城乡联办 共建联姻—蔡甸区开展城乡基层党组织结对共建纪实

近年来，武汉市蔡甸区委坚持以“以城带乡、以乡促城、双向受益、共同提高”为原则，以“帮助村党组织提升工作能力，明晰发展思路，发展壮大集体经济，完善农村基础设施建设”为目标，主动与对口结对的武汉经济技术开发区加强沟通和联系，     

村企结对共创党建新袼局

近年来，通城县广泛开展“村企党组织结对共建”活动。目前，全县已有71家大小非公企业党组织与82个村党支部结成共建对子，初步构建了企业帮带农村、农村支持企业发展“共促共建”大党建格局．有效推进了非公企业、农村党建工作的全面协调发展。     

组织结对帮扶 党员领岗服务

樊城区是襄樊市商贸大区，也是中央、省市国有企业聚集地。近年来，随着企业产权制度改革的推进．城市社会结构的急剧变化，18686名改制、破产、重组企业党员和“两新”组织党员，按照属地管理原则进入到樊城65个社区，给社区党建工作带来新的考验。针对这一实际情况，年初，我们启动了以“区直单位党组织结对帮扶社区党组织、各类党员社区认岗服务”为主要内容的“社区先锋行”活动，主要做法是：     

师徒结对,炫技虹运

[创意背景] 　　虹桥国际机场公司运行保障分公司团委共有团员青年77名,绝大部分都工作在分公司运行保障的第一线.为了进一步提高团员青年的业务技术能力,更为了提升团员青年爱岗敬业甘于奉献的职业精神,分公司团委自2000年起广泛开展了“师徒结对“活动,团员青年的业务技能和爱岗敬业的责任感和事业心都得到了很大的提升.……     

全省“城乡互联、结对共建”活动启动

3月19日下午，全省“城乡互联、结对共建”活动动员大会在武昌举行。这标志着在全省各级党政机关、国有大中型企业、高校党组（党委）和部分农村党支部中开展的“城乡互联、结对共建”活动正式启动。     

结对帮扶送温暖 辞旧迎新喜洋洋

元月 1 9日下午 ,我院党政领导和 6位处级干部在寒风冷雨中 ,前往帮扶单位核 2ｌ公司加气厂慰问看望结对困难职工 ,并召开了“送温暖座谈会”。座谈会开始 ,加气厂梁庆伟书记讲话 ,他代表厂党、政、工领导和全厂职工对社院领导第三次来厂慰问困难职工表示热烈欢迎。他说帮扶困难职工体现了党和政府对一线工人同志的关怀 ,体现了对企业的关心和支持 ,是鞭策他们搞好生产的动力。他表示加气厂要抓住西部大开发 ,陕西大发展的大好机遇 ,上下齐努力 ,开创新局面。尚公友书记代表省社会主义学院领导和全体教职工向公司李书记和加气厂全厂职工问好…     

三大建设推进城乡互联结对

去年以来，武汉市江汉区169个基层党组织与黄陂区169个村级党组织联手开展城乡互联、结对共建工作。在强化组织、人力、经费等各项保障，保证结对共建工作经常性地有序有效开展的基础上，江汉区从“三项建设”入手．着力提升结对村“两委”班子成员素质，增强村级集体经济“造血”功能，用制度规范管人管事，确保结对共建工作管长远、促发展。     

当阳：“职业红领”促非公企业党务工作者职业化

把“职业红领”理念引入党建领域，是当阳市的创造。该市对非公有制企业党务工作者进行市场化选拔，实行双向选择。采取“企业内部选拔一批、上级组织推荐一批、面向社会招考一批”的办法，72名优秀党员成为首批“职业红领”。该市还面向社会公开招考了7名“职业红领”。     

大学生基于职业规划的就业核心竞争素质培养

大学生就业难的问题，除了就业体制变革和毕业生数量不断增加以外，企业注重人力资源的职业发展观对大学生竞聘提出新要求。大学生就业观念滞后、职业意识淡薄及就业竞争力欠缺是导致就业困难的主要原因。大学生应以职业生涯规划为指导，确定适合自己的职业，明确求职于该职业应具备的素质，有的放矢地利用校内锻炼和社会实践培养自己的竞争力，为将来顺利就业和胜任职业打下坚实的基础。     

对职业经理人队伍建设的思考

职业经理人是一个以企业经营管理为职业的职业管理者和社会阶层。职业经理人应具有良好的职业操守、成熟的职业心态、良好的职业能力,能够把经历的教育培训和职业经验恰如其分地发挥在职业过程中。要振兴新华书店,使企业保持持续甚至超越发展的态势,需要造就一支过硬的职业经理人队伍。     

企业员工职业发展管理

员工职业发展是以现代激励理论为依据,立足于人企协调发展,积极营造催人奋发向上的良好环境,帮助员工发挥聪明才智,实现自我,努力为社会、为企业作出奉献,是企业人力资源管理中的一种新理念、新方法。本文运用职业发展的理论,从员工职业发展设计、职业发展管理等多方面力求构建员工职业发展的良好环境,促进员工的职业发展。最终达到增强企业凝聚力,增强企业核心竞争力,实现企业与员工共同发展。     

知识经济时代的新加坡职业技术教育及启示

灵活、高效的职业技术教育与培训体系成为新加坡“经济奇迹”的重要推动力，也因此成为世界职业技术教育的成功典范。已经跃身为发达国家行列的新加坡依然重视高端职业技能人才的培养，其职业教育已经具备显著的知识经济时代特征，在培养高素质的应用型人才方面取得了巨大成就。研究其政府主导、学校、企业共同参与的职业技术教育与培训体系，对于我国今后职业技术教育与培训的发展有着积极的意义，将有力地推动我国实现“人力资源大国”到“人力资源强国”的转变。     

扎实开展国企“城乡互联、结对共建”活动

按照省委关于“城乡互联、结对共建”活动的统一部署。从今年3月开始．省国资委党委归口管理的56户国有大中型企业积极开展“城乡互联、结对共建”活动．取得阶段性成效。     

试论犯罪学与刑法学的联姻

一犯罪学与刑法学的分野犯罪学是将犯罪与犯罪者作为整体进行综合分析研究，探索犯罪发生的原因及其规律，寻求预防犯罪对策的科学。《大不列颠百科全书》曾将犯罪学的产生和发展过程分为三个阶段：前科学时期（古典阶段）、半科学时期（实证阶段）和科学时期（现代阶段）。古典阶段以贝卡利亚为代表，主张罪刑法定、罪刑相适应，反对传统刑法的报应观和威吓观。该学派视刑罚为社会防卫的工具，“刑罚的目的仅仅在于：阻止罪犯再侵害公民．并规诫其他人不要重蹈覆辙。”①视犯罪原因上，人通过自由意志来选择犯罪或守法行为，主张最有效的犯…     

南宁市微型企业创业培训开班

本刊讯10月9日，南宁市微型企业创业培训启动仪式在南宁市职业技术培训中心举行，首期120名学员接受了为期5天的免费创业培训。 此次培训以“改善你的企业”（即IYB）为核心内容，面向刚创办企业不久，迫切需要学习和了解企业管理知识的小企业家，从采购、存货、市场营销、成本核算、记账、企业计划、人与生产力等7个方面进行系统培训，     

谈企业建立质量、环境、职业健康安全整合管理体系

近几年,随着人类对全球环境问题和企业员工的职业健康安全的重视,环境管理体系认证和职业健康安全管理体系认证已成为迫在眉睫的首要工作。由于企业在推行质量、环境、职业健康安全管理体系认证以及其他管理体系认证的过程中.易形成多系统重复管理等情况,所以,企业应建立整合型的质量、环境、职业健康安全管理体系。     

基于安全文化的警察执法人身安全防护

如何加强警察在警务工作中的安全防护，避免发生不必要的伤亡，成为目前人民警察职业保障制度建设的重要内容。为弥补传统的警察职业安全管理不足，引入并借鉴其他高危行业安全管理的成功经验，借鉴企业安全文化理论和实践成果，加快建设警察安全文化，重塑警务安全理念，完善警察安全制度，落实装备保障，强化职业安全教育训练，突出警察安全执法行为培养，不断提高警察执法人身安全防护能力，是预防和控制警察职业安全风险的重要途径。     

商学教育与企业社会责任教育：挑战、现状及优化对策

企业利益与社会利益矛盾的凸显和社会期望的提升，使企业社会责任问题在中国变得日益紧迫。而商学教育是培育未来优秀职业经理人的教育，学生的观念、行为将直接影响到企业的生存、品牌，乃至国家的经济走向。由此可见，商学教育直接影响到企业社会责任的履行。本文介绍了企业社会责任的内涵，归纳了企业社会责任缺失的方面，分析了企业社会责任教育面临的挑战并提出了相应的对策。     

日本的公共职业训练：准市场机制的实践与启示

日本的公共职业训练是一种典型的准市场机制。这个准市场机制包括公共职业训练的需求方、公共职业训练的供给方、以及公共职业训练的课程体系。虽然中央和地方各级政府是公共职业训练的主导力量,但是企业、企业联盟、社团法人、财团法人、工会、非营利社会组织以及委托训练机构等都能够向社会提供公共职业训练。日本的公共职业训练对我国的启示包括：建立统一的法律法规;建立独立的、提供公共职业训练的事业机构;提供公共职业训练的机构应该多元化;有限的市场竞争。     

结对帮扶见真情

为落实《中共铜仁地委党校基层组织建设年"结对帮扶"活动实施方案》,9月中旬,我校全体党员踊跃捐款帮扶农村特困党员。11月中旬,校党委组织开展积极开展"奉献一份爱心,关爱贫困农民"等社会捐赠活动,全校党员、职工积极捐款捐物。11月22-24日,我校副校长、副教