子专题民主生活会时强调":发扬钉钉子精神,切实把工作落到实处。"这一要求言辞朴素却意味深长,是对广大党员干部的诚恳劝诫和勉励,既强调了干事业应有的工作作风和精神状态,又指明了抓落实必须坚持的方法论选择。在党的群众路线教育实践活动中发扬"钉钉子"的精神以解决"四风"问题,彰显了新一届中央领导集体从严治党的坚定决心,也为我们开展好群众路线教育实践活动指明了方向。     

关键在于落实

正胡锦涛同志在党的十七届五中全会上强调,全党同志特别是各级领导干部要发扬真抓实干精神,改进工作作风,建立健全抓工作、抓落实的责任制,切实把各项工作抓出成效。各级领导干部要认真贯彻胡锦涛同志关于狠抓落实的要求,进一步做好领导工作。一、充分认识抓落实在党的领导工作中的重要意义抓落实,从各级党委、政府和领导干部工作方面讲,就是抓党和国家各     

领导干部抓落实能力研究

习近平总书记就抓落实问题作出了一系列重要论述,深刻阐述了抓落实蕴涵的精神实质和基本要求,成为领导干部抓落实的根本遵循。当前,少数领导干部仍然存在责任意识、创新意识和执行意识不强的问题;形式主义、官僚主义仍然是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题;一些领导干部在工作中依然存在着脱离实际、注重形象的问题。对此,要大力在抓落实的作风、主体、方法上下功夫,牢固树立责任意识和创新意识,强化政策理解、沟通协调、统筹规划和依法办事能力,进一步完善考核机制、容错纠错机制、澄清保护制度。     

『高指标』不等于『高标准』

坚持各项工作的高标准,是新形势的客观要求,也是我们各级干部应有的精神状态。然而,在实际工作中,一些同志片面地理解工作的高标准,认为指标定得高就是工作标准高,“不怕做不到,就怕想不到”。这种想法,初衷也许是好的,但结果助长了形式主义。笔者认为,看一个单位、一个部门工作标准高不高,不在于说什么而在于干什么、怎么干。有的工作指标定得很高,但不去抓落实,只能是“空中楼阁”,不但谈不上高标准,而且连起码的工作都不能完成。尽管有的高指标勉强完成了,但结果水分很大。唯物辩证法认为,事物发展都有其自身的规律,工作标准的高低,必须…     

立足党建引领 提升服务效能

<正>开展"服务效能型"党建活动,将民营企业党建工作提升到了一个新的高度,这是组织工作在理念上的一次重大变革,也是助推民营经济快速发展的务实举措。县级组织部门作为开展"服务效能型"党建工作的主体,必须要有服从服务这项任务的强烈意识,切实解决民营企业党建工作中存在的"慢半拍"、"打折扣"、"不适应"等问题,实现党建工作与经济建设的同频共振。基于这样的认识,前郭县委组织部切实改进工作方式方法,在深入基层上抓落实,在注重统筹上做文章,     

“高屋建瓴”、“势如破竹”——漫谈领导者的主动权

主动权是一种精神状态和工作状态，有主动权干起工作来就感到“顺”：没有主动权，处处被动应付，就会感到焦头烂额、心力交瘁。对于领导者和领导工作来说，主动权是至关重要的。在革命、建设和改革的各个历史时期，毛泽东、邓小平等老一辈革命家都非常重视牢牢把握主动权。