“全球制造网”的制造史

2007年11月6日，电子商务网站阿里巴巴在香港上市，首日市值达到1400亿元港币。业内人士欢呼：中国电子商务产业的春天来了!此时，在重庆已苦苦煎熬了3年的电子商务公司全球制造网CEO吴限，似乎也看到黎明的曙光。     

感悟薄老的“长寿秘诀”

薄老是我崇敬已久的老一代革命家。我在中央档案馆工作期间，曾经接触过一些牺盟会、决死队的历史档案，看过以后，薄老在我心目中，又增添了一层传奇的色彩。万万没有想到，1993年，在我64岁以后，居然有幸到这位传奇老人的写作班子里工作，一干就干了将近10年。这10年，在薄老的亲切关怀和严格训迪下，我得到的教益是终生难忘的。     

“世纪员工”的长寿秘诀

家住徐汇区江南新村的赵阿姨今年74岁，去年老伴过世后，她将原来两室一厅的房子出租了，拿了租金住进了养老院。像赵阿姨这样“租房养老”的老人正在逐渐增多，成为上海老人另一种新型的养老模式。     

由“制造”走向“创造”——即墨市演绎“明牌立市”战略

在2007年度中国名牌产品表彰大会上，即墨市的“即发牌T恤”、“红领牌裤子”被评为中国名牌产品。截至目前，全市拥有中国名牌6件、中国驰名商标5件，青岛市级以上品牌和著名商标总量达到95件，品牌总量在青岛五市名列第一，即墨市名列中国商标发展百强县第35位。     

不要忽视“平庸型”员工

晓霞是一家公司的主管,效益第一一直都是她的目标。晓霞把下属分为两种类型：效益型和平庸型。 为了追求更大的效益,晓霞把她认为平庸的员工都赶走了,然后陆陆续续地招进来很多“人才”,但是几个月过去,晓霞所带领的部门效益不但没有增加,反而下降不少,而且员工内部也出现了不少问题,因为大家都想当创效第一的人,故彼此之间相互排挤,恶性竞争。     

员工“泡”病假也不能擅自解聘

我是一家公司的经理。不久前，我公司解聘了一名员工。这名员工一次向公司递交了4张来自不同医院的病假单，向单位请假三周。鉴于每张病假单上病情都不一样，公司怀疑他“泡”病假．就向他发出书面通知，由公司派专人陪同到医院就诊。通知发出后，这名员工仍然未上班，     

一个旅党委的“学习秘诀”

党的十七届四中全会关于《加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》指出：要在全党营造崇尚学习的浓厚氛围，积极向书本学习、向实践学习、向群众学习，优化知识结构，提高综合素质，增强创新能力，使各级党组织成为学习型党组织、各级领导班子成为学习型领导班子。《决定》为建设学习型党组织指明了方向，提供了纲领性指导。近年来，我们始终坚持以科学发展观为指导，把学习作为党委的政治责任、第一需要，     

令人喜忧参半的“艺术型”员工

林先生（某IT公司的人力总监）“作为IT公司的人力总监,我觉得自己责任重大,为公司选对人、用对人、留住人是我每天的功课。”林先生精准的语言表达凸显了他的职业素养。公司游戏开发部的主管欧阳是林先生半年前通过猎头公司招聘来的。     

“四进农户”：保胜村的保胜“秘诀”

踏访克山县西河镇保胜村，宽阔平坦的水泥路、漂亮整洁的民居，让人们时时感受到这个村的富足和美丽。2001年，新一届村委会班子成立后，在加大种植业调整力度的同时，通过开展富裕、知识、新风、娱乐“四进农户”活动，使这个村成了全县有名的富裕村、文明村。     

宝马的“老员工生产线”

德国的一家宝马工厂送走了一批老员工,迎来了年轻的实习生。 一个月后,新员工的效率竟然降低了10％。这令保罗非常费解．或许下月会好!”他安慰自己。没想到,下月情况更糟。     

“难缠”的美国员工

美国的法律很严密，不过，仍有很多漏洞被一些人用来对雇主进行讹诈。在美国雇员中有一句名言：“别让我逮到机会!”     

“中国制造”的“味道”

每当我在国外看到许多“中国制造”的商品。内心都充满着抑制不住的喜悦。可这次，我喜不出来。     

开奔驰为残疾员工洗衣做饭的“奔驰玫瑰”

在深圳,田英曾是精明能干的商人,帮助丈夫管理家族企业,创造了不菲的财富。3年前,她退出了商界,每天开着奔驰车,为深圳市残友软件有限公司的残疾员工做饭、洗衣、打扫卫生。如今,她已融入残友家庭,成为残友们离不开的知心田姐。残友们亲切地叫她“奔驰玫瑰”。其实,田英刚到残友公司做饭时是挤公交车来“上班”的。     

“全能裸官”制造惊天黑洞

5．8亿元——这是中国通信建设总公司原总经理助理董跃进挪用公款的数字,创下京城挪用公款案涉案金额之最。他是全国首名受审的“裸官”。同时,吃、喝、嫖、赌、毒这些贪官的毒素。他几乎无一不备。     

华升公司组织员工南下“淘金”

<正>去年12月10日一大早,新疆兵团四建华升公司经理余军又拨通远在云南领工项目经理雷亚虹的手机,询问大伙的工作生活情况。新疆休工期长达4个多月,何不趁机让大家出去长长本领、多挣些钱呢?在兵团四建以敢于创新而闻名的余军,在经过一番思考后与北京泛华建设集     

天富供热公司为员工撑起“保护伞”

<正>员工是企业最宝贵的财富,是最大的生产力,关心职工,为职工创造良好的工作环境是各级领导义不容辞的责任。这是天富热电供热公司对劳动保护的理念。为保障一线员工的健康和安全,供热公司各级组织积极落实职工劳动保护的     

职工书屋——员工“充电”好去处

<正>我们终于有自己的职工书屋了,以后中午不回家就有好去处了,闲暇时有书看真好!农二师中联客运有限公司员工小刘高兴地对笔者说。为了满足公司员工日益增长的文化需求,提升职工整体素质,中联客运公司工会把服务职工的切入点放在建设职工书屋上。当初在新建客运大楼时,公司领导就把职工书屋的建设规划到了图纸上,在去年11月份,     

寻找“合适的员工”

把合适的员工放在合适的岗位上几乎是每一位企业管理者都经常挂在嘴边的一句话。仔细分析,这句话包含两个方面的内容,一是"因岗选人",二是"量才用人"。"因岗选人"是指企业在进行人员招聘和选拔的时     

“中国制造”的联想

长时间的闭关锁国，刚刚打开国门，人们不免有些眼花缭乱，觉得外国的东西比中国强。所以，好不容易有了一次出国机会的人，总会大包小裹地带回一些“洋货”。可回来一看，一些“洋货”上竟然印着“made in China”（中国制造）。哇!中国货!那时的国人对“made in China”见的还不多，还不敏感，不远千里万里，本想买点儿外国货，让亲戚朋友也见识见识，开个“洋荤”，没想到错把“中国造”误认成外国货，闹出了笑话。     

走向“世界工厂”——湖南如何应对中国将成为世界制造中心的新形势

加入WTO以后，中国由于拥有巨大的国内市场、不断升级的加工组装优势和数量庞大的低成本劳动力等独特的竞争优势，将迅速成长为新兴的世界加工制造基地。面对这一新形势，湖南怎么办?企业界和理论界都在寻找一条适合湖南制造业发展的道路。