"三个给力"推进精准扶贫

村党组织第一书记如何在贫困村发挥好"精准扶贫"应有的突出作用?攀枝花市仁和区的10名第一书记,从"三个给力"入手,找到了发挥作用的"金钥匙",推动精准扶贫工作取得了明显实效.     

村第一书记要全方位履行"第一责任"

选派机关优秀干部到村任第一书记,是党中央着眼于全面建成小康社会奋斗目标作出的一项重大决策部署,我省作为扶贫攻坚的主战场,第一书记的职责显得尤为重要.村第一书记必须主动融入、敢于担当、敬业有为,努力使履行"第一责任"的过程,成为抓好班子、带好队伍,夯实基层基础的过程,成为推动精准扶贫、促进增收致富,全面建成小康社会的过程,成为转变工作作风、联系服务群众,密切党群干群关系的过程,成为奉献青春年华、实现人生抱负,促进自我锻炼成长的过程.     

旺苍县 首推贫困村“第一书记”APP

正最近,为解决贫困村"第一书记"工作中沟通不畅等问题,旺苍县推出了贫困村"第一书记"APP。贫困村"第一书记"APP,是利用云计算、互联网等技术,通过"应用创新促进用户体验"、"管理创新提升工作效能"、"服务创新促进产业发展"实现高效办公。APP设置有上级精神、村情介绍、精准识别、扶贫规划、工作交流、管理与考核     

创新“1234”工作法 建设“四个好”新农村

正旺苍县把97名第一书记作为引领脱贫攻坚的中坚力量,始终坚持用心用情用力、从严从实从细要求,扎实抓好全县贫困村第一书记工作,鼓励第一书记创新思路履职尽责,在实践中探索出"1234"工作法,引领贫困村旧貌换新颜,实现了住上好房子、过上好日子、养成好习惯、形成好风气的"四个好"目标。     

自贡市:全覆盖常态化选派第一书记

他们,年轻、肯干,是自贡市各级各部门的骨干力量;他们,政治坚定、作风过硬,是自贡市党员干部中的优秀分子.以"强基层提本领"为目标,1314名第一书记分赴全市村(社区)任党组织第一书记,成为激发基层党组织活力、开创基层发展新局面的生力军. 从2013年开始,自贡市先后选派三批第一书记到后进村(社区)、软弱涣散村和贫困村开展工作.今年,自贡市进一步完善机制,拓展覆盖面,向全市所有村(社区)选派党组织第一书记,在全省率先实现第一书记全覆盖常态化选派.     

精准选派村“第一书记”

<正>按照中央要求,全面排查党组织软弱涣散村、贫困村和民族地区的村,确保"第一书记"应派尽派,到人到岗,实现全覆盖。5月9日,贵州省部署安排精准选派村"第一书记",抓住主要矛盾、解决突出问题。今年,贵州在组建同步小康驻村工作队时,明确要求驻村工作组组长担任所驻村党组织"第一书记"。目前,已有8580名组长担任"第一书记"。建强基层组织是村"第一书记"的重要职责任务。坚持把选优配强村党组织书记作为首要任务,深入推进     

"红城先锋"彰显正能量

"红城先锋行动"是旺苍县"红城党建"工作的有机组成部分.即发现和挖掘全县党员中的优秀分子,让他们站出来、亮出来,从而使先进党员身上的正能量在基层得到广泛传递.     

罗江:"党建引擎"提速脱贫攻坚

"吃盐吃米,说话说理,儿和女都好,党和国家的政策更好,党的干部更好."罗江县新盛镇金铃村五组建档立卡贫困户罗桂芳深有感触.这句简单质朴的话,不仅是贫困户对脱贫攻坚成效的充分认可,也是新盛镇党委、金铃村党支部党建引领脱贫交上的一份答卷,更是市委组织部联系帮扶、第一书记等"五个一"帮扶力量全程帮扶共同努力的结果.     

党建信息

晋中市:扎实开展选派"第一书记"工作2012年以来,晋中市把机关干部到村担任"第一书记"放在基层组织建设年总体布局中来谋划,站在加强基层组织、密切干群关系、转变工作作风的高度来摆布,扎实开展了"第一书记"到村任职工作。全市共选派809名干部到村担任"第一书记",其中科级以上领导干部517名,一般党员干部239名,企事业单位干部53名;     

校长原来是支书

冒着早春二月凛冽的寒风,感受着农村"三个代表"学教活动的浓浓春意,我们采访了优秀共产党员、旺苍县嘉川镇前哨村党支部书记赵克文.     

第一书记下乡记

正2014年9月,呼和浩特市在全区范围内率先启动了选派驻村第一书记工程,向"十个全覆盖"项目村、新农村建设示范村、"三类村"和扶贫整村推进村首批派驻了152名第一书记。2015年9月,伴随着自治区选派万名干部下乡驻村决策部署的下达,呼和浩特市加快了第一书记选派工作进度,又选派     

为了88名群众的安危(连环画)

①三年前,旺苍县三江镇坪山村一座山岩体发生大面积断裂,经地质专家勘测认定为"崩塌"地质灾害.去年,省国土资源厅把这一带列为重点地质灾害危险(隐患)点.村党支部书记赵长生和村"两委"班子决定:尽快撤离山岩体下的22户88名群众.     

关于完善选派村党组织“第一书记”工作的四点思考

正向软弱涣散村、贫困村党组织选派"第一书记",是加强农村基层党组织建设、推动农村实现全面小康、开展精准扶贫工作的一项战略性举措。方正县委严格按照上级党委关于选派机关优秀干部到村任"第一书记"的部署要求,从全县科级后备干部中选派优秀干部到村任"第一书记",既促进了"三农"工作的发展,又为青年干部的成长探索出一条新路径。如何进一步做好这项工作,我认为应该向四个"工作相关方"提出更严格的要求。"第一书记"要珍惜锻炼机会,提     

贡井区:"三化"联动加强第一书记管理

今年4月,贡井区在服务管理、监督考核、跟踪记实上下功夫,全面加强第一书记管理工作. 服务管理精细化.建立"3+1"结对帮扶制度,安排1名乡镇(街道)领导干部、1名包村(社区)机关干部、1名村(社区)干部与第一书记开展结对帮扶.每月镇党委书记、分管副书记、包村领导与第一书记开展1次谈心谈话,及时掌握思想和工作动态.监督考核常态化.签订《任期目标责任书》181份,制定工作清单,实行销号管理.严格执行驻村考勤、请假报备等制度.不定期巡回督查,对在岗情况、履职情况、廉洁自律情况开展明察暗访.跟踪记实全程化.实行全程记实制度,印发《驻村工作台账》,建立民情工作日志,随时记录村民的个人诉求、生活难题、意见建议,及时上报驻村工作照片,详实记录帮扶措施,确保工作落到实处.     

扎根基层大显身手

自贡市大规模选派第一书记的工作引发基层群众关注.这些来到基层的第一书记们,是否"对路"?肯不肯干?成效如何?近日,我们到自贡市实地采访. 出了名的"乱村",基础牢靠了 "2016年底村委会换届时,高峰村十五组原组长被本组村民联名罢免,随后村'两委'组织选出新一任组长,可选举程序违规,涉事村支书及多名村组干部被免.这个村乱啊."来自市委政法委的大安区新店镇高峰村第一书记桂军山,才上任就听说了这些事.     

化解"三过于"矛盾构建和谐基层组织

旺苍县地处四川北部边缘,既是革命老区,又是国定贫困县.2004年村级组织换届时,旺苍县积极创新发展思路,围绕构建和谐基层组织的目标,大力实施"联并机构、干部下沉、提高待遇"的举措,不但有效化解了农村"基层组织过于分散、干部结构过于单一、干部因待遇过低而不愿干"等矛盾,还为全县乡镇机关优秀年轻干部到农村一线实践搭建起了良好的锻炼平台.     

贵州省选派机关优秀干部到村任“第一书记”

<正>日前,省委组织部、省农委、省扶贫办联合下发《关于做好选派优秀干部到村任第一书记工作的通知》,对选派机关优秀干部到村任"第一书记"、深入推进同步小康驻村以及基层组织建设等工作进行安排部署。按照中央要求,我省全面排查党组织软弱涣散村、贫困村和民族地区的村,确保"第一书记"应派尽派,到人到岗,实现全覆盖。"第一书记"任期为1至3年,由县(市、区)党委组织部、乡镇党委和派出单位     

公正扶贫得民心

正"扶贫要扶到实处,更要扶得公正,否则花了大钱也未必有实效。"在精准扶贫过程中,四川各地严格按制度办事,从精准识别到落实帮扶,建立各具特色的监督机制,从而确保了精准扶贫的公正公平。评定过程严实,群众才会信服"公正评出贫困户是前提,否则后面工作再怎么努力,效果也要大打折扣。"在旺苍县张化镇松浪村第一书记林柏茂看来,精准评定贫困户并不容易。该村今年剔除了12户不符合条件的贫困户,同时新增了17户贫困户。"有的村民符合贫困户标准,但平日游手好闲、好吃     

为群众出行系上"安全带"

贞丰县平街乡中坝桥上,一位背包行人扶着桥沿,一边走一边仔细地看着这座崭新的桥. 他叫黄绍礼,今年58岁,是平街乡苗族村寨冗染村辣子地组的村民.今天是他外出务工回家的日子.刚到村口,就发现了村里的新变化. "原先这里也有桥,但其实就是一块石板架在中间,两边并没有防护.翻新后,老百姓出行更安全了." 中坝桥是冗染村联通外界...     

真情驻村谋发展

正从规范提升场所阵地到健全完善规章制度,从改善基础设施条件到立足实际调产业,从助推新型农村社区建设到引导任职村实现强村富民梦想,自2012年3月份起,沂南县224名任期为两年的"第一书记"奔赴了新时期的农村第一线;2014年5月初,第二批200名"第一书记"以实现"四有"为目标,握紧"接力棒"进驻93个村。强党建,集聚发展合力。埠口、菜峪、磊石沟、东梭庄、西梭庄5个村大多位于山区,人多地少、灌溉条件差。5个村都是负债村,个别村甚至连吃水、用电都成问题。"第一书记"工作队领队、山东省农药检定