民主化群众化——基层工会活力的源泉

<正>农二师三十团园二连职工李凤兰不久前对笔者说:"选谁不选谁,我们说了算,我们要选出能带领我们致富的领头雁。"针对基层连队工会活力不强,动力不足,形同摆设的现象,三十团园二连推行连队工会民主化、群众化。园二连健全了工会内部的民主管理制度,坚持每年召开一至两次工会会员大会制度。对于一些涉及职工群众利益的事,必须经职工代表大会讨论;对于连队工作计     

工会搭桥为民走上致富路

<正>在小康连队建设中,农二师三十团园二连工会从职工切身利益出发,因地制宜兴产业、大刀阔斧抓基础,在带领职工群众发展经济上采取了"应时而动、适时转身、另劈蹊径"的方式,依靠能人领先、自筹资金,今年在水资     

千好、万好,给职工办实事才是真好

"千好、万好,给咱职工办了实事才是真好!"提起工会为职工排忧解难,二师三十团园二连职工郭光青赞不绝口,对工会的赞赏溢于言表。为了构建和谐连队,该连工会将"职工是第一牵挂"的理念落实在行动     

发挥工会职能 关心职工利益

为进一步发挥职工民主监督作用,近年来,二师三十团园二连在关系到职工切身利益问题时,都要提交职代会讨论通过,不断强化职工参与连队管理的"主人翁"意识。本着"群众利益无小事"的理念,园二连工会把关心职工的生活、解决职工关心和迫     

围绕经济唱大戏

新时期工会工作如何做?一个基层工会的经验是:围绕经济唱大戏。 农七师一三一团七连是兵团命名的“小康连队”。七连工会在组织全连职工建设“小康连队”的过程中,充分发挥了工会组织的应有作用,成为连续多年的“先进工     

用“三个载体”推进文化育人

正"六十八团红二连,兵团远近都有名;有机稻米生态猪,文明和谐吸引人……"当你走进兵团级"文明生态小康连队"四师六十八团二连时,你会看到一块宣传版上,以打油诗形式介绍连队的情况,这是该连"文化长廊"宣传的内容之一。近年来,随着团场职工生活水平的提高,积极向上的精神文化生活受到职工们的热捧。四师六十八团二连工会抓住时机积极推进"文化育人"工程,"三个     

“面、心、实”活动重实效暖人心

"今年连队工会帮我们职工真干了不少实事,我们也得到了实惠,希望连队工会以后继续这样。"在二师三十团园林一连不久前召开的职工代表座谈会上,职工裴小勤说了上述一番话。2012年,这个连工会在开展"面对面、心贴心、实打实、服务职工在基层"活动中,切实发挥职能作用,做到工作和开展活动两不误、两促进。该连工会相继开展了一系列重实效、暖人心的活动,得到了职工的认可。组织     

农九师工会召开“职工书屋”建设推进会

<正>为全面推进"创建学习型组织、争做知识型职工"活动深入开展,最近,农九师工会在一六七团召开了"职工书屋"建设和职工读书活动推进会。会议期间,与会代表观摩了一六七团三、四、七连"职工书屋"建设及工会工作档案资料,该团3个连队和绿翔糖业工会交流了开展职工读书活动的经验。师工会主席李新民总结了     

“四议两公开”提升议事能力

近年来,农二师三十团工会推行连级"四议两公开"工作法,将加强连队民主决策、民主管理、民主监督有机融合,实现连级事务民主决策科学化。该团园二连所有重大事项和与群众切身利益相关的连级事项都要按照连队党组织提议、党员大会审议和职工会议或职工代表会议决议的"四议"步骤进行决策,畅通了广大党员、职工群众参与和决策连级事务的渠道。园二连重大事项经"四议"后,决议事项和实施结     

民主议事会给职工代表解疑释惑

<正>农二师三十团二连党支部、工会在开展学习实践科学发展观教育活动调研走访中,广泛征集了连队一线职工对连队各项工作提出的意     

二十九团十六连连务公开“面对面”

<正>近日,二师二十九团十六连工会召开民主议事会,职工代表踊跃发言,重点就职工教育管理考核、连队资金管理使用等问题,进行了询问并提出了意见和建议,连队干部一一作解答。为进一步规范连务公开工作,充分调动职工参与连队管理的积极性,十六连工会创新工作方式,实行了"面对面"连务公开会,让职工代表打开天窗说亮话,有什么想法     

工会是营造“职工之家”的根基

正农二师三十团园二连工会作为劳动者和职工群众的代表,在营造和谐企业的过程中,发挥了重要作用。园二连工会以员工第一为宗旨,认为员工不是只出力干活的"打工仔",而是连队的生产者和管理者。为此,连工会制定了创建学习型     

一六七团“三微”活动暖民心

<正>近日,九师一六七团二连职工李民疆来到连队便民服务站,专门感谢干部帮他了结一件事:春节前儿子结婚,娶了一个外地姑娘,儿媳妇要当连队职工。连队工会干部了解这一情况后,跑部门,写资料,帮助他解决了儿媳上岗问题。该团工会践行"三严三实"专题教育活动以来,各基层工会以微站点、微课堂、微调解"三微"服务活动机制为抓手,通过代办、帮办、包办,着力解决职工群众的难办事,温     

工会便民服务让职工更受益

自"落实八项规定"活动开展以来,二师三十团各级工会不断探索发挥工会作用的新模式,紧紧围绕"服务零距离、让职工更受益"为目标,转变作风,以良好的精神面貌扎实开展工作,树立起了工会干部的良好形象。该团园二连工会为了使该连职工在多元增收发展道路     

十二师评选出“和谐小康家庭”

<正>"是妻子帮助我从失败的阴影中走了出来,重新鼓起了创业的勇气。在师工会的帮助下,我和妻子不断钻研花卉种植技术,不但自己致富了,还带动连队职工共同致富。"11月26日,在十二师举行的第五届"和谐小康家庭"表彰大会上,五一农场二连职工沈卫军作为"和谐小康家庭"代表,讲述了自家和谐致富奔小康的故事。据了解,十二师"和谐小康家庭"创建活动起步于2008     

“四抓一推进” 实现新发展

正兵团工会四大以来,农十师一八三团工会自觉肩负起工作职责,立足"四抓一推进"这一目标,在推动团场经济和社会建设中发挥主力军作用,工会事业得到进一步发展,工会工作有了新的提升。——抓"和谐小康家庭"创建,在职工中营造励志美德、诚信守法、热心公益、节俭环保的良好氛围。团工会每月印发创建活动指南,每季度开展一次群众性家庭精神文明建设活动,每半年召开一次推进交流会,使生态文明小康连队团级"和谐小康家庭"达到65%。     

“服务职工在基层”活动求实效

年初以来,农二师三十六团工会深入开展"面对面、心贴心、实打实服务职工在基层"作风建设主题活动,团连工会干部深入基层、深入职工,开展调查研究,推动解决困难求实效。今年年初,团工会制定下发了活动实施具体方案,要求全团工会干部转变作风,广泛开展工会干部进连队、进社区、进地头、进职工家庭活动,开展一对     

和谐小康家庭“三级联创”五项创新活动取得成效

近三年来,农一师二团工会认真履行团"和谐小康家庭"创建活动办公室的工作职责,不断创新活动的载体,形成了团、连、职工家庭"三级联创"的工作格局,使活动收到了显著的实效.创新活动之一:二团工会举办了以"尊重自己、珍惜生命、珍爱家庭"为主题的"爱家宣言"签名仪式,向全团发出了"和谐小康家庭"创建《爱家宣言》,铮铮誓言,反映了二团职工对家的期待,对家的神往.创新活动之二:团"创建活动"领导小组把十三连、二十四连作为团"创建活动示范连",团同单位"创建活动领导小组"组长签订年度创建工作责任书,做到"领导组织、领导责任、工作目标"三落实.     

党支部对民主评议“把脉听诊”

基层党支部堡垒作用发挥怎么样?党员队伍的素质如何?近日,农二师三十团园二连组织党员、职工代表对基层支部进行民主评议,进一步推进了基层党组织建设,提升了党员队伍素质。在评议党支部和党员过程中,该连把连队支部贯彻执行上级方针政策及参与连队重大问题决策、连队团结协作和党员模范作用发挥、作风形象等作为评议的主要内容。为体现"公平、民主"的评议原则,最近园二连党支部召集18名职工代表,占全连职工总人数的     

工会是困难职工的“坚强后盾”

<正>9月6日,在农二师二十九团园九连工会办公室,张秀华邓侠紧紧拉着连工会主席的手感谢地说:"谢谢!谢谢咱连工会,要是没有连队党支部、工会,我真不知道咋办?"该连职工黄新春,是连队的困难户,果园因受灾年年亏损,孩子在上学,自己又于2008年3月身患骨骶瘤,使原本贫困的家庭雪上加霜。2008年6月做瘤子切割手术后,日子过得更加