杰克·韦尔奇管理思想评析

杰克·韦尔奇是美国企业管理史上的传奇人物,在他执掌通用电气公司期间,给企业注入了无穷活力并使其高速发展,一度被誉为“管理之神”,引起中外学者和企业界的广泛关注。文章论述了杰克·韦尔奇在企业管理实践中提出的数一数二法则、活力曲线、无边界、GE文化等先进管理理念,并就其在中国的适用性进行了剖析。     

韦尔奇的“活力曲线”

在一次全球500强经理人员大会上，杰克·韦尔奇与同行们进行了一次精彩的对话交流。     

差别

一年,美国通用电器公司首席执行官杰克·韦尔奇应邀来我国讲课。一些企业管理人员听完课后,感到有些失望,便问:“您讲的那些内容,我们也差不多知道,可为什么我们之间的差距会那么大呢?”杰克·韦尔奇听后回答说:“那是因为你们仅是知道,而我却做到了,这就是我们的差别。”是的,     

地方政府边界:制度价值、逻辑维度与建构思路

推进地方治理现代化,要明确地方政府在经济社会生活中的定位,逐步厘清政府与市场、社会的边界。从行政逻辑上看,政府边界可以分为职能边界、职责边界、职权边界等三个层面。以职能、职责、职权为向度,政府的行为领域从大到小,管理强度则由弱到强。构建地方政府边界,要从执政理念、制度供给、管理体制、治理机制等四个维度上整体推进,培育干部群众的边界思维,推进地方政府权责制度化、法律化,推广行政清单管理模式,提升政府运行的透明度。     

党管人才是篇大文章

有人请美国通用电器公司总裁杰克·韦尔奇用一句话来概括自己的领导艺术,他的回答是：“让合适的人做合适的工作。”在答复“什么是高层管理者的重要职责”时,他说：“把世界各地最优秀的人才招揽到自己身边。”     

论边界道德与边界文化

边界道德与边界文化具有互渗性.两者的矛盾是道德边界和道德规范的矛盾、文化边界和文化规范的矛盾.边界道德难于达致理想道德的崇高境界,边界文化无法问鼎科学文化的合法地位.走出无规范、无立场、无原则的边界,是道德和文化的进步之路,也是人的全面发展的逻辑.     

新时代共产党政治风险防范的思维方法

政治风险本质上是政治主体对政治现代性问题的理性反思与辩证批判。习近平"防范政治风险"重大命题的提出,契合马克思主义政党本质规定的理论逻辑,遵循共产党政治建设规律的现实逻辑。新时代共产党政治风险的防范离不开科学思维方法的引导。边界思维:设定政治边界,规范政治风险防范的政治立场;底线思维:激发问题意识,把控政治风险防范的内生张力;辩证思维:明晰党政关系,夯实政治风险防范的哲学基础;战略思维:建构整体逻辑,开拓政治风险防范的宏观格局。在预判问题、探求问题、解决问题的逻辑导向中,识别政治风险、驾驭政治风险、规避政治风险,不断增强共产党应对政治风险的反应力、防范力与化解力。     

建设学习型党组织学习理念与方式探析

建设学习型党组织对于党组织和党员在学什么、如何学问题上有所创新。首先是学习理念的创新，如倡导能促进党员全面发展的学习、以问题为中心的思考、以创新为导向的学习；其次是创造了与这些理念相适应的学习方法，如课题研究学习法、无边界思维学习法和团队学习法等。这些创新都有利于提高党组织的学习效率与学习效果。     

韦尔奇的“活力曲线”

在一次全球前500强经理人员大会上,杰克·韦尔奇与同行们进行了一次精彩的对话交流。有人说:"请您用一句话说出通用电气公司成功的最重要原因。"他回答:"是用人的成功。"有人说:"请您用一句话来概括高层管理者最重要的职责。"     

韦尔奇的“活力曲线”

叶新南在第8期的《领导文萃》上介绍到,在一次全球500强经理人员大会上,杰克·韦尔奇与同行们进行了一次精彩的对话交流。有人说":请您用一句话说出通用电气公司成功的最主要原因。"他回答:"是用人的成功。"有人说:"请您用一句话来概括高层管理者最重要     

有感于“每天发现一个更好的办法”

一手创造了太原钢铁集团这家世界级不锈钢企业的陈川平书记主政太原后,提出＂要干就干最好、要做就做第一＂的思路,要求全市各级领导干部要＂对照一流,找出差距,制定措施,奋力赶超＂,在工作中全面开展＂对标＂活动。陈川平书记多次向领导干部推荐《杰克·韦尔奇自传》,     

高职院校的专业文化建设

在商业界,人们认为文化在宏观上影响并制约经济发展与产业发展的方向、结构与水平;在微观上,产品、服务和价值在很大程度上又取决于其中文化的含量;文化已成为继人员、物质、资金、知识之后的第五大经营资源。美国通用电气公司(GE)第八任总裁杰克·韦尔奇说过:如果你想让列车再快10公里,只     

试析如何运用大数据思维开展高校思想政治教育工作

大数据时代背景下,人们信息的传播和互动交流已跨越时空的边界。"大数据"深刻地影响着人类社会发展和我国高等教育变革。面对大数据浪潮对高校思想政治教育工作带来的严峻挑战,如何培养大数据思维,如何运用大数据思维加强大学生思想政治教育工作的实效性,已成为高校思想政治教育新的时代课题。     

基于波动理论的粘弹性人工边界内源波动有限元分析

在地震激励作用下,当地基为无限介质时能量将逸散到无穷远处而耗散.目前广泛采用的无质量固定边界模型引入了不真实的反射地震波,无法模拟地震波的真实传播过程.基于波动理论采用粘弹性人工边界模拟地震波内源波动的远域能量逸散效应,并将计算结果与固定边界模型进行比较.计算结果表明粘弹性人工边界削弱了固定边界引起的荷载放大效应,能更真实模拟地震波的传播过程.研究结果对抗震动力分析中边界条件的选取具有一定的参考意义.     

自由主义与共和主义自由观之比较分析

自由是人类追求的永恒理想。自由主义与共和主义在追求个人自由这一点上共同一致,但二者在自由的边界、国家的角色以及民主的模式上存在着重大差异,呈现出明显的分野:关于自由的边界,自由主义区分为消极自由与积极自由,共和主义界定为无支配自由;在国家的角色上,积极自由要求积极国家,消极自由对应最小国家,而无支配自由必然导致积极国家;在民主的模式上,积极自由对应多元民主与协商民主等,消极自由导致精英民主,而无支配自由则产生论辩式民主。     

好领导的“少”与“多”

MBA课程上，两位特约来宾正分别用20分钟说明什么是“好的领导”。第一个来宾在短短20分钟内引用了5位名人的领导经验。这5人包括通用电器公司的杰克·韦尔奇、英特尔的安迪·葛洛夫、管理泰斗彼得．杜拉克与中国台湾的郭台铭和张忠谋。听来似乎这5人的领导方式便代表着好的领导。他讲完后，很有信心地将麦克风交到另一企业名人手中，企业家是这么说的：     

不要抱怨

杰克·韦尔奇曾被誉为世界最强CEO。1961年,韦尔奇在美国通用电气公司工作一年了。因为工作能力出色,他得到了极高的年度评语。这时候,公司给他涨了1000美元的薪水,韦尔奇欣喜万分,以为这是公司肯定他的价值。但未曾料到,办公室中其他人的加薪幅度也跟他一样。韦尔奇对此颇为不满,他认为,他付出的更多,理所应当拿到更多的报酬。为此,韦尔奇终日牢骚满腹。     

试论马克思生存论思想的当代意义

马克思的生存论思想根本不同于近代形而上学。由此引发的哲学革命性意义在于:彻底终结了传统形而上学思维方式,从抽象的思辨转向重视人的物质性生存,转向实践思维方式;克服了人类中心主义,重建了人与自然的新型关系,为当代的可持续发展提供了新思路;重构了新型的人际关系和社会状况,并为文化交流和对话提供了新的理论平台;划定了资本原则的边界;对发展中国家提供了一条新的发展思路。     

试论决策过程的思维特征

决策,是一个思维的过程,就是对客观材料进行思维加工,作出判断推理,然后付诸实施的过程。没有决策者的思维,就没有决策;没有正确的思维,就没有正确的决策。那么决策过程的思维有哪些特征呢?一、科学性科学地进行思维,是科学决策的基础和前提,离开科学思维,则无科学决策可言。在决策过程中如何才能作到科学地思维呢?     

树立新的京郊发展观

<正>转变思想,树立新的京郊发展观,要立足于深化改革新要求,在微观资源配置、农业功能转型与社会治理机制等重要领域,跳出惯性思维,进行观念更新。跳出"行政郊区"的思维树立"市场郊区"的意识十八届三中全会改变了过去20多年来市场发挥资源配置基础性作用的提法,强调市场发挥资源配置的决定性作用。对于北京郊区而言,深化经济体制改革的首要任务就是要跳出"行政郊区"的思维,树立"市场郊区"的意识,建立新市场经济观。"行政郊区"思维的典型特征是按照行政区划的范围边界,用纵向行政控制的手段发挥政府配置资源的作用,从而压缩市场作用的空间,形成了传统的城乡分割、条块分割、部门分割,其产生根源是计划经济体制向市场经济体制转轨的不彻底,主要表现在以下几点: