2015年第一季度广西人才网联系统大中专院校毕业生供求情况分析

一、总体概况
　　2015年第一季度虽然迎来了招聘市场的季节性回升，通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位（简称“用人单位”，下同）共计4545家，与2014年同期相比增加239家，但受春节假期比较晚的影响，毕业生求职人数为16824人，与2014年同期相比大幅下滑11.02%；毕业生需求人数为10612人，与2014年同期相比下跌8.41%，毕业生供求比为1.59（即毕业生需求人数为1时，毕业生求职人数为1.59，下同），同比竞争压力基本持平。     

2015年第三季度广西人才网联系统大中专院校毕业生供求情况分析

2015年第三季度，通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位（简称“用人单位”，下同）共计4751家，与2014年同期基本持平；毕业生需求人数为12331人，与2014年同期相比降幅较大，达到12.48%；毕业生求职人数为22003人，与2014年同期相比增长3.44%；毕业生供求比为1.78（即毕业生需求人数为1时，毕业生求职人数为1.78，下同），涨0.18，毕业生就业压力增大。     

2016年第三季度广西人才网联系统大中专院校毕业生供求情况分析

2016年第三季度,通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位(简称"用人单位",下同)共计5184家,与2015年同期相比大幅增长9.11%;毕业生需求人数为16533人,同比涨幅高达34.08%;毕业生求职人数为24013人,同比大幅增长9.14%;毕业生供求比为1.45 (即毕业生需求人数为1时,毕业生求职人数为1.45,下同),毕业生人才供需两旺,由于需求增长幅度较大,毕业生就业压力与2015年同期相比稍有缓和.     

2016年第四季度广西人才网联系统大中专院校毕业生供求情况分析

2016年第四季度,通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位(以下简称“用人单位”)共计4884家,与2015年同期相比大幅增长11.71％;毕业生需求人数为15600人,同比涨幅高达42.77％;毕业生求职人数为15322人,同比大幅增长10.91％;毕业生供求比为0.98(即毕业生需求人数为1时,毕业生求职人数为0.98,下同),毕业生人才供需均呈现大幅增长,由于需求增长幅度较大,毕业生就业压力较为平衡.     

2016年第二季度广西人才网联系统大中专院校毕业生供求情况分析

2016年第二季度,通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位(以下简称"用人单位")共计5237家,与去年同期相比增长4.72%.毕业生需求人数为16886人,与去年同期相比涨幅达到24.32%.毕业生求职人数为 23735 人,同比大幅增长19.06%;毕业生供求比为1.41 (即毕业生需求人数为1时,毕业生求职人数为1.41,下同),毕业生就业压力与去年同期相比稍有缓和.     

2012年第三季度广西人才网大中专院校毕业生供求情况分析

2012年第三季度广西人才网大中专院校应届毕业生(简称"毕业生",下同)供求数据统计分析完毕,现予以发布。一、毕业生供需总体概况2012年第三季度通过广西人才网招聘应届毕业生的用人单位(简称"用人单位",下同)共计3483家,毕业生求职人数为25097人,毕业生需求人数为9712人,毕业生供求比达到2.58(即毕业生需求人数为1时,毕业生求职人数为2.58,     

广西人才网联系统2014年第三季度人才供求情况分析报告

<正>一、总体概况2014年第三季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(以下简称用人单位)共11313家,需求人才数131782人,求职人才数为177677人,人才供求比为1.35(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.35,下同)。其中,广西人才网联系统中用人单位数比去年同期增长了1.45%,但是需求人才数比2013年同期下跌0.49%,求职人才数比2013年同期上涨5.13%,总体供需压     

广西人才网联系统2014年第一季度大中专院校毕业生供求情况分析

2014年第一季度通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位（简称用人单位，下同）共计4306家，毕业生求职人数为18907人，毕业生需求人数为11586人，毕业生供求比为1.63（即毕业生需求人数为1时，毕业生求职人数为1.63，下同），2014年第一季度广西人才网联系统中毕业生总体就业压力有所缓和，但结构性矛盾依旧很突出。     

2016年度广西人才网联系统 大中专院校毕业生供求情况分析

2016年度通过广西人才网联系统招聘应届毕业生的用人单位(简称"用人单位",下同)共计7179家,比上年度上涨6.75%,而毕业生需求人数为63416人,比上年度大幅增长35.12%,毕业生求职人数为42797人,比上年度增长13.31%,毕业生供求比为0.67 (即毕业生需求人数为1时,毕业生求职人数为0.67,下同),2016年广西人才网联系统中毕业生总体就业压力相对上年度略有下降.     

广西人才网联系统2014年第二季度人才供求情况分析报告

<正>一、总体概况2014年第二季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共11542家,需求人才数136184人,求职人才数为188444人,人才供求比为1.38(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.38,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比去年同期增长了4.72%,但是需求人才数比去年同期仅微涨0.96%,求职人才数比去年同期也仅上涨1.85%,总体供需两端增长均比较乏力,但是各种职位间的供需情况差异较大。在各地市人才网站分布中,广西人才网主站中用人单位共有7504家,需求人才数为99809人,求职人才数为143827人,占比分别为65.01%、73.29%和76.32%,其人才供求比为1.44,其他地市站点总量占比仍较小。     

广西人才网联系统2014年第四季度人才供求情况分析报告

一、总体概况2014年第四季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共10171家,需求人才数98907人,求职人才数为155510人,人才供求比为1.57(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.57,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比2013年同期增长了1.81%,求职人才数比2013年同期上涨1.83%,但是需求人才数比     

广西人才网联系统2017年第一季度人才供求情况分析

一、概要 (一)人才需求增幅较大,人才供应稳中有升 2017年第一季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称"用人单位",下同)共11404家,需求人才数148035人,求职人才数为191680人,人才供求比为1.29 (即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.29,下同),比2016年同期减少0.33.其中广西人才网联系统中用人单位数与2016年同期相比增长10.88%,需求人才数比2016年同期增长28.95%,求职人才数比2016年同期增长2.94%.人才需求增幅较大,人才供应平稳增长,总体就业压力较为缓和.     

广西人才网联系统 2016年第四季度人才供求情况分析

一、概要 (一)人才需求增幅较大,人才供应稳中有升 2016年第四季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共10431家,需求人才数123851人,求职人才数为171271人,人才供求比为1.38 (即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.38,下同),与2015年同期的1.68相比下降0.30,降幅为17.86%.其中广西人才网联系统中用人单位数与2015年同期相比增长8.57%,而需求人才数比2015年同期大幅增长23.18%,求职人才数比2015年同期增长1.36%.人才需求增幅较大,人才供应稳中有升,总体就业压力有所放缓.     

广西人才网联系统2013年第二季度人才供求情况分析

一、总体概况2013年第二季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共11022家,需求人才数134888人,求职人才数为185016人,人才供求比为1.37(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.37,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比去年同期增长了14.98%,求职人才数与去年同期相比基本持平,仅下降0.09%,而需求人才数比去年同期减少了4.89%,由于需求持续下降,人才竞争压力有增无减。在各地市人才网站分布中,广西人才网主站中招聘人才的用人单位共有7297家,需求人才数84746人,求职人才数为139443人,占比分别为66.20%、62.83%和75.37%,人才供求比为1.65。     

2014年第四季度广西公共就业服务机构市场供求状况分析

一、供求状况数据来源本供求状况分析的数据来源于2014年第四季度自治区本级和全区14个地级市公共就业服务机构市场所采集的供求状况信息,均为第四季度有效数据。经汇总分析数据,反映了广西公共就业服务机构市场运行的基本情况。二、供求总体状况空缺就业岗位需求人数280132人。与上季度相比,环比减少了3.46%;与2013年同期相比,需求人员减少6168人,同比减少了2.15%。进入市场的求职人员224478人。与上季度相比,求职     

广西人才网联系统2013年第一季度人才供求情况分析

一、总体概况2013年第一季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共9104家,需求人才数118131人,求职人才数为168231人,人才供求比为1.42(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.42,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比2012年同期增长4.75%,求     

广西人才网联系统2012年第一季度人才供求情况分析

一、总体概况2012年第一季度通过广西人才网联系统招聘的用人单位共8691家,需求人才数138841人,求职人才数为177071人,人才供求比为1.28(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.28)。2012年第一季度广西人才网联系统中总体人才供需矛盾比较平和,人才竞争压力较小,用人单位数比2011年同期增长8.88%,需求人才数也比2011年同     

2015年广西人才网联系统人才供求分析

2015年，根据广西人才网联系统的数据分析，用人单位对人才的需求有所下滑，就业压力仍显上升势头，同时就业结构性矛盾依旧突出，各种职位的供需呈现分化态势。广西人才网联系统2015年的数据显示：用人单位数量为16933家，比上年度下滑了3.29%，需求人才数为445148人，比上年度下跌7.45%，而求职人才数为381836人，比上年度微跌0.57%，总人才供求比为0.86（即人才需求人数或职位数为1时，人才供给或求职人才数为0.86，下同），比上年度上升0.06。     

广西人才网联系统2012年第三季度人才供求情况分析

一、总体概况2012年第三季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位(简称用人单位,下同)共9460家,需求人才数134990人,求职人才数为180560人,人才供求比为1.34(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1.34,下同)。其中广西人才网联系统中用人单位数比2011年同期增长21.13%,求职人才数比去年同期增长4.23%,但是需求人才数比去年同期下降9.90%,总体人才供需矛盾同比出现小幅回升,人才     

广西人才网联系统2014年第一季度人才供求情况分析报告

一、总体概况
　　2014年一季度通过广西人才网联系统招聘人才的用人单位（简称用人单位，下同）共10562家，需求人才数118316人，求职人才数为176032人，人才供求比为1.49（即人才需求人数或职位数为1时，人才供给或求职人才数为1.49，下同）。其中广西人才网联系统中用人单位数比去年同期大幅增长了16.01%，但是需求人才数比去年同期仅微涨0.16%，平均每家用人单位的需求人才数从去年同期的13人/家下降至今年的11人/家，用人单位平均吸纳人才数量下降明显，而求职人才数比去年同期小幅上涨4.64%，总体供需压力有所上升，同时结构性矛盾仍比较突出。