加强全员培训 提高职工素质

<正>近日,农十二师昌平公司全员素质培训在一○四煤矿拉开了序幕,160余人参加了此次培训。培训由昌平矿业公司工会主席何兴慧授课,培训内容主要围绕兵团精神、十二师"十二五"经济社会发展目标、昌平矿业"十二五"规划及公司自成立以来的发展状况等方面,为广大职工进行了精彩而生动的讲解。     

精心操作 落实责任 争创一流——记全国“安康杯”竞赛优胜企业昌平矿业公司

农十二师昌平矿业有限责任公司成立于2006年12月28日。为了更好地贯彻落实党中央、国务院对安全生产工作的部署和指示精神,进一步提高矿业公司职工居安思危、警钟长鸣的安全意识,实现安全生产的长治久安和创兵团一流煤炭企业的目标,在师工会的精心指导和公司干部职工的共同努力下,公司各煤矿大张旗鼓地开展了安康杯竞赛活动。各级领     

和谐铸就幸福

<正>我们是幸福的4口之家庭,家住在农十二师昌平矿业公司三坪煤矿,我在煤矿干政工员工作,丈夫从事安全技术工作,女儿程简在湖北郧阳医学院读大三,儿子程伟在塔里木大学读大     

新疆昌平矿业公司职工培训出新招

新疆昌平矿业公司为使培训工作见实效,今年上半年,该公司对下属5个煤矿300多名一线职工,进行了安全技术和职业技能培训。在培训过程中,公司培训中心不断创新培训方式,首先是提高授课质量,要求教师必须提前研究教材,并结合煤矿实际将知识点、要点、难点制作成直观、     

周恩来和余秋里

余秋里是中国人民解放军卓越的政治工作领导者,新中国石油工业的创建者和经济工作的杰出领导人。新中国成立后,他在周恩来总理的领导下,长期从事经济工作。周恩来对余秋里一直非常赏识和倚重;余秋里对周恩来也始终怀有深厚的感情。     

农十二师煤炭安全教育培训中心正式挂牌成立

10月20日,农十二师煤炭安全教育培训中心在昌平矿业公司正式挂牌成立,并在一○四团煤焦厂举办了第一期为期8天的特殊岗位工种和素质教育培训班,来自     

从源头上落实安全生产

<正>为切实从根本上保证煤矿的安全生产,昌平矿业公司组织开展了"学习白国周班组管理法",创建先进班组活动,并将此活动作为企业安全文化建设的主线,及公司班组建设的长效机制,在不断完善的基础上组织落实。     

领导挂钩班组创先进班组

<正>农十二师昌平矿业公司自开展学习"白国周班组管理办法",创建先进班组活动以来,各基层煤矿都以多种形式争创先进班组,其中西山煤矿采取矿领导挂钩班组管理,加强班组建设的做法值得借鉴。矿领导挂钩班组以后,班组建设得到了明显改善。矿领导更加关心职工,如果职工思想有变化,矿领导都能及时开导,将矛盾消除在     

昌平矿业公司工会送温暖下矿山

为丰富矿山职工的精神文化生活,让职工充分感受到大家庭的温暖,昌平矿业公司工会积极开展送温暖下矿山活动,把温暖带到了矿山一线,不仅进一步深化了服务职工基层活动,更是激励广大职工以饱满的热情,昂扬的斗志,为建设和谐平安的昌平矿业而奋斗。近日,公司党委副书记、工会主席何兴慧带队,为公司7个基层单位职工送去了     

黔江有个返乡农民工“驿站”

“要不是报社的同志牵线搭桥，我哪会这么快就找到新工作!”春节刚过，26岁的刘明胜就接到重庆新禹富生矿业公司的电话，告知他已被公司招聘为铲车工的消息。     

党建融入安全 安全促进生产

正近日,农十二师昌平矿业公司西山煤矿将党建工作融入安全生产,让安全促进生产成为党支部的主抓工作。一是坚持开展班组创建活动,通过班组创建提高班组长的管理水平,增强职工的安全意识。二是以安全为主旨,开展安全活动。党支部为每一位职工制作胸牌,实施佩戴胸牌上岗制度,以约束职工     

继往开来创伟业 与时俱进铸辉煌

时光荏苒,新疆昌平矿业公司已跨越过三个春秋。回顾过去,公司上下团结奋斗,携手并肩、开拓进取,用辛勤的汗水赢得了丰硕成果;展望未来,全体员工意气风发、昂首挺胸、乘胜前进,会以更优异的成绩谱写出新的篇章。     

贯彻落实十七大精神 做好工会各项工作

为了更好地学习宣传贯彻落实党地十七大精神,11月8日,农十二师昌平矿业公司工会组织基层煤矿工会干部及女工委干部共计33人进行了为期一天的十七大精神专题学习和工会、女工委工作经验交流。     

昌平矿业公司吹起全员提素集结号”

<正>3月11日,昌平矿业公司西山煤矿全员安全教育培训正式开班了,中班和大夜班67名职工参加了培训。     

试析周恩来国际宣传与外交工作的特色

周恩来在长期的革命工作中，当过记者、编辑，办过刊物、报纸，对宣传工作有丰富的理论和实践经验。他在新中国建立之前，就从事过外交工作，新中国成立后，又长期担任外交部长，领导中国的外交事务，是一位杰出的外交家。     

昌平矿业公司工会签订《企业工资集体协议书》

<正>为建立稳定和谐的劳动关系,依法维护企业和职工的合法权益,根据《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》等有关法律法规和上级的要求,农十二师昌平矿业公司工会代表职工方最近向公司行政方发出工资集体协商要约,并起草了《企业工资集体协议书》。     

擅自顶替同事上班发生事故不属工伤

岑阳与丈夫吴刚是同事,从事园林养护工作。一天吴刚下班后,没经领导同意,便替换需要加班的岑阳给树木洒水。工作中,他不小心从洒水车上摔下受伤,经医院抢救无效死亡。不久,因为不满"不予认定工伤"决定书,岑阳将人社局告到了法院。法庭上,岑阳说,吴刚是公司正式员工,事故又是发生在工作岗位上,虽然他顶替我加班不妥当,但也不应该影响工伤认定。人社局代表说,吴刚不是在履行自己工作职责时受伤的,也没有事先征求单位领导的同意顶替他人工作,     

十二师举办两期煤炭安全教育培训班

11月4日,农十二师第二期煤炭安全教育培训班在昌平矿业公司结束。经过这两期培训班的培训,已有375名初级工持证上     

强化责任提效能 规范运作促发展——离石区煤运公司发展纪实

离石区煤炭运销公司成立于1985年6月,前身是离石矿业公司,系国有煤炭运销企业,隶属于山西省煤炭运销总公司吕梁分公司。     

创新能手唐明权

“人生一世就要有一种追求,就要有一股冲劲,就要体现一个人的价值。”这是攀钢集团矿业公司选矿厂技术员唐明权自勉的一句话。他在普通的工作岗位上,凭着自己的勤奋和过硬的业务技能,多次被矿业公司评为“青年创新能手”。2000年3月,唐明权调入选矿厂技术科从事科研技改工作。来到技术科,唐明权没有像别的新手那样等领导布置任务才着手,而是先利用三个月的时间熟悉图纸,然后就开始为自己立下了“军令状”——挑战过滤溢流集中处理工业试验研究,并亲自负责试验项目。立下“军令状”的那段时间,白天,唐明权到现场查看工艺流程;晚上,对照图纸拟…