论构建重大群体性事件的源头阻断机制

我国当前群体性事件治理机制出现了结果背离目标的逆向调节问题,陷入了诱人闹大、逼人闹大,越治理越多的治理怪圈,只有构建重大群体性事件的冲突源头阻断机制,即以畅通利益表达渠道,缓和矛盾,化解冲突,以及完善司法救济为特征的内部阻断机制,才是防止重大群体性事件发生的治本之策。     

群体性事件的预防机制研究

近年来,随着经济社会的发展,群体性事件日渐增多,并成为我国转型时期社会冲突的重要表现形式之一。群体性事件的产生,既影响了社会的稳定、党群之间的关系,又破坏了政府的形象。为此,结合当前行政机关处置群体性事件的工作实际,积极构建群体性事件的预防机制,建立一套科学合理、规范有序、相互联动的预防预警机制、调解机制、司法保障机制、应急处置机制和责任追究机制,做到未雨绸缪,防患于未然。     

浅谈如何从源头上预防群体性事件的发生

近年来，群体性上访事件不断发生并呈逐年增多的态势，成为影响经济快速发展和社会稳定的重大安全隐患。因此，必须从源头上预防群体性事件的发生，主要是做好信息预警、维护秩序和依法处置三项工作，把群体性事件造成的危害减少到最低限度，以全力维护好社会政治稳定。     

浅谈如何从源头上预防群体性事件的发生

近年来,群体性上访事件不断发生并呈逐年增多的态势,成为影响经济快速发展和社会稳　　定的重大安全隐患。因此,必须从源头上预防群体性事件的发生,主要是做好信息预警、维护秩序和依　　法处置三项工作,把群体性事件造成的危害减少到最低限度,以全力维护好社会政治稳定。     

治理群体性事件的制度机制研究

通过对国内群体性事件研究的综述,分析开展群体性事件治理的制度机制研究意义;认为建立必要的制度机制是国内群体性事件研究发展的重大突破方向之一。提出建立治理制度机制的理论分析框架,确立制度机制之间的逻辑联系,从而形成有中国特色的治理理论的若干对策建议。     

社会群体性事件应急机制研究

构建系统化、科学化的社会群体性事件的应急机制,把矛盾化解在基层,解决在萌芽状态,进一步打造政治稳定、社会安宁、经济发展、民生和谐、百姓满意、人民群众安居乐业的良好局面。     

群体性事件处置机制建设

当前公安机关处置群体性事件工作存在的问题 ,一是缺乏预警机制 ,导致信息不灵 ,工作被动 ;二是保障工作不力 ;三是现场处置水平不高 ;四是对群体性事件处置研究评估不够。这主要是缺乏处置群体性事件的有效机制 ,因而必须强化五大机制建设 ,即建立灵敏的预警机制 ;建立统一的组织指挥机制 ;建立强有力的保障机制 ;建立高效的现场处置机制 ;建立科学的评估机制     

群体性事件的现场合力化解机制研究

随着经济社会的高速发展,群体性事件的发生频率越来越高,对人民的生活产生越来越大的影响。在党委的统一领导下,各相关部门应当履行各自的职责,共同建立现场合力化解机制,找出引发矛盾冲突的根源并妥善处理,这样可以高效快捷的解决矛盾纠纷,有利于和平化解群体性事件。     

群体性事件柔性化处置机制的构建

新时期,群体性事件的多发和频发对和谐社会的构建产生了重要的影响。实践中对于群体性事件的处置,党政及公安机关往往倾向于使用命令、惩罚和强制的手段对其加以平息。这种刚性化处置机制在短期内会产生明显的效果,但却只是治标不治本的权益之计,往往为事情的解决留下更大的隐患,使事态发展到难以控制的局面。针对其缺陷：本文提出群体性事件的柔性化处置机制,以期为群体性事件的处置提供另一种路径。     

浅析当今中国群体性事件的成因

21世纪以来,我国进入了社会转型的加速期,经济体制迅速变革,社会结构深刻变动,利益关系深刻调整,思想观念深刻变化。群体性事件作为人民内部矛盾的一种新的表现形式在我国各地相继爆发,并呈现出愈演愈烈的态势。其规模之大,数量之多,影响后果之严重,对我国全面建成,J慷社会产生了十分不利的影响。分析当前我国群体性事件的现状及其成因已经成为我们深化改革,建设有中国特色的社会主义事业的重大现实课题。     

论突发型群体性事件的快速反应机制

突发型群体性事件快速反应机制由社会稳定状态的预测系统、社会矛盾监控与预警信息系统、社会矛盾的教育调解系统和群体性事件的处置系统构成。群体性事件突发后,对其处置主要包括了解事件真相、判断事件性质、分析事件责任、表明政府态度、采取相应处置措施等环节。群体性事件的处置要坚持争取大多数、防止扩大化、谨慎出警、公正执法、掌握重点人员、及时取证等一些基本原则。     

群体性涉访事件处置工作机制研究

群体性涉访事件是当前发生数量最多、影响最广的因信访问题引发的群体性事件,能否对事件进行妥善处置直接考验党的执政能力。只有正确理解事件处置工作机制的含义,深入认识党委、政府在事件处置中的主体作用,综合考虑社会重要因素对事件处置的影响,才能够建立完善的事件处置工作机制。处置工作机制应该在事件预防、处置准备、应急处置和处置善后等四个阶段发挥作用。它主要由组织体系和运行程序组成。组织体系包括事件处置的中枢指挥系统、现场应急处置系统和保障系统,运行程序则是指预防程序和处置程序。     

新疆群体性事件应急处置法律机制研究

新疆群体性事件应急一案三制建设卓有成效,但在应急预案的制定和应用、法律规定、应急处置、预警机制及评估善后等方面存在一些问题。为有效处置群体性事件,应加强应急预案的编制,细化预警标准,加强预案的演练和评估,完善相关法律法规,赋予公安机关在紧急状态下的决策权,对处置权力进行更为具体的规范设定,建立和完善应急处置权力的司法审查和各类监督,为各种应急主体参与机制提供法律保障;重视公安部门的装备配置和自我防护,将自我防护训练和实战训练的考核成绩纳入综合素质考核评价体系之中。     

公安机关处置群体性事件研究

群体性事件是当前影响我国社会政治稳定的主要因素之一,而公安机关作为维护社会政治稳定的基础力量,其处置机制的建立健全具有重要意义。因而需要对公安机关处置群体性事件的理论基础加以阐释,并对我国公安机关现行的处置群体性事件进行动态和静态的分析,并加以完善。     

群体性事件的政治学分析

社会转型期的利益冲突导致群体性事件的不断出现,严重影响了社会的和谐与稳定。群体性事件是我国转型时期社会冲突的重要表现形式,冲突双方都有自身的利益表达,而且两者利益之间存在一个边界,并围绕着这个边界进行利益博弈,一旦一方越过边界,就会发生利益冲突。当利益冲突超过边界限度或得不到控制时,势必会对社会的存在构成威胁,从而也对社会稳定构成威胁。为防止这种情况的发生,应划分利益边界,平衡利益边界结构,规范利益冲突制度,整合利益观念,畅通利益表达渠道,建立公平的社会机制。     

论群体性事件预防机制的建立与完善

构建科学、灵敏的预防机制是有效防范群体性事件的前提条件。我们应当以信息预警作为工作的切入点,不断完善经常性矛盾纠纷排查调处机制,建立和完善重大决策出台审查制度,建立社会协商对话机制,完善社会保障机制,创新法制宣传教育整体聚合机制,以更好地维护社会稳定。     

群体性涉访事件防范机制研究

防范群体性涉访事件发生是当前维护社会稳定的重点工作,但一些地方政府在思想上不重视防范工作,在行动上不完善防范机制建设,而上级部门缺乏对县市一级防范工作的有效监督,致使群体性涉访事件频发,对社会稳定造成较大影响.只有从预防矛盾、化解矛盾和责任追究机制入手,才能更好地强化群体性涉访事件防范机制建设,公安机关更要充分发挥情报信息主要搜集者、风险评估重要参与者、矛盾化解直接推动者的作用,促使群体性涉访事件防范机制得到更好落实.     

建立稳妥的群体性事件善后处置机制

近年来,群体性事件已成为政府维护社会稳定的一项重要课题。善后处置能化解矛盾、铲除病根,是有效防止事态蔓延的处置关键和重要保障。本文在提出建立稳妥的群体性事件善后处置机制必要性的基础上,对该机制的主要内容与构成进行了深入研究。     

善治视阈下群体性事件的治理机制构建研究

随着我国改革的持续深入和伴随而来的利益关系深刻调整,群体性事件频发严重影响到和谐稳定的社会政治局面。但长期以来,群体性事件的治理却始终不尽如人意,文章尝试从善治视阈深刻剖析群体性事件频发的现实和深层次原因,并试图从善治视阈探讨并提出群体性事件的治理机制。     

处置群体性事件应强化五大机制建设

当前公安机关在处置群体性事件工作中存在许多问题,其原因主要是缺乏处置群体性事件的有效机制。因此必须强化五大机制建设,即建立灵敏的预警机制;建立统一的组织指挥机制;建立强有力的保障机制;建立高效的现场处置机制;建立科学的评估机制。