学术动态

北京市工会干部学院工会理论研究所张丽参与全国总工会组织部课题“关于地方工会选聘工会社会工作者情况的调研”已结题；“关于乡镇（街道）总工会建设情况的调研”报告已上交。 由北京市总工会研究室、北京市工会干部学院工会理论研究所、清华大学共同承担的“‘十二五’首都职工发展规划”课题已结题，由北京市总工会、北京市发改委印发的《北京市“十二五”时期职工发展规划》已公布。     

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北京市工会干部学院工会理论研究所承接的北京市政协社法委课题《北京市部分行业在职职工低收入状况》已经启动，高大慧、王宏伟、姜风雷承担课题的各项准备和调研及报告的撰写工作。     

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正5月,北京市工会干部学院工会理论与职工教育研究所承接的北京市政协社会和法制委员会《北京市职工关于带薪年休假落实情况调研》课题完成调研阶段工作,形成调研报告初稿。研究所8位教学科研人员分四组,配合政协委员深入海淀区、顺义区、亦庄经济开发区等处,召开座谈会,发放职     

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<正>北京市工会干部学院工会理论研究所承接的北京市政协社法委课题《北京市部分行业在职职工低收入状况》已经启动,高大慧、王宏伟、姜风雷承担课题的各项准备和调研及报告的撰写工作。     

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由北京市工会干部学院工会理论研究所承担的北京市朝阳区总工会课题《朝阳区职工队伍状况的调研》总报告初稿已由张丽撰写完成。课题组分别对国有企业职工、非公企业职工、困难职工与劳模进行调研并撰写分报告,高大慧、张丽、王慧民、徐岩、刘桂萍、李惠斌、种春英、范韶华、韩     

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由北京市工会干部学院工会理论研究所高大慧、王宏伟及范韶华承担的北京市政协社会和法制委员会2010年重点调研课题《北京市部分行业在职职工低收入状况》已完成调研工作。课题组分六个小组深入部分区县、行业、企业职工中发放问卷,召开座谈会,收集了大量数据资料。在对资料进行整理和分析后,课题组开始撰写调研报告。     

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<正>由北京市工会干部学院工会理论研究所高大慧、王宏伟及范韶华承担的北京市政协社会和法制委员会2010年重点调研课题《北京市部分行业在职职工低收入状况》已完成调研工作。课题组分六个小组深入部分区县、行业、企业职工中发放问卷,召开座谈会,收集了大量数据资料。在对资料进行整理和分析后,课题组开始撰写调研报告。     

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正※北京市工会干部学院2013年度六个立项课题于2014年1月完成终期评审工作。外部专家与内部专家分别围绕课题理论创新、实践成果转化价值以及报告撰写逻辑性等三个方面进行评审,评选结果如下:一等奖:《北漂职工状况调查》;二等奖:《首都职工素质建设工程"单位会员制"》、《学分银行研究》、《职工素质培养模式研究》;鼓励奖:《关于首都职工素质建设工程"学习超市"研究》、《农民工大学生助推计划研究》。     

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北京市工会干部学院2013年度六个立项课题于2014年1月完成终期评审工作。外部专家与内部专家分别闱绕课题理论创新、实践成果转化价值以及报告撰写逻辑性等三个方面进行评审，评选结果如下：一等奖：《北漂职工状况调查》；二等奖：《首都职工素质建设工程“单位会员制”》、《学分银行研究》、《职工素质培养模式研究》；鼓励奖：《关于首都职工素质建设工程“学习超市”研究》、《农民工大学生助推计划研究》。     

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由北京市工会干部学院工会理论研究所高大慧、范韶华承担的北京市政协社法委课题《关注本市国有企业"两低一困"群体共建共享和谐社会的调研报告》提交市政协社法委全体会议通过后,市政协办公厅向市政府办公厅并市委办公厅致函《政协北京市第十届委员会常务委员会关于解决本市国有企业职工"两底一困"问题的建议案》,王歧山等市领导作了重要批示。