领导干部要提高战略思维能力

战略问题是一个政党、一个国家的根本性问题,战略思维是领导干部必备的政治领导本领。习近平总书记多次强调要提高战略思维能力。领导干部是关键少数,必须提高战略思维能力,善于从全局视野、用长远眼光客观辩证地观察、思考和处理问题,在实际工作中坚持战略思维、加强战略谋划,掌握战略主动、落实战略举措,切实把党中央、国务院决策部署和省委、省政府工作要求落到实处。     

领导干部要学会“战略思维”

随着新世纪的到来,战略问题越来越引起世界各国政府的高度重视,我国政府也不例外。面对这种局面,领导干部,以邓小平理论和江泽民“三个代表”的重要思想为指导,充分认识不断提高战略思维素质的重要性与紧迫性,认真学习我们党的三代领导集体的战略思维理论,深刻理解党在新形势下全面建设小康社会和加快推进现代化所作出的一系列重大战略决策,为顺利实现我国在“十五”期间的奋斗目标,不断提高执政水平和领导水平,具有十分重要的意义。 一、战略思维是领导干部必须具备的素质 战略思维是研究全局性、长远性和根本性认识规律的思维方…     

领导干部要注重战略思维能力培养

思路决定出路,决策决定成败。领导干部是中国特色社会主义事业的领航者,是人民的公仆。所以,领导干部必须确立科学的决策思维方式,即战略思维,并具有战略思维能力。所谓战略思维能力,就是洞察全局、思考全局、谋划全局、指导全局、     

领导干部要着力提高战略思维能力

我们党历来重视战略思维。当前,为了深刻理解和贯彻党中央的战略决策和部署,不断开创中国特色社会主义事业新局面,我们各级领导干部都应当重视提高战略思维能力。一、战略思维是领导干部必备的一种素质和能力     

总揽全局驾驭全局：领导干部应具备的战略思维

工作的必备条件,是一项马克思主义的领导艺术。最近本刊记者采访了中共中央党校副校长、博士生导师杨春贵教授,请他谈了领导干部为何要和如何总揽全局、驾驭全局。此文就是作者对这一问题的看法,现予以发表,以飨读者。     

领导干部要善于理论思维和战略思维

领导干部的理论思维和战略思维水平 ,与我们党的领导水平和执政水平密切相关。近年来 ,我们党在这方面取得了很大进步 ,但也面临着不利的社会氛围的影响和干部中一些片面认识的冲击 ,亟须通过端正思想态度、正确把握理论与实践的关系来加以解决。在当前 ,提高领导干部理论思维和战略思维能力的重点 ,应放在哲学思想的学习上。     

领导干部提高执政本领要具备“四力”

领导干部是我们党执政活动的主要组织者和管理者，其执政本领的高低关系党和人民事业的成败和大局。笔者认为，按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，领导干部要提高执政本领必须具备“四力”。     

领导干部与战略思维

所谓战略思维,就是全局性思维。我们讲,要有战略思维,就是要求总揽全局、驾驭全局,争取全局工作的主动与胜利。这是做好一切领导工作的必备条件,是一项马克思主义的领导艺术。 一、领导干部要把注意力摆在照顾工作的全局上面 唯物辩证法告诉我们,事物不但作为矛盾而存在,而且作为系统和过程而存在。作为系统,它包括诸多要素;作为过程,它包括发展的各个阶段。事物的全局,就是事物诸多要素相互联结、相互作用的发展过程。我们的事业极其复杂,包括各条战线、各个地区、各个单位;我们的事业又极其远大,包括一系列相互联系的过程和…     

领导干部要具备五种意识

党的十六大明确提出，我国已进入全面建设小康社会时期。为了适应新世纪发展的要求，作为现代领导干部必须具备“五种意识”。1、必须具有强烈的战略意识。党的十六大报告对未来中国的发展高瞻远瞩，描绘了美好的蓝图，明确全面建设小康社会的战略目标。因此，各级领导干部必须从战略的高度贯彻落实党的十六大精神，审时度势，把主要精力放在制订本地区、本单位下一步发展的战略思想和战略规划上。要从宏观上把握整体，在构和制订本地区社会、政治、经发展目标和任务时，既要符合央的大政方针，又要立足实际，出地方特色；既要有大局观念大…     

领导干部战略思维能力浅论

领导干部的战略思维能力是领导干部的核心能力,也是党的执政能力的重要体现。党的十六届四中全会《决定》明确了领导干部战略思维的基本要求,为领导干部的战略思维能力建设指明了方向,奠定了基础。     

领导干部要牢固树立可持续发展观

可持续发展这一概念是在 1972年斯德哥尔摩世界环境大会上正式提出的 ,1987年世界环境和发展委员会在《我们的共同未来》文件中 ,将其定义为“既满足当代人的需要 ,又不对后代人满足其需要的能力构成危害的发展”。可持续发展要求把控制人口、节约资源、保护环境放到重要位置 ,使人口增长与社会生产力的发展相适应 ,使经济建设与资源环境相协调 ,使经济发展和社会进步相统一 ,实现良性循环。江泽民同志在党的十五大报告中指出 :“我国是人口众多、资源相对不足的国家 ,在现代化建设中必须实施可持续发展战略。”这是我们党和国家在新的历史…     

领导干部必须提高战略思维能力

战略思维作为从宏观整体和长远发展层面来认识和把握事物个局的辩证思维，从本质上说是一种治国安邦之道，它凝结着一个人、一个民族、一个国家自立、生存、建设与发展的全部智慧。新时期，领导干部必须提高战略思维的能力。     

领导干部也要具备“听才”

“善说”叫“口才”,“善听”即是“听才”。 据《资治通鉴》记载,唐太宗问谏议大夫魏征:“人生何为而明,何为而暗?”魏征对曰:“君之所以明也,兼听也;其所以暗者,偏听也。”这也是“兼听则明,偏听则暗”成语的由来。它告诉我们,会听,广泛听取各方面的意见,才能明智通达;不会听,只听一面之辞,或光听谗言,就会昏昧糊涂。历史上既有唐太宗兼听、善听、从谏如流而达“贞观之治”的正面典型,也有袁绍恶闻道声而有长师之辱,楚霸王不纳逆言尝别姬之悲的反面例子。     

领导干部怎样提高战略思维能力

<正>战略思维是领导干部能力和素质的重要体现。习近平总书记多次加以强调,最近在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题研讨班开班式上再次强调这个问题,指出:“我们是一个大党,领导的是一个大国,进行的是伟大的事业,要善于进行战略思维,善于从战略上看问题、想问题。”这是对各级领导干部能力和素质提出的基本要求,必须认真学习、深刻领悟、落实到位。     

领导干部要树立正确的业绩观

“以发展论是非,凭业绩论干部”的原则,已成为激励领导干部建功立业,推动一个地方经济发展、社会进步的重要动力。有的领导干部创出的业绩受到人民群众的拥护和赞扬,而有的领导干部创出的“业绩”却被人民群众嗤之以鼻。实践证明,要创造令人民满意的业绩,必须树立正确的业绩观。首先,要有实事求是的工作态度。一定要立足实际创业绩。要使一个地方经济发展、社会进步,既要解放思想,更要实事求是、脚踏实地。如果忽视市场经济规律,不立足于现实,盲目跟风,结果只会是一哄而上,又一哄而下。一定要在追求人民利益的高度上创业绩。把…     

领导干部要树立正确的监督观

对领导干部的监督问题是一个难点。其中一个重要的原因,就在于少数领导干部不能正确认识、对待监督。面对自上而下的组织监督,认为是组织对自己不信任,产生抵触情绪;面对领导班子内部同志之间的监督,认为是与自己不合作,产生反感情绪;面对自下而上的群众监督,认为会使自己丢面子,失威信,产生忌恨情绪。也有少数领导干部犯了错误,还想瞒天过海,对监督讳莫如深。因而,有的刻意逃避监督,想方设法在制度和法律上找可钻的空子;有的与监督打迂回战,千方百计绕过监督,应付监督;有的甚至与监督“势不两立”,谁监督我,我就报复谁…     

领导干部要满怀真情践行民生观

民生是和谐之基、发展之根,民生观是群众观的升华、科学发展观的归宿。新形势下,各级党委、政府必须把“做好民生”作为工作统领,将“执政为民”的理念融入到具体工作中,教育引导广大党员干部满怀真情抓民生,顺应民情办实事,饱含亲情树形象,以实际行动践行民生观。     

领导干部要树立正确的读书观

吉炳轩同志的党课报告《静下心来好读书》,紧紧围绕读什么样的书的问题,深刻阐述了作为领导干部要从哲学、历史、政治、法律、科技、文学六个方面读好书,高屋建瓴,视野开阔,     

领导干部要树立正确的名位观

所谓名位观,通常是指名誉和地位的概称。强调领导干部要过好名位关,对我们牢记党的宗旨,切实践行“三个代表”重要思想,具有重要的现实意义和深远的战略意义。以现实生活来看,至少要解决和处理好以下几个方面的问题。一、要树立正确的名位观。过好名位关,最重要的就是要在头脑里树立起正确的世界观、人生观、价值观。必须看到,我们党的各级领导的任何一种名位,都是党和人民赋予的,不是可以向组织伸手要来的,它和旧时代那种当官做老爷所追求的高官厚禄是有本质区别的。我们党的干部,不管他官有多大,地位有多高,都是人民的勤务员,他们手中所拥…