当前机关思想作风建设的情况调研与对策分析

各级机关在思想作风建设方面具有"成效显著、总体向好、虚功实做、自我加压"的突出特点,但仍然存在思想教育的针对性不足、学风建设的落实不到位、工作作风不够扎实、创新意识有待提高的问题,需要在今后的工作中采取有针对性的措施予以克服与纠正。     

关于加强县乡干部队伍思想作风建设的调研与思考

县乡党政机关干部是党的政策在农村的直接执行者,他们直接服务于基层,直接面对广大人民群众,与群众接触的时间最长、面最广、最深入,他们的思想作风好坏,直接反映党在基层群众中的形象和威望。近年来,我县高度重视加强党政机关干部思想作风建设,坚持以“三个代表”重要思想为指导,积极探索党政机关干部思想作风建设的规律和方法,不断提高思想作风建设的水平,党政机关干部队伍的思想作风有了长足进步,应该说,我县党政机关干部思想作风的主流是好的,但调研发现,存在的问题也不少。     

加强高校领导班子思想作风建设的思考

加强高校领导班子思想作风建设是应对国际国内形势新变化的需要,也是高等教育改革与发展和领导班子自身建设的需要,必须不断加强理论学习、建立健全有关制度、强化党委统一领导和加强后备干部队伍的建设。     

用古田会议精神推进党的思想作风建设

古田会议上我党从实际出发,运用发展的观点,第一次提出了关于党的建设的科学化主张,创造性地解决了党和军队的建设问题,明确了军队思想作风建设的任务。会议精神长期以来对党的思想作风建设提供了宝贵经验:认清思想作风问题产生的危害,在思想上重视思想作风建设;找出思想作风问题产生的原因,在根源上把握思想作风建设;理清解决思想作风问题的思路,在发展中推进思想作风建设。     

党的思想作风建设理论与实践

思想作风建设,是中国共产党作风整体建设的首要任务,也是我们党90多年的优良传统.加强思想作风建设至关紧要,对党员、干部具备优良作风有着基础性地位,起着支配与调控作用;90多年实践表明,我们党在开展思想作风建设时总是根据社会发展要求与时俱进地展开,有着鲜明的时代诉求;加强思想作风建设目的在于锤炼党员、干部的党性修养,以此为牵引进一步增强党的执政能力,提高和创新社会管理水平,努力推进中国特色社会主义现代化事业不断向前发展.     

关于加强和改进党的思想作风建设的思考

我党思想作风建设的本质特征是解放思想、实事求是。在新的历史条件下加强和改进党的思想作风建设 ,就必须以科学的态度对待马克思主义 ,必须加强对党员干部的教育和监督 ,必须不断提高党员干部的思想理论素质。     

新形势下加强军队政治干部队伍建设途径探析

新时期以打赢信息化条件下局部战争为核心的完成多样化军事任务的使命任务的拓展变化,给军队政治干部队伍建设提出了新的要求,积极探索新形势下加强政治干部队伍建设的新途径,成为当前我军政治工作面临的重大任务.从把培养高素质的政治干部队伍作为人才培养目标、各级党委要树立正确的用人导向、加强教育训练和强化实践锻炼三个方面对新形势下加强军队政治干部队伍建设的途径进行了阐述.     

紧贴时代要求 抓好军营网络文化建设

<正>军营网络文化作为先进军事文化的重要内容,在提升官兵信息化素质、推动思想政治工作创新、深化国防和军队改革中发挥着重要作用。在新的形势下,按照强军目标要求,积极发展健康向上、催人奋进,能够弘扬时代主旋律、体现时代特征的军营网络文化,为建设信息化军队打赢信息化战争提供精神动力和政治保证,已经成为我军政治工作的重要任务。     

扎实推进领导班子和领导干部思想作风建设

近年来，湖北省南漳县针对群众反映的突出问题，在全县各级领导班子和领导干部中深入开展了以“争创五好班子（学习好、团结好、作风好、机制好、业绩好），争当五型干部（学习型、创新型、实干型、服务型、清廉型），创造一流发展环境，创造一流工作业绩”为主要内容的“双争双创”活动，促进了干部思想作风大转变，推动了经济社会又好又快发展。     

围绕大局抓好乡镇党委自身建设

乡镇党委作为农村各项事业的领导核心,是农村基层组织建设和乡镇经济社会发展的“龙头”。加强乡镇党委自身建设,对于加强和改进基层组织建设,加快农村各项事业科学跨越发展具有十分重要的意义。根据目前农村经济社会发展的新形势、新任务、新要求,乡镇党委自身建设还面临着责任与职能不对称、经济建设与党的建设不协调、干部思想作风建设不到位、乡村体制与管理方式不适应、乡镇财力与农村发展需要不衔接等突出矛盾和匾待解决的问题,     

对党的思想作风建设几个重大问题的思考

学习和运用马克思主义哲学,掌握实事求是精髓,深入剖析当前中国经济社会问题,才能解决好对中国特色社会主义理论的真学真信真懂真用问题;充分发扬党内民主,必须坚决反对和克服党内庸俗思想作风,探索正确开展党内思想斗争的形式和方法;遏制特权,防止腐败,必须让人民监督公仆,共产党才能始终与人民同呼吸、共命运。     

用强军目标统领军队基层干部队伍建设

军委习主席提出的党在新形势下的强军目标,为在新的历史起点上加快推进国防和军队建设现代化指明了方向,为新形势下加强军队基层干部队伍建设指明了道路,用强军目标统领军队基层干部队伍建设,是基层建设的现实所需,也是基层全面发展的客观要求。当前,基层干部队伍建设还存在很多矛盾和问题,原因也是多方面的,只要我们坚持用强军目标统领基层干部队伍建设,就能够打造一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队,为实现强军梦提供坚强的力量保障。     

党员干部之间收入差距拉大对党的思想作风建设的影响

在社会主义市场经济条件下，党员干部之间收入差距逐步拉大已成为客观存在的事实。正确认识这一事实，并从这一角度研究党的思想作风建设，扩大积极向上的影响，尽量消除消极不利的影响，对我们加强党的作风建设保持思想上的先进性，具有重要的作用。     

建设高素质干部队伍提高党的执政能力

建设高素质的干部队伍是提高党的执政能力的关键.为此,要从政治素质、理论素质、业务素质等方面全面把握高素质干部队伍的基本要求,根据这一要求建立干部的学习、选拔、监督、奖惩的工作制度以及良好的运行机制,使干部工作走上科学化、民主化、制度化、规范化的道路.     

抓好乡镇班子建设的方法与对策研究

乡镇一把手面对的事情很多 ,千头万绪 ,首要抓的是班子建设。具体说 ,要找准三个着眼点 ,着重把握六个着力点。第一个着眼点是带出一个靠得住的班子 ,要抓好两个着力点。第一 ,坚持不懈抓学习教育。只有政治可靠、思想统一、作风正派的班子 ,组织才能放心 ,老百姓才敢指望。班子建设水平达到这样的高度 ,没有什么捷径可走 ,就是要坚持不懈地抓学习教育。做到三个“常”字。一是学习常讲。通过学习 ,让班子成员都成为“思想型 +实干型”的领导干部。二是要求常提。针对班子建设的实际需要 ,应坚持做到思想作风建设的“五少五多”要求 ,即 :少…     

谈谈民主党派机关建设

机关是民主党派组织开展活动的载体、反映意见建议的窗口和参政议政工作运转的枢纽,加强机关建设是新形势下加强民主党派自身建设的重要课题之一。加强机关工作“三化”建设通过加强机关制度建设,规范工作程序,完善内部管理,才能提高工作实效。换届以来,民革天津市委会修订了31项机关工作制度,逐步实现以制度管人、制度管事,探索了以健全岗位责任制为核心的月计划月考核的制度,初步形成了各处室工作紧紧围绕市委会主委会议、常委会议提出的工作目标、任务制定工作计划。通过月考核,推动工作逐一落实,保证市委会整体工作高质量完成。计划考核…     

思想作风建设是解放问题的根本手段

党的十五届六中全会。着眼于我们面临的新形势新任务。通过了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》。《决定》实事求是地分析了党风建设的现状,明确提出了“八个坚持,八个反对”的具体要求,同时强调必须把思想作风建设摆在党风建设的第一位。要求全党牢牢抓住党同人民群众血肉联系的核心,全面推进党的作风建设。这为我们进一步加强和改进党的作风建设指明了方向。通过对党的十五届六中全会和市委七届八次全会精神的学习,使自己对新时期党风建设的重要性有了更新的认识,并结合实际,对全区的党风建设现状进行了深刻的思考,感到我们党风建设上存在的问题,都与思想作风有关。     

机关党建要突出执政能力建设

党的十六届四中全会提出:“提高党的执政能力,关键在于搞好党的建设”;“机关党组织要严格组织生活,加强对党员特别是领导干部的教育和监督。”机关党建工作要按照这一要求,紧紧围绕提高五个方面的执政能力,从执政理念、执政素质、执政基础、执政方略、执政环境等新的视角,全面加强机关党的思想、组织、作风和制度建设,发挥好机关党组织的教育和监督作用,使机关党建工作的成效最终体现到提高党的执政能力、完成党的执政使命上来。     

纪检监察机关在作风建设中的职能作用

在作风建设中,纪检监察机关作为党委政府抓党风廉政建设的重要助手,承担着协助党委政府抓好党风政风的重要职责。纪检监察机关应充分发挥教育、监督、惩处、保护、组织协调等职能,努力建立健全惩治和预防腐败体系,积极推进党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风的建设,促进党风政风的进一步转变。     

新中国成立以来中国共产党纪律检查机关建设

新中国成立以来,党的纪律检查机关建设经历了初步探索（1949—1978）和恢复发展（1978至今）两个阶段,组织机构、干部队伍和体制机制建设的科学化水平逐步提高。前后两个时期党的纪律检查机关建设历程有很多不同,也有共同的规律,那就是党的建设是前提、改革发展是动力、干部队伍建设是重点。今后党的纪律检查机关建设仍应坚持党的领导,自觉融入党的建设总体布局;要不断改革完善现有的领导体制,增强独立性;通过强化队伍建设,保障干部的先进性、纯洁性。