谈公安信息化与警务变革

公安信息化不仅仅是个技术问题，它需要有组织管理的变革支撑。传统警务组织不适应警务信息化的需求，应当向基于信息技术的组织转变，需要从流程、结构、人员、文化四个方面进行变革。在当前的警务变革中，必须突出警务信息中心的地位；强化警务信息资源的观念；实现全体民警的信息意识与信息素质的再造。采用新型的警务组织形式开展工作。     

计算机犯罪与公安教育

目前,计算机犯罪日益严重的趋势,给公安工作尤其是公安教育提出了新的挑战.针对计算机犯罪的成因,公安教育必须通过加强现有民警计算机应用能力的培训,充实计算机方面的师资力量,改革计算机相关专业课程设置,开设信息技术法学课程,注重网络文明教育等措施,予以积极应对.     

对现行公安体制的几点思考

近年来,公安体制在改革中呈现出明显的变化,但由于人和物的种种条件限制,公安体制还存在许多不合理的现象。从基层的角度对现行公安体制提出质疑,有助于公安体制的进一步深化改革。     

公安执法监督体制的缺陷与改革

公安监督体制是公安监督工作正常运行的保证 ,完善监督体制是建立有效监督机制的核心问题。当前 ,公安执法监督体制存在的缺陷 :(一 )公安机关内部监督体制不顺 ,严重制约公安执法监督工作 ;(二 )外部监督体系不健全 ,监督权力配置不尽合理。建议改革公安执法监督体制 ,建立以人民代表大会监督为中心 ,外部监督为主 ,内外监督相结合的监督体制。     

改革公安监管体制 应对赔偿法的修改

赔偿法的修改对公安监管工作提出了更严格的要求,适应赔偿法的修改需要不断创新公安监管工作,实施监、侦分离,创新赔偿案件的审查方式,强化公安行政追偿力度,让当事民警参与赔偿程序,使公安监管工作更加规范,减少公安赔偿案件的发生。     

对我国公安执法监督体制的思考

公安执法机关是现代国家权力结构的重要组成部分,为保证其高效运行,必须建立健全对其执法权力的监督制约体制。目前,我国公安机关在执法活动中已形成了较为全面有效的监督体制,但仍存在着明显的缺陷。因此,进一步完善我国公安执法监督体制是十分必要的。     

公安微博在犯罪防控中的应用研究

当前,公安微博覆盖面广、影响力强,在警务公开、服务群众、化解矛盾、引导舆论以及预防和控制犯罪等公安工作中都发挥着重要的积极作用,但也存在一定的风险和不足,如泄漏公安秘密、侵犯公民隐私等.为了促进公安微博在犯罪防控中的有效运作,公安机关首先应提升运用公安微博开展公安工作的理念和认识,注重公安微博之间的联动协作,并应从准入条件、版块设置、信息审核、管理队伍等方面着手加强公安微博的规范化建设,以实现公安微博的常态化、制度化运行.     

公安监管场所如何开展深挖犯罪工作

公安监管场所已成为打击犯罪的重要阵地,要做好监管场所的深挖犯罪工作,宏观上首先要解决思想认识问题,还要做到精心组织,周密安排,建立深挖犯罪长效工作机制,并充分调动、发挥监管民警工作积极性。微观上要注重“一种意识,两个时机,三类对象,四种方法,五方面勤”。     

公安信息预警与犯罪防控研究

犯罪防控的关键是掌握犯罪征兆信息,并利用对征兆信息的超前预判来实现及时预警,以有效扼制犯罪和减少犯罪危害。防控犯罪是一个复杂的系统工程,公安机关可以通过研究犯罪规律、挖掘犯罪原因、掌控犯罪重点和感知征兆信息来提高防控犯罪的效率,促进公安临战处置机制与现代警务发展模式的无缝对接。     

公安犯罪统计失真的现状原因、危害及对策

公安犯罪统计失真现象比较严重,表现形式多样.其形成原因,在于对犯罪规律认识不够,统计标准及方法不科学,因而造成的社会危害十分严重.要克服公安犯罪统计失真现象,必须建立科学的社会治安状况评估指标体系.     

从警察人力资源开发看我国警察学历教育改革

当新世纪的钟声敲响的时候,警察队伍将以何种素质迎接挑战,备受人们关注,而警察素质的提升又离不开警察教育的改革和发展。随着我国步入全面建设小康社会的快速发展时期,新形势下"向素质要警力,向科技要警力"对中国警察高等教育提出了越来越高的要求。笔者试图从人力资源对警察高等学历教育的理论支撑点着手,探求现行警察教育模式与现实条件的矛盾所在,从而探究面向21世纪适合我国社会主义市场经济完善时期的警察教育改革合理可行的方案。     

现行公安管理体制的弊端及其改革途径

我国公安机关现行的“以块为主”的管理体制 ,在社会主义市场经济体制逐步确立的今天 ,在公安实践中引发的弊端越来越明显 ,必须尽快解决。本文认为 ,根据公安工作的发展趋势和国家法制建设的基本要求 ,省级以上公安机关的管理体制保持不变 ,地、市以下公安机关先试行“以条为主”的管理体制。     

透视劳动教养聆询制度

为了保证劳动教养审批程序的公开性和公正性,公安部于2002年建立了劳动教养审批聆询制度,在最近召开的全国公安机关劳动教养审批制度改革工作会议上要求全面推行劳动教养聆询制度。劳动教养聆询制度的建立和实行,对于中国社会主义民主和法治建设起到了积极的作用．具有重要的理论价值和现实意义。就我国现行聆询制度的具体实施而言尚有缺失,在实践环节完善劳动教养聆询制度的路经有;加大聆询宣传力度、增强民警人权意识、保证聆询公正透明和建立聆询效力制度。     

现行警察教育训练体制改革的六点理论困惑

在当前警察教育训练体制改革里出现许多在理论上尚未得到明确解决的问题:一是地区经验是推广到全国还是按照地方特点选择管理模式;二是转型为全部警察训练还是坚持教育与训练的有机结合;三是以社会作用为主全面训练还是按警察伤亡情况重点进行巡查抓捕训练;四是训练内容与标准应怎么设计;五是警察教育训练改革是否造成人才流失问题;六是警察教育改革是否应按我国高等教育大趋势改革。这些问题都需寻求解决之策。     

西方警察角色界定的研究

由于从事的工作不同,肩负的职责不同,不同的行业在社会中所扮演的角色也不同？警察是国家暴力机器的组成部分,其角色被定义为“打击犯罪的战士”;警察又是社会公共安全服务的提供者,从这个角度看,警察是“服务民众的公仆”。除此之外,警察还被赋予了其他多种角色,但是也多与其工作性质和内容联系在一起．．对于西方警察角色的界定,有助于我国警务改革过程中界定警察的核心职能。     

辅协警制度及其发展问题初探

辅警与协警是通用的概念，通常指辅助或协助警察从事与警务有关的人员。辅协警制度是当代世界各国普遍实行的制度，我国虽起步较晚，但辅协警人员已成为缓解警力紧张、维护社会治安稳定的重要力量。我国辅协警在发展中遇到不少问题和困难，正视这些问题和困难，并科学地去解决它们，在有利于辅协警自身健康发展的同时，也将有利于节约财政开支及社会主义和谐社会的构建。     

从刑事裁判文书的发展看司法公正的塑造

刑事裁判文书的发展经历了雏形、改革、发展成熟的三个阶段,司法公正也得到塑造、不断塑造的过程。     

公安院校招录培养体制改革后的学生德育实践——以上海公安高等专科学校为例

公安院校招录培养体制改革后的教育对象有着诸多新的特点,教育模式也发生了根本性的改变,探索招录培养体制改革后的学生德育实践,对公安院校学生德育工作的改进具有重要的现实意义。学生德育实践要体现公安职业特色,符合公安院校学生成才特点,并贯穿于教学训练、日常生活及社会实践活动诸方面。     

日本警察任职资格教育与中国警校招录培养体制改革比较研究

通过全面介绍日本警校的隶属、定位和职业资格培训与中国2008公安院校招录培养体制改革比较研究,建立以"职业资格教育+职业继续教育"模式为基盘的中国式警察教育培养体系的思考.     

试论教育信息化背景下公安教育的创新

在教育信息化时代,公安教育既迎来了重大机遇,同时也面临着严峻的挑战.公安院校要善于把握教育信息化的特点,主动抓住信息化的机遇,实现公安教育的全面信息化,推进公安教育的可持续发展.教育信息化背景下公安教育创新的关键是要善于从“信息”、“信息流”的角度来思考公安教育的功能以及具体运作,利用教育信息化的发展实现公安教育的全面创新.