高校思想政治工作需要创新

在我国发展社会主义市场经济的新时期,从大层面上的思想文化领域到小层面上的大学生思想状况和价值观都出现了新特点,对高校传统的思想政治工作提出了严峻的挑战,要求高校思想政治工作必须适应新形势,进行创新。     

试论新时期党建工作的创新精神

加强新时期党的建设 ,必须始终坚持创新的精神。这是实现“三个代表”的内在要求 ,是实现现代化的客观需要 ,也是当前加强和改善党建工作的迫切需要。要在党建工作的各个环节体现创新精神 ,具体来说 ,就是要做到观念创新、理论创新、制度创新、工作创新。     

以党建工作推进大学生思想政治教育的思考

新时期新形势下,加强学生党建工作以推进高校学生思想政治教育已经成为一个迫切问题,高校学生党建工作必须坚持常规性工作和时令性工作的有机结合,构建"两支队伍一条通道",以党建工作推进大学生思想政治教育的深入开展.     

高校辅导员推进学生党建工作的路径探讨

在高等院校教学活动中开展党建工作,辅导员应该采用新的方法对学生开展思想价值观念建设,从而显著提升学生的思想政治水平。高校辅导员应该重视学生的思想教育,并且做好维护学生思想稳定的工作。学校领导定期对学生基础党组织的建设情况进行考察,并且根据党建进展给出指导意见,服务于高等院校内部的政治教育工作,从而在全校养成拥护共产党、热爱共产党的良好氛围。本文从高校思想政治建设工作细节展开讨论,提出几点有利于辅导员推进学生党政建设工作开展的可行性措施。     

高校工会思想政治工作探讨

高校工会思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分。本文基于高校工会思想政治工作的特点 ,对高校工会思想政治工作的重要性、内容、主要途径和方法进行了探讨。     

陈刚在全总党建工作领导小组专题会议暨机关党建工作经验交流会上指出自觉提高政治站位全面提高党建质量以党建引领工会工作创新发展

2020年12月29日,全国总工会党建工作领导小组专题会议暨机关党建工作经验交流会在京举行。全国总工会党组书记陈刚出席会议并讲话,强调要学习贯彻中共中央政治局民主生活会精神特別是习近平总书记重要讲话精神,按照王东明同志要求。     

高校素质教育与高校学生思想政治工作

高校学生思想政治工作在素质教育中,具有不可替代的重要作用。实行素质教育,要以提高青年学生的思想政治素质、人文社科素质,业务素质和心理素质为目标,促进学生的全面发展。     

浅谈如何做好基层党建创新工作

创新是推动社会前进的强大动力,也是永葆党的生机的不竭源泉。基层党建创新是应对时代变革,夯实执政之基的必然选择。通过在群众工作中发挥工会主力军作用,认真研究群众工作的新情况新问题,创新思路方法,对群众工作进行卓有成效的探索,以实际行动密切党群干群关系,从而取得党建创新成果。     

关于做好成人高校思想政治工作的思考

成人高校的思想政治教育工作 ,必须端正学员的学习动机 ;充实新的内容 ;有科学性、针对性 ;采取多种形式开展教育。     

新时期高校工会加强青年教师思想政治工作的思考——以北京化工大学为例

高校工会是以知识分子为主体的教职工群众组织,是学校党委联系职工群众的桥梁和纽带,是教职工合法权益的代表者和维护者,担负着对广大教职工进行思想政治教育、维护教职工合法权益等重要职能。在当前新形势新要求下,加强青年教师思想政治工作是高校一项重要政治任务。本文在分析高校青年教师思想政治状况基础上,结合高校工会开展思想政治工作存在的不足,提出了高校工会加强青年教师思想政治教育工作的几点举措。     

增强高校工会思想政治工作实效性的思考

高校工会思想政治工作是教职工思想政治工作的重要组成部分.高校工会的思想政治工作除了具有思想政治工作的一般特征之外,还具有自己独特的"个性",有其独特的优势,即更能够紧密结合实际,从而更能取得实效.增强工会思想政治工作的实效性,应该做到"五个融入",即在学校改革中融入思想政治工作、在民主管理中融入思想政治工作、在师德师风建设活动中融入思想政治工作、在校园文化活动中融入思想政治工作、在建"家"活动中融入思想政治工作.     

网络环境下高校思想政治工作的思考

我们党和国家一贯十分重视大学生的思想政治教育工作。高校要在加强日常思想政治教育工作的同时,主动占领网络思想政治教育新阵地,把握网络思想政治教育主动权,通过网络教育与日常教育的有机结合,提高教育的针对性和实效性。     

运用"三论"推进高校分校区党建工作

由于高校合并和扩招等因素,给高校学生党建工作带来了新的困难和挑战.将系统论、信息论、控制论的基本原理运用于高校的党建工作中,可以有效地推进学校的党建工作.     

关于加入WTO后高校思想政治工作的思考

加入WTO后给高校思想政治工作带来了新的发展机遇和新的挑战。为此,要树立时代、开放、务虚与务实相统一等三种观念;充实法制法规等五项新内容;构建高校思想政治工作网站等三种途径来加强和改进高校思想政治工作。     

高校思想政治工作创新发展的三重维度

习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上提出的"因事而化、因时而进、因势而新"既是对高校思想政治工作规律的高度凝练,也是对高校思想政治工作方法论的深刻总结。具体而言,"因事而化"就是要将思想政治工作贯穿到高校教学、科研、管理、服务的全过程;"因时而进"就是要紧贴时代发展脉搏,瞄准时代特点创新思想政治工作;"因势而新"要求高校根据历史发展的大趋势和社会发展的新形势不断更新工作理念。     

浅谈如何加强基层企业党建工作

企业党建工作是国企的传统管理特色,如何化传统特色为发展优势,不仅仅是关系到我党执政基础的政治问题,也是企业能否健康品质发展的现实问题。当前,随着企业改革的深化、发展模式和产业结构的调整,社会与市场环境的变化及各种思潮的涌现,企业的党建工作环境与方法也面临着诸多挑战。如何加强基层企业的党建工作,助推企业品质发展？中建三局三公司结合自身实际,做了有益尝试。     

突出“严”“实”“强” 推进机关党建工作创新发展

<正>山东省青岛市总工会党组牢固树立抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好机关党建是渎职的理念,坚决履行好全面从严治党责任,党组班子带头、以上率下、以机关带系统,突出"严""实""强"三个字,围绕工会"助攻势、攻山头、推典型、稳阵地"主线,扎实有效推动机关党建工作创新发展。     

浅谈高校图书馆如何进一步搞好为读者服务的工作

随着现代信息技术的应用，高校图书馆处于从传统型向数字化发展的转型期。在新形势的要求下，高校图书馆必须通过为读者开展个性化服务、做好咨询服务工作等途径，转变服务模式，充分利用资源做好读者服务工作。     

创新地方高校志愿服务工作机制的探索和思考——以东莞理工学院为例

东莞理工学院作为一所地方高校,在志愿服务工作上大力探索,围绕"地方"做文章,坚持服务地方、深入地方、立足地方,有效地将志愿文化融入地方文化,取得了良好的成效,探索出一套具有地方高校特色的志愿服务工作机制,使这项事业在地方高校呈现出蓬勃生机。