连队领导业务“家族化”现象不容忽视

编辑同志: 近年来,团场推行人事制度改革,团里聘任连队的连长和指导员,再由连长、指导员“组阁”,聘用连队副职领导和其他业务人员。由于目前团场还沿袭以前的管理模式,连队领导业务一班人手中有权,并且还有高升的机会,于是领导业务成了人人争的“香饽饽”。连长、指导员利用“组阁”大权,竞相使用自己的家人、亲戚、朋友,一时间领导业务“家     

乡镇领导干部“走读”现象的成因及治理对策

“走读”问题，直观地表现为人岗脱离，在位不在岗或在岗少，但其成因却是复杂的多层面的，归纳起来主要有：     

乡镇领导干部“走读”现象的成因及治理对象

成因透析“走读”问题，直观地表现为人岗脱离，在位不在岗或在岗少，但其成因却是复杂的多层面的，归纳起来主要有：不能有效抵御市场经济负效应的影响，公仆意识、服务意识淡化，是“走读”现象滋生的主观原因。随着改革开放的深化和社会主义市场经济体制构建步伐的加快，信息流、物流空前加大，一些乡镇领导干部受经济生活中“利益第一”、“等价交换”思想的影响，面对丰富多彩的外部世界，思维方式和价值观念发生变化，感到自己长期在基层工作，罪没少受，苦没少吃，已经奉献过了，“牺牲”够了，该为自己和家庭想想了。于是，在工作时…     

乡镇干部”走读“现象透视

中纪委七次全会明确提出：“各地要结合实际，创造条件，制定具体措施，纠正一些乡（镇）领导干部中存在的‘走读’现象。”省纪委七次全会就纠正一些乡（镇）领导干部中的“走读”现象，又作出了进一步的安排部署，并提出了具体的要求。为贯彻落实中纪委、省纪委全会精神，笔者就纠正一些乡（镇）领导干部中存在的“走读”现象开展了一些调查。主要表现乡（镇）领导干部“走读”的核心问题是人岗脱离，影响工作。据调查，在我们欠发达地区这一问题的苗头在一些乡（镇）领导干部中有初显现象，其主要表现形式有六种：一是父母居住在城市，为…     

兵团连队干部“走读”现象面面观

<正>兵团农业连队干部"走读"是指连队现任干部白天在连队上班,晚上回到连队以外的地方居住生活。"候鸟"式职工是指农业承包土地的职工春、夏、秋来连队工作劳动,入冬后回到连队以外的地方居住生活。这种工作生活方式是近几年来随着兵团团场发展壮大而产生的一种干部职工生产生活     

“走读官”成了“乡里人”——海南省治理乡镇干部“走读”现象

乡镇干部身处农村基层,最贴近农民群众,是党和政府联系群众的“纽带”,是贯彻落实“三个代表”重要思想的直接领导者和实践者。乡镇干部工作作风的好坏,直接影响党的路线、方针、政策在农村基层贯彻执行,关系党在人民群众中的形象,影响一个地区的经济发展和社会稳定。海南省现有乡镇干部7925人,家庭不在所在乡镇的干部有2355人,占总数的29．7％;绝大部分乡镇的主要领导家不在乡镇。     

“六厌”现象不容忽视

当前,在部分党员中存在着“六厌”现象。一厌“学”,对党组织安排的学习,不学或寻找借口拒学、缓学,或应付了事虚学; 二厌“会”,不愿参加党组织的会议,开会时人不到或人到不到,或以睡代会;三厌“费”,交纳党费不情愿,不交、迟交或少交;四厌“管”不愿接受党组织管理,不愿受组织纪律约束,对党组织活动,高兴就参加,不高兴就不参加,对各项规章制度置若罔闻,我行我素;五厌“教”,对党组织的教育听不进去,认为是白费功夫,既浪费时间,又影响个人收入;六厌“先”,不愿带头维护稳定大局,不愿发挥先锋模范作用,对带头“…     

农村耕作“断层”现象不容忽视

随着改革开放的不断深入和土地市场化流转，目前广大农村普遍存在着农民“不愿种田”、“不会种田”、“种不好田”等问题，农村耕作出现了“断层”现象。这种现象，若长此以往，将直接影响到农村社会的稳定，更谈不上农村经济的可持续发展。     

讳言“共产主义”的现象不容忽视

讳言"共产主义"是干部队伍中易被忽视的现象,其深层逻辑是思想理论上的困惑导致信仰的弱化。本文从构建学术环境着手,指出强化共产主义信仰需要积极推动马克思主义理论教育时代化,以世界社会主义运动的宏观视野开展中国特色社会主义新时代相关研究,及时跟进当代资本主义研究。     

乡镇干部“知识透支”现象不容忽视

当前乡镇干部“知识透支”现象普遍存在,主要表现为思想观念落后,思维方式陈旧,相关知识缺乏,工作领导能力不强。 乡镇干部缺少系统培训是出现“知识透支”现象的主要原因。据统计,连续三年从未参加过市以上     

国企“老板”纷纷落马现象不容忽视

改革开放以来,国有企业为我国国民经济的快速发展做出了巨大贡献,其中国有企业的“老板”可以说立下了汗马功劳。然而,进入９０年代以来,一些国有企业的“老板”却因为经济犯罪不时被揭露出来,有的还成了震惊中外的大案要案。值得重视的是,近年来这类案件不但没有得到有效的遏制,反而呈蔓延之势,这应当引起人们深思。国企“老板”经济犯罪扫描近几年来,国企“老板”经济犯罪率之高、犯罪金额之巨,几乎达到了令人震惊的程度。人们只要信手翻阅近几年来的报纸杂志,有关国企“老板”的犯罪事实便会频频映入眼帘。下面不妨列举一些案例,让我们看…     

为“特殊群体”代言现象不容忽视

一些新闻媒体存在这样一种现象不容忽视:为了追求经济利益,广告大客户成为宣传报道的"特殊群体"。这些"特殊群体"不仅享受着广告上的优惠,新闻版面和栏目也"顺理成章"地充斥着他们的报道。应该说,这种现象并非个别,在经济实力相对薄弱的地市级新闻媒体尤甚。     

公房租赁中的“寅吃卯粮”现象不容忽视

随着“政府采购法”的实施和会计核算中心的成立,使得单位开支透明化,在花钱方面受到了监督。因此,一些单位便在房屋租赁中打主意,随意延长租期,少到三五年、多则十几年,甚至几十年,其目的只有一个,就是解决单位的经费不足。殊不知如此“挖潜”贻害无穷。其一,市场经济不断发展,房屋租金岂能一成不变,其结果只能是国家财产遭受损失。其二,随着改革的深入,政府职能在变,服务方式也在改变,有朝一日单位需要使用所出租的房屋,只能望租赁合同兴叹,否则要承担违约责任。其三,单位靠无限延长房屋租期获得较多的资金,美其名曰解决经费不足,实则难免…     

聚焦乡镇干部“走读”

“走读”是群众对时下一些乡镇干部工作在乡下，而家住在城里的现象的形象比喻。这些干部每天早晨八、九点钟匆匆赶往乡镇，到了下午四、五点又急急忙忙返身回城，群众对他们有这样的形容“上午珊珊来迟，下午归心似箭”。这样的干部每天在乡镇工作的时间还不到六个小时，长此以往他们上班成了例行公事，心挂两头，没心思深入农村搞调查，对民情、民意了解不透，     

管管“走读官”

时下,乡镇领导干部“走读”现象较为普遍,群众颇有微词。“走读”,是指一些乡镇领导干部工作在农村、居住在城区或其他乡镇,每天公车接送,早出晚归,或三天两天回家住宿,就像学生走读一样。据载,内蒙古武川县共有60名乡镇党委书记和乡镇长,其中59名“走读”。比例如此之高,令人吃惊。“走读”现象的产生和滋长,既有主观原因,也有客观原因。从客观原因来看,一方面,随着干部人事制     

基层评优中的“八唯”现象不容忽视

最近,青川县委组织部在调查中发现,少数基层党组织评优存在八“唯”现象:唯平衡关系。要么不管单位大小和工作业绩好坏,都机械地平均分配先进指标,业绩突出的单位要优中选优,而业绩平平的单位则以差充优;要么就轮流坐庄,今年评你,明年评他。     

干部教育中的“学习专业户”现象不容忽视

当前我国的干部教育事业正掀起了新一轮高潮，处在一个蓬勃的发展阶段。但在一些地方却出现了一种与此不协调的“音符”：少数单位的一些关健岗位上的干部很少被组织安排参加学习培训，或者即使安排了参加学习培训，也只是报个到而已，最终单位以有“要事”为由向培训机构请假。与此相反的是那些所谓“闲职”岗位上的干部和没有担任实职的非领导岗位上的干部则经常被安排参加培训，     

莫再走“走读官”

近年来,人们习惯把那些家居县城、工作在基层、休息时间公车接送的乡镇干部称为“走读官”。新闻媒体曾多次提醒“走读官”要“安营扎寨”莫再走。然而,时至今日,随着乡镇领导干部的变更和城乡干部交流的增多,“走读官”不但仍在“走”,而且大有愈走愈烈之势。报载,山西省某地区１２个县市在乡镇工作的副科级以上干部中,在县城购买或建有私房成为“走读官”的就占４９％。１９９７年比１９９５年增加１８％。同时,有部分县市党政领导也步入了“走读官”的行列。越来越严重的“走读官”现象,带来的弊端十分明显。其一,违规购买、建…     

刹一刹“走读”风

干部“走读”现象由来已久。近年来，这股风在一些地方更是日见盛行，似乎成了一种“常态”。许多县、乡干部工作在基层，家住县里、市里，每到周末就回去，有的甚至是天天这样“上下班”，节假日更是不见身影、找不着人。有的还热衷于往外跑、往上走，板凳坐不热，精力不集中，心思不在岗。