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随着我国对外开放的进一步扩大,出国考察、访问、旅游、经商、务工、留学的人员日益增加。我们在与各国努力发展友好合作关系的同时,也要警惕一些国家对我驻外机构和出国人员的思想政治渗透、情报策反和窃密破坏活动,加强安全防范,保证各项任务的顺利完成。 相似文献
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众所周知,无论个人条件如何,没有人能仅凭天赋充任一名称职的警官。刑事侦察工作尤其如此。因为这种警察业务需要各种各样的技能、知识和能力。为此,警界一向强调刑侦人员必须经过培养,使其具有耐心、自我修养、细致观察、熟知法律和社会交往的能力,以及对科学方法的掌握和对各种技术的了解,尤其应有很强的决策能力,运用归纳推理和演绎推理解决实际问题的能力。 相似文献
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我国改革开放以来,大量公派、自费留学、进修人员赴世界各国的大专院校、科研机构深造学习,促进了我国的教学、科研、生产等各项事业的发展,加深了我国与世界各国人民的友谊和了解。留学、进修人员在国外学习生活期间,在安全方面可能会遇到一些情况,了解并加强安全防范措施,是每个留学、进修人员的必修之课。 相似文献
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近年来,我国公民出国(境)旅游、经商、留学等人员日益增多,面对国(境)外复杂的社会环境和安全状况,出国(境)人员要从思想上增强安全防范意识,加强安全防范知识的了解掌握,才能更自觉地维护国家安全,保护好自身生命和财产的安全。 相似文献
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崔永辉 《中国党政干部论坛》2003,(8)
在干部选拔任用工作中,当原则和标准确定之后,程序往往具有决定性的作用。杜绝选人用人上的不正之风,提高选人用人质量,必须要在严格程序上下功夫。要强化程序意识。程序是规范选人用人行为的必要形式,是实现民主和监督的必要手段,和防止任人唯亲、跑官要官等不正之风的有力武器。实践证明,再好的决策和动机,没有科学严格的程序作保障,就不会达到预期效果。这些年来,在干部选拔任用上出现的一些不正之风,不少是因为没有严格按组织程序办事造成的。新颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》以程序为主线,通过规定推荐提名、考核考察、酝酿讨… 相似文献
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社区矫正是刑罚社会化的产物,是宽严相济刑事政策的体现。其被有效执行是发挥制度价值的基础,而科学的规范、标准与程序是执行的关键所在。在社区矫正法制化、专业化的发展中,规范矫正程序是有效实施矫正的重要保障。这一程序包括社区矫正工作者收集、分析社区矫正人员有关资料,在对其进行初步诊断评估的基础上,制定个别化矫正方案,综合运用行为监督、教育矫正和帮困扶助等手段,促进其实现再社会化目标。同时,社区矫正工作者通过评估和反馈等环节,检验矫正效果,进而总结矫正经验。司法行政机关应当通过制定宏观发展规划,做好顶层制度设计,研制科学的操作程序与评价标准,有计划、有步骤地推进矫正工作的发展。 相似文献
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松滋市地处湖北西南,人口87万,其中外出务工经商人员13万,约占全市农村劳动力的1/3。近些年来,随着打工经济的迅速发展,农村优秀人才大量外流,村干部队伍建设出现了人难选的问题。同时,也有一部分外出务工经商人员受乡情亲情召唤、创业项目吸引及家庭等因素的影响,回村竞争任职当了村干部,干得很出色,受到群众欢迎。近几年市委因势利导,注重从在外出务工经商人员中培养、选拔村干部,提高了村干部队伍素质,改善了村班子结构,促进了 相似文献
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《中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会公报》2004,(6)
本公约缔约国, 深为关切蓄意攻击联合国人员和有关人员而造成伤亡的数目日益增加, 认为无论何人攻击或以其他方法虐待以联合国名义行事的人员都是无理和不可容忍的行为, 认识到联合国行动是为了国际社会的共同利益并根据《联合国宪章》的目标与宗旨进行的, 相似文献
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娱乐场所包括夜总会、迪吧、酒吧等,此类场所的人员成份、社会背景比较复杂。在疯狂的音乐声中,昏暗的灯光下,隐藏着许多看不见的危险。因为在疯狂的音乐中和酒精的刺激下,一些人很容易冲动,失去理智。也许无关紧要的一句话就会成为恶性事件的导火索。在这种地方执勤的保安人员,一定要随时保持清醒的大脑和高度的警惕性。当发现有可疑人物时,你应特别注意他的手,因为暴力活动都是由手来完成的,控制住了他的手就等于控制住了局面的一半。当发现他的手里拿有可疑物品,或把手揣在怀里或衣物口袋里时,这也许就是要采取袭击的前兆。与… 相似文献
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近年来,以出租汽车为侵害目标的违法犯罪案件大幅度上升,严重危害出租汽车营运秩序和出租汽车司机的生命财产安全.充分认识加强出租汽车安全防范工作的重要性,提高出租汽车司机的安全防范意识和能力,这是控制和减少涉车违法犯罪的有效措施.文章介绍了出租汽车行业的安全防范、出租汽车司机的个人防范、对抢劫出租汽车行为的处置等的一些具体做法. 相似文献
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注重从外出务工经商人员中培养选拔村干部 总被引:1,自引:0,他引:1
松滋市地处湖北西南,人口87万,其中外出务工经商人员13万,约占全市农村劳动力的1/3。近些年来,随着打工经济的迅速发展,农村优秀人才大量外流,村干部队伍建设出现了人难选的问题。同时,也有一部分外出务工经商人员受乡情亲情召唤、创业项目吸引及家庭等因素的影响,回村竞争任职当了村干部,干得很出色,受到群众欢迎。 相似文献