公务员辞退制度执行阻力及其解决对策

公务员辞退制度作为公务员制度的重要组成部分，是公务员管理中进、管、出三个环节中的最后一环，公务员辞退制度有效执行具有重大的意义。公务员辞退制度执行过程中的阻力，有辞退制度自身、辞退制度执行主体和对象、法律法规和社会保障等方面。     

贯彻实施《行政许可法》领导班子是关键

行政许可法的贯彻实施有赖于各级行政机关及其工作人员。但是，从这部法律的一些亮点规定和行政机关内部的运行机制来看，行政许可法能否得到真正实施，关键在于各级行政机关的领导班子。文章通过列举行政许可法的一些重要规定，结合行政机关内部的运行机制，说明贯彻实施行政许可法，领导班子是关键。     

公务员遴选今年试点

全国行政机关公务员管理工作会议1月5日透露．今后我国将完善从基层一线选拔公务员制度．同时组织开展公务员公开遴选试点。     

国家公务员辞职有哪些规定？

我是一名国家公务员,觉得现在的岗位不适合我的兴趣和发展,我想辞职到国外留学读书。请问,国家公务员辞职有哪些规定和要求？     

初入机关 怎样唱响《欢乐颂》

正公务员职位的特点就是要跟领导、同事和群众打交道。因此巧妙地处理好人际关系,不仅能帮助你圆满完成公共管理、公共服务的任务,也能身心愉快地唱响职场《欢乐颂》。我们在日常生活中必定要与人接触,机关单位更是如此。在国家公务员面试中经常会提到跟同事相处的各种情形,在此通过实例进行分析,目的是为初入机     

食品安全的“守护神”——《食品安全法》解读

近年来,我国食品安全事件频频发生,食品安全问题引起全社会的广泛关注: 2001年,金华市卫生防疫站发现西瓜子掺了矿物油,福建、河南、广东、南京等地发现了"毒瓜子"。2002年,长春市卫生局发现"荔枝保鲜剂"中含有较高浓度的磷酸根成分。2003年,烟台市查处使用一种叫"桃红"的工业染料浸泡花生进行染色的案件;金华市发现3家火腿生产企业在制作过程中添加了剧毒农药敌敌畏。2004年,安徽阜     

解读《食品安全法》

胡锦涛同志在党的十八大报告中提出：“必须以保障和改善民生为重点,解决好人民最关心、最直接、最现实的利益问题,努力让人民过上更好生活。”食品安全关系每个人的日常生活,是民生的基础和最重要的保障。在此对《食品安全法》的主要内容作以解读,为全民认真落实国务院《关于加强食品安全工作的决定》和《国家食品安全监管体系“十二五”规划》,进一步增强企业守法经营意识、质量意识和社会责任感奠定法律基石。     

对症下药合力施治行政不作为

“廉洁高效”四个字是衡量一个国家、一个地区政府机构设置、行政管理水平、人员素质、办事程序和工作绩效优劣的最终标尺。“反腐”不但要“倡廉”,还要“促效”———提高行政效能,防止行政“不作为”。尤其在当今社会发展日新月异,国际经贸往来日趋频繁,知识信息交往迅猛增加,生活工作节奏愈来愈快的大背景下,作为充当社会管理者角色的政府更应“提速”,而行政“不作为”则是影响政府提速的“限速器”。时下,行政“不作为”呈蔓延之势,不少公民在办证、审验、打官司、申请执照等方面与行政机关打交道时,常常遭受到“脸难看、话难说、事难办”和推诿、拖延、扯皮等行政“不作为”的困扰,百姓对此深恶痛绝。有人甚至认为,从某种意义上说,政府部门行政“不作为”是一种比贪污受贿更可怕的腐败。吴官正同志在中纪委二次全会的报告中指出:2003年要以发生在老百姓身边的、严重损害群众切身利益的问题为重点,“着力解决人民群众反映的突出问题”。基于此,在本期“热门话题”中,我们选取行政“不作为”这一影响面广、为害甚烈的“顽疾”,把脉会诊,共同开出根治的药方。     

我省挂牌成立公务员局

山西省公务员局1月25日举行揭牌仪式，标志着山西省公务员局正式成立。山西省公务员局承担着全省行政机关公务员综合管理的职能，公务员局内设职位管理处、考试录用处、考核奖惩处、培训教育处，集中行使公务员分类、录用、培训、考核、奖惩等管理监督职能，依照《公务员法》和相关配套法规、规章，管理行政机关公务员和参公单位人员管理、聘任制公务员管理，并承办省人大、省政府相关任免事宜。     

国家公务员必须遵守的纪律是什么2

我已经考取了国家公务员,正式成为某政府机关的一名科员。上岗后,我发现这里的要求很严。请问,公务员有哪些必须遵守的纪律？     

今年计划出台5项公务员管理法规

人力资源社会保障部副部长、国家公务员局党组书记、副局长杨士秋在全国行政机关公务员管理工作会议上表示,今年我国将继续推进公务员法配套法规建设,年内计划出台5项法规。     

健全国家公务员制度,增强执政基础与能力--纪念《国家公务员暂行条例》颁布实施10周年

本文旨在回顾我国公务员制度建立和发展历程的基础上,阐释国家公务员暂行条例颁布实施以来所取得的显著成就,梳理现行的公务员制度中存在的问题,分析西方发达国家公务员制度改革的大致方向和基本脉络,进而提出按照党的十六大关于深化行政管理体制改革的总体要求,扎扎实实地调查研究,民主科学地加以论证,以改革创新和与时俱进的精神,健全国家公务员制度,增强党的执政基础和能力。     

方针确立后执行是关键

我们将加快改革、深化开放，着力构建有利于加快转变的体制机制，培育和放大竞争优势，努力使湖南在新一轮竞争中脱颖而出。     

方针确立后执行是关键

我们将加快改革、深化开放，着力构建有利于加快转变的体制机制，培育和放大竞争优势，努力使湖南在新一轮竞争中脱颖而出。     

对行政处分不服，能否提起行政诉讼

主管国家行政机关对其所属的国家公务员，监察机关对其管辖的监察对象给予行政处分，是国家行政机关对于国家公务员进行的行政惩戒，是行政机关的一种内部行政行为。依据有关法律、法规，国家公务员对国家行政机关给予的行政处分不服的，只能向本人所属的国家行政机关及其上级机关、监察机关、政府人事行政主管部门提出复议、复核、申诉，提请复审、复核，国家行政机关的内部行政行为不受司法的监督审查。     

努力加强公务员队伍建设

公务员作为政府工作人员,是国家行政管理人才,是党的路线、方针、政策和国家法律法规的具体执行者,担负着社会主义现代化建设的规划、组织、指挥的重要责任,是国家重要的人才资源。努力加强公务员队伍建设,是实施人才强国战略的重要组成部分,是人才队伍建设的关键。     

《行政强制法》：城管暴力执法的终结者？

2011年6月30日,旨在规范行政机关强制权力运行的《行政强制法》经过全国人大常委会五次审议,获得通过,该法明年1月1日起施行。这部备受争议的法律的出台让人们看到了解决城管问题的希望。     

政府工作质量管理关键是把好“三关”

政府工作质量对人们生活、社会发展以及政府自身的存在与稳定产生重大影响,政府工作质量管理意义重大。政府工作质量主要体现在行政管理的决策、执行、监督三个主要环节之中,政府工作质量管理关键是把好“三关”,即行政决策质量关、行政执行质量关、行政监督质量关。