劳动争议案件要格外注意仲裁时效

(一) 案情回放 2008年3月6日,肖某到北京市某公司车间从事记录员工作,月平均工资2800元,并于2009年3月续签了期限为3年的劳动合同.2009年11月2日,肖某因老家的亲人出事,并未办理请假手续就匆匆赶回家,直至三天后电话告知了该公司人事经理.但公司仍以旷工为由向肖某下达了开除通知书. 肖某因伺候遭遇交通事故的父亲,直至2010年10才返京,并来到了公司要求继续上班,公司不予准许.于是肖某于2011年11月5日向公司所在地的劳动仲裁委员会提出仲裁申请.     

肖某要求加班费案

案情回放2000年10月19日,肖某到某物业公司工作,担任消防执机员。某物业公司和肖某签订了《劳动聘用合同书》,合同期限至2007年10月19日终止。2007年7月25日,肖某离开了某物业公司,公司向肖某发放2007年7月     

感谢你们!北京的提灯男神——感受男护士们的辛勤奉献

天坛医院 王博 患者赞他“王一针” “我不让你扎,你粗手粗脚的给我扎坏了怎么办?我要换个女护士.”这是王博刚到天坛医院急诊室时的情景,在他面前上演着各种不信任.“作为屈指可数的男护士,一定要干出样儿来!”王博暗下决心.如今,在输液室只要是王博的班,几乎都是其他的护士挂液,他一个人为病人扎针,患者还给他起了一个外号叫“王一针”.     

孤残儿童在爱心家庭生活期间，谁承担监护义务？

编辑同志：我是涪陵肖某的朋友。肖某被13岁郑某于凌晨偷开自家无牌无证机动车碾压致死，郑某承担什么责任？其家长该承担什么责任呢？（涪陵王女士）     

学生不堪老师批评而自伤,该由谁承担赔偿责任?

编辑同志:我11岁的儿子在一所小学读六年级,一直很爱面子、性格倔强,甚至曾有过较为极端的行为。老师肖某从一年级起一直担任我儿子的班主任。一个周一上午,我儿子因上学迟到,肖某当着全班学生的面对我儿子进行狠狠批评后,让其在操场罚站。因不堪忍受下课后同学们的围观。     

学界与江湖

<正>这是一片神奇的土地,许多匪夷所思的事情每天都在发生。肖传国花10万元雇凶"教训"方舟子一事近期令国人大感惊异,人们纷纷谴责肖某人身为国家顶尖级科学家,竟能干出这等下三滥的卑鄙勾当来,实属道德败坏之极;还有人劝肖某要学习白求恩"毫不利己专门利人",做"一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人",令人捧腹。其实高层次的精英人士偶尔干出人所不齿的事来,在这     

借条错写成收条 一字之差缘何损失十万

编辑同志：三个月前，肖某一个偶然的机会里，得知盐酸丁丙诺啡舌下含片可以戒毒，在明知连续使用该药品，会使人产生依赖性，形成瘾癖的情况下，仍萌发了利用它赚钱的欲望。     

服药中毒为何索赔败诉——服用抗癫痫药物中毒 男子诉医院索赔30余万被驳

缘起:预防癲痫险丧命患者状告医院 2012年5月4日,38岁的贾先生骑自行车不慎摔倒,头部受伤,被送往北京市朝阳区桓兴肿瘤医院住院治疗,经诊断为额叶脑挫裂伤、枕部头皮挫裂伤.为预防外伤性癫痫,桓兴医院为贾先生开具了一种抗癫痫药物——卡马西平.5月6日开始,贾先生开始服用该药,一次一片、一日两次.5月10日,在贾先生要求下医院为其办理了出院手续.     

法律条文与目的冲突与合作之法理学意蕴──以一起医疗纠纷案为切入点

法律条文与法律目的自产生之时起就有着不可调和的矛盾,在现代社会下我们更需要的是他们之间的合作。本文以肖某拒签其妻手术通知单从而导致一尸两命的悲剧为例,旨在探讨在法律条文和目的合作的基础之上解决在医疗卫生体系中类似难题的法理学方法。     

加强医院文化建设,增强医院凝聚力

加强医院文化建设是增强医院凝聚力的重要手段,这是其作用决定的.而要培育优秀的医院文化必须用共同的价值观凝聚医院人心;坚持以人为本,凝聚职工,吸引人才;提升服务层次,吸引患者,达到增强医院凝聚力的目的.     

工会组织在推动和谐医院建设中的作用

北京京煤集团总医院始建于1956年,是京西地区唯一一家集医疗、教学、科研,预防和康复医疗服务为一体,面向社会开放的三级综合性医院.学历层次高、年轻职工多、职工思想活跃的职工队伍,对工会工作提出了更高的要求.院工会围绕院党委提出的打造和谐医院的目标,立足医院发展,发挥了工会组织在构建和谐医院建设中的重要作用. 一、工会在建设和谐医院中的定位 构建和谐医院的工作内容和主体是复杂多样的,但决定和影响医院和谐的根本因素和矛盾的主要方面,是人的因素.医护人员和医院全体职工是建设和谐医院的主力军,是医院和谐稳定的决定性因素.医院劳动关系的和谐稳定是和谐医院建设的关键和核心.作为医院全体职工群众利益代表者和维护者的医院工会组织,在构建和谐医院中起着不可替代的作用.     

飘扬的红丝带——记北京地坛医院“红丝带之家”护士长王克荣

北京地坛医院"红丝带之家"护士长王克荣,先后从事27种传染病的临床护理.1997年投身艾滋病临床护理工作,她把国外艾滋病护理理论与自己的实践经验相结合,总结了独特的艾滋病护理方法.她在艾滋病防治一线默默奉献,曾五十多次深入河南艾滋病村工作,赢得了患者的信任与爱戴.为消除人们对艾滋病患者的歧视,她走进大学、社区,讲解、传授艾滋病防治知识,发展、壮大志愿者队伍,成为我国第一个、也是目前我国唯一获英国贝利·马丁奖的护士.     

爱岗敬业的“B超神探”

随叫随到,他成为“24小时医生”;把白大褂上的兜缝死,他为的是谢绝红包;凭借精准医技,他创立了患儿家长口中的“贾立群牌B超”.他就是北京儿童医院超声科主任、党支部书记贾立群,行医37年,他秉持“做人要做出品牌”的信念,凭着精湛医术、高尚医德,在患者和同行心中树起了品牌,被誉为“为民爱民的好医生”. 1977年,当刚满24岁的贾立群大学毕业来到北京儿童医院放射科报到时,北京还没有二环路,更没有气派的金融街,儿童医院还没有B超科,医院正门向西开在南礼士路上.     

医者匠心 尽全力服务患者——记广外医院内科门急诊及感染性疾病科主任宋莉红

正从事内科临床工作的20余年时间里,作为工作生活都在广外地区的她,为医院转型创级成功做出了突出贡献。作为科室带头人,她不断创新工作手段,先后创建了急诊留观、监护病区,为患者开设健康大讲堂、患者沙龙会,践行着医者和党员的神圣使命。她就是宋莉红,北京市西城区广外医院内科门急诊及感染性疾病科主任,西城区党代表,北京市三八红旗奖章获得者。克服困难助医院转型创级作为以老年病诊疗为特色的医院,西城区广外医院从2016年6月开始,便着手筹备中西医结合医     

守护首都百姓的精神家园——记北京回龙观医院院长、党委副书记杨甫德

踢毽子、拍篮球、包饺子……今年10月10日是第21个"世界精神卫生日",也是北京第三届精神康复者职业技能大赛的决赛日,共有来自全市各大医院的13支代表队参加了这次比赛,比赛既是患者健康的比拼,更是对各家医院的精神疾病诊疗情况的一种检阅.最终,北京回龙观医院代表队和北京安定医院代表队并列第一.     

工会组织在企业医院文化建设中如何发挥作用

企业医院是我国计划经济的产物,它既满足了企业职工的健康需求,又缓解了群众就医难的问题.近几年来,北京电力医院随着企业的快速发展,医院在医疗服务水平、医疗设备、就医环境等方面发生了质的变化.特别是医院文化建设在北京市卫生系统精神文明评比中,赢得了专家们的高度赞扬.作为医院文化建设过程的主体之一的工会组织,发挥了重要的作用,下面就医院工会组织如何发挥作用谈几点体会.     

《刑法》治理医患纠纷的近况与完备

在医患纠纷治理过程中,不仅要强化《刑法》解决医疗纠纷能力,同时还要加强"医闹"犯罪预防,这样可以实现对医患纠纷问题的更好解决,尽量避免医患纠纷问题出现,创造良好诊疗秩序,推动医院内各项工作的有序开展.确保医院在未来发展中,能够为患者创造良好诊疗环境,肩负起治病救人的重要责任.     

春节前后门诊挂号时间汇总——北京地区部分医院春节期间门诊安排

正春节前后往往是一年中最寒冷时节,大、中、小学校放寒假,务工人员返乡过节,气候因素加上人口流动频繁、室内人群聚集机会增多,容易发生多种疾病,再加之一些患有慢性病的患者。患者要就医,问题出来了:各大医院门诊春节放假期间多有调整。为此,小编特意收集整理了北京地区部分医院春节期间门诊信息,以供大家参考。     

事业单位无编制人员与单位发生争议属劳动争议

案情回放 余某自2008年1月8日至2010年10月31日在某医院担任内保工作,属于编外工勤人员.双方曾签订有书面聘用合同,合同经续订终止日期为2010年12月31日.2010年11月1日,余某向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,要求裁决确认其与某医院自2008年1月8日至2010年10月31日存在劳动关系,医院支付其2009年度、2010年度未休年假工资,2008年1月至7月未缴纳社会保险补偿金,工作期间法定节假日加班费,双休日加班费,延时加班工资和夏季高温补贴等.     

浅谈医院建设学习型党组织的重大意义

在医疗卫生行业中,医院建设学习型党组织具有重大的理论和现实意义.本文分别从建设学习型党组织的必要性、医院现状,医院党建工作情况以及如何将建设学习型党组织的理论应用到医院实践工作中四个方面,谈论了医院建设学习型党组织的重大意义.