新业态灵活就业人员社会保障制度健全研究

随着"互联网+"等就业形式的多样化发展,灵活就业人员从业数量也在平台经济、共享经济的推动下迅猛增加,同时该群体的权益保护和社会保障缺失问题突出.新业态灵活就业人员抵御社会风险能力脆弱,需积极构筑基于多层次社会保障体系的新业态灵活就业人员社会保障制度安全网.通过利益相关者理论和米切尔评分法梳理划分新业态灵活就业人员的主要...     

共享经济平台下灵活就业人员的人力资源管理探究

企业经济发展作为我国新时期社会发展的重要影响因素,直接推动国民经济建设和发展。重视企业内部管理和生产发展离不开人力资源管理,人力资源管理是当前共享经济平台下实现灵活就业人员个人发展和职业规划的前提,也是一个长期发展的系统化、科学化管理过程,直接影响着灵活就业人员的职业规划和社会经济发展。文章阐述分析了灵活就业人员的人力资源管理现状及影响因素,研究了灵活就业人员人力资源管理中存在的问题,并提出了优化灵活就业人员人力资源管理的建议,以期有利于促进灵活就业人员的综合发展。     

全职型平台经济灵活就业青年的就业状况研究

技术变革带动平台经济灵活就业形式的兴起。青年中蕴藏着平台经济灵活就业的主要劳动力资源。全职型平台经济灵活就业青年的就业状况,在雇佣关系、工作保障、就业方式、劳动收入、劳动激励、工作监管等方面,都体现出了鲜明的特征。研究发现,这个群体在就业中面临着一些不可忽视的问题:"员工"身份缺位导致工作福利和社会保险空白;"不稳定性"与灵活就业如影随形;人力资本存量持续消耗等。这些问题之形成,与他们在劳动力市场处于弱势地位和相关社会保险法律制度的出台相对滞后有关。促进青年全职型平台经济灵活就业良性发展,需要党政和社会高度重视,加强立法,创设"全职型平台经济灵活就业青年工作伤害保险管理平台";优化平台用工算法管理规则;强化对全职型平台经济灵活就业青年的人力资本培训。     

开启数字化就业新蓝海

就业是民生之基、财富之源,事关百姓每天的生活和全国的经济发展大局。今年全国两会上,政府工作报告要求落实落细就业优先政策,切实保障好基本民生,并将“新增城镇就业”指标上调至1200万人“,城镇调查失业率”指标继续维持在5.5%左右水平。报告充分肯定了数字经济对我国稳就业的重要作用,过去五年里,鼓励以创业带动就业,新就业形态和灵活就业成为就业增收的重要渠道。当前,数字经济发展进入新一轮加速期,数据要素红利加速释放。     

新增就业目标如何实现

李克强总理在今年的政府工作报告中提出,2014年我国城镇新增就业的预期目标为1000万人以上。从我国近年来的发展情况看,提出这一就业目标应该是比较客观的。自2006年以来,我国历年城镇新增就业都在1000万人以上,2013年达1310万人。同时,经济增长拉动就业的能力不断提高。GDP每增长1个百分点带动的城镇新增就业量,     

就业是生计，更是尊严

2010年两会前夕,温家宝总理详：“无论是农民工就业,还是大学生就业,以及城镇零就业家庭就业,都时刻摆在我心里。因为我认为就业不仅关系一个人的生计,而且关系一个人的尊严。”几天之后,温家宝在十一届全国人大三次会议上作政府工作报告时提出,“要千方百计扩大就业,要通过持之以恒的努力,创造更多的就业机会,让广大劳动者各尽所能、各得其所。”     

提升新业态新就业群体党建工作质量

习近平总书记强调:“要高度关注新业态发展,坚持网上网下结合,做好新就业群体的思想引导和凝聚服务工作。”全国和全省组织部长会议分别对探索加强新业态新就业群体党建工作进行重点部署。淮安市把党建引领作为凝聚新就业群体、服务新业态企业、推动新经济发展的重要引擎,织密基层组织网,打好服务组合拳,提升治理系统性,不断增强党在新兴领域的号召力、凝聚力、影响力。     

新就业形态及其潜能释放

随着信息技术的发展和运用,以及平台经济、共享经济、“网红经济”等新经济形态的兴起,电商、兼职文案、网约车、电子竞技师、快递、外卖等各种新型就业形态不断涌现,新就业形态不仅成为就业增长的重要渠道、“稳就业”的重要发力点之一,而且还将积极作用于实现“更高质量和更充分就业”。正因为如此,新就业形态得到了中央到地方各级政府的高度重视,“新就业形态”这一概念连续多次出现在各级政府工作报告中。党的十九大以来,江苏省围绕实现“更高质量就业”进行了积极探索和大胆实践,新就业形态在新增就业、吸纳传统产业溢出劳动力等方面发挥了积极作用。不过在新就业形态发展过程中还存在着诸多问题,进一步激发新就业形态在吸纳就业方面的潜能变得越来越迫切。     

山西省人民政府关于推进非公有制经济单位和灵活就业人员参加社会保险工作的意见

各市、县人民政府，省人民政府各委、厅，各直属机构：为了促进全省经济和社会全面协调可持续发展，健全和完善社会保障体系，落实社会保障惠民工程，让更多的人享有社会保障，切实维护劳动者的合法权益，现就进一步推动我省非公有制经济单位（包括混合所有制企业、私营企业、外商投资企业、民办非企业组织和城镇个体工商户等）和灵活就业人员参加社会保险工作。提出如下意见：     

沙县创新做好2013年灵活就业人员医疗保险缴费工作

为做好2013年度城镇职工灵活就业人员医疗保险缴费工作,防止参保人员断保,沙县医疗保险管理中心采取多项措施开展医保费催缴工作：一是在局网站发布缴费通知;医保中心办事大厅、定点单位LED显示屏进行不问断播放催缴通知：全县定点医疗机构、零售药店显目处进行张贴。二是将未缴费人员信息,交予银行,通过银行手机短信系统进行统一催缴。三是通过移动运营商进行短信群发,累计发放了3万多条。力争2012年年底前完成城镇职工灵活就业人员缴费工作。     

扩大就业：“多管齐下”

“千方百计扩大就业。今年就业形势依然严峻,工作上不能有丝毫松懈。”温家宝总理在3月5日作政府工作报告时说。据人力资源和社会保障部测算,今年需要就业的劳动力总数将超过2400万人,其中普通高校毕业生630多万人,并且农村还有1．2亿富余劳动力需要转移就业。     

构建良好的创业环境，以创业促就业

2012年3月,温家宝在政府工作报告中指出：“就业是关系国家发展和人民福祉的大事。今年就业压力仍然很大,各级政府务必坚持就业优先战略,     

切实做好高校毕业生就业工作

本期刊登了《江西省人民政府办公厅关于做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》(赣府厅字[2013]96号),文件从九个方面提出了二十条具体政策措施,为解决我省高校毕业生就业问题奠定了基础。今年,高校毕业生就业形势比较严峻,被称为"最难就业年"。一是高校毕业生增幅较大。全国高校毕业生达699万人,比2012年增加19万人,是新中国     

2012年福建省级灵活就业人员医保缴费工作已经展开

2012年福建省级灵活就业人员医保缴费工作已经展开,年缴费金额3828．72元。从即日起至12月25日,上述人员须持医保卡、兴业银行总行营业部缴费存折、个人缴交养老保险凭证的原件及复印件到福建省医保中心五楼服务窗口办理登记,并于12月25日前至兴业银行总行营业部足额缴存全年医保费用。     

全力做好高校毕业生就业工作

就业是民生之本,高校毕业生就业与人民群众切身利益息息相关。近两年来,在国际金融危机等因素的影响下,我省高校毕业生就业形势逼人。2009年,我省有普通高校毕业生35万人,其中研究生2．5万人,本科生15．4万人,专科生17．1万人。在省委、省政府的高度重视和直接领导下,省直各相关部门密切配合,多措并举,各高校充分发挥主体作用,高校毕业生就业工作取得显著成效。截至2009年底,     

做好高校毕业生、农民工及就业困难人员的就业工作——吉林省人力资源和社会保障厅厅长骆德春谈2010年就业工作重点

受到国际金融危机的影响,吉林省经济回升的基础还不稳定、不巩固、不平衡,保持经济平稳较快发展仍需付出艰苦的努力。就业工作与经济发展密切相关,经济发展的不确定性和环境的复杂性,可能给就业工作带来一些难以预料的问题和困难。同时,吉林省劳动力供给持续增加。供求总量日趋尖锐;劳动力素质偏低,结构性矛盾十分突出;农村富余劳动力、新成长劳动力和下岗失业人员将在有限的就业空间中激烈碰撞,影响就业的许多不确定因素还会出现等等。在当前形势下,吉林省人力资源和社会保障厅召开了全省就业工作会议。     

就业工作中需要这些创新思考

本文作者根据长期在劳动保障系统工作的经验及参加相应工作培训的体会,就当前的就业工作提出了思考和建议。本刊择发其主要观点,意在今后能够征集到相关的稿件,为实践者提供一个展示工作经验的平台,为理论工作者创造一个发表见地的空间,共同促进就业工作朝着更好更快的目标发展,为构建社会主义和谐社会奠定基础。     

从中央经济工作会议看2005年百姓的就业与保障

2004年12月5日闭幕的中央经济工作会议指出,要坚持以人为本,努力构建社会主义和谐社会,把广大人民群众迫切要求解决的问题作为工作重点.展望2005年,中央经济工作会议提出的发展思路会给百姓的就业和社会保障带来哪些实惠?     

宁波市人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业创业的意见

甬政办发[2013]194号各县(市)区人民政府,市直及部省属驻甬各单位:为进一步做好普通高等学校毕业生(以下简称"高校毕业生")就业工作,促进我市经济转型升级和社会和谐稳定,根据《国务院办公厅关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国办发[2013]35号)和《浙江省人民政府办公厅关于促进普通高等学校毕业生就业创业的实施意见》(浙政办发[2013]91号)精神,围绕"升级激活