“企业文化漫谈”之五:努力塑造良好的企业形象

在企业文化的基本构成要素中，企业形象也是一个非常重要的要素。重视企业形象是市场经济条件下企业经营发展的必然选择。因为企业面对的是市场，随着企业知名度的提高，企业要通过系统的企业形象的传播而将企业知名度转化成企业美誉度。何谓“企业形象”？概括地说，企业形象是企业社会公众的直观印象，是指社会公众和企业员工对企业的整体印象和综合评价，是企业的表现与特征在公众心目中印象和感情的综合反映，是企业文化的外显形态。具体地说，企业形象是企业产品形象、经营服务形象、管理者形象、员工形象、公共关系形象等综合因素组成…     

产品伤害危机对企业组织形象的影响研究

企业发生的产品伤害危机分为可辩解型和不可辩解型，不同类型的产品伤害危机对企业形象两项最基本的评价指标——知名度与关誉度会产生不同的影响，企业要明晰不同的影响以便采取相应的危机管理方式，使危机后的企业形象得以恢复、重建、提升，增强企业的市场竞争力。     

实现企业技术创新和管理创新的同步推进

如果说改革是我国国有企业的根本出路，那么技术创新与管理创新就是企业的永恒主题。任何条件下，企业如果忽视了这两个创新，就会在激烈的市场竞争中落后，甚至倒闭和破产。在建立现代企业制度的四句话中，前三句话讲的是改革，后一句话讲的是管理。因此，正确处理这四句话的关系，实际上就是正确处理改革与管理的关系。我们在国企改革中要全面地理解这四句话的含义，正确处理改革与管理的关系，在重视企业制度创新和机制创新的同时，也重视企业的技术创新和管理创新。国内外的经济发展表明，技术与管理有着密切的内在联系。它们的基本关系…     

浅谈工业设计与企业发展

工业设计是一种创造人类生活方式的设计,是帮助企业引导市场需求、创造市场需求的重要依据。优秀的工业设计可以提高企业产品形象、企业形象、增强竞争力、提高产品附加值和经济效益。     

再认识与再创造——万科体验中心展示设计思维探析

文中通过对万科体验中心展示设计思维的分析和梳理，使人能够充分认识到现代艺术形态的引入渗透对于展示设计发展的意义，以及技术化的创造性使用使得展示设计所体现出来的整合效果的作用。     

谈企业的绿色设计

一、绿色设计是企业形象设计的内容之一 企业的生存和发展,在很大程度上要依靠产品开发和市场开发。在企业之间竞争日益激烈的时代,尤其是企业产品性能不相上下的情况下,企业形象的好坏就成了决定企业能否战胜对手的一个重要砝码。随着生活水平的提高,人们开始注重生活的质量,对绿色产品情有独衷,企业是否能制作出对人体健康和环境无害的产品已成为企业形象的重要标志之一。     

弘扬优秀的传统文化 培育良好的企业形象

企业形象是指企业在其长期的生产经营过程中社会舆论对其进行的综合评价,是企业这一有机体的内在素质及其效能的综合显示,它包括许多方面的内容,主要有主体形象、环境形象、产品服务形象、公关形象等,其中起决定性作用的是主体形象。良好的企业形象有利于吸引消费者,扩大产品市场;有利于融资和获得社会公众舆论及同行的信任与支持;有利于吸引优秀人才、激发职工的归属感和自豪感,增强职工的向心力和凝聚力,更好地调动职工的积极性和创造性。总之,良好的企业形象已成为当代企业生存和发展的巨大的无形资源和无价之宝,因此如何树立良好的企业形象已成为现代企业经营管理的迫切任     

现代企业形象之我见

在市场经济的大潮中,企业间的竞争日趋激烈,优胜劣汰的自然法则既给予每一个企业生存、发展的机遇,也使每一个企业都同样地面临着破产、倒闭的威胁。在这种情况下,如不树立起优秀、鲜明的企业形象,便不能适应时代的要求,也无法在激烈的竞争中取胜。下面,就现代企业形象的几个问题,谈谈自己的初步见解.一、现代企业形象的含义在现代社会,企业形象是指能够引起人们注意的企业的外貌与内涵,是消费者和社会大众对企业的整体评价。外貌指的是表层外在形象,如高大的厂房,鲜明的标志,美好的环境等。内涵一是指深层内在形象,如企业精神面貌;二是指综合实力形象,如先进的技术装备及经济效     

企业形象的经济价值

企业形象也是一种力量,企业形象力之所以能产生重要的经济价值,是因为良好的企业形象对经济效益的增值作用具有使用价值和交换价值。企业领导要重视这两个价值,并了解企业形象价值的一般特点,才能把自己经营的企业打造成一个具有竞争力和生命力的健康企业。     

建立现代企业制度过程中如何做到以人为本

建立现代企业制度,是我国国有企业改革的根本方向。但建立现代企业制度是一项复杂的系统工程,当前我们还有许多重大现实问题亟需研究和解决。其中很重要的一个问题,就是在建立现代企业制度的过程中如何做到以人为本,充分发挥广大职工群众的积极性和创造力。笔者认为,要很好地解决这个问题,必须从以下四个方面着手: 一、坚持和完善职工代表大会制度,全心全意     

企业CIS在办公空间设计中的应用——办公空间设计教学感悟

文章通过分析办公空间在不同发展阶段的设计特点，提出了当代办公空间设计应当注重对于企业形象的烘托和营造，使其服务于企业形象和品牌的塑造。介绍了企业cIs的构成，分析并提出了将企业cIs纳入到办公空间设计中的必要性和可行性，阐述了在办公空间设计的教学中引入企＂3kClS：~fl关知识的重要意义。希望借此浅显的论述对我国高校环境设计专业课程设置的完善起到抛砖引玉的作用。     

论企业中CI战略的运用

企业形象战略 ,是企业长期拓展的利器。企业形象已经不仅是一种经营手段 ,而且是一种极为宝贵的营销资源。突出宣传企业形象 ,对于提高企业的凝聚力和竞争力 ,展示企业的个性 ,都有着非常重大的意义。中国的企业导入CI ,必须找准与中国企业文化、中国传统文化的结合点。     

合议制──一种可资借鉴的企业决策责任制度

合议制── 一种可资借鉴的企业决策责任制度张守满无人负责或无人真正负责，是目前我们各个层次的决策工作中，普遍存在的一个弊端。革除这个弊端的根本办法，就是建立科学地决策责任制度。最近，笔者在研究现代企业制度下的公司治理结构时，发现董事会制下的合议制，是?..     

以邓小平理论为指导 坚持党的群众路线

群众路线，就是一切为了群众，一切依靠群众：从群众中来，到群众中去。它是我们党实现思想路线、政治路线、组织路线的根本工作路线，是我们党根本的工作作风和领导方法，是我们党的优良传统和政治优势。     

企业文化背景下的企业品牌、企业形象

企业的品牌是一个错综复杂的象征，它是产品、服务、声誉、效益、消费群体及社会形象等等的无形总和；企业形象是企业自身在消费者心目中的地位和价值的体现，是企业在长期经营中形成的消费者对企业的评价或口碑。     

CI设计走进泉城

CI是英文CorporatedImage的缩写,意思是企业形象。所谓CI是指一个企业或企业集团从内部(经营管理)到外部(企业形象)实行系列、统一的策划。即企业经营策略的设计体现,其目的是为了在市场竞争中,树立和塑造企业独特形象,进一步提高知名度,增加企业竞争力,确保企业长期发展。     

现代企业管理与电子商务技术及其应用

电子商务就是运用现代信息技术手段和网络运营模式,实现一种全新的企业自动化、网络化、智能化管理,迎合激烈的市场竞争,引领现代企业在根本意义上的战略转型,成为一个真正意义的现代商业企业经营模式。     

运用监督执纪“四种形态”的实践

监督执纪"四种形态",是对管党治党的规律性把握,是全面从严治党的重要举措,也是加强党的建设的必然要求。在运用监督执纪"四种形态"的实践中,认识到:落实"两个责任"是运用好"四种形态"的根本,转变监督执纪方式是运用好"四种形态"的关键,提升监督执纪能力是运用好"四种形态"的保证。     

企业家如何识别和管理人才

美国著名企业家李·文柯卡说：“一切企业经营归根结底就是三个词：人才、产品和利润。人才为先，如果没有一支优秀的管理队伍，你对其后两者是不可能有所作为的。”通过对所有成功的和失败的企业进行观察，不难看出其中“成也萧何，败也萧何”的规律。因此，企业家识别和管理人才就应成为企业生存与发展的首要任务。那么，如何识别和管理人才呢？识别人才的两个尺度与分类管理方法一个成功的企业领导者应该把手下的管理人员按两个尺度分为四类。两个尺度是：①工作态度和工作热情；②工作能力。工作态度和工作热情体现在对工作的责任感和使…     

生产力与生产关系:理解马克思“生产一般”概念的两个关键范畴

"生产一般"是马克思对一切社会生产形态所具有的共同规定所作的一个合理的抽象。我们要理解社会生产一般向具体社会生产形态的历史性展开,以及资本主义社会的历史性、暂时性特征,必须把握与此相关的两个关键范畴,分别是生产力范畴和生产关系范畴。生产力的不断进步是社会生产一般向具体社会生产形态历史性展开的根本动力;生产关系的结构性矛盾则是社会生产一般向具体社会生产形态历史性展开的直接动力。