我国收入分配现有问题

<正>劳动者报酬在初次分配中占比偏低从收入法核算的GDP看,在初次分配中劳动者报酬占比从1995年的51.4%下降到2007年的39.7%。在此期间,统计口径的调整,是其原因之一。即便考虑这一因素,劳动者报酬占比仍偏低。下降过快等问题依然比较突出,影响了居民消费的增长。近年来我国储蓄率持续上升,主要是企业储蓄上升的结果。企业储蓄率1992年     

我国收入分配结构中的问题及其治理

近年来,个人收入分配中出现的许多问题给我国经济发展及改革深化带来了种种困扰。我国个人收入分配中的问题反映在总量膨胀、结构紊乱、机制失调等诸多方面。随着治理整顿经济活动的深入展开,人们对治理收入总量膨胀的问题已引起了重初,但对收入分配的结构问题研究不多,治理不力。本文拟就此作些分析和探讨。     

当前我国收入分配中的不公平问题探析

当前我国收入分配中存在一些不公平的因素,收入差距和贫富差距扩大已成为非常突出的问题。如果差距扩大的问题得不到有效调节和控制,势必对政治生活、经济生活和社会生活产生不利影响。因此,全面分析这些问题的原因和负面影响,探讨深化改革分配制度、实行公平分配的思路、原则和措施,是非常重要的。     

我国收入分配现状以及对策

改革开放以来，我国经济迅速增长。人均国内总产值从1996年的5846元增长到2007年的18934元。但经济增长的同时，收入分配差距迅速拉大。     

当前我国收入分配中的突出问题与对策分析

当前我国收入分配存在的突出问题主要表现为两方面:收入差距偏大和普通劳动者收入权益相对缺失。这种分配现状的形成有深刻的根源,并已经引发出较为复杂的社会矛盾。应该在收入分配上采取"适度差距"原则,维护普通劳动者的合法收入权益,在促进经济效率的基础上努力实现社会公平。     

秉承收入分配公平观与时俱进调整我国收入分配关系

收入分配始终是一个重要的理论问题和实践问题。因为收入分配不仅是经济增长过程中的重要环节,而且是影响甚至决定经济增长的一个重要因素。收入分配可能直接影响经济的运行和发展,也可能间接影响到社会稳定与和谐。因此,始终坚持以马克思主义的收入分配公平理论为指导,与时俱进地处理公平与效率关系,是构建和谐社会的重要内容,也是中国特色社会主义的本质要求和具体体现。     

合理调整我国的收入分配差距

温家宝总理在十一届全国人大四次会议所作的《政府工作报告》中指出,今年将通过提高城乡低收入群众基本收入、加大收入分配调节力度、整顿和规范收入分配秩序三大有力措施,尽快扭转收入分配差距扩大趋势,努力使广大人民群众更多分享改革发展成果。     

试论当前我国收入分配差距的成因

收入分配差距的扩大,特别是城乡之间、东西部之间收入差距的持续扩大,将给经济发展和社会稳定带来严重的消极影响。深入研究收入差距的成因,对实施效率优先的分配政策和维护社会稳定具有重大的现实意义。     

我国收入分配差距的原因及对策

改革开放以来我国收入分配差距呈现出拉大的趋势,不仅表现为总体收入差距拉大,而且表现为东西地区、城乡居民、行业、不同所有制、不同收入群体内部的收入差距拉大。造成我国收入分配差距拉大的主要原因是:初始条件不同;体制外收入膨胀;体制、制度与政策安排的不公平、不合理等。缩小收入分配差距的主要对策是:强化政府对收入分配的调控能力;深化体制与制度改革;规范收入分配行为,打击遏制非法收入;建立健全社会保障体制,完善社会保障政策。     

浅谈改革开放以来我国收入分配差距问题

自实行改革开放以来,我国的国民经济保持了较快的增长方式。但是不容忽视的是我国居民的收入出现了很大差距,这对社会主义和谐社会目标的实现是不利的。认真分析分配领域存在的问题并采取相应的措施予以控制,只有这样才能实现消除两极分化,最终达到共同富裕。     

我国收入分配的现状分析及对策

随着社会主义市场经济的蓬勃发展,中国居民的物质生活水平得到了很大的提高。但与此同时,收入分配方面存在的问题日趋明显,对我国社会的稳定和国民经济的可持续发展产生了一定的影响。相关部门应采取积极措施处理初次分配中出现的不公平现象,以缓解社会矛盾、促进社会稳定、维护人民的根本利益。     

关于我国收入分配问题的理性思考

探索一套适合我国国情的收入分配体制 ,经过了一段漫长而艰苦的探索过程。但随着经济体制改革的深化 ,我国收入分配问题又出现了一些突出的问题。必须认真分析产生问题的原因 ,总结经验 ,积极探讨我国收入分配体制的新途径     

九十年代以来我国知识分子收入分配状况透视

20世纪九十年代以来,我国知识分子分配领域出现了新的特征。出现这一现象,原因是复杂的多方面的。对知识分子收入分配中存在的问题,应采取的措施是:继续增加我国知识分子的收入;正确认识收入差距问题;坚决消除某些行业内部知识分子收入分配平均主义现象。     

劳动保障部：采取措施解决我国收入分配差异

为确保2008年元旦、春节期间农民工顺利拿到工资返乡过年，巩固和完善解决农民工工资问题的长效机制，维护社会稳定，中国劳动和社会保障部、建设部、公安部、全国总工会决定，从10月19日至明年1月31日，在全国范围内继续组织开展农民工工资支付情况专项检查活动。     

关注收入分配中的纵向失衡问题

我国收入分配问题的研究,迄今都集中在居民收入分配的横向失衡或横向不平等上面;然而,在现实生活中,不同代人之间的收入分配不平等或收入分配的纵向失衡问题或曰代际失衡是客观存在、亟待关注的。如果说国外的代际失衡主要表现在公共服务领域,那么我国的代际失衡则表现得更为广泛,这是由我国特殊的发展背景和特殊的政策背景所形成的。收入分配纵向失衡的突出表现有:长期的工资冻结造成的代际失衡;在职人员同离退休人员之间的失衡;退休人员内部的失衡;离休人员同退休人员之间的失衡;住房价格的急剧变动造成的代际失衡。破解收入分配的纵向失衡问题,需要用战略眼光和战术措施力避发展过程中的大起大落问题;处理好政策演变中的连续性和协调性问题,特别是政策一刀切带来的弊病;重视决策过程中不同利益集团的多方博弈问题,特别要尊重并保障弱势群体的参议权。     

社会保障在收入再分配中的作用

社会保障是民生建设的重要内容,也是收入再分配的重要工具。调节收入分配是社会保障的应有之义,社会保障的公共性、福利性、公平性、互助性都包含收入再分配的功能。社会保险、社会福利和社会救助等不同社会保障项目的收入再分配作用是不同的。从国外的经验来看,社会保障在调节收入分配、缩小收入差距中发挥着重要作用。未来我国需要进一步完善社会保障的收入再分配作用。     

我国收入分配的制度缺陷及对策分析

本文从制度安排的角度寻找我国居民收入差距过大的原因,剖析我国收入分配的制度缺陷、后果,并提出相应对策。     

“九五”期间我国收入分配的发展趋势

目前,在我国国民收入的初次分配领域,所呈现的突出表现是全体居民的利益分化,在货币收入上的差距已逐步拉大。以国际上通用的衡量一个国家贫富差距指数的基层系数来看,我国农村1978年居民收入基层系数为0.23。城镇1984年为0.16,到1988年,城市上升到0.24,农村达到0.30,而城乡合计货币收入基层系数达到0.385,到1992年,升到0.40左右,据有关部门预测,1993年以来,全体居民货币收入基层系数已在0.40以上。具体而言:     

我国收入分配差距扩大趋势及其原因探析

我国的收入分配格局在30年内经历了由平均主义向差距逐步扩大趋势的发展过程。从总体上看，基尼系数由1978年的0．331上升到2007年的0．50，其扩大的速度在世界上独一无二的。其原因在于劳动要素所得过低，代理人的机会主义行为，国家对收入差距的治理采取放任的态度和缺乏足够的自觉性，社会阶层流动性的缺乏以及教育的不平等。     

对我国收入分配差距扩大的原因分析

据国家统计局1995年对全国3．5万户城镇居民和7万户农民抽样调查证实，1995年全国城镇居民人均可支配收人达4283元，人均生活费收入3893元，均比1994年实际增长4．9％。1996年第一季度，城镇人均月收人为448元，生活费收人395元，比1995年同期分别实际增长4．l％、4％。但近几年城镇人均收入增长的同时，居民收人的减收面不断扩大。1994年上半年全国城镇居民减收面积为37．9％，比1993年同期扩大工7个百分点；1995年全国城镇居民平均收入增长近5个百分点的同时，却有41％的居民收入减少，比1994年的居民减少面又扩大了。近几年城镇人均收入…