江风海韵 时代丹青——长航人改革开放30年美术书法作品精萃集

改革开放三十二年来，长航集团领导始终关心和支持职工文化事业，培育了一批批文艺人才，造就了一批批热爱生活、热爱长江、热爱艺术的职工文化群体。文艺创作已成为长航集团企业文化的一个重要组成部分。     

三个保障 五个结合 长江航运集团工会帮困实打实

中国长江航运集团是我国最大的内河航运国有骨干水运企业集团。近年来,长航集团加大改革力度和结构调整步伐,企业减员分流职工2万多人,集团特困职工由1997年的292户增加到2001年底的1543户,整个困难职工群体达6000余人。如果这些职工生     

中铁十一局集团三公司职工文化引领企业文化发展

中铁十一局集团三公司工会多措并举发展职工文化,坚持以工人阶级伟大品格和劳模精神激励职工,以先进的职工文化凝聚职工,以覆盖广泛的工会文化阵地服务职工,增强了职工的凝聚力、向心力和创造力,引领着企业文化发展。     

发挥工会组织作用 助推“文化强企”

企业文化是企业发展的＂灵魂＂,职工文化是企业文化的重要组成部分,为实现文化熏陶人、培育人、塑造人的目的,陕西国铁投资发展集团有限公司工会通过策划具有主题鲜明、活力创新、富有时代张力的活动,推进了职工文化的建设与发展。     

夯实职工文化建设基石 满足职工多元文化需求

随着职工生活水平、文化素质的提高和思想观念、兴趣爱好的多元转变,职工的精神文化生活呈现出需求旺盛、层次多样、独立自我、追求创新等特点。为了更好地满足职工精神文化需求,近年来,神华宁煤集团陆续投入大量资金，加快文化场所、设施的建设；完善各项制度，科学有序地推进职工文化建设：提供各类文化服务，满足不同层次职工的需要。     

践行十八大精神之我见

贯彻十八大精神,重在学以致用。作为一名企业工会工作者,我们应做到为党委行政分忧,为基层职工解难,融合企业与职工的鱼水关系,把本职工作做实、做细、做精,促进企业的发展与和谐。用"智"搭建平台党的十八大报告提出"全党必须更加自觉地把推动经济社会发展作为深入贯彻落实科学发展观的第一要义"。为此,长航集团工会要充分挖掘职工的聪明才智,     

坚持用劳模精神引领职工文化建设

神华宁夏煤业集团职工文化建设坚持以社会主义核心价值观为导向，以弘扬劳模精神、发挥劳模在职工文化建设中的典型示范作用为抓手，以提升职工群众整体素质为目标，完善各项制度，科学有序推进以选树劳模、学习劳模、争做劳模为核心的职工文化建设工作．实现了职工文化建设与企业文化建设以及职工发展与企业发展的和谐统一。     

论职工社团在企业文化建设中的地位作用与发展

文化是人民的精神家园,其核心是以人为本,首发集团秉承着"以人为本"的理念,积极探索实践企业文化管理的新理念、新方法、新途径,首发职工社团就是在这个探索过程中应运而生的,不仅满足了广大职工日益增长的多元化的文化需求,还发挥了文化引领风尚、教育职工、服务企业、推动发展的作用。     

长航武汉长江轮船公司：建温馨之家

武汉长江轮船公司是一个老大难的存续性企业。包袱重,1922名在职职工背负着1.1万名离退休职工的赡养任务,仅158名离休干部的医疗等费用近1000万元。在长航集团大力支持下,公司的干部职工迎难而上,公司总经理、党委书记都曾担任过公司工会主席,对职工怀有深厚的感情,积极支持建家活动,提出了创建和谐新家园,服务转型发展,     

为现代化航运企业护航长航集团工会

以长江航运为主业的中国长江航运(集团)总公司是我国最大的内河航运集团,是国务院批准的全国首批57家试点集团,中央直管企业。经过新中国50多年的发展,中国长航逐步发展为一个现代化航运企业集团。集团党政工大力营造和谐的发展环境,把职工的积极性、创造性引导到坚持发展第一要务上来,全方位推行“创新业绩、刷新记录”对标世界一流企业劳动竞赛,职工素质工程和技术创新活动的内容更充实。公司各级建立和实施《职代会工作规范》,企业重大决策和有关职     

安康是怎样炼成的

多年来,长航集团在长江全线深入开展＂安康杯＂竞赛活动,并积极加入《全国＂安康杯＂竞赛网》、参加全国＂安康杯＂竞赛班组安全建设成果展示活动等。通过参与安康杯竞赛,广大干部职工为企业生产经营,改革发展,管理提升,     

省总领导看望和慰问一线职工

8月6日上午,省总工会党组书记、常务副主席郭佩英,副主席昝金华、向德荣等领导同志带领机关部门有关人员深入到中建三局三公司徐东路工地、长航集团汉新船厂、武铁武南车辆段生产一线,看望和慰问了坚持高温生产的广大干部和职工,并对企业防暑降温、安全生产工作进行了检查。图一:郭佩英等省总领导在徐东路工地     

文化视域下的职工文化建设

职工文化作为一种客观存在,具有原生性、草根性的特点。职工文化建设,就是要对原生、草根的职工文化进行关注、引导,培植与转化,弘扬职工文化中的正能量,使它成为社会先进文化的组成部分,并在实现中华民族伟大复兴的"中国梦"、全面建成小康社会、构建和谐社会、发挥工人阶级主力军作用的进程中担负起精神支柱作用。     

把职工文化节打造成精品

今年8月22日至28日,福建省总工会举办了首届职工文化节。职工文化节以工人为主体,围绕＂弘扬工人阶级优秀品格、展示先进文化时代内涵、共享和谐企业双赢成果＂的主题,共有教育活动、文化体育活动、读书活动等23项,参与职工近10万人,形成了全省上下呼应,社会各界互动的良好格局,是对我省职工文化建设的一次检阅和展示,是把职工文化节打造成职工文化精品的有益尝试。     

浅谈工会在推进职工文化企业文化建设中的作用

中国工会十五大报告指出：“用社会主义核心价值体系教育引领职工。大力推进职工文化、企业文化建设”。这一重点部署和要求，为我们工会积极推进职工文化、企业文化建设，提高职工队伍整体素质，丰富职工精神文化生活，激发职工工作热情和创造力指明了方向。     

长海艺术团建设的实践与思考

长江轮船海外旅游总公司艺术团(简称"长海艺术团")自1994年由长航集团创建,至今共演出2000余场次,成功接待一、二级重要任务45次,其中包括江泽民、胡锦涛、李鹏、吴邦国等党和国家领导人及基辛格、泰国公主诗琳通等国外政要,影响颇大,深受好评。可以说,长海艺术团在推进企业文化建设和提升企业品牌形象上发挥了巨大作用。但是近年来,随着职工群众对艺术文化等精神层面的需求和档次不断提高,长海艺术团如何创新创意文化产品和服务手段,使之能够不断适应现实需要,成为当前亟须解决的问     

中国长航集团 和谐稳定安康——一流的企业后面必有一流的工会

“十五”时期，中国长航集团改革发展取得历史性成就，企业经济效益、核心竞争力、综合实力以及企业和谐度显著提高。长航集团被全国总工会授予“五一劳动奖状”称号，并连续五年夺得全国“安康杯”优胜企业奖。     

重庆机电职工庆祝建党88周年红色经典文艺展演大会

机电集团及所属企业广大干部职工为隆重纪念中国共产党建党88周年，进一步丰富职工群众的精神文化生活，推进集团企业文化建设，积极响应“唱红歌、读经典、讲故事、传箴言”的红色经典文化传播活动的要求，精心组织了以“七一”颂歌为主题的红色经典文艺展演活动，     

企业文化与职工文化建设

职工文化与企业文化之间有着密切联系,职工文化是企业文化的重要组成部分,是企业文化落地生根的重要实现形式.职工文化建设要做到“两个结合”,即职工文化与企业文化相结合、职工文化与职工素质提升相结合;“三个衔接”,即提高职工思想道德素质与企业精神文化建设衔接、提高职工技术技能水平与打造企业学习型文化和创新型文化衔接、职工文化娱乐活动与企业行为文化衔接;“四个平台”,即思想教育、读书活动、兴趣小组和创建活动.     

长航厂务公开动真格见实效

近年来,长航集团在实行厂务公开工作中,不做样子,不走形式,把职工满意不满意、赞成不赞成作为检验厂务公开开展好坏的标准,使厂务公开工作得以深化,收到实效。以点带面,逐步深化。在推行厂务公开工作的起始阶段,集团采取先抓试点,取得经验后再全面铺开的办法进行。按照基础较好的单位和改革扭亏任务较重的单位兼顺,企业单位和实行企业化管理的事业单位并重的原则,确定了南京港、镇