严重的问题在于教育干部——在省纪委第十一次全体（扩大）会议上的讲话（第二部分）

不断坚定、提高党员干部的理想信念和思想道德素质，对党风廉政建设和反腐败斗争具有基础性的作用。江总书记多次指出，每一个领导干部都应好好想一想参加革命是为什么?现在当干部应该做什么?将来身后留点什么?在中央纪委第五次全会上，他又强调对这个问题要继续提、不断提，各级领导干部都要经常想。     

切实解决好“三个问题”筑牢拒腐防变的思想道德防线

加强思想道德建设是抵御各种侵蚀和诱惑的前提。目前，加强“三观”改造，守住思想道德防线，首要的是要按照“三个代表”的要求，认真回答好江泽民同志提出的“三个问题”，即：每一个领导干部都应好好想一想，参加革命是为什么？现在当官应该做什么？将来身后应该留点什么？近年来，领导干部队伍中出现一些令人触目惊心的腐败现象，特别是像胡长清、成克杰等典型案件表明，“为什么，做什么，留什么”这三个问题，确实是新时期领导干部必须认真解决好的大是大非问题。　　第一，要坚定共产主义的理想信念，解决好“参加革命为什么”的问题…     

『遗产』与『遗德』

汪洋湖的女儿汪强在评价爸爸时真情地说:“我为有这样一个好爸爸而骄傲,他没给我们房子,没给我们票子,没给我们位子,但他留给我们的精神财富,却是千金难买。他给我们最为宝贵的财富,就是教会了我们自主自强地生活。”作为长者,究竟该给自己的子孙留下些什么?这是从普通百姓到领导干部都不能回避的一个问题。而这一问题的答案恐怕也是千差     

『能』与『庸』的尺度

“能者上,庸者下”,几乎是一句人人耳熟能详的口号了。人们在红头文件和报纸杂志上经常看到它,在领导干部讲话和广播电视中经常听到它,它的正确、合理与公正,似乎不容置疑。可究竟何为能者、何为庸者,怎样让能者上、庸者下,却未见明确具体的衡量标准。最近媒体报道的一则消息,倒为我们提供了衡量能与庸的明确尺度。据4月3日《人民日报》报道:为使干部的选拔任用更加科学严密,浙江省湖州市对干部生活圈、社交圈实行指标细化考察,通过“一听、二看、三谈”及上门察看,重点在考察对象以血缘为基础的家庭圈、以地缘为基础的邻里圈和以事缘为基础…     

从省委书记算“良心账”说开去

近日,笔者认真读了《习近平告诫领导干部——要算一算“三笔账”》一文,感触很深。浙江省省委书记习近平同领导干部算的“三笔账”,一是“经济账”,干部收入不薄待遇不低,如果贪赃枉法弄个锒铛入狱,划算不划算?二是“法纪账”,当干部的说什么话、去什么地方、拿什么东西,应该     

『开门三讲』的效应

“三讲”，是关起机关门来单纯在领导干部中进行，还是大胆打开机关门，走到群众中去，坦坦荡荡，让群众对领导干部“三讲”的诚意、“三讲”的实效打分，效果是大不一样的。在一定意义上。“开门三讲”。是对我们领导干部党性修养的一种有效的考验。富源县组织“四班子”、“六部门”领导“出门”搞“三讲”，深入基层接受干部群众“再教育”。与农民和企业职工同吃同住同劳动，听取群众意见，体验基层生活，体察群众疾苦，切实帮助群     

『霍金热』带来的思考

一 代科学大师霍金来了。他的到来 ,掀起了全国性的“霍金热”。人们崇拜他 ,就像青年人崇拜歌星、影星一样 ,购买他演讲会场门票的人早早排起了长队 ,他的书被抢购一空。这种热闹的气氛下 ,究竟是什么支配着人们？换句话说 ,人们崇拜霍金什么？是他充满想象力的深奥的关于《膜的世界》的科学理论？还是世界著名大学———英国剑桥大学教授的荣耀身份？还是他传奇的经历？还是别的？“霍金热”的背后 ,很需要我们弄明白 ,霍金的到来 ,应该带给我们的究竟是什么？我觉得 ,霍金的到来 ,决不仅仅是他带给我们关于天体物理学的《膜的世界》的新…     

周国知的三件『宝』

日前,笔者去社区报刊阅览室,听到几位离逗休老火在谈论爱民模范——湖北宣恩县椿木营乡民政助理周国知的事迹。有位老人说,他从周国知平常的三件用品中品味出周国知的平凡而伟大.老人把这三件用品称为周国知的三件“宝”笔者听了周良有同感。周国知有哪三件“宝”呢?一是背筐。周国知中当干部20多年来,走村串户,总背着背筐。曾有人劝他,你大小也是个官,总得有个公文包。他憨厚地说,背筐就是最好的“公文包。”他当张长时,背筐里装的是农民急需的农药、化肥、种子和小农具,他当“计生”对象的红糖、挂面当民政助理时,背筐里装的是粮食、衣服…     

“两岸婚姻太累了”——凌峰、贺顺顺谈两岸婚姻

我曾经这样问凌峰:“如果有来生的话,你还娶不娶大陆人?” “这个问题我恐怕要好好想一想,两岸婚姻太累了。”凌峰说。“不过”,凌峰口气一转,”如果老天再给我一次机会,我还是要娶顺顺。” “你呢?”我又问贺顺顺。     

做『学习型』干部

前些天,一位年轻领导干部同我聊天.在我们谈到做“学习型“干部的时候,他说了这样一段话:“倡导做‘学习型‘干部,这创意是挺好的.可是,整天从早忙到晚,很难拿出多少时间学习,真有点心有余而力不足呀.“……     

畅通干部『能上能下』渠道

为贯彻落实中央颁布的《2010～2020年深化干部人事制度改革规划纲要》,江苏省句容市积极探索,结合实际制定了《调整和处理不称职、不胜任现职领导干部暂行办法》.《办法》实施以来,句容市先后对2名正科职干部和3名副科职干部实施了诫勉谈话,将1名副科职干部改任非领导职务,初步起到了一定警示激励作用.     

从严治吏力戒『混』『浑』『昏』

习近平总书记强调:“党要管党,首先是管好干部;从严治党,关键是从严治吏.要把从严管理干部贯彻落实到干部队伍建设全过程”.将总书记重要讲话精神落到实处,就要从干部管理角度出发,打牢干部“不敢混”的惩戒警示、“不能浑”的监督制约和“不想昏”的思想教育体系.     

『当几回热锅上的蚂蚁』

一位领导同志在谈到干部培养时曾说:“领导干部特别是年轻干部,如果在工作中不当几回热锅上的蚂蚁,没有经历过让人挠头的事情,就不会有明显的进步.”这番话可谓经验之谈. 犯其至难方能图其至远.一棵树苗,必须经历风吹、雨淋、日晒、虫害等挑战,才能长成参天大树;一名干部,也要经受意志、耐心、定力、孤独等考验,方能成为合格干部.没有在恶劣条件下的摸爬滚打,不经受心理上的辗转反侧乃至痛苦煎熬,就很难获得应对困难的“免疫力”,让内心真正强大起来,做到“逢辱而不惊,遇屈而不乱”.     

河北实施『六个一』工程贯彻落实《意见》

河北省委统战部把学习宣传、贯彻落实《中共中央关于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见》,作为今年的一项重点工作,谋划、实施了“六个一”工程: 下发一个通知。要求各市委统战部要把文件精神的学习、宣传、贯彻作为一项重要政治任务抓紧抓好,大力推动党政干部、统战干部和统一战线广大成员三支队伍的培训工作,确保学习的质量。     

台湾老板学“邓选”

据《法制日报》报道,《邓小平文选》第三卷及一、二卷重新发行以后,台湾独资企业九鼎轩星企划有限公司的董事长李元发先生不仅自己学习“邓选”很着迷,而且还鼓励年轻人学习,劝诫公司员工不可“眼界太窄”,“应该好好地读一读‘邓选’”。他还召集公司的主管干部和各部门经理坐在一起交流学习“邓选”三卷的体会。读罢这则消息,我不由地为这位老板的实事求是精神所     

『敢』与『不敢』

人们总是习惯于将“勇”与“敢”连在一起,很少把“勇”与“怕”、“畏”、“不敢”连在一起.读老子的《道德经》,发现第七十三章,把“勇”与“不敢”连在一起:“勇于敢则杀,勇于不敢则活.此两者,或利或害.”此段话充满了辩证法. 人生在世,总会有所“敢”,有所“不敢”.所谓“敢”,应该是敢作敢为,不怕歪风邪气,不怕恶权强势,不怕艰难困苦,不怕流血牺牲;所谓“不敢”,就是心中要有所敬畏,敬畏天理,敬畏法度,不可越线,要自警自省,守住做人本色;谨慎为人,小心处事,不敢破坏规矩,不敢触犯法纪,不敢违背天地良心.     

选拔干部要坚持『五用五不用』原则

按照干部“四化”方针、德才兼备标准和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的六个基本条件,从基层改革与建设的需要和干部队伍的实际出发,要真正选拔一批“靠得住、有本事”的优秀干部,在用人导向和标准上应坚持“五用五不用”原则。(一)坚持以德量人,用干事的干部,不用“整事”的干部做官先做人,兴业先修德。选拔任用干部必须把政治标准放在第一位,坚持德才并重、以德为先,大力选拔那些政治成熟、立党为公、心系群众、拼搏实干的优秀干部。对那些宗旨不牢、阳奉阴违、混事整事、闹不团结的人,不仅不能提拔重用,还要给予批评教育甚至组织…     

突出“三项建设”主题着力提升公安领导干部指挥管理水平

为认真贯彻中央关于大规模培训干部、大幅度提高干部队伍素质的部署和公安部《关于加强和改进公安教育训练工作的意见》、江苏省公安厅（以下简称省厅）党委关于公安教育训练工作的一系列指示精神,全面提升新时期公安领导干部指挥管理水平,推进落实“三项重点工作”,深化“三项建设”和“三基”工程,进一步提高公安队伍的整体素质和实战能力,     

提高干部领导社会发展的能力是当务之急

在《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》中提出“五个统筹发展”的今天,干部特别是领导干部应该重新反思和考量自己的水平和能力,想一想能否在自己的职责范围内统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放。前些日子冒出的一些新闻,就值得思忖和探讨。《南方周末》报道:湖南株洲市委、市政府“不惜代价开全国之先河”,让全市环卫工人放假两天,要看看“没有环卫工人,街头卫生啥样”。这个举措被人称为“臭城计”。这个让株洲瘫痪了两天,成为一个“垃圾王国”的创意,来…     

围绕『三突出』加强工商联建设

浙江省德清县委统战部围绕“三突出”,加强工商联建设,取得了较好的成效。一是突出经济建设中心,加强对工商联工作的政策扶持。浙江省德清县委统战部围绕县委、县政府确定的“开放带动、接轨沪杭”战略和“强工业、精农业、扩城市、兴三产”的工作重点,牢固树立“中心”意识,围绕“中心”加强经济领域特别是非公有制经济领域里的统战工作,做好工商联、基层商会建设的政策扶持。针对前期乡镇行政区划撤并,造成基层商会有牌子、无桌子; 有组织、无人员;有任务、无活动的“三有三无”现象,在开展基层商会建设情况调查的基础上,向县委领导作了专题汇报,起草了《关于进一步加强工商联(商会)工作的意见》,