正确理解“抓大放小”方针 着力搞活国有小型企业

江泽民同志在党的十五大报告中明确指出:“要着眼于搞好整个国有经济,抓好大的,放活小的,对国有企业实施战略性改组。”在深化国有企业改革的过程中,如何正确理解“抓大放小”的方针,尤其是在对国有大型企业举足轻重的地位已经取得了共识的情况下,如何正确看待中小企业的独特地位和作用,进一步加快国有小企业的改革和发展,是摆在我们面前的一个重大而现实的课题。 小企业,作用大 中小企业是我国国民经济的重要组成部分,在国家经济生活中占据着极其重要的地     

股份合作企业姓“公”不姓“私”──兼论放开放活国有小企业的改革

股份合作企业姓“公”不姓“私”──兼论放开放活国有小企业的改革陈骥中央经济工作会议要求把国有企业改革放到更加突出的位置上来，已经进入攻坚阶段。“抓大放小”是国有企业改革的一个重大方针。搞好大的，就抓住了国有经济的大头，它虽然数量不多，但无论从经济总量...     

坚持“抓大放小”方针推进国有企业的改革与发展

“抓大放小”是我们实现和推进国有企业改革与发展的重要战略方针之一。无论是党的十四届三中全会，还是党的十五届四中全会，中央对搞好国有企业改革“抓大放小”的方针都是一致的，正确的。必须集中力量抓好国有大型企业，放开搞好中小国有企业。通过坚持“抓大放小”方针，逐步做到“大企业强，中小企业活，劣者遭淘汰”。     

为什么说“放小”是国企改革与脱困的突破口

“抓大放小”是国有企业改革实施战略调整的基本方针,而“放小”则是加速国有企业改革与脱困、实施重点突破的关键,它对于从总体上搞好国有经济具有重要战略意义。 1.调整结构,放中求优。国有小企业改革的实质是放     

国有企业“放小”若干问题的探讨

江泽民总书记在总结国有企业改革的基本方针时指出。“集中力量抓好一批国有大型企业和企业集团，放开搞活一般国有小型企业，以利于更好地发挥国有经济在国民经济中的主导作用。”这段话意思就是我们常说的“抓大放小”，这个方针是我国在总结18年改革开放实践经验基础上提出来的，是党和国家从整体上搞活国有经济的战略性措施。从十四届五中全会提出这一方针到现在的一年多时间里，全国肝下都在实施这一战略性改组方针，取得了一些实质性的进展，从实践来看是正确的，但对于“放个”，有人认为就是私有化，U有资产流失了；或认为“放小”…     

怎样认识推进国有企业战略性改组的重要性和紧迫性?

《决定》明确了推进国有企业改革和发展的一条重要指导方针,就是“从战略上调整国有经济布局和改组国有企业。着眼于搞好整个国有经济,推进国有资产合理流动和重组,调整国有经济布局和结构,积极发展大型企业和企业集团,放开搞活中小企业。”这是总结国有企业改革和发展正反两方面的历史经验,针对国有经济发展的新形势做出的重要战略决策,对搞好整个国有经济、使国有企业在市场经济条件下不断发展壮大具有重要的现实意义。我国国有企业改革与发展面临的一个突出问题就是重复建设严重,企业大而全、小而全,没有形成专业化生产、社会化…     

13集中力量抓好一批国有大型企业的改革和发展

党的十五大把抓好一批国有大型企业和企业集团，作为抓好国有企业改革和发展的重要任务，提到了全党面前。这对于深化国有企业改革，搞好整个国有经济，具有十分重大的意义。首先，我国国有大型企业和企业集团，在全部企业中所占数量虽少，但在产值、产品销售收入、实现利税总额等方面所占的比重相当大。只要集中力量抓好一批能够发挥规模经济优势，起到行业排头兵作用的国有大型企业和企业集团，就可以把握住整个国民经济的命脉。其次，通过推动国有大型企业和企业集团的发展，可以促进产业结构的调整和国有经济的战略性改组，带动起一批处…     

对组建企业集团的几点思考

一、正确理解中央“抓大”的方针 “抓大放小”,是党中央深化国有企业改革、实施国有经济战略性重组、从整体上搞活国有经济的重要方针。“抓大”是关键,是中国经济发展的必然选择,也是振兴中国经济的希望所在。在十五大精神的指引下,国有企业改革步伐加快。在一大批小企业放开搞活的同时,一批跨地区、跨行业、跨所有制乃至跨国经营的“跨”字头、“大”字号企业集团相继建立,如齐鲁石化对淄博市两大企业的兼并,标志着国有企业     

国有企业必须分类改革

自十一届三中全会以来,我国的国有企业经过了1978～1983年的“放权让利”、1983～1987年的“利改税”、1987～1992年的“大承包”等几个阶段的改革。以十四届三中全会的《决定》为标志,我国国有企业改革进入了机制、体制、所有制“三制创新”阶段,以建立现代企业制度为主要改革目标。党的十五大又进一步明确了要立足从整体上搞活国有经济、实行抓大放小、对国有企业实行战略性改组的改革思路。 一、国有企业改革思路的调整 抓大放小、着眼于从整体上搞活国有经济,反映出我国国有企业改革思路的调整。这一调整的重点在于:国有企业不能采取千篇一律的改革模式,不能只强调国有企业的覆盖面和数量,而必须根据其在市场经济中的不同地位、功能进行分类改革。 首先,我们必须从宏观上把握生产关系和生产力发展相适应的规律,把握国有经济的覆盖范围,也就是说要从所有制角度,把国有企业调整得适合我     

国企资产重组的十个基本问题

随着社会主义市场经济的发展，国有企业资产重组日益成为一种必然现象，正确认识和认真把握当前我国国有企业资产重组的现实特征，摸清其内在规律性，对于贯彻中央经济工作会议精神，实现两个根本性转变，提高经济增长的质量和企业的竞争能力，落实中央抓大放小的方针，顺利完成国有企业改革这场攻坚战，从整体上搞好国有经济等均具有重大现实意义。根据这些年的实践，在推进国有企业资产重组过程中仍应明确以下十个基本问题。     

正确理解国有经济“有所为有所不为”

国有经济布局和国有企业组织结构不合理,是我国当前面临的一个突出而又重大的问题,必须着眼于从整体上搞好国有经济,对国有经济布局进行战略性调整,对国有企业实施战略性改组.党的十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》(下称《决定》)在党史上第一次提出了国有经济要“坚持有进有退、有所为有所不为”这个国有企业(中长期)改革和发展的总的原则和思路.必须正确理解“有所为有所不为”,厘清思路,才能有效地推进国有企业的改革和发展,从而发展和壮大国有经济和整个国民经济.     

国有企业是我国国民经济的支柱

国有大中型企业是我国国民经济的支柱。搞好国有企业特别是大中型企业，既是关系到整个国民经济发展的重大经济问题，也是关系到社会主义制度前途命运的重大政治问题。建国以来，国有企业为国民经济与社会发展做出了巨大的贡献，而“非国有化”论者却无视国有经济的巨大成就与贡献，言称“国有企业盛名之下其实难副”，“国企的亏损原因在于所有制问题”，国企的出路在于“非国有化”。全面认识国有企业的现状与问题，辨析“非国有化”论者所散布的种种不实之词，无疑具有重大的现实意义和深远的历史意义。国有企业为我国经济与社会发展做出…     

发展第三产业为“抓大放小”创造条件

发展第三产业为“抓大放小”创造条件潍坊市第三产业规划管理委员会办公室主任曹桂先江泽民总书记在党的十五大报告中指出：“要着眼于搞好整个国有经济，抓好大的，放活小的，对国有企业实施战略性改组。”“抓大放小”，就是在社会主义市场经济条件下，加快国有经济产业...     

前线文库

前线文库不宜用“搞活国有经济”取代“搞好国有企业”于祖尧在《光明日报》６目７日撰文指出：不宜用“搞活国有经济”取代“搞好国有企业”。他认为，首先，搞活国有企业是搞活国有经济的前提和基础，离开了国有企业，国有经济就成了一具空壳。国有经济不立足于焕发国有...     

国有企业改革新突破“新”在何处?

国有经济的主导地位和作用，主要是通过国有企业尤其是国有大中型企业体现出来的。国有企业代表着我国先进的生产力，是国民经济的支柱，是社会财富的主要创造者和国家财政收入的主要来源。搞好国有企业特别是国有大中型企业，对于增强我国的经济实力，促进社会发展，提高人民生活水平，巩固公有制在国民经济中的主体地位，都具有十分重要的意义。因此，江泽民同志曾深刻地指出：搞好国有企业特别是大中型企业，既是关系到整个国民经济发展的重大经济问题，也是关系到社会主义制度命运的重大政治问题。在这次党的十五次全国代表大会上，江泽…     

我区国有大中型企业资产重组应注意的几个问题

党的十五大明确提出，为了调整和完善我国经济的所有制结构，“要从战略上调整国有经济布局。对关系国民经济命脉的重要行业和关键领域，国有经济必须占支配地位。在其他经济领域，可以通过资产重组和结构调整，以加强重点，提高国有资产的整体质量”。对国有经济进行有进有退的战略性调整，是党中央在认真总结了过去２０年改革经验教训之后提出的一条极其重要和十分必要的战略方针。十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》又一次重申：“从战略上调整国有经济布局和改组国有企业。着眼于搞好整个国有经…     

刘明祖:把企业干部制度改革作为建立现代企业制度的重要内容

当前改革的重点是国有工业企业。国有工业企业怎么改?中央的方针、政策措施都很明确。自治区党委六届六次全委(扩大)会议,特别是全区第一季度经济形势分析会,都提出了具体要求,关键是各地要因地制宜地抓好落实。要全面理解中央“抓大放小”的方针。“抓大”就是通过建立现代企业制度,使大、中型国有企业成为国民经济的支柱。但是大型企业内也有不少小企业,对这些小企业就应列入“放小”的范围,实行“放小”的改革措施。“放小”,不是放手不管,而是放开放活,主要是通过兼并、股份合作制、拍卖、租赁等形式的改革,真正使小企业“活”起来。大…     

放活国有小企业的理论风云

放活国有小企业的理论风云王延中１９９５年中共中央十四届五中全会《决议》正式提出了“抓住关键少数，放开一般多数”，即“抓住大的，放开小的”。此后，“抓大放小”成为我国国有企业改革的一个重要战略。经过几年的实践，“抓大放小”战略在企业改革中的作用日益显示...     

深化国企改革首先要端正认识找准方向

党的十八届三中全会再次强调,必须毫不动摇巩固和发展公有制经济,坚持公有制主体地位,发挥国有经济主导作用,不断增强国有经济活力、控制力、影响力。这一重要政策,体现了科学社会主义基本原则的要求,凝聚着我国社会主义建设和改革开放实践的深刻经验。因此,在实际工作中,要不要国有经济、要不要搞好国有经济,不是需要讨论的问题,但从理论上搞清楚国有企业的地位、作用,进一步明确国有企业的改革方向,则仍然是一个重大理论问题。不解决这个问题,就不能为国有企业的改     

规模经济与大集团战略

近年来，国有企业的严重亏损一直困扰着国有企业的改革和发展。造成国有企业亏损的原因很多，其中规模结构不合理是一个重要原因，中央提出国有企业改革要实施‘抓大放小”战略，实际上是与此有关的。认真贯彻落实“抓大放小”战略，对国有企业规模结构进行必要调整，积极实施大集团战略，对搞好国有企业具有十分重要的意义。一、我国国有企业缺乏规模经济改革开放以来我国国有企业总数在增加，到1994年底，国企总数达30．5万户，企业规模也在扩大，企业规模结构大型化的趋势明显加强。1983年到1992年十年间，大型国有企业个数由1675个增加…