坚持讲政治 高扬主旋律——努力做好新形势下人事宣传工作

人事商传工作是党的整个宣传工作的一个组成部分,是人事部门的一项重要工作。特别是在加速建立健全与社会主义市场经济体制相配套的人事管理体制的过程中,这项工作显得更加重要。这就要求我们加大人事宣传工作力度,改变人事部门过去那种“只干不说,     

加大人事宣传工作力度 为深化改革创造良好舆论环境

一、统一思想,提高认识,高度重视人事宣传工作 人事宣传工作是党的整个宣传工作的一个组成部分,是人事部门的一项重要工作。过去,我省人事部门的同志在这方面做了一些工作,也取得了一定的成效。但是,人事宣传工作仍然是我们的弱项和短腿。究其原因主要有三个方面:一是没有划清搞宣传与搞花架子的界线,误认为抓宣传工作,是想出风头,不愿意在这方面花功夫。二是没有摆正“做”与“说”的关系,     

人事工作者形象浅析

市场的竞争就是质量的竞争，服务的竞争，人才的竞争，技术的竞争……，归根结底还是人事管理部门形象这一高层次的竞争。而衡量人事部门形象的标准就是全心全意为职工群众谋利益，为职工群众服务，让职工群众满意，这是我们党的宗旨，也是人事工作的出发点和落脚点。人事工作者作为人事部门的主体，人事部门的形象就要靠他们去塑造、建设。因此，人事部门要塑造出卓越的整体形象，必须设计好卓越的人事工作者形象。如何设计好人事工作者形象对于人事管理来说意义至关重要。 一、蓬勃向上的精神风貌人事工作者工作压力大，年复一年不可避免…     

解放思想 加强领导 提升层次 努力做好新形势下的人事宣传工作

一、新形势下人事宣传工作肩负重要责任和神圣使命 1．人事宣传是人才人事工作的重要组成部分。人事宣传工作是整个人才人事工作的重要组成部分，也是人事部门一项重要的基础性工作。充分运用各类新闻媒体资源，有计划、有重点地宣传报道人才人事工作，及时宣传人民群众需要了解的最新人事政策法规和工作信息，     

怀化市有三招 征订发行步步高

怀化市人事局把《人事与人才》杂志发行工作作为人事部门正常工作的一个重要组成部分,常抓不懈,使杂志征订数量一年一个新台阶,连续三年被省人事厅评为“人事宣传工作先进单位”。为把1996年人事杂志     

人事接待工作的语言运用“六注意”

人事接待工作离不开语言,研究和掌握人事接待工作中的语言运用,对于改进机关工作作风、提高人事部门的工作水平、树立人事部门的良好形象,都具有十分积极的意义。人事接待工作的语言运用要做到“六注意”。 一、注意运用语言的真切性。首先,人事干部必须摆正与来访者的同志关系,真正做到以诚相待,以礼相待,平等待人,一视同仁,要以关心、信任的语言对待     

娄底地区人事部门认真做好信访工作

娄底地区人事部门,以党的十四大精神为指针,积极开展人事信访工作,把信访工作作为人事部门的一项重要工作来抓,做到了来信及时处理,件件有回音:来访热情接待,个个有答复,受到了群众的欢迎。他们的主要作法: 一是抓思想认识,充分发挥人事信访工作在稳定社会、强化监督,联系群众,调处矛盾、促进改革和经济建设中的作用。在工作中做到“三个坚持”:     

全面实施“素质·环境“计划 推进人事人才工作在创新中发展

全国人才工作会议是新中国成立以来以中央名义召开的第一次全国性的人才工作会议,具有重大的现实意义和深远的历史意义。人事部门作为政府综合管理人事人才工作的职能部门,在实施人才强国战略中负有重要责任。省人事厅以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻中央和省委省政府关于人才工作的指示精神,提出了“围绕一条主线,大力实施‘素质·环境’计划,重点推进五项工程”的人事人才工作思路和总体目标。“素质·环境”计划是全省人事人才工作的总抓手,是人才强省战略在人事部门的具体化。要紧紧围绕加快人才资源开发与转化,大力…     

时刻把“公道正派”铭记在心

根据中组部要求,一场以“公道正派”为主要内容的“树组工干部形象”的集中学习教育活动正在全国组织人事系统深入展开。集中学习教育活动是把组织人事部门建设成为学习实践“三个代表”重要思想的表率部门的重要举措,也是加强组织人事部门自身建设的客观要求,更是做好组织人事工作的基本保证。进一步提高组织人事干部的思想政治水平和职业道德水平,建设一支坚决贯彻执行“三个代表”重要思想的组织人事干部队伍,是新时期组织人事部门加强自身建设的根本目标。组织人事干部要进一步加深对“三个代表”重要思想基本精神的理解和把握,体会“公…     

在那个岗位上

中国各个大小单位都有人事部门,大到人事司,小到人事股。这人事部门,做的是考核干部、评定职称、核定工资等工作,有的单位,还加上教育的部分,叫做人事教育司(或处、科、股)。大学毕业后,因为文笔不错,先到办公室干了几年秘书。由于本人性情木讷,     

怀化市发行本刊有望入省“金牌”榜

截止8月25日,怀化市《人事与人才》杂志的发行量已达708份,有望在年底突破1200份,进入全省“金牌”榜。 六月上旬,省人事宣传工作会议结束后,怀化市人事局立即召开党组会议,研究和部署《人事与人才》杂志的发行工作。局长丁仁元明确指出:《人事与人才》杂志发行工作,是人事部门正常工作的一部     

试论人事考试工作中的相关安全问题

一、人事考试工作安全的定义及重要性 人事考试是指由国家人事部或地方各级人事部门组织的一系列考试，包括专业技术人员职称资格考试、各种职业与执业资格考试、公务员录用考试和事业单位工作人员录用考试等。按照现代安全管理的观点，人事考试工作的安全是指整个考试工作的过程中其各种差错的程度在可以接受的范围内，     

怀化市人事宣传工作燃旺火

俗话说：“新官上任三把火”。２００１年８月刚上任的怀化市人事局局长刘生再同志的第一把火就“烧”在人事宣传工作上。９月，即出台了他上任后的第一个文件《关于切实加强综合调研和人事宣传工作的意见》（怀人发［２００１］６２号），制定了一系列措施。一、切实加强领导。局里专门成立了人事综合调研和宣传工作组，由局长刘生再任组长，负总责，一名副局级领导协助抓。办公室明确２人专门负责综合调研和人事宣传工作。同时，要求县级人事部门也要明确专人负责。市县两级人事部门负责同志要带头深入基层开展调查研究，每年至少上报两篇…     

临汾:把人才工作扩展到农村去

宋德福部长在今年全国人事厅局长会议上曾强调指出,各级人事部门要认真贯彻落实十五届三中全会精神,把人事人才工作全面拓展到农村去。要调整工作重点,县级人事部门要把农村作为工作重点,面向农业、农村和农民搞好人才资源开发。围绕这一精神的落实,我们山西临汾地区结合本区实际,大胆探索,在服务领域上突破人事工作陈旧观念的局限,把乡土人才资源开发作为农村人事人才工作的突破口,开创了人事工作的新领域。加强对农村人才工作的组织领导。我们把农村人才工作做为今年全区人事工作的一项重点工作,在襄汾、洪洞、乡宁等县成立了由…     

围绕构建和谐社会目标 统筹做好人事

在构建和谐社会的战略任务中，政府人事部门的工作与之息息相关，而人事政策法规和人事改革又是人事工作的重要工具和手段。在构建和谐社会的目标与前提下，做好人事政策法规与人事改革工作，需要把握好四个问题。     

人事调配工作摭谈

人事调配工作是人事部门的一项重要工作,在新形势下,怎样使调配工作为经济建设服务,搞好人才资源的合理配置,从而进一步加强和巩固公务员队伍建设?我想结合实践谈几点粗浅的体会。     

积极推进人事代理工作

人事代理是指政府人事行政部门所属人才流动服务机构,依据国家有关人事政策法规,接受用人单位或个人委托,对其人事业务实行集中、规范、统一的社会化管理和系列服务的一种人事管理方式,它是建立与市场经济相配套的人事管理体制的重要组成部分,是实现人事工作“两个调整”的具体体现。实行人事代理制度,有利于用人单位选择合适的人才,提高单位的人事管理效率;有利于发挥人才的作用,解除人才的后顾之忧;有利于政府人事部门转换职能,拓宽工作领域。近几年来,湖南省各级政府人事部门所属人才市场中介机构,积极为外商投资企业、乡镇…     

加强组织人事干部队伍职业道德建设

组织人事部门是管人的部门,是党委的核心部门。组织人事干部职业道德的好坏,形象如何,对广大干部群众乃至全社会都有广泛直接影响。因此,作为组织人事部门的干部,理所当然地应该遵守组织人事部门的职业道德,并在实践中发扬光大。一、强化组织人事干部职业道德建设是组织人事工作自身属性的内在要求组织人事工作的特殊性决定了加强组织人事干部职业道德建设的重要性。组织人事干部作为党和政府与人民群众联系的纽带,其职业道德水平如何,不仅关系到组织人事工作本身,而且关系到整个干部队伍建设,关系到社会主义现代化建设的进程。古人云：“政者,正也。其身正,不令而行；其身不正,虽令不从。”组织人事干部必须具备良好的职业道德,发挥表率作用,才能促进各级领导干部精神面貌的     

为繁荣“自己的园地”──宜城市人事局积极做好人事报刊发行工作

为繁荣“自己的园地”──宜城市人事局积极做好人事报刊发行工作人事报刊是人事干部“自己的园地”。宜城市人事局针对当前报刊征订工作难度大，加之人事宣传工作会议召计较迟，采用以科室为单位包乡镇、分战线的办法，给压力，加措施，积极完成人事部门“两报四刊”（《...     

国家人事部提出:1996年人事宣传要点

最近,国家人事部下发了《关于印发〈1996年人事宣传要点〉的通知》(人发〔1996〕44号)。对1996年人事宣传工作的指导思想、主要内容、基本原则等作出了明确规定。 文件指出,1996年是实施国民经济和社会发展“九五”计划,实现2010年远景目标的第一年,也是人事部门贯彻党中央工作部署,实现人事工作两个调整开好头、起好步的关键一年。今年人事宣传工作总的要