推进党的建设和组织工作创新

党的十七大召开后，百色市委组织部认真学习，反复调查研究和讨论，努力按照科学发展观对党的建设和组织工作的新要求，不断推进党的建设和组织工作创新与发展。     

创新组工宣传 提升组织工作满意度

<正>近年来,我们泰兴市委组织部按照构建民主开放的组织工作新机制的要求,充分发挥组工宣传对于提升组织工作满意度的积极作用,顺势而为,主动作为,取得了明显成效。部机关连续8年在全市万人评机关活动和市级机关年度目标考评中名列前茅。主要做法是:     

农村基层组织工作重在创新

党的十七大报告提出要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,这对进一步加强党的基层组织建设提出了新的更高的要求。基层组织工作的重点在农村,难点在农村,农村基层组织工作的好坏直接体现了党的执政能力的高低。新时期农村基层组织建设必须紧紧围绕十七大精神,在机制创新上下功夫,以新的工作内容、新的工作方式全面提升党的基层组织的战斗力。     

坚持“五不”推进组织工作发展

改革开放30年来，中共浙江省金华市委组织部在工作实践中．取得了许多有益经验和启迪。对于进一步以改革创新精神推进组织工作发展，具有重要的指导和借鉴意义。     

南宁市围绕建设区域性国际城市创新组织工作

近年来，紧紧围绕建设区域性国际城市的战略目标，南宁市委组织部大力推进组织工作改革创新，认真谋划新时期的组织工作，找准着力点，打好主动仗，为构建开放南宁和谐南宁，建设区域性国际城市和广西“首善之区”提供了坚强的组织保证和人才智力支持。     

创新思路 亮点纷呈——2009年江苏省江阴市组织工作十大亮点

2009年,中共江苏省江阴市委组织部紧紧抓住开展深入学习实践科学发展观活动这一契机,围绕改革创新、服务大局这一主线,以党的十七届三中、四中全会精神为指引,用科学发展的理念指导组织工作．积极探索,勇于创新,为“走科学发展之路,谱幸福江阴新篇”提供了坚强的组织保证和人才支撑。     

探求新形势下组织工作新突破

近几年来，上海市南汇区组织工作认真按照市委组织部总体部署，紧紧围绕全区中心工作，坚持“以一流党建促一流发展”，突出工作重点，抓住关键环节，在继承中创新，在发展中开拓，全隧组织工作取得了“五大”重点突破。     

以改革精神不断推进组织工作创新

学习江泽民总书记“5·31”重要讲话,以改革精神不断推进组织工作创新,必须采取有效措施。要强化改革和创新意识,不断提高组织工作的针对性、实效性;要强化全局和时代意识,不断增强服从服务于党的中心工作的自觉性和紧迫感;要强化服务和公仆意识,促进领导方式和工作作风的转变;要强化民主和群众意识,不断提高组织工作的公开程度;要强化法制和规则意识,不断提高组织工作的绩效水平。     

创新是组织工作的“助推器”

创新是激活思路，推动工作，务求实效的不竭动力。组织工作的创新取决于组工干部的能力素质。近年来，中共江西省南昌市委组织部紧紧围绕“三保一弘扬”的要求，     

高平市委组织部团结中心大局 创新社会管理全面提升组织工作服务水平

今年以来,高平市委组织部坚持高起点谋划,以重点工作的突破带动组织工作的整体提升,收到了阶段性成效。县乡换届选举在风清气正的环境中圆满完成,实现了体现组织意愿和充分尊重民意的有机结合。为促进新任科级干部健康成长、快速成才,建立了新任科级干部跟踪培养制度,从初任教育、实践锻炼、日常管理和考核评价四个环节,综合采取任前谈话、初任培训、“一带一”帮带、轮岗锻炼、工作汇报、     

着力提高组织工作满意度

让党满意、让人民满意,是胡锦涛同志代表党中央对组织工作提出的明确要求。让党满意,归根到底也是为了让人民群众满意。因此,让人民群众满意是组织工作的根本标准。近年来,舟山市委组织部着眼提高社会各个层面对组织工作的满意度,重点在四个方面作了努力。     

以组工宣传提升组织工作满意度

近年来．江苏省泰兴市委组织部按照构建民主开放的组织工作新机制的要求,充分发挥组工宣传对于提升组织工作满意度的积极作用,顺势而为、主动作为,取得了明显成效。部机关连续8年在全市“万人评机关”活动和市级机关年度目标考评中名列前茅。     

活力&#183;动力&#183;魅力——大同市委组织部按科学发展观要求创新组织工作纪实

"跟着组织部,年年有进步"。这句昔日形容组工干部的顺口溜,如今成为大同市近年来组织工作的生动写照。2004年以来,在省委组织部的有力指导和市委的正确领导下,市委组织部紧紧围绕大局,始终服务中心,从薄弱环节入手努力践行科学发展观,从关键工作切入竭力凝聚和谐建设力量,不断探索组织工作新路径,抓活动求活力、抓制度增动力、抓文化添魅力,环环相扣,一年一个重点,步步深入,一段一个台阶,全市的组织工作沿着科学化、民主化、制度化的方向扎实有序推进,也为大同历史文化名城"重振雄风"提供了有力的组织保证和人才支持。     

平桂：把“组织工作开放日”搬下乡

从今年开始,贺州市平桂管理区党工委组织部一改过去“组织工作开放日”的活动形式,从以往邀请干部群众到组织部“来”,变为主动下到各乡镇（街道）、区直部门“去”,并邀请班子成员、二层机构负责人、村干部以及人大代表、党代表、妇女代表和团员代表等参加开放日活动。     

点击南宁市组织工作关键词

4月27日,中共南宁市委组织部举行了南宁市组织工作新闻发布会,发布会就2010年度全市组织工作的重大部署及工作安排等有关情况进行了通报。这次新闻发布会标志着南宁市组织系统新闻发言人制度正式实施。     

我校组织十七届四中全会专题报告会

11月11日,我校组织学习贯彻党的十七届四中全会精神专题报告会,聘请中央党校党建教研部蔡霞教授作了《以改革创新精神推进党的建设新的伟大工程》专题辅导报告。市委常委、组织部长宋善     

高平市委组织部 围绕中心大局 创新社会管理 全面提升组织工作服务水平

今年以来,高平市委组织部坚持高起点谋划,以重点工作的突破带动组织工作的整体提升,收到了阶段性成效。县乡换届选举在风清气正的环境中圆满完成,实现了体现组织意愿和充分尊重民意的有机结合。为促进新任科级干部健康成长、快速成才,建立了新任科级干部跟     

创新发展宣传文化工作

当前宣传思想部门的中心任务,就是用"三个代表"重要思想统领宣传思想工作,引导和激励全省各级党组织和广大干部群众坚定不移地走创业富民、创新强省之路。     

创新组织工作服务“两创”战略

党的建设和组织工作创新是实施“两创”战略的重要组成部分。十七大强调，实践永无止境，创新永无止境。在推进创业创新战略的进程中，要正确认识组织工作创新在全面创新中的地位和作用，以组织工作的创新实践，全面推进党的建设新的伟大工程，促进组织工作不断适应科学发展的要求，更好地服务于创业创新战略。     

创新组织工作推动党建新进展

坚持把改革创新精神贯穿于组织工作的全过程，浙江省台州市椒江区委组织部充分发挥组织部门在推进党的建设中的教育引导、组织保障、推动促进和统筹协调作用，以组织工作的新理念、新举措、新成效推动党的建设不断取得新进展。