这里,并不清闲 记仙桃市沔城回族镇人大主席史贤斌

提及史贤斌的名字,仙桃市人大工作战线上的同仁耳熟能详。他连续五年被市人大常委会评为"先进人大工作者";1998年,该镇人大工作经综合考评又位居全市乡镇办之首。年过半百的史贤斌原是纪检战线上的一名老兵,在乡镇工作过30余载,1993年底走上人大工作岗位。上任之初,他与不少人一样,认为人大是"二线",是一个清闲的地方,有歇口气的思想,在参加北京举办的"乡镇人大工作研讨班"之后,观念才彻底转变,人大是变"以人治国、以言治国"为"依法治国"的一线工作,清闲不得。     

换届莫“涣散”

最近,不时听到一些干部在谈论乡镇换届的事,部分班子成员心神不定,出现了一些届未"换"心先"涣"的现象。上级布置的工作,不研究、不落实,被动应付、敷衍塞责;该做的事情不做,该抓的工作不抓,以往那种风风火火的劲头没有了,唯恐因换届影响自己的"位子"。更有甚者,那些对个人的升迁、去留看得过重、考虑过多的人,根本无心工作,把时间和精力都花在了拉关系走后门上,他们信奉"曲径通幽"——不跑不送,原地不动,既跑且送,提拔重用。于是,四处活动、疏通关节,丢下工作去"跑官",背着组织去"要官"。这种现象发展下去,不利于工作,不利于事     

用“情”做学校思想工作

以人为本,讲究民主。一些人特别是年轻人,对思想政治工作不"感冒",并不是从本质上反对思想政治工作,而是因为千篇一律、空洞无物的东西太多,特别是对动辄就摆出居高临下的架式"教训人"、"压服人"这一套很厌烦。对过去那种层层传达、你灌我受、你讲我听的教育方式已产生了强烈的逆反心理。因此,要做好新时期的思想政治工作,     

乡镇人大主席工作“六戒”

乡镇人大换届以来,各地都根据修改后的地方组织法配备了乡镇人大主席、副主席。最近,我们对乡镇人大主席如何开展工作进行了研究,现提出"六戒",供大家参考。一戒认识不高,工作缺乏信心;要端正态度,增强工作自觉性。乡镇人大主席、副主席要克服"二线工作"的思想,认为进了人大也就意味着工作到站。可以歇一歇,松口气;要克服"无所作为"的思想,感到人大工作少实权,无头绪,没意思,"英雄无用武之地";要克服"无所适从"的思想,觉得人大工作"多又多不得,少又少不得,紧又紧不得,     

去留肝胆两昆仑——记福建省残联理事长蔡元庭

又一次换届了。一批同志要退下去,一批同志要上来,还有一些同志要继续干下去。这次又有近半省级残联一把手即将到龄,再过一段时间,这些同志"人面不知何处去",大家为残疾人事业工作多年,有感情了,舍不得对残疾人工作的这份情感;新上来的同志"桃花依旧笑春风",新老交替,冬去春来,花开花落,长江后浪推前浪,这是历史规律,也是工作规律。——邓朴方(选自2007年5月《邓朴方同志在地方残联换届工作会议上的讲话》)     

换届不能“涣心”

正近日,与一位在乡镇任职的朋友聊起即将开始的换届工作的话题时,这位朋友相告,他所在的镇党委一班人,并没有受到换届的影响,相反,大家个个工作劲头十足,尽心尽职做好本职工作。朋友还说,换届是考验领导干部的一块试金石,只有做到换届不"涣心",才能真正体现一名干部的为官本职。笔者听了,颇觉有理。今明两年是省市县乡领导班子集中换届之年,全国各地正在紧锣密鼓地部署换届工作。面对换届,绝大多数领导干部都能正确对待自己的"进退留转",能始终做到换届     

新语录

要把那些“肯干活，能出活、出好活”的干部选出来，绝不能任由一些干部占着位置享清闲。 8月50日，重庆市市委书记薄熙来在重庆市区县换届工作会议上如是说道。     

依法选举添活力 风清气正再扬帆

<正>时序更替,又临换届。2017年,武陟县4个街道、11个乡镇全部换届成功,换届工作秩序井然、风清弊绝,实现了执行换届政策"零差错"、违反换届纪律"零容忍"、党委提名人选"零落选"、换届选举"零信访"。一批公认度高、比例科学、综合素质好、履职能力强、具有广泛代表性的优秀人才被选进了代表队伍。换届换出了人大代表的精气神,选出了人民满意的好班子,换出了风清气正的用人之风。加强研判部署篇     

地方人大报刊文摘

换届选举工作应注意五个问题1.要有针对性地做好思想工作。目前干群关系中或多或少地存在这样几种思想:一是厌烦情绪。由于县、乡两级选举的不同步,10年需搞8次直接选举,再加上乡镇党委的换届,确实要花费大量的人力、物力,对此,基层干部群众可能会产生一些厌烦情绪。二是冷漠态度。当前各级干部经济工作压力很大,任务繁重;群众忙于发家致富,对换届选举比较漠然。三是麻痹思想。县、乡两级党委、人大有许多同志刚刚参加过去年乡镇人大换届选举,认为自己是轻车熟路,容易产生麻痹松懈思想,从而导致在工作中出现疏漏甚至违法事件。四是与己无关的思想。     

打开三扇窗,关紧一扇门——破解村委会换届选举四个瓶颈问题的思考

正2018年是全国部分省份"村两委"的换届选举年。如何在党的十九大精神指引下,改革创新,换出风清气正,对于夯实党和政府的执政基础至关重要。笔者从事基层政权工作多年,经历了三届换届的实践,深刻认识到村委会换届选举存在四个瓶颈问题亟待破解。一、村委会换届选举中的四个难点村委会换届选举中,如何在竞选、履职、罢免三个环节和整个选举过程中有效规避贿选,一直是难以破解的四个难点。每次换届选     

情系统战 争创一流

1998年5月在县级领导班子换届时,县委书记找我谈话,准备把我调任县委统战部长。当时我一点思想准备都没有,一时想不通,是县委书记的一席谈话改变了我的想法。县委书记说:"你不了解统战工作,没有思想准备是很正常的,但统战部是县委三大部之一,工作也是党委的一项重要工作,不是无所作为,而是大有作为的,接触了就了解了,干了肯定就会喜欢的。"     

抓好职业道德建设 打造一流干警队伍——太原市检察机关大力践行社会主义核心价值观的做法与体会

<正>近年来,太原检察机关以社会主义核心价值观为引领,紧密联系部门实际,加强职业道德建设,积极践行"城市核心价值观"、"公务员队伍核心价值观"和"领导干部核心价值观",把激发正能量、汇聚正能量、传播正能量作为明确目标,推动检察工作全面发展,在实践中取得了明显成效。我们在工作中有以下七点体会:一、澄清模糊认识,敢于破旧立新思想是行动的先导。就职业道德建设而言,实际工作中往往存在两方面的突出问题:一是不重视。具体表现为厌烦心理,即认为抓职业道德是"玩虚的",只有业务工作才是"干实事",个别同志甚至认为务虚影响中心     

治腐要刹住“跑”风

一位朋友说,现在但凡办事就需要"跑",比如升迁、求职、上学、贷款、招标、打官司……不跑办不成事。一个"足"一个"包"构成一个"跑"字,"跑"不光要迈开步子,还要带上"包",光有"足"没有"包"就不叫"跑"。一个"跑"字,囊括了所有的请客送礼、行贿受贿和权钱交易,也成了贪污腐败滋生的最大温床。甚至在一些地方,一些领导干部存在着这样一种错误观念,他们认为用公     

换届之前“等”、“跑”、“干”

从今年冬天到明年６月底，是全省乡镇领导班子的换届时间。在换届之前，广大基层干部以什么样的心态和行动对待换届呢？据调查，大致有以下三种表现：一是“等”。一些基层干部开始放慢甚至停下手头的工作，坐等换届。他们认为，这个时候与其干倒不如维持现状。因为干就要冒得罪人甚至失败的风险，前者会影响自己的选票，后者会使自己被上级领导视为无能，结果都可能影响自己的升迁，所以还是“啥风险都不担，啥工作都不干为好”。二是“跑”。一些基层干部为了借换届之机谋调动、求升迁，则置正常工作于不顾，上跑领导机关和组织部门请客送…     

破茧成蝶求创新

山东省菏泽市人大常委会换届以来,人大工作一路在创新中前行、在开拓中发展,各项工作都取得了"蝶变"式的突破。菏泽市人大常委会首先确立了"一三二一"总体工作布局,即围绕"一个中心",行使好"三项职权",突出"两     

行政机关不能“躲官司”

在《行政诉讼法》的执行过程中,笔者发现,一些行政机关为躲避"官司"、少作"被告",就变着戏法千方百计让原告一方四处碰壁:一是利用《行政诉讼法》没有对行政机关受理及办理公民、法人和其他组织所提出的权益纠纷案件的时限作出明确规定的法律空档,对棘手的案件采取"马拉松"式的"蘑菇战",使自己免上"公堂"。如当事人因与行政机关发生纠纷而状告到行政机关时,机关领导一看不好处理,就推说此事不属"我"管,让当事人花费时日周游其他机关,当当事人四处碰壁、最终弄清管辖职责又回来寻找时,其便又以今日领导不在家,明日得派人调查,后日协调中出了问题、别人不同意等等为借口,一味在不冷不热之中无休止地长期拖当事人,任凭你费上三年两年,跑上百八十趟,花去三     

合浦：精耕年轻干部“育苗圃”

正在2021年乡镇换届中,北海市合浦县聚焦"三个注重",提前布局、精耕细作,积极储备年轻干部"好苗子",选拔了85名35岁以下优秀年轻干部充实到乡镇领导班子中,占乡镇领导干部总数的47.2%。注重发现储备,在"苗木选用"上下功夫。加强年轻干部队伍建设的统筹谋划,先后制定《合浦县优秀干部调研工作方案》《合浦县县直单位及征地搬迁"一线"干部调研工作方案》等政策,结合县管领导班子、领导干部2020年度考核工作和乡镇换届考察工作,深入"一线"开展干部调研工作,     

全面实行村党组织书记县级党委备案管理

正为贯彻落实习近平总书记关于加强农村基层党组织书记队伍建设的重要指示精神,湖北省在2018年村"两委"换届中,探索建立县委主导、县乡联动、全程把关的村党组织书记县级党委备案管理机制。换届后,全省村党组织书记、村委会主任"一肩挑"达98.5%,新调整村党组织书记10877人,调整面达47.9%,村党组织书记队伍质量得到全面优化提升。坚持县级党委定向,严把选人标准。一是标定"高线",把好人能人选出来。坚持"双好双强"标准,引导各地把思想政治素质好、道德品行好,     

白族新娘过三关

有道是"十里不同风。五里不同天",大理白族的婚礼婚俗,既古朴别致,又饶有情趣,新娘要过"三关"。第一关,迎亲路上"跑8字"。在欢快的唢呐声和新娘的哭声中,由"陪郎头"主动"编导",新郎新娘被迫"主演"的一幕幕闹剧喜剧,便在迎亲路上演出了。其中。最欢快热闹的"节目"是迎亲路上"跑8字"。一到路面平坦的地方,只要陪郎头有意大声咳嗽一声或用其他方式暗示一下,抬嫁妆的陪郎们就     

与人大结缘

我对人大的最初认识源于小时候,那时知道:有个朱委员长,德高望重,以前是总司令,许多人都尊敬他。工作后县里恢复人民代表大会,一些老干部都到了人大工作,于是,人们给人大编了个顺口溜:"一块大牌子,几间破房子,里面坐着几个老头子……"在乡里工作的时候,虽然每三年都要进行换届选