宁夏农村劳动力文化素质管窥

21世纪的竞争归根到底是人力资源的竞争。我国是一个人口大国,也是一个农业大国,有70％的人口在农村。如果没有农村的小康就没有全国的小康。宁夏要实现农业和农村的现代化,需要大批高素质优秀人才,其中劳动力文化素质是关键。     

兵团人口科学文化素质结构探析

改革开放以来,兵团曾经拥有的人才优势严重弱化,人口整体的科学文化素质与内地形成极大落差,各师之间的人口科学文化素质也参差不齐,现有的人口科学文化素质结构早已不能满足"新时期"(跨越式发展和长治久安)的发展需求。针对所存在的问题,可通过:加强基础教育、大力发展高等教育;减少人才流失;高素质人才区域协调;加快人力资源开发;加强技术培训教育等措施对兵团人口的科学文化素质结构进行优化,促进兵团社会经济良性运行和协调发展。     

安徽农村人口文化素质对新农村建设的影响及对策

安徽省是典型的农业大省,农村人口众多,而由于受到历史环境、经济水平、教育资源、社会政策等诸多方面的影响,农村人口文化素质偏低,严重制约和阻碍了社会主义新农村建设。本文主要依据2010年全国和安徽省第六次人口普查的数据资料,对安徽省农村地区的人口文化素质进行相关分析,揭示了安徽省农村人口的受教育状况,并主要从农村的教育资源投入和农村人口外流两方面来分析其影响因素,进而提出开发农村人力资源来发展新农村、建设新农村的举措,以促进安徽省农民生活的富裕和整个安徽省的富强与繁荣。     

福建省劳动力供给与就业状况分析 ——基于人口年龄结构变动视角

对福建省劳动年龄人口、劳动参与率以及就业的变动状况进行分析,发现对于福建省而言,人口红利基本得以兑现,但是仍然存在不少阻碍因素,包括二元户籍制度障碍、农民工职业技能缺失以及就业公共服务不足等等,而且未来人口红利将逐渐消失.基于此情况提出了加快推进户籍制度改革、加大职业培训力度、强化公共就业服务和人力资源市场建设等对策建议,以促进就业.     

人口分布将形成“三分天下”格局

国家人口计生委副主任王培安指出,我国已经进入了人口流动迁移最为活跃的时期,未来30年,我国还将有3亿左右农村劳动力需要转移出来进     

深入学习实践科学发展观不断推进北京市人口计生工作

自开展深入学习实践科学发展观活动以来，按照市委提出的总体要求，北京市人口计生委党组高度重视，精心部署，取得实效。     

阜阳市人口变动趋势及人口控制的基本思路

本文回顾阜阳市人口变动的历史，分析人口变动的现状，预测未来人口变动的趋势。在此基础上提出人口控制的基本思路：继续实施计划生育政策，改革传统的农村土地制度和现行的人口户籍制度，积极推进城市化进程，制定完善相应法律法规，并充分发挥非政府的作用。     

我国人口变动趋势与全面建设小康社会

21世纪初,我国人口变动趋势表现为:人口增长减缓;人口老龄化进程加快;性别差别会有所缩小等等。文章分析人口数质量和结构分布的状况,对我国全面建设小康社会目标的实现及其实现地程度的影响和制约,提出扬长避短,积极探索中国特色的人口规律,为实现小康社会的奋斗目标扫清障碍和奠定基础。     

山西劳动力资源、就业与失业人口现状及发展预测

劳动力资源是社会再生产的必要条件,其变化特点和被利用状况对经济社会发展产生着直接影响。20世纪80年代以来,山西劳动力资源比重持续增长,就业增长率显著下降,失业率明显上升。预计2000年~2010年,劳动力供给和就业还将面临就业容量有限、经济结构不合理、就业渠道狭窄、城镇化建设滞后等严峻挑战。2020年后,全省劳动力供需矛盾将有所缓解。     

走出农村 拥抱城市——北京市顺义区统筹城乡劳动力就业之路

今年,北京市委市政府已把强化村级就业服务功能、加快农村劳动力向非农产业转移列入重要议事日程。“十一五”期间,北京市将转移农业劳动力30万人,使农村劳动力非农就业比例达到70%以上。     

人口年龄结构变动对组织人员配备的影响

随着我国人口年龄结构变动,人员配备过程中的人员招聘、员工培训以及员工考评出现诸多问题,例如招聘时老年歧视现象、培训不合理、考评形式化等都使得组织效率低下。我们要从科学筹备人员招聘、针对性制定培训计划并严格执行、完善绩效考评系统等方面入手改善组织人员配备,提高组织运作效率,积极应对人口年龄结构变动对微观组织人员配备产生的消极影响。     

浙江人口年龄构成变动和老龄化态势研究

９０年代伊始,浙江就跨入人口老龄化的门槛,并逐渐呈迅猛发展 态势。目前老龄化水平,浙江仅次于上海市,跃居全年第二。浙 江比全国早１０年左右步入老年型社会,老龄化的峰值年也比全国 提早１０年左右。浙江人口老龄化的发展,不仅具有快于一般省市 的特点,还有省内地区间发展很不平衡、城镇高于农村、老龄化向 高龄化推进等特点,且具有一定的突发性。人口老龄化的迅猛发 展,将对浙江的社会经济造成一系列新的压力,对此,我们要充分 认识和认真对待。     

加快黑龙江省农村劳动力转移的几点建议

黑龙江省农村劳动力转移面临许多难点与问题，主要是农业内部对劳动力转移的推动力较小。农业外部对劳动力的拉力较弱，职业技能培训与劳动力资源开发的矛盾突出，劳务中介组织的发育与农村劳动力大规模转移的要求不相适应，农村基础教育体制以及农民文化素质等方面不利于农村劳动力资源的开发。因此，加强农村劳动力转移工作，必须努力拓展打工领域，做大做强打工经济。     

四川省农村女性劳动力迁移流动现状的调查与分析

文章以四川省成都市农村女性劳动力迁移流动情况的抽样调查为基础，通过数据统计描述，归纳四川省农村女性劳动力迁移流动呈现的基本特征及其目前的弱势处境，提出应改革户籍管理制度，强化政府保护农村女性劳动力的职能，加强农村女性的教育和职业技能培训，全面提升农村女性劳动力素质，完善农村社会保障体系，从而促进四川省农村女性劳动力良性迁移流动。     

浅论宁波市农村劳动力转移的历史、影响与趋势

劳动力流动是任何以农业为初始状态的国家实现工业化所无法绕开的路径,它与经济发展和产业结构变化调整的联系非常紧密,是经济结构和城乡结构变化的主线。宁波农村劳动力转移在经过了5个阶段后,农村劳动力过剩与劳动力结构缺陷并存,亟待破题。     

福州农村劳动力转移状况、形式与特征

本文对福州农村劳动力转移状况、形式与特征进行分析,认为转移农村劳动力对提高农民收入和促进农民现代化具有重要意义,转移农业剩余劳动力的关键在于为社会个体创造更为宽松的自主选择生产与生活的环境。     

劳动力流动与就业对策选择

我国地域广阔且人力资源分布不平衡,因而劳动力流动规模有不断扩大的趋势。本文聚焦于劳动力流动与就业关系的分析,探讨如何通过有效措施促进劳动力合理流动解决就业、再就业问题,实现劳动力资源有效配置、促进经济增长以及经济结构优化的目的。     

劳动力资本与现代公有制

文章提出,劳动力是一种资本.在资本主义条件下,劳动力具有商品性,同时也存在异化;在社会主义传统国有制条件下,劳动力是非商品,也存在异化;在社会主义市场经济体制建立过程中,劳动力所有权正得到逐步认可;在社会主义初级阶段,劳动力资本化具有现实意义.     

外商直接投资与劳动力市场绩效

FDI对东道国的劳动力市场的影响非常复杂,既与FDI的进入方式有关,也与东道国劳动力市场的发育程度、劳动力质量等因素有关。尽管FDI对我国就业的总体贡献并不突出,但从动态的角度来看,FDI的就业效应比较明显,其贡献呈现不断增加的趋势。FDI在增加国内就业的同时,对促进我国劳动力资源的流动与市场化配置、提高我国人力资源素质和薪资水平起到了积极作用。但是,依赖跨国公司培养我国的企业家是不现实的,国内民营企业的发展才是我国企业家培养的主要途径。     

试析劳动力的性质与劳动力市场的完善

马克思在分析资本与劳动的雇佣关系时,提出了劳动力商品理论,劳动力的内涵以及劳动力商品的特点.我国劳动力在公有制为主体多种所有制经济共同发展的条件下,具有不同的属性,根据这种特殊性,应该不断完善我国的劳动力市场.