今天你读书了吗——写在湖北省开展全民阅读活动之际

刘老先生现已85了，干了一辈子的新闻工作，他有一个良好的习惯，那就是读书。他至今还会取出微薄的退休金到书店淘上几本书，书买的多了，屋子的书柜放不下了，他便把书堆在了阳台上。他视书为财富，说是今后给孙女留的，孙女现已上大学，对他的那些书却是“熟视无睹”，没有时间去阅读，也不愿去继承他的这一财富。     

盛夏不能光着上身睡觉

炎炎夏日，很多人都愿意光着上身睡觉，尤其是男士们，其理由是不穿衣服可以获得最大的凉快。 专家介绍说，气温升高到28℃至50℃时，人体皮肤水分蒸发会加快，并随着气温的升高而增加。当气温高于皮肤温度时，人就会从外界环境中吸收热量，此时光着膀子，皮肤吸收的热量会更多，而皮肤排出的汗水也会迅速流失掉，起不到通过汗液蒸发散热的作用。     

体面劳动与工作环境人性化

劳动是人获得生活资料得以生存的重要手段,但不是最终目的。劳动的最终目的是人通过劳动自我证实、自我实现,从而获得幸福和自由全面发展。要想通过劳动使人获得自由全面发展,健康安全体面人性化的工作环境是一个重要因素。工作环境的不安全、不健康将会导致工伤和职业病的大量发生。工作环境人性化设计包括利用色彩调节企业工作环境;利用音乐调节情绪、缓解疲劳;利用人机工程学原理使工作间设计、机器设计更有利于人的工作;工作制度安排人性化;工作场所相关辅助设施设置人性化等等。     

农机加油适为佳

当农机需要加油时．一些人冈省事，常常加得过满。其实，给农机加油也有要求．并非“多多益善”。 一、柴油箱 发动机工作后，柴油会受热膨胀，加上机械振动，若油箱加得过满，柴油会从油箱盖溢出，既浪费油料，也容易引起火灾。因此，只能加到90％的油箱容积。     

倒班的人该如何补充睡眠？

据统计,中国有7000万人过着晨昏颠倒的倒班生活。经常倒班的人会因各种因素补不好觉,比如没有人会在凌晨2点钟打电话给白班工作者,但在下午2点给夜班工作的人打电话就很常见。倒班工作的人也会因为家庭职责而减少睡眠时间,例如陪伴妻子、照看小孩或老人。据统计,这些人比白天工作的人平均每天少睡1.5小时。其中,大约有1/4的人会在工作时进入睡眠状态。     

结合实际 探索创新 实现建会工作新突破

托克托县工业园区始建于2003年，现入园企业17家，职工人数近万人。我们按照“组织起来、切实维权”的工作方针，在工会组建和发展会员工作上积极探索，实现了建会工作的新突破。到目前，除3家暂不具备建会条件的企业外，其余14家企业全部建会，发展会员9100人，占职工总数的96％以上。     

我当企业工会主席的几点体会

我是一个普通的企业工会干部。１９８５年走上工厂领导岗位，至今有十几年了。回顾担任工会主席这十几年，可以说是生动而又丰富的，细细品味，酸甜苦辣，应有尽有。十几年来，我没有放松过追求，我总觉得每天都有干不完的事，工作中有过苦恼，流过眼泪，也有过欢笑。社会...     

72岁老人难舍的情结

走进林明阳老人的家,说是家,其实就他一个人,房子里除了卧室,其他两小间放着各种工具,家既是他生活的地方,也是他潜心＂工作＂的地方,他用12年的时间研发出了＂家用净化式排烟机＂。是什么力量支撑着一位退休老人十几年如一日地搞研究？他的研究价值何在？     

湄洲湾北岸新建企业和村（居）工会组建工作跃上新台阶

莆田市湄洲湾北岸于1996年8月正式挂牌成立，当时，辖区内非公有制企业建会工作和签订集体合同工作尚未起步，工作难度大。为此，北岸总工会加强领导，先易后难，各个击破，仅用半年的时间就100％完成四个镇的区域性集体合同和二个行业性集体合同的签订工作，非公有制企业建会数也从7家发展到96家。今年以来，他们又全面推进新建企业和(村)居工会组建工作，截止今年10月底，共组建村(居)工会118个，占总数128个村(居)的97％；新建企业97个(包括25人以下企业)，占新建企业总数的112个的87％。发展会员2653人，跃上了新台阶。     

短平快的赚钱招数

每到春节前后，不少人总想做一些小本生意赚点过年钱，因为人们都说这个时候生意比平常好做。但说是说，做起来却有所不同，有的人生意做得死赚得少，有的人生意做得活赚得多。下面这几个短、平、快赚钱的例子，本小利大，有的甚至不需要什么本钱就能赚钱，很值得大家借鉴。     

“春风行动”暖人心，就业生活得保障

3月10日上午，南岸区总工会在鸡冠石召开2004年工委(会)工作、财务工作竞赛评比表彰会，参加会议的有各工委(会)主任、财务干部等共60多人。     

小站钟声

说起“晨钟暮鼓”，自然就会使人想起深山古刹里，袅袅香火伴着悠扬肃穆的钟声，沐浴在幽静祥和的佛国之中。铁路小站的钟声却没有古刹的那种悠扬与肃穆，也没有青山绿水中香烟袅袅的庄严，那是铁与铁撞击的呼唤，铁路工人平凡的生活。提及小站钟声，任何一个在铁路沿线小站工作、生活过的铁路工务人都知道，“敲钟吃饭，吹哨上班，盖章拿钱”是铁路小站人的生活写照。     

关心也是一种管理

最近，笔者参加了一个企业管理教育经验交流会。会上 ，一位总经理谈及企业管理时 ，在介绍了他们关心职工的物质 、文化生活，解除职工的后顾之忧的做法后，深有感触地 说 ：“关心是管理的前提，关心也是一种管理。”对此，笔者很 受启发。　　管理工作，主要是做人的工作。人的工作做好了，管理 就能出效益。做人的工作，关 心人、理解人是一个很重要的方 面。如果一个企业的领导对职工时时关心，处处爱护，就 能 使管理工作变被动为主动，职工也会自觉接受管理，服从管理 ，参与管理。然而，在我 们有些企业中，领导者却常常居高 临下，…     

护工乱象：“黑”护工“老王”的酸涩生活

“我就是人们常说的‘黑护工’，也可以说是单干户或者是干私活的。”在北京市海淀区一家三甲医院的住院部，记者见到了正在那里当护工的老王。     

人生无贵贱：武大高材生勇当“破烂王”

一提起收破烂这个行当，也许绝大多数人都会把它与文化不高、没有什么谋生技能的农民工联系在一起、因为在他们的眼里。收破烂只要会吆喝、会推板车、能担会挑就行了．无需掌握什么技能，也不需要任何知识。如果告诉你，有一位名牌大学毕业的高材生，甘愿辞去每月6000元的高薪工作，自愿加入到收破烂的行列，并且开办了全国首家收废网，正儿八经地当起了现代“破烂王”，你会相信吗？     

滥奖之风当刹

当前，在一些行业或部门工作中，奖励之风大盛。级级奖、层层奖，条条奖、块块奖，只要去一个单位就会看到奖状、奖牌、锦旗挂满墙面，有的浓缩在荣誉栏内，也有的因放不下而堆放在墙角处。应该讲，为了鼓励先进，促进工作，开展评比活动，进行奖励是非常必要的。但评比奖励太多太滥，不仅会失去奖励的意义，而且会流于形式。特别是对于目前普遍存在的名目繁多的奖项是否真正反映工作水平和质量，是否体现民意姑且不论，在这些奖项的背后，是人、财、物的大量浪费。仅奖状、奖牌制作就会花去一定的开销，而现在不少单位颁奖时还少不了召开隆…     

“做好人成本高”考问了谁？

近日，中国青年报社会调查中心通过题客调查网，对7804人进行的一项调查显示，76．1％的人坦言现在社会做好人好事的环境差，77．9％的受访者痛感在当下社会做好人的成本高。做好人的成本具体体现在哪儿？调查中，71．0％的人表示会被怀疑动机不单纯：62．4％的人认为是得不到鼓励还要付出代价，心理不平衡；50．6％的人认为会被嘲笑，被认为太傻；31．3％的人感觉做好人经常感到孤独，陷入自我怀疑。（5月22日《中国青年报》）     

“八步法”建会模式促工会组建

在上级工会和青州市委的领导下，青州市总工会按照“动态管理、规范运作、确保质量、全域覆盖”的工作思路，积极探索实践“八步法”建会模式，进一步夯实了工会组织建设基础，推动建会工作实现了持续科学发展。第一步，加强宣传，营造良好建会环境。通过采取大会动员、入企宣讲、发放建会明白纸、提供会员优惠服务、宣传典型等多种方式，利用报纸、电视台、微博等多种媒体渠道，广泛宣传建会入会的重要意义，在全社会形成有利于建会工作的舆论氛围。     

明星爱好打耳洞

以前穿环只限于穿耳珠位,是女生的专利,男生穿会被人说是变态;不过,时势不同,穿耳已经成为一种少男少女的新玩意,穿耳环,唇环、脐环、脚环已经相当普及,痛不痛?不如找一个有穿环经验的明星说给你听啦?     

加强劳务派遣工入会工作

浙江丽水市总工会邹最东来稿．在分析了丽水市劳务派遣工入会工作的现状后．提出了加强劳务派遣工人会工作要健全四项工作机制的建议。一是加强组织领导。各级工会要主动加强与党政部门的联系沟通．积极争取党政部门的重视和支持．把组织劳务派遣工人会纳入党委工作日程。要根据本辖区和本产业的特点，制订出台明确的、具有可操作性的工作目标和方案．真正从源头和机制上理顺关系，规范工作，做到有章可循。二是形成工作合力。