总法律顾问制度五大不足尚待完善

正企业法律顾问制度已施行十一个年头,在取得了成绩同时,更多的法律事务建设工作的不足需要有关方面去推动和完善企业法律顾问制度已施行十一个年头,十一年来尽管社会上对这项制度还存在争议,尤其是对企业法律顾问的作用,总法律顾问地位还有不同的意见,但在国务院国资委的强力推动和企业法律人员的共同努力下,在企业是否应当设立总法律顾问制度问题上基本上已达成共识。十多年来,企业法律顾问们为控制企业风险,维护企业权益努力奋斗,无怨无悔。     

对国有企业法律顾问制度的思考

企业法律顾问是指通过参加全国统一考试取得执业资格,由企业聘任,并经注册机关登记,从事企业法律工作的企业内部管理人员。他肩负国有企业法律风险的防范、控制、救济重任。本文通过对企业法律顾问的历史与现状、地位与优势、问题与对策的论述,期待推动我国企业法律顾问制度建设的变革与提升。     

论企业法律顾问制度与公司律师制度的协同发展

随着市场经济的发展和法制建设的日臻完善,企业法律顾问和公司律师在参与企业决策、经营、管理、预防和处理各种法律纠纷方面发挥着越来越重要的作用。如何在新的历史时期完善和发展企业法律顾问和公司律师这两种相互关联的制度,需要理性思考和深入研讨。文章从分析企业法律顾问和公司律师制度的基本概念入手,通过比较法上的分析和借鉴,客观认识两种制度的现状及存在的问题,并尝试提出协同发展的基本思路。     

总法律顾问的角色

在美国的大中型企业中,总法律顾问往往是副总裁级别。但在中国的国有企业中,往往由非法律工作出身的副总经理兼总法律顾问。随着国企总法律顾问制的推进,这一局面将得以改进     

浅析我国的企业总法律顾问制度

实行企业总法律顾问制度,是应对经济全球化挑战和提高企业核心竞争力的需要,是国有企业机制创新、体制创新、文化创新的重要探索。选好总法律顾问是企业法律顾问制度的核心与关键,企业不仅要认真选配企业总法律顾问,而且要切实发挥企业总法律顾问的作用。企业总法律顾问制度是一个完整的体系,不可分割。实行企业总法律顾问制度的企业,首先要打造好总法律顾问制度的框架体系,健全企业法务工作网络。专门的法律事务机构,是企业总法律顾问制度的重要构件之一,企业总法律顾问只有依靠企业法律事务机构才能有效地开展工作。企业要注重法律人才的梯次培养和使用,加强企业法律顾问的专业培训,开展多种形式的交流学习,开阔企业法律顾问的国际视野,为提高企业法律顾问整体素质创造条件。     

浅谈我国企业法律顾问制度的完善

企业法律顾问制度是企业的一项重要管理制度,是现代企业制度的有机组成部分。在企业内部设立法律事务机构、配备企业法律顾问是发达市场经济国家企业的通行作法。我国加入世贸组织后,国内企业被置于与国外企业平等竞争的法律环境,涉及的法律事务大量增加,运用法律手段有效防范和化解经营风险,己成为我国企业提高市场竞争力的重要前提。     

法律顾问制度与公司律师制度之比较

企业法律顾问制度在我国已有20年左右的发展历史;2002年12月,司法部颁布了《关于开展公司律师试点工作的意见》,尝试在公司内部进行公司律师制度的试点工作,标志着在我国企业内部,两种不同的法律职业制度同时并存:企业法律顾问制度和公司律师制度。本文通过回顾企业法律顾问制度的发展历史并分析其现状,透视实施公司律师制度的目的和初衷,比较分析企业法律顾问和公司律师的任职条件、职责、权利、义务、功能以及管理机关之异同,对建立我国的企业法律职业制度提出若干建议,以期引起理论界、实务界以及相关政府部门对此问题的重视。一、企业法…     

中建项目法律顾问制度创新之路

正项目法律顾问制度,是中国建筑的法务部门根据自身所处行业特点,在实践中摸索出来的。制度推行十年,取得了显著的效果,法务管理工作已经融入到中建及各级子分公司遍布全国的5000余个项目之中。经过十年努力,这种将风险防控重心前移的法务管理制度,已成为中建各个项目履约过程中自然而然的防火墙     

普遍建立法律顾问制度研究

正引言法律顾问制度是与中国律师制度相伴相生的一种制度,新中国成立之初建立的律师制度中,担任企业、事业单位和群众团体的法律顾问就被列为律师各项业务之首,当时律师执业机构的名称叫法律顾问处。上世纪七十年代末中国律师制度恢复重建,1980年8月     

企业法律顾问的“政治”

在企业内部从事法律事务工作,需要的不仅仅是法律业务知识,还需要一个人具备相当的社会认知和自我成熟的思维能力,在工作中既能坚持法律专业意见的相对独立性,同时也能体察企业经营大局,在具体工作中勇于并善于化繁就简、化整为零,创造性的解决企业内部法律事务,达到一种法律风险可控、可预见和法律风险均衡的状态。     

21世纪总法律顾问技能报告

正根据全球企业法律顾问协会2013年12月份发布的调研报告,2014年企业法律顾问尤其总法律顾问需要承担起三个不同的角色:法律部门的领头人、首席咨询师和商业策略师。目前企业法律顾问这个职位的定位已经远远超过律师的范畴,除了做一名优秀的律师之外,企业法律顾问还需要成为一名优秀的商业合伙人通过参加这次公司法务年会,我想大家都已经感受到企业法律顾问正在面临一个激动人心又富有挑战的时代,作为企业法律顾问比以往更需要担任商业领导的角色,无论在中国或是其他国家,公司非常需要企业法律顾问能够引导他们做出正确的商业和法律决策。     

企业总法律顾问制度欧洲取经

经济全球化之时,各国企业短兵相接之际,及时了解所在区域 的游戏规则并善加运用,已成制胜关键法宝。他山之石,可以攻玉, 细究欧洲企业总法律顾问制度成败得失,其意自必深远。     

企业法律职业制度的完善——社会律师与企业法律顾问的比较与互动

一、企业法律顾问制度的历史发展我国企业从20世纪80年代开始尝试建立企业法律顾问制度,时至今日,已有20年左右的发展历史。目前全国从事企业法律顾问工作的有9万多人;从1998年推行企业法律顾问执业资格考试制度以来,已有3万多人取得了企业法律顾问执业资格,初步形成了一支高素质的企业法律专业人才队伍。回顾我国企业法律顾问制度的发展历史,可将其分为三个阶段,第一,不规范发展阶段。此阶段从20世纪80年代企业尝试推行企业法律顾问制度到1997年5月国家经贸委颁布《企业法律顾问管理办法》。在这一时期,企业法律顾问尚未实行执业资格准入制…     

中英公司董事会秘书制度的法律比较

董事会秘书是公司组织机构的一个重要部分。我国目前的公司董事会秘书制度尚不完善,主要表现为立法的效力层次较低,法律规定也存在着不合理之处。本文通过介绍英国的董事会秘书制度,在完善我国董事会秘书的法律地位、任职资格、任免程序、职权和法律责任等方面提出了建设性的意见。     

浅析我国上审公司董事会秘书制度的现状及问题

董事会秘书,尤其上市公司的董事会秘书,在因外理论界向来被当作为公司的"对外发言人";公司与政府主管部门的"指定联系人";公司与新闻媒体沟通的"窗口";公司股东会、董事会、监事会和经理层之间的"协调人".董事会秘书还是公司资本运作时的参与者,在公司经营活动中发挥着其不可或缺的作用.本文在总体上阐述了我国上市公司董事会秘书制度的现状,并对其中存在的问题进行了实证分析.     

何谓优秀的企业法律顾问

正企业法律顾问到底需要什么样的素质?法律专业知识自是不必多言的,除这项安身立命之本外,他们还要具备本企业的专业知识等综合知识和技能,这在业界已经取得共识企业法律工作能否做好,关键还在从事法律顾问工作的人身上。正因为如此,企业法律顾问的素质、培训和考核一直以来都是业界人士非常关注的问题。企业法律顾问到底需要什么样的素质?法律专业知识自是不必多言的,除这项安身立命之本外,在企业从事法律顾问工作的法律从业者还要具备本企业的专业知识等综合知识和技能,这在业界已经取得共识。总体而言,综合素质应该包括哪些方面,业界人士的认识大体一致,但具体到不同的企业和不同的总法律顾问,也有细微区别。     

企业法律顾问资格许可尴尬落幕

正在尴尬存在近20年后,企业法律顾问资格行政许可尴尬落幕,在它存在的时间里并未能有效发挥作用,在其取消之后,法律工作者却陷入了更多的迷茫8月12日,国务院发布《关于取消和调整一批行政审批项目等事项的决定》(下称《决定》),取消了包括企业法律顾问在内的11项职业资格许可和认定项目。这一对于行业外