如何交出“新官理旧账”高质量答卷

<正>“新官理旧账”不仅是职责所系、事业所需,更是人民群众所盼。近年来,湖南省衡山县委县政府始终站在对历史、对党和人民负责的高度,义无反顾挑起“新官理旧账”这副重担,直面经济社会发展各领域历史遗留问题,主动担当作为,着力在“一”字上做文章,绵绵用力、久久为功,以实干实绩彰显责任担当。一、坚持一张蓝图绘到底始终保持战略定力,一任接着一任干,一锤接着一锤敲,坚持不懈把美好蓝图变成现实场景。一是把好方向盘。     

新官也须理旧账

正据11月21日出版的《人民日报》报道,在一些"官员失信"案例中,赖旧账成为主要原因,部分"官员失信"缘于不少党政机关主要领导更换,继任者拿出"新官不理旧账"作挡箭牌。"新官不理旧账"的现象暴露出一些官员患有"任期得失病"。为了追求政绩,一些地方官员不顾实际情况,千方百计铺摊子、上项目,上了项目之后欠下债不还,最后拍屁股一走了之。"新官不理旧账"的现象还     

新官岂能不理旧账

编辑同志:当前,各地各级政府正在进行班子换届。我认为很有必要再次提个醒:新官切莫不理旧账!虽说这是老话题,但一直是“顽疾”。众所周知,由于种种原因,有的地方尤其是少数乡镇,可能留有数额不等的政府欠债。一些地方换届后,新班子也无力偿还,索性“新官不理旧账”,这种做法的     

新官要理旧账

<正>近日,江西省发改委、省高院、省工信厅、省商务厅面向全省征集“新官不理旧账”问题线索,整治因政府机构换届、领导干部更替、单位变化、体制机制变更等,导致政府机构不履职或履职不到位,损害市场主体合法权益等问题,拉开了专项治理行动的序幕。长期以来,“新官不理旧账”是个普遍现象。在个别地方,现任对前任留下来的旧账,能推则推,能拖则拖,有的甚至公然“赖账”。     

审计旧账

“新官不理旧账”,曾受到众多媒体的批评。债主若将新官告上法庭,只要他手中的那个旧账真实可靠,法庭的判决一定是:照账还款,外加利息。欠账要还,政府要讲诚信,这没有异议。关键问题是,怎样看待旧账,又该怎么个还法。民间有个传统:父债子还,天经地义。难道前任旧账后任还,也是天经地义的吗?前些时,揭露了一个典型案例。某镇前任班子胡吃猛喝,在几家餐厅里欠了一屁股债。欠债人升的升了,调的调了,餐厅老板找新来的领导人要账,新官拿不出钱来,无法付还。债主拿出吃喝的签单到法院打官司。最终法院强制执行,以资抵债,将办公楼划归餐厅老板。比…     

新官也要理好旧账

<正>2017年3月5日,第十二届全国人民代表大会第五次会议开幕,李克强总理在政府工作报告中提到:政府要带头讲诚信,决不能随意改变约定,决不能"新官不理旧账"。"新官不理旧账"是指新上任的领导干部对于前任遗留下的历史问题不管不顾。"我挥一挥衣袖,不带走一片云彩"是徐志摩的经典诗句,如今却移植到     

新官理旧账的“前任攻略”

正新官上任,需要有一本"前任攻略",前任的"旧账",应当理也必须理。走马上任一方的官员,最怕遇到的情况是前任拍屁股走人,身后却甩了个"烂摊子"。以前或许还可以逃避,但在第十三届全国人大第一次会议上,国务院总理李克强政府工作报告中明确提出,"政府要信守承诺,决不能‘新官不理旧账’。"前任的这本旧账该怎么念?赖账怪在谁头上?前任埋的"坑",后任得填上,其中最大的坑,就是烂尾工程。这个"坑"不     

浙江省：“新官”理“旧账”确保换届后工作延续

浙江省针对换届中容易出现的工作缺乏连续性等问题,探索规范交接行为,实行党政＂一把手＂继任交接承诺制度,引导＂新官＂把善理＂旧账＂作为分内之事去落实,作为工作方法去运用,确保换届后思路接续、工作接力。     

浙江省:“新官”理“旧账”确保换届后工作延续

正浙江省针对换届中容易出现的工作缺乏连续性等问题,探索规范交接行为,实行党政"一把手"继任交接承诺制度,引导"新官"把善理"旧账"作为分内之事去落实,作为工作方法去运用,确保换届后思路接续、工作接力。     

新官要善于理“旧事”

针对审计查出的财产交接不清、新官不理旧账等问题，近日河北省武强县委、县政府出台了《武强县领导干部离任交接管理暂行办法》。办法实施以来，“调令到手，拾腿就走：责任不清，是非不明”的现象得到有效遏制。     

别把问题拖成“历史问题”

当前，面对换届，一些领导干部有这样的心态：“新官不理旧账”：问题是前任的，解决好了是前任的政绩，解决不好是自己的问题，不如放到一边；“旧官一走了之”：反正要离职卸任，有矛盾能拖就拖，问题留给下任，自己“善始善终”：于是，问题“击鼓传花”：最终变成无头公案、“历史问题”：     

中央首轮巡视反馈用了哪些新词?

正7月22日,中央纪委国家监委网站公布了十九届中央第一轮巡视对14个省区(含10个副省级城市)的反馈情况。梳理巡视反馈意见可以发现,巡视反馈不是你好我好,而是着力发现问题,在点到一些被巡视地区问题时,报告开门见山、一针见血,不少反映全面从严治党动向的词汇,给人留下了深刻印象。【新官不理旧账】在给贵州、四川、湖南等     

赞“新官”理“旧账”

据报道,江西省宜春市委、市政府从今年初开始,启动了一项名为“向人民交账”的民心工程,对前几任党政班子向群众公开承诺而没有落实到位的事进行兑现。他们对这些事项进行认真梳理,分门别类,按轻重缓急,根据现有条件一件一件进行落实。“新官”理“旧账”,代前任领导班子“向人民交账”,宜春市委、市政府此举不但彰显了党的为民、务实的优良作风,也充分说明他们真正是从群众的利益出发,办符合     

“三不敢”的根子是私心

近来，“敢于担当、敢于碰硬、敢于创新”的“三敢”’精神成了全市上下，特别是领导干部之间热烈议论的重要话题。在这场广泛的议论中，有一种追问振聋发聩：我们为什么不敢担当、不敢碰硬、不敢创新？在现实生活中，“三不敢”的理由多种多样，大体可分为两类：一类是主观上不想“三敢”，另一类是客观因素使人“三不敢”。     

领导干部要敢于担当

<正>党的十八大以来,习近平总书记在系列重要讲话中多次强调"领导干部要敢于担当",并将"敢于担当"作为好干部"五条标准"之一。领导干部要敢于担当,既是共产党人所必须具备的政治品格,也是各级领导干部尽职履责、提高执政能力所必须解决的突出问题。深刻学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,要求每个党员领导干部必须认真思考为何敢于担当、为谁敢于担当、为什么不敢担当、如何善于担当、怎样为担当者担当等问题。为何敢于担当党的十八届三中全会开启了全面深化改革     

推行PC端全程电子化网上登记 助力企业登记“零跑腿”常态化

济南市市中区持续推进商事主体登记便利化,从'三证合一'五证合一'三十一证合一',直至目前推行的PC端全程电子化网上登记,实现了全天候、全自助、零见面、无纸化、无介质登记注册。一、坚持'三个导向',把全程电子化登记改革作为提升政府服务能力的切入点一是坚持'政策'导向,厘清思路谋发展。济南市市中区高度重视商事主体登记全程电子化改革,将其作为建立服务型政府的总抓手,在落实改革举措上主动担当、积极作为。     

“新官”要善于理“旧事”——浅谈领导干部如何处理历史遗留问题

“新官不理旧事”一直以来被奉为官场的至理名言，被众多的官员所追捧。新官不愿理旧事与旧事的难度系数大、牵涉关系多、历史包袱重以及耗费精力多是直接相关的。尽管如此，“不理旧事”也会存在很多的隐患。而“理旧事”相反会得到意想不到的效果。要想让“新官善于理旧事”，客观上要进一步完善干部队伍建设的各项制度和机制。让新官敢于、善于和乐于理旧事；主观上要让新官掌握理旧事的方法和技巧，对旧事的处理游刃有余。     

“软实力”需下“硬功夫”

正结合当地实际创新执行好"放管服"等改革举措,以更大决心和诚意搞活对内对外开放,让利于企、让利于民,构建活力涌动的良好营商环境,如此方能培育可持续的增长动力。贵州省政府办公厅于7月底下发《关于进一步压缩企业开办时间的通知》,要求在2019年6月底前,全省各地要统一将企业开办时间压缩至8.5天以内。5月初,通报了安顺、黎平、三都等地几起"不作为、乱作为、新官不理旧账"影响营商环境典型案件,强化警示作用。在缩减行政审批方面,2017年,贵州省直部门行政许可数量减少为270项,为全国省级实施     

“服不服”是奖惩的关键

正重大灾难是一面"镜子",是镜鉴党员干部是否肯于担当任事的"试金石"和"磨刀石"。在当下的新冠肺炎疫情防控阻击战中,涌现出了一大批勇于奉献敢于担当的好干部,但同时也出现了极少数临阵退缩不敢担当的干部。如何重用敢于担当者、惩戒临阵退缩者,是关乎用人导向是否鲜明、价值取向是否"正能量"的大问题,群众"服不服"是科学精准奖惩的关键所在。     

“精准＋”护航脱贫攻坚

因为扶贫工作上不敢担当、不作为,近日资阳市雁江区德教村村支书刘贤军、村主任罗永围被处分了。