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刘清善 《中共银川市委党校学报》2010,(2):40-42
坚持德才兼备、以德为先用人标准,选拔任用干部既要看才,更要看德,这是党的十七届四中全会《决定》提出的新要求。深刻理解、全面贯彻这一新要求,对于加强干部品德修养,树立正确用人导向,提高选人用人公信度具有重要意义。 相似文献
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我们党选人用人的标准是八个字:德才兼备、以德为先。这八个字言简意赅,内涵丰富。当前,在村委换届选举中,也一定要坚持"德才兼备,以德为先"。这是我们党选人用人理念和标准认识的进一步深化。那么,如何才能在实际工作中抓住"以德为先"的要义,把握好"以德为先"的标准,从而把那些不仅得票比较多,而且敢于负责、不怕得罪人,真正能 相似文献
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范宏 《党的生活(黑龙江)》2009,(1)
选人用人公信度是人民群众对干部选拔任用工作的认同和信任程度,既体现被选拔任用干部在群众中的认可程度,也标志着群众对党组织选人用人的信任程度.党的十七大报告明确提出"坚持正确的用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度"的新要求.在十七大精神的指导下,把科学发展观贯彻落实到干部工作中,可以在以下几个方面深入研究 相似文献
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选好配强领导班子是换届工作的核心内容,也是组织工作服务科学发展最重要的任务。在换届中选好配强领导班子,关键在于树立、落实和坚持正确的用人导向。胡锦涛同志指出,要坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认的原则选拔干部,提高选人用人公信度。习近平同志指出,要坚持德才兼备、以德为先用人标准,进一步树立正确的选人用人导向。 相似文献
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正为政之要,惟在得人。习近平总书记曾在全国组织工作会议上强调"我们严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关"。为政之要,莫先于用人党的十九大报告中明确指出,建设高素质专业化干部队伍,要坚持党管干部原则,坚持德才兼备、以德为先,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、公道正派,坚持正确选人用人导向,匡正选人用人风气。新修订的《干部任用条例》提出了"十个不准"的要求。就"十个不准"的内容而言,我们不难看 相似文献
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黄晓燕 《四川党的建设(农村版)》2008,(10)
党的十七大报告提出:"坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度."选人用人公信度是事关党的公信力、党在群众中的形象和威信的大问题,最根本的办法是切实扩大党内民主.2007年以来,自贡市贡井区从创新副科级后备干部的推荐、提拔工作人手,实行"全程公开差额、'海选'领导干部"的选人用人方案,让一大批年轻优秀干部脱颖而出. 相似文献
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教学目的:近一段时间以来,胡锦涛、习近平等中央领导同志多次明确提出选人用人要坚持德才兼备、以德为先。党中央郑重提出德才兼备、以德为先的选人用人原则,这既是我们党的一贯要求,也是新的时代条件下的特殊要求。本次党课阐析了广大党员干部特别是领导干部加强道德修养的重要性,论述了道德修养的内涵,提出了明确道德修养的基本路径。 相似文献
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十七大报告就深化干部人事制度改革问题指出:"坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则提拔干部,提高选人用人公信度."这是对干部选拔任用工作提出的新的要求.坚持正确的选人用人导向,选拔出合格的、人民满意的、放心的干部,能够为全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会提供组织保证,也是不断推进中国特色社会主义事业的迫切需要.因此,探讨和研究选人用人的原则和提高选人用人公信度,具有极为重要的现实意义. 相似文献
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"坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度",是党的十七大报告提出的明确要求。多年来,四川航空集团公司坚持正确用人导向,不断完善干部选拔任用机制,规范工作流程,认真把好选人用人关,提高了选人用人公信度和群众满意度。 相似文献
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胡锦涛总书记在党的十七大报告中强调指出:"要坚持正确的用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度。"这对各级组织人事部门和组工干部如何选好用好干部提出了新的更高的要求。 相似文献
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胡锦涛总书记在党的十七大报告中强调:"坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度". 相似文献
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选人用人制度作为社会政治制度和体制的重要内容,对社会的进步与发展起着关键作用.一个国家、一个民族,甚至一个部门、一个单位,只有建立起科学的选人用人制度,把德才兼备的人才选拔到组织和领导者岗位上来,社会才能进步和发展;反之 相似文献
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“德才兼备、以德为先”的用人标准,是选拔任用干部的根本原则和重要标尺。如何在选人用人中真正把握德的内涵,公道正派地识别领导干部之德,切实把德才兼备的干部选拔出来、使用起来,我认为要做到“四看”。 相似文献