荆河奔流唱大风——记滕州市级索镇姚庄党支部

2000年春节刚过,香港彩王集团与滕州市级索镇姚庄村签订协议,出资1001万美元,成立滕州彩王热电厂,实施3.6万KW热电厂扩建工程。这家著名企业集团为什么对姚庄这块土地情有独钟?总裁倪志明说:“看中的就是姚庄村这块金字招牌。”这个仅有1400人的村已拥有工业企业6个,固定资产2.6亿元,2000年实现利税2100万元,人均纯收入达到5479元,成为山东省的明星村;有47名党员的村党支部连续两次被评为山东省“先进党支部”,2000年被山东省委授予思想政治工作先进单位。在村里一干就是26年的村党支部书记周凤先赢得一项又一项桂冠:全国劳动模范、全国优秀企业家、山东省优秀共产党员……带着好奇和敬意,我们走进滕州、走进姚庄,探寻姚庄村党支部解放思想、永不满足,加快发展、永不停步的足迹。     

加强班子建设 实现强镇富民

桦甸市夹皮沟镇党委紧紧围绕“三创两建“活动总体目标,加强“五好“镇党委、“五好“村党支部建设,为工业强镇、产业富民,全面推进新农村建设步伐,提供了坚强有力的组织保障。2006年,全镇实现国民生产总值8亿元,财政收入连续4年翻4翻,达到了8103万元;农民人均纯收入和镇区居民可支配收入分别达到了6120元和8044元。2006年,镇党委被评为吉林市先进基层党组织,党委书记被评     

加强班子建设 实现强镇富民

桦甸市夹皮沟镇党委紧紧围绕"三创两建"活动总体目标,加强"五好"镇党委、"五好"村党支部建设,为工业强镇、产业富民,全面推进新农村建设步伐,提供了坚强有力的组织保障。2006年,全镇实现国民生产总值8亿元,财政收入连续4年翻4翻,达到了8103万元;农民人均纯收入和镇区居民可支配收入分别达到了6120元和8044元。2006年,镇党委被评为吉林市先进基层党组织,党委书记被评     

敢叫旧貌换新颜——记镇赉县到保镇到保村党支部书记柳加志

吉林省镇赉县到保村原来一直是个贫困村,可如今却变成了远近闻名的富裕村。说起这个村的变化,熟悉的人们自然会想到村党支部书记柳加志。两年来,在柳加志的带领下,到保村由原来的负债84万元,到现在村积累28万元;村人均收入由原来的不足800元,到现在的2500元;全村贫困户由180户锐减到12户。2002年,到保村党支部被省委评为全省农村“三个代表”重要思想学习教育活动先进村党支部。     

模拟演练培训兼职党支部书记

武汉铁路局平顶山东站党委所属18个党总支（支部）书记中，兼职党支部书记占72％。在抓好专职党支部书记培训的同时，该站党委注重发挥兼职党支部书记作用，努力扭转兼职党支部书记重行政、轻党务、轻思想政冶工作的倾向，在兼职党支部书记管理上压担子、重考核、抓培训。站党委定期开展党内主题实践活动，按季度开展兼职党支部书记考评，每年举办两期兼职党支部书记培训班，大大提高了兼职党支部书记开展党务工作的能力和素质。     

勤政廉政无愧百姓

我叫丁永华,今年51岁,现任集安市青石镇秋皮村党总支书记。我担任村党支部书记27年来,秋皮村发生了巨大的变化,村集体财产达到300多万元,农民人均收入达到4500元。村党总支先后被省委授予“小康村党支部”、“先进基层党组织”、“五好标兵党支部”称号。     

村支书要有算路

1999年底,门头沟区岭角村集体的账上仅有78．56元,欠外债3万多元,村干部已两年没发报酬。村党支部工作近乎瘫痪,说话没人听。2000年初,区教委机关干部刘文明上任当了村党支部书记。     

争创先进市 促进快发展

一九九八年以来，延边州委组织开展了“双争”提高、争创基层组织建设先进县“竞赛活动，我们龙井市委制定了”争创“实施方案，明确提出到二０００年跨入省级农村基层组织建设先进市行列．同时确定了“一年抓薄弱，二年抓标兵，三年全达标”的工作思路，对全市十三个乡镇、一百七十六个村逐乡逐村拟定了三年达标任务。到去年末，全市已有九个乡镇达到了六好乡镇党委标准！其中有两个达到了六好标兵党委标准，有一百一十八个村达到了五好党支部标准，其中十八个村基本达到了五好标兵党支部标准。去年我市农业总产值实现了二点四亿元，比上年…     

群众致富的“领头雁”——朱秀娟

灵武市郝家桥镇王家嘴村是灵武市有名的富裕村,2009年,全村建筑业产值200万元;温棚种植产值2400万元;草编产值560万元;废旧金属收购产值1700万元;运输业产值300万元;畜牧业产值50万元;村民人均收入四千多元。这些都得益于王家嘴村有一位党组织和群众认可的"领头雁"——村党支部书记兼村委会主任朱秀娟。近几年来,朱秀娟先后荣获"全国女能人"、全区先进农村党支部书记、全区优秀妇联干部、全区计划生育先进个人、银川市民族团结先进个人等荣誉称号。     

牢记根本宗旨 发挥堡垒作用

我是一名中共党员,现任白城市林海镇交通村党支部书记。十几年来,我们支部牢记党的全心全意为人民服务这一党的根本宗旨,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用,把一个贫困村引上富裕、文明的道路。全村粮食产量突破５００万斤,产值实现１０００万元,人均收入２５００元。集体和个人富裕了,为精神文明建设创造了物质条件。１９９９年,我村被评为“全省村镇环境卫生综合治理战役先进单位”,被白城市评为“老村建设两个文明第一村”,村党支部也被评为我省“先进基层党组织标兵”。千方百计发展生产力,率领群众苦干实干,让每户农民都富起来。我们村…     

季度迹职 述出压力和动力

为激发村党支部书记干事创业热情，增强履职尽责意识，今年以来，浚县实行了农村党支部书记季度述职制度，有效促进了村党支部书记“晒”工作、“亮”业绩、“争”先进、“改”不足，在全县村党支部书记队伍中营造了比、学、赶、超的浓厚氛围，有效加强了村党支部书记队伍建设。一、扎实开展季度述职。使支部书记有干劲有活力支部书记述职这项工作，是近年来浚县已经开展和正在开展的工作，每年末，支部书记都要向村内的党员和群众代表述职，接受评议。但是，今年浚县对这项工作进行了创新和完善，     

中共贵州省委关于开展向文朝荣同志学习活动的决定

正各市(自治州)党委,贵安新区党工委,各县(市、区)党委,省委各部委,省级国家机关各部门党组(党委),省军区、省武警总队党委,各人民团体党组:文朝荣同志生前曾任毕节市赫章县河镇彝族苗族乡海雀村党支部书记。1971年10月加入中国共产党,1972年3月至1982年2月任海雀村党支部副书记,1982年3月至1995年12月任海雀村党支部书记,2000年1月至2014年2月被聘为海雀村党支部名誉书记。2014年2月11日,文朝荣同志因积劳成疾医治     

做一名敢担当有作为的党员干部

我在基层工作多年,先后担任新民市姚堡乡中腰堡村党支部书记、新民市周坨子镇党委书记。当村党支部书记10年,一个人均收入不足千元的贫困村变成人均收入超万元的富裕村;任镇党委书记5年,一个“穷沙窝子”小乡镇成为人均收入超两万元的辽宁十大“魅力乡镇”。在书记的岗位上,我时刻牢记,组织把这个位子给了我,就是把一方经济社会发展和群众的安危冷暖托付给我,这是一种信任,更是一种责任,必须对党的事业高度负责,敢担当、有作为。     

典型：建设新农村 党员当先锋

河北省永清县大焦垡村党支部书记张艳柱曾是县里一家私企的“白领”，收入颇丰。在村民期盼的目光中，他毅然放弃了理想的工作，回村任党支部书记，带领村民发展致富。为了发展市场，他举家搬到市场边上的两间小厢房居住。在他的努力下，村蔬菜批发市场年交易额达到3亿元，村里百姓的日子越来越红火。     

八旬老公安，八届好书记——记青海省公安厅离休干部李国玉

李国玉是1949年参加革命的老同志。多年来一直从事公安工作。1993年离休。1994年当选离休干部党支部书记。16年来。在厅党委的正确领导下，他带领离退休老同志们。围绕公安中心工作。积极建言献策。任劳任怨，主动热情地开展党支部工作。为厅党委分忧。为离休老同志解难。发挥了重要作用。离休干部党支部在1999年和2004年两次被省委组织部、省委老干部局授予先进党支部的荣誉称号；2005年被省公安厅党委评为先进党支部。2005年他被省委组织部评为先进个人。     

勤恳从政为民忙

在四平市铁西区平西乡有个勤业村,村子不大,耕地面积只有8603亩,农业人口4117人,可就是这个村,一年的社会总产值就达到了5680万元,成了远近闻名的富裕村。勤业村富了,村民都说:这多亏有个好带头人——村党支部书记黄伟。     

党建简讯

针对村书记难选、村集体经济难发展、党内活动难开展的问题,抚松县委出台并落实了关于解决“三难”的文件,使“三难”逐步得以解决。一是经过“两推一选”,选准配强村级领导班子;改进村干部考核办法,实行定期上考下评和年度实绩考核;建立激励机制,逐步提高村书记的工资和待遇,并从优秀村书记中选用乡镇干部,对达到一定年限的优秀村书记实行离退保养制度。二是发展壮大村集体经济,由各乡镇党委与各村签订责任书,并按考     

支书要“知书”

最近,祁门县委组织部组织6个检查组,对全县18个乡镇、69个村党组织半年来的党建工作进行了检查。检查采取"听、看、问、查、议"等方式,其中重要的一项是问村党支部书记党建工作基本知识,有些党支部书记却答不上来。农村党支部书记,职务虽小,责任重大。他们是建设新农村的领路人,是群众致富的带路人,是党的路线、方针、政策的宣传者和执     

发展产业要抓住机遇

正我是三都自治县重阳村党支部书记吴永银。2010年,原甲揽、羊吾、巫昔三个村合并为重阳村,我被推选为选党支部书记。得到村民们的信任,我很高兴,也感到责任重大!开展农村工作,就得多跑多动、心勤腿勤,多站在村民的角度想问题。多年来,重阳村里只有一条泥巴路和外界相连,也没有通组路串户路,村民出行极不方便。我刚上任时,村里的账上没有钱,可修路不能等。我率先垫资2万元,村委会副主任吴世恩垫资1万元。在大家的努力     

按公职化管理村支书

为探索一条适应新形势下农村工作的新路子,1999年以来,我们在部分乡镇试行了村党支部书记公职化管理模式。把村支部书记纳入脱产干部管理范围,将承包地进行转租,使其集中精力抓村里的工作。适当提高村支部书记待遇,实行结构工资制,其工资分为基础工资、职务工资、奖励工资和特别津贴四部分,其工资收入不低于乡镇一般脱产干部水平。各村建起了党支部办公室,建立考勤、请销假、会议记录、工作日志等规范的办公制度。其工作情况,由乡、街党委不定期检查。建立村级干部档案,实行市委组织部和乡、街党委分级负责、分工管理。乡、街党委建立村党支部书记、村委会主