为农民工追回8万元的工资

2005年10月1日，21名江西藉农民工向泉州市劳动监察大队反映，某污水处理厂二期工程拖欠他们10万元的工资。     

杏花洁美春常在

正2014年9月23日,68岁湖南籍农民工陈立督再次推开了南宁市江南区劳动保障监察执法大队副大队长陈美杏的办公室大门,老人紧紧握着陈美杏的手道了无数声感谢。因为陈美杏帮他把被南宁市五象大道某项目工地克扣了1天的薪水120元讨了回来。"钱虽不多,但是让我这个求告无门的农民工感到了关爱的温暖。"陈立督说。一头短发的陈美杏显得很干练,走起路来一阵风,随手的公文包里装满各种资料。在南宁市江南区劳动保障监察大队工作16年来,陈美杏记满了50多本"讨薪笔记",为农民工追回欠薪约3亿元,当好了劳动维权的"代言人"。365天一心为农民工讨薪忙"好,我马上过去。"     

泉港区关爱农民工构建一体化和谐劳动关系

针对建筑领域用工特点，泉港区人事劳动和社会保障局协同各有关部门，积极做好维护农民工合法权益工作。一是加强管理。印发《关于协助做好炼化一体化项目工地园区农民工工作的函》，要求各施工单位主动配合劳动保障部门处理好劳动争议，及时调解消除隐患。今年来，共协调解决一体化劳动争议案件10起，处理突发事件1起，涉及人数80人，涉案金额373455元。二是加大劳动监督力度。把园区内建筑、设备安装、装修等容易引起拖欠工资领域的单位列入监察重点。三是落实保障金制度。     

一起特殊的农民工欠薪纠纷

7月8日上午,15名湖北籍农民工到福安市劳动监察大队投诉,述称他们被某造船有限公司拖欠2个月工资共2万多元,要求劳动监察部门帮助讨回被拖欠的工资。福安市劳动监察大队接案后迅速展开调查,经调查发现,此案     

贫困地区解决拖欠农民工工资存在的困难

从2003年11月初开始,我县开展了维护农民工合法权益的"百日追薪"专项执法大检查.在县委、县政府的高度重视下,检查工作取得了显著的成效:共受理农民工举报369件,涉及农民工4452人,涉及被拖欠的工资额703万元.经过劳动监察执法,已处理317件,追回被拖欠的工资584.3万元,有效地化解了社会矛盾,切实维护了农民工的合法权益.但劳动保障监察在工作中也面临一些具体困难.     

恭城破解农民工“讨薪难”

正来宾市象州县智力残疾农民工覃兰欣怎么也没想到,仅到恭城瑶族自治县劳动监察大队投诉一次,不仅追回老板拖欠他的1000元工资,还争取到在工作期间负伤的800元医疗费和1200元误工补助。事情要追溯到2015年6月,覃兰欣在广州火车站被恭城某砖厂老板骗到恭城,上车后他的证件都被老板扣留。在砖厂搬砖过程中,他的脚被砖砸伤,老板不但不给他治伤,还将他赶出砖厂。举目无亲,身无分文,万般无奈之下,7     

死魂灵也领养老金

人已去逝,却照样领着养老金,一领就是八个月共计4000多元,这一现象着实令人跌破眼镜:死魂灵也能领养老金?3月8日,福安市劳动保障局就查处了这样一起案件,在追回4000多元被冒领的养老金后,还向当事人开出了两万元的罚单。2005年4月17日福安市某国企职工缪某去逝,可其家属钟某非但没有及时向社保经办部门申报死亡情况,反倒在12月26日持死者身份证、退休证向赛岐劳动事务所申请养老金认证,并以死者腿病不能前来为由,骗取了缪某的养老金资格认证证明,随后儿媳李某向社会保险公司领走2005年5月至12月共计8个月的养老保险金计4256元。后经群众举报,福安市劳动保障局随即立案调查,向钟某、李某发出《劳动监察指令书》责令其限期退款,钟某、李某于今年2月向社保公司全额退还冒领养老金4256元。根据《福建省城镇企业职工基本养老保险条例》第四十一条规定;任何单位和个人冒领、贪污、挪用养老保险金的,由当地劳动保障行政部门负责追回款项,并根据情节轻重对有关人员处以该款项5至10倍罚款,构成犯罪的,依法追究刑事责任。3月8日福安市劳动保障局对钟某、李某作出行政处罚两万元。     

垫付工资有规可循

2009年2月15日，一起拖欠农民工工资的劳动监察行政案历经一审二审在四川省雷波县人民法院降下帷幕，七十七名民工领取报酬三十万元。     

将维权进行到底

农民工碰到权益纠纷最简单的程序是: 1、向当地劳动局监察大队投诉,请求前来调查; 2、如果监察大队没来调查的话,就向劳动局申诉, 写出书面材料; 3、向当地的劳动仲裁委员会提出要求仲裁; 4、对仲裁结果不服的,向人民法院起诉。监察大队和仲裁委员会受理案件范围存在交叉。对于两者相互交叉的范围,劳动者可以选择是到监察大队举报,还是到仲裁委员会申诉。各级劳动监察大队和仲裁委员会大都在同一办公场所办公,或者相距很近。所以,劳动者进行监察举报或仲裁申诉时可咨询了解具体争议内容,以便合理选择采取哪种形式来解决问题。劳动纠纷案件须经过仲裁才能向法院起诉,不然法院不受理。讨回扣压的工资在北京大兴的一家打工子弟学校, 陈玉红在学校厨房忙碌着,一会洗洗这个,一会涮涮那个。学校里老师和孩子们刚吃过饭,陈玉红一会洗完也就准备     

解决建筑业企业拖欠农民工工资问题的对策

建筑业企业拖欠农民工工资问题，需要社会的广泛关注，需要相关部门通力协作，齐抓共管，各负其责，严格执行职工工资预留金，农民工工资保障金等制度，规范建筑市场用工管理，贯彻落实相关规定，加大劳动保障监察监督执法力度，特别是对于劳动保障部门来说，要把维护农民工的合法权益列入劳动保障监察工作的重要内容切实抓好。     

浅论劳动保障监察查处“补缴社会保险费”案件的思路与做法

目前,我国劳动保障监察机构处理"补办参保手续、向前追补缴纳社会保险费"案件时,因为各种综合因素而困难重重。为依法处理补缴社会保险费诉求案件,维护劳动者合法权益,从用人单位可能隐藏的违法行为、劳动保障监察机构依法受理的投诉举报、各机构协作查处违法行为等方面着手,分析归纳此类案件的办理经验,可为劳动保障监察执法提供实践参考。     

童工甘海林致残案的思考

近日,青海省海东地区劳动监察 大队依法查处互助土族自治县威远镇 崖头村砖厂非法招用未满16周岁的未 成年人(招用未满16周岁的未成年人 下称使用童工)并致残案件。此案在青 海尚属首例。 2004年6月22日,海东地区劳动 监察大队接到受害童工甘海林家属和 委托代理人的举报,称在互助土族自 治县威远镇崖头村砖厂务工的儿童甘 海林受伤,要求予以处理。监察大队立     

共创和谐劳动关系美好家园

泉州市劳动保障局高度重视劳动保障监察员队伍的建设,为建立和谐劳动关系、促进泉州市经济社会又好又快发展作出了积极贡献。2006年12月,经泉州市编委办批复,泉州市劳动监察大队更名为泉州市劳动保障监察支队。     

四川眉山开通农民工维权“绿色通道”

四川省眉山市在各区县建立了劳动保障监察举报投诉接待室，加大市、县两级劳动保障监察案件联动处理力度，对农民工个人合法诉求，简化程序快处快调。     

浦东法院五项立案措施服务世博

2008年虹口区共受理劳动争议案件1641件．较2007年上升156．4％、今年上半年受理劳动争议案件777件，较去年同比又上升19．54％。在“案多人少”的情况下，区人力资源和社会保障局调解仲裁科知难而进，完善机制，创新模式，不断提高案件处理能力，上半年，共为劳动者追回拖欠工资及各类经济补偿480万元。有效维护劳动者的合法权益．促进社会的和谐稳定。     

无偿为人看门财物被盗也应赔偿

【案情】2006年5月3日,苍梧县人民检察院接待了一名农民工。来访者诉说,她于2005年到苍梧县城某饭店当服务员,一年多来她都尽自己的能力做好工作,还经常顶班加班,极少请假。2006年4月,她因父亲病重继而病故向老板请假一个星期,但是店老板按“请假一天扣两天工资”的“店内口头规定”,对她实行扣工资。她认为这是特殊的请假,因亲人病故请假也要扣工资,于情于理都说不过去。在据理力争也无济于事后,她来到检察院请求主持公道。检察院接待人员了解具体情况后,立即与劳动监察部门联系。劳动监察部门对此问题非常重视,调查后发现,该饭店与服务员…     

无理阻挠执法受到严厉处罚

2005年8月4日，泉州市劳动监察大队劳动监察员到某服饰有限公司进行劳动用工检查。监察员在检查劳动合同和职工花名册时，发现该公司存在使用童工嫌疑，要求进入生产车间进行现场检查，但该公司负责接待的人事部经理毛先生以公司制定的参观访问制度规定“未经法定代表人同意不得进入车间参观访问”为由，拒绝劳动监察员进入生产车间进行劳动用工检查。     

为离阳光最近的劳动者守护正义阳光——南宁市重拳治理欠薪多管齐下助农民工讨薪

正2017年11月16日,国家人社部等12个部门联合发文,决定从2017年12月1日起至2018年春节前在全国继续组织开展农民工工资支付情况专项检查。2017年11月29日,南宁市劳动监察部门为31名农民工追回被拖欠工资81万元,提前打响了专项检查攻坚战。"一根根钢筋,无休止地戳向天空,太阳把我疲惫的身影,缩短又拉长……我们是一群离阳光最近的人。"吉林农民工作家     

保护劳动者权益 想到更要做到

4月28日，郑州市十二届人大常委会十次会议以全票通过了《关于深入贯彻国务院<劳动保障监察条例>和<河南省劳动保障监察条例>，切实保护农民工合法权益的决议》。该决议的出台．从制度上支持和保障了政府依法打击侵害农民工权益行为．为农民工撑起了权益保护伞。     

瑶山奇葩——江华瑶族自治县劳动和社会保障局

江华瑶族自治县劳动和社会保障局是江华瑶族自治县人民政府的职能部门,内设5个股室,下辖6个经办机构:劳动保障监察大队、医疗保险中心、就业服务中心、社会劳动保险站、机关事业单位社会保险站、劳动力市场管理中心。现有在职干部职工67人,党员41人。在以局长、党组书记盘美莲为核心的局党组带领下,全局干部职工坚持以人为本的服务理念,在努力扩大就业和再就业,积极完善社会保障体系建设、加大劳动监察执法力度、大力发展劳务经济等方面取得了显著成绩。仅2005年,全县新增城镇就业人员3602人,安置下岗失业人员再就业