全程经济责任审计是干部监督的重要手段

所谓全程经济责任审计是对领导干部在任前、任期、离任三个环节都进行经济责任审计的一种监督方法,它是从过去实行的干部离任审计发展而来的,是针对当前干部管理工作中存在的倾向性问题而提出的一种新的、有效的审计监督形式,其目的是使领导干部上任不接糊涂班,在任不做糊涂官,离任不交糊涂帐。     

愿“文山会海”从此不再

谢光平在2003年4月27日的《人民日报》上撰文指出：时下，有人把有些地方基层工作概括为“五多”，即会议多、文电多、工作组多、各类活动多。“五多”大多源于领导机关。在通常情况下，搞“五多”的动机是好的，本意是通过会议、文电、检查评比和各类活动，促进工作落实，提高经济效益。但效果往往     

浅论干部业绩考核的问题与对策

政绩是领导干部在履行职责的过程中创造出来的成绩和贡献,是领导干部德才素质在实践中的综合体现."为官一任,造福一方".我们党历来鼓励和支持各级干部为党、为国家、为人民创造实实在在的政绩.最近,胡锦涛等中央领导同志对领导干部树立正确的政绩观作出了一系列重要论述,全面而又科学地论述了什么是政绩、为谁创造政绩、怎样创造政绩、怎样衡量政绩等重大问题.对于我们深刻认识树立正确的政绩观的重要性和紧迫性,全面准确地理解和把握正确的政绩观的科学内涵,牢固树立正确的政绩观,在全面建设小康社会的伟大实践中不断创造新的业绩具有极其重要的意义.也为我们进一步做好干部业绩考核工作指明了方向.     

文山会海诊断报告--文山会海不止——“跋山涉海”难休

文山会海现象,上上下下都深受其苦、不堪其烦,力谋改善之法,但数十年来,却依然是“文山高耸,会海汹涌”,使人枉自嗟叹。     

贫困县花数百万赛歌冲喜

近日在河北省秦皇岛召开的全国重点煤炭产运需衔接会议上出现怪事，会议材料一概不向新闻媒体提供，却被拿出来卖钱。     

为评职称，副教授进京“公关”

日前，吉林省委、省政府两办联合下发了《关于进一步精简会议、文件和改进省领导公务活动的意见》，对精简会议、文件和改进省领导公务活动都提出了明确要求。以部门名义召开的全省性工作会议每年只准召开一次。不准召开各种联谊性、轮流主办的会议。以省委、省政府名义召开的会议，会期不得超过2天，以部门名义召开的全省性会议会期不得超过半天，特殊情况不得超过1天。如无特殊情况，     

领导干部任期经济责任审计的问题和对策

领导干部任期经济责任审计。是加强干部管理和监督的重要环节。是促进领导干部廉洁勤政、从源头上预防和治理腐败的制度保证．对新时期加强干部管理监督工作具有重要的现实意义。     

中央改了下面的繁文缛节也要改

一刀在2003年5月26日的《工人日报》上指出：中央决定。今后党和国家领导人出访不再举行迎送仪式。国家首脑出访搞迎送虽属细节，但毕竟关乎最高礼仪。连这种规格的仪式都取消了，各地各级领导往来中的繁文缛节是不是也应该改一改了呢?那套礼仪比起国家首脑出访繁杂许多，平庸许多，花费也更     

用好机制培育好干部

正为政之要,唯在用人;事业发展,关键在人。培养造就大批好干部,是事业成败的决定性因素。在全国组织工作会议上,习近平总书记提出的"信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁"的好干部标准,明确了好干部的时代内涵,体现了德能勤绩廉等方面的本质要求,构成了一个比较完整的体系,丰富和发展了党的干部路线。树立正确用人导向,让好干部脱颖而出,根本和关键都     

全程经济责任审计是干部监督的重要手段

所谓全程经济责任审计是对领导干部在任前、任期、离任三个环节都进行经济责任审计的一种监督方法,它是从过去实行的干部离任审计发展而来的,是针对当前干部管理工作中存在的倾向性问题而提出的一种新的、有效的审计监督形式,其目的是使领导干部上任不接糊涂班,在任不做糊涂官,离任不交糊涂帐。     

强化经济责任审计不让“老实人”吃亏

领导干部任期经济责任审计，是新形势下加强对领导干部监督管理的重要措施，是促进领导干部廉洁自律、认真履行工作职责的一项重要保证。义县县委按照“积极稳妥、提高质量、防范风险、注重运用”的原则，把落实经济责任审计作为完善干部监督机制、建立高效廉洁务实干部队伍的重要载体，狠抓“四严”，突出效果，     

用法治思维做好干部工作

正党的十八届四中全会,对全面推进依法治国进行了研究和部署。中共贵州省委召开十一届五次全会专题贯彻落实,提出建设法治贵州。组织部门作为管党治党职能部门,应坚定不移用法治思维抓干部队伍建设,将法治精神贯穿抓队伍、管干部全过程,体现在干部教育培训、选拔任用、作风建设、实绩考评、监督管理之中,造就一支善于依法行政、依法执政的骨干队伍。把法律法规作为干部教育培训的重要内容。推进依法治国,建设法治贵州,抓好法治教育是前提。十八     

加强经济责任审计健全干部监督工作机制

近年来,清水县把加强领导干部经济责任审计作为强化干部监督管理的有效途径,积极发挥审计监督在干部警示教育、改错纠偏、监督惩戒等方面的积极作用,有效促进了全县经济社会的健康快速发展.     

试论建立干部培训考核机制

为了认真落实党员干部培训要求，切实发挥党员干部在地方建设中的作用，近年来，伊犁州将促学工作做为加强和规范干部教育培训的一项重要举措．并在建立和完善领导干部促学工作考核制度方面进行了积极有效的探索，从“真抓、真考”到“真学、真用”，结合实际，不断创新培训思路，以提高能力素质为目标。积极探索干部培训工作新机制和新方法。     

加强对领导干部监督管理的一项重要制度--浅论领导干部任期经济责任审计

建立领导干部任期经济责任审计制度,开展领导干部任期经济责任审计,是强化对领导干部监督管理的一项重要措施,是搞好干部选拔任用的一个重要环节,是从源头上预防和惩治腐败的有效手段.搞好领导干部任期经济责任审计,必须规范审计实施、提高审计质量,必须抓好相关部门的协调配合,必须重视审计结果的运用,必须做好延伸、发展的文章,同时还要健全相应的领导机制和工作机制.     

推进行风建设 塑造良好形象

近年来，唐山市丰南区物价局坚持以“讲规范、树形象、创一流”为目标，深入开展“树立行业新风、优化发展环境”活动，将行风建设贯穿于物价工作全过程，取得显著成效。2002年行风评议，在全区52家参评单位中以较高分值跻身先进行列，被丰南区委、区政府授予“实绩特别突出单位”和“文明单位”称号，并被唐山市物价局评为“价格工作先进     

县直部门一把手自述:无奈“文山会海”

虽然近年来上级多次发文要求精简会议和文件,让大家从文山会海中解脱出来,但这些措施只具短期效应,没过多久,文山依旧,会海如故。县直部门的头头想找县主要领导汇报工作很难,成绩汇报不上去,各部门的工作简报就逐渐多起来,     

用好作风选出作风好的干部

<正>习近平同志指出,"用一贤人则群贤毕至,见贤思齐就蔚然成风"。实现中华民族伟大复兴关键在党,关键在人,关键在拥有一支宏大的高素质干部队伍。组织部门应当率先践行"三严三实"要求,牢牢把握"信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁"的好干部标准,用好的作风选出作风好的干部。以为民为向,筑牢服务群众的意识领导干部只有真正具有为民情怀才能抓住稳定、发展的关键要素,才能解决制约发展的瓶颈问题。要常修为民之     

关键是建立健全考核制度

省直机关如何有效地利用党组(党委)学习中心组这一形式，组织领导班子和领导干部学好、用好理论．是新形势下提高党的执政能力建设的一个极其重要的课题。为此，我们对省直机关60多个厅局级单住党组(党委)学习中心组理论学习情况进行了调查。总体上看，大多数单位中心组的学习已建立健全了各种制度．坚持了时问、人员和内容的落实。面上开展的情况是好