发挥车队党支部作用助推车队和谐发展

北京公交八方达河滩分公司冯村车队,承担着北京市门头沟南城通往北京市区的客运任务.车队经营线路5条,年客运服务1740万人次,年运营631万公里.现有职工410人,其中党员34人. 多年来,车队党支部坚持把精细化管理作为提升管理效益、夯实和谐发展根基的有效途径.他们完善了八项规章制度,解决了影响和谐发展的三处倾向性问题,着力构建精细化管理工作体系,消除车队管理盲区和死角,大力营造聚人心、暖人心、振人心的和谐环境,努力在精、强、细、深、优上下功夫,为车队的改革发展和建设人民群众满意公交做出了突出贡献.2010年以来,车队连续三年被评为北京公交集团级"双文明先进车队"和"先进基层党支部".2012年6月,车队被授予103路车队式"五好"党支部荣誉称号.     

公交1路车队创新工作室 巧改设备一年节水八百吨

正当人们看到在长安街上高效运转的1路公交车,便随口而出"大一路",这个"大"字,对普通乘客来说,只是直观的来自公交车的外形,然而在北京公交集团内部,作为企业的标杆车队,它却体现着1路车队的自信、包容和团结。2018年是创新发展的一年。车队召开创新工作大会,大家集思广益创新车队工作,提质增效促进车队发展。车队新配置的智能饮水机让职工能随时喝到洁净的热水,     

“为职工服务,我想再干它二十年”——记北京公交集团第二客运分公司第三车队工会主席张晓丽

“丽姐”是北京公交集团第二客运分公司第三车队职工对车队工会主席张晓丽的称呼.今年53周岁的张晓丽担任车队工会主席近十年,要问自己家里是否缺油少面,存折密码是多少她也许不十分清楚,但要说起队里职工每个人的情况,犹如原子时钟分秒不差.     

克里姆林宫的专车队

历史悠久的车队 在莫斯科的克里姆林宫有一个专为俄罗斯国家高级领导人服务的专车队,这个车队属联邦保卫局管辖.车队目前大约有数百辆大小车辆.在克里姆林宫博罗维茨基大门附近有一排标准的车库和一个值班室.休息室设在另一幢大楼内,那里有几把椅子和一台电视.这里是前克格勃办公厅第九局.每个车库都有编号.还有部分车辆停在克里姆林宫内,另有部分备用车辆停在莫斯科西部一个车库里.     

整车爱车保运营 创新发展助一线

正范磊是公交集团第二客运分公司第二十车队的机务员,打小他就是一个公交迷。退伍后他毅然来到公交集团,先后从事售票员、驾驶员岗位。因为工作努力、喜爱钻研,2014年,车队将他转岗为机务员,负责车队的车辆管理和维修工作,成为了一名"车医生"。从他转岗至今,提起范磊,同事们都直竖大拇指,他修车不仅用时短,而且"保质期"长,车队的驾驶员们都排队为自己的爱车"挂号"维护。     

石晓芝把职工的事情记心中

接近中午12点,公交客二第13车队工会主席石晓芝还在忙碌.接触工会工作十二年,作为一位“老”工会人,石晓芝这样总结道:“工会工作就是在搭建一座桥梁,要想让这座桥搭建的更坚固,沟通很重要,要多与职工交流,要愿意和职工交流.” 在实际工作中,石晓芝不仅把这句话记在心中,更付诸于实践中.时间的指针倒回到2003年,当时石晓芝还在第5车队工作.也是在那一年,她开始接触工会工作.     

第八客运分公司工会“三个结合”提高车队服务水平

工会是职工素质提升、岗位建功的倡导者与推动者,工会育人作用发挥的是否充分对企业职工整体素质的提升至关重要.长期以来,北京公交集团第八客运分公司工会注重发挥工会职能,始终以"建设人民群众满意公交"为目标,以创"一流工作、一流服务、一流业绩、一流线路"为工作标准,坚持以人为本、乘客至上,通过做好"三个结合"工作,抓好职工素质教育,夯实了车队的管理基础,促进了车队各项工作的有序开展,提高了车队的整体服务水平.     

你们度假我们服务——探访节日中坚守在工作岗位的劳动者

台前国庆假日里他们在我们身边但他们是在工作赵爱国：为乘客提供服务很开心“十一”期间,许多人都在享受着假期团圆、休息、游玩的快乐时光.但赵爱国和他所在车队的同事们,从“十一”黄金周一直到红叶节结束,都要全员坚守在岗位,只为保障百姓出行、游玩畅通.58岁的赵爱国,到今年为止,在公交战线已经工作了四十个年头儿.经常在香山汽车站等车的乘客,总能看到一个面容黝黑,戴着红袖标、挥着小旗、嗓音有些沙哑在站台维持秩序的“小伙儿”,那就是360快车队队长赵爱国.     

公交简讯

北京公交44路小环车队工会协助车队,为确保暑期职工行车安全,组织召开了一场别开生面的司机家属座谈会,建立司机家属与车队沟通制度。通过车队与司机家属共同协商,车队与司机家属签订了《共保暑期安全行车协     

王延红待乘客如亲人

王延红是北京公交集团第三客运分公司特19路36764车组的一名乘务员,自2003年参加工作以来,凭借着王延红对工作的满腔热情和时刻保持高质量的车厢服务水平,她成为了车队服务工作的排头兵.     

耿义芳:大家伙儿的“师傅”

最近几天,八方达公司怀柔分公司车队的耿义芳可够忙的,不但要完成规定的出车任务,还得“带徒弟”.原来,八方达怀柔分公司开展公交驾驶员“传帮带”实操练兵活动,提升驾驶安全技能水平,怀柔车队的耿义芳当仁不让的成了大家伙儿的“师傅”. 说起耿义芳,在怀柔车队可是鼎鼎有名.驾龄二十多年,超百万公里无事故,是怀柔分公司首席驾驶员,驾驶技师,“金方向盘”奖获得者.在分公司工会组织的这次驾驶员传帮带活动中,驾驶员一致推荐耿义芳同志为“师傅”.老耿还是那么寡言少语,他说:“和同事一起探讨交流,教教年轻驾驶员学驾驶,学规范,保证安全比啥都重要.”     

分享幸福

我叫白金侠,新月出租汽车公司五分公司三队的一名"的姐".自2000年加入出租行业,至今已经有12个年头儿了.2007年经朋友介绍加入了京城女子爱心车队,现任小组长. 在我开出租的这12个年头里,有辛酸、有困难,更多的则是快乐和幸福.这不仅来源于领导和同行对我的帮助和支持,还来源于我对他人的付出所得到的精神回报.     

“为职工服务,我想再干它二十年”——记北京公交集团第二客运分公司第三车队工会主席张晓丽

<正>"丽姐"是北京公交集团第二客运分公司第三车队职工对车队工会主席张晓丽的称呼。今年53周岁的张晓丽担任车队工会主席近十年,要问自己家里是否缺油少面,存折密码是多少她也许不十分清楚,但要说起队里职工每个人的情况,犹如原子时     

激发活力 创青年示范班——记北京市四清集团三运分公司车队青年班

北京市四清集团三运分公司车队承担着北京市东西城垃圾转运及处理任务。该车队青年班共有15名员工,平均年龄在35岁以下。近年来,青年班全体员工勤奋好学、刻苦钻研,积极开展创建青年文明号活动,于2005年被该车队评为青年示范班。今年年初,青年班一名党员被评为党员先锋模范岗,两名团员被评为青年示范岗。     

真心换回的是永远的尊重与光荣

我所在的国宾车队承担的运营任务,大多是接待各国的政府首脑、商界精英、文体明星等特殊的服务对象,这就要求我们不仅要有高度的政治责任感,而且要追求服务的高境界.出租司机的楷模于凯师傅曾经说过,服务的最高境界是无痕迹服务.我理解,所谓无痕迹服务,就是把我们内心刻意追求的服务热情转化为自然地、乘客察觉不到的行为,让乘客在不知不觉中得到他最需要的服务.这样做,可能会有一些乘客感觉不到我们为他付出的努力,但他却能体验一个行业、一个城市乃至一个国家的国民素质.     

用我们的爱心车辆回报社会

正北方共产党员阳光车队:由北京北方出租汽车有限责任公司、北京北方创业出租汽车有限公司党支部领导,由公司内共产党员、的士之星、星级驾驶员及有文体特长的优秀驾驶员组成的社会服务团队,成立于2003年7月。至今,车队已发展为近150辆出租车、驾驶员人数近200人的爱心团队。年味尚在空中飘扬,一波春运返程高峰便已直击北京。傍晚,匆匆挖一口饭,北方共产党员阳光车队队长王建生又赶到了北京站。晚上7点,他准时出现     

做个好的姐其实并不难——记北京新月联合二分公司出租车驾驶员侯淑丽

在北京新月联合汽车有限公司第二分公司四车队,有这样一位出租车驾驶员,在车队领导眼中,她爱岗敬业、工作踏实;在同事和朋友眼中,她为人朴实、倾心服务.因为个子高、长得漂亮,有些乘客亲切地称她为“美女的姐”.她,就是“北京的士之星”、“党员示范车标兵”侯淑丽.     

一句话新闻

目前,北京公交客五分公司工会分别组织由各部室和来自基层车队的职工代表共计16人组成两个检查组,对所属12个车队的14个站点的冬防工作进行了检查。     

了不起的“的姐”

今年46岁的李文岩目前是北京祥龙出租客运有限公司一分公司一车队驾驶员.熟悉各种线路的她,被乘客称为会说话的“电子路况图”.2012年,她参加北京市出租汽车行业“现代杯”首届大赛即夺冠;她严格要求自己,给自己规定了“五不”,宁可自己受委屈,绝不损害乘客利益.2013年2月8日,习近平总书记到祥龙出租慰问出租汽车从业人员,李文岩作为一线运营员工代表,荣幸地得到了习总书记的接见.详细了解了李文岩的先进事迹后,习总书记对她竖起了拇指,并赞扬李文岩是个了不起的“的姐”.     

北京公交客七分公司人人献爱心 温暖靠大家

北京公交客七分公司420路车队售票员祝惠清于2002年5月,被医院查出患有卵巢