“1+5”模式构建社区党建工作新格局

近来,密云县果园街道探索出"1+5"和谐社区建设模式,构建出"纵向联创、横向联动、资源共享、共驻共建"的区域化党建工作格局。"1+5"和谐社区建设模式,即以党建互动共建联席会为纽带,成立以社区党组织为核心,将物业公司、业主委员会、驻区单位的党员负责人、驻区党员民警、参政议事能力强且威信高的在职党员代表作为席位制委员的联合党组织,并     

构建社区党建工作新格局

党的十八大报告作出了“以服务群众、做群众工作为主要任务,加强基层服务型党组织建设”的部署。面对新形势新任务,如何全面加强社区服务型党组织建设,有效地发挥社区党组织“服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定”的作用,具有十分重要的意义。     

转变党建工作格局 助推社区共治共享——闸北区共和新社区(街道)党工委区域化党建工作剪影

<正>近年来,共和新社区(街道)党工委在完善区域化党建工作模式中不断探索实践,整合各方资源,凝聚工作合力,逐步形成了以社区党组织为基础、社区党员为主体、驻区单位党组织共同参与的"大党建"格局。通过搭建平台、创新机制、深化服务,努力实现党的建设与社区建设统筹推进,开创"事情共商、资源共享、活动共办、发展共有"的区域化党建新格局。一是建章立制,突破"单位党建"传统模式共和新社区(街道)党工委于2013年11月成立了社区区域化党建联席会议,共确定成员单位74家,包括:12家政府机关、26家企事业单位、4所院校、1个部队、7家"两新"组织以及24个居民区;并建立完善了相关联席会     

着力构建开放式社区党建新格局

社区是城市的基本单元，是党和政府在城市工作的基础。2009年3月份以来，东营市以“创新体制机制，共建和谐社区”试点为抓手，积极探索以社区党建为龙头，推进和谐社区建设的新路子，着力构建体制理顺、机制健全、资源共享、统筹发展的开放式社区党建新格局，取得初步成效。     

积极探索城市社区党建工作新格局

党的十六大报告指出:“高度重视社区党的建设,以服务群众为重点构建城市社区党建工作新格局”。社区党组织是党在城市工作的基层组织,是党和政府联系各族群众的桥梁和纽带,在管理城市、稳定社会、发展经济、服务群众、宣传贯彻党的     

构建社区党建新格局推进社区党建全覆盖

去年以来,我们按照市委组织部《关于调整社区党组织体制进一步推进社区党建全覆盖的意见》精神,将全区11个街道党工委调整为社区（街道）党工委,分别设置行政组织党组、综合党委和居民区党委,形成“1＋3”社区党组织新模式。为适应新形势的需要,构建一个面向全社会、     

“三制”并举构建社区党建工作新格局

广西壮族自治区全州县委融党建于县域经济发展和社会主义新农村建设的各项工作中，着重从“创、联、培、建”四个方面不断探索党建工作与经济发展的互融点，走出了一条党建与经济互融共长的好路子。     

构建社区物业管理党建联建工作新格局

实现好物业管理领域党的工作和组织覆盖,是开展党建联建的基础。尽管近年来侧重在非公领域和“两新”组织抓好党建工作,但物业管理领域的业委会和物业服务企业,党的组织建设还存在盲点。     

构建城市社区党建工作新格局要实现四个突破

当前在构建以服务群众为重点的城市社区党建工作的新格局中,尽管从总体上来说,城市社区党建工作围绕社区建设和社区服务的中心开展工作并走出了一条新路,但是,在对社区党建的指导思想、工作思路和工作重点的认识上仍然存在着一些误区,必须大胆突破.     

构建“两园一带”区域化党建工作新格局

创先争优活动开展以来,西城区委以服务群众、服务发展、服务社会为主线,从优化基层组织设置、创新工作机制入手,立体式打造,多维度设计,实施产业功能园区党建,推进和谐社区家园党建,以结对共建活动为纽带,构建两园一带区域化党建工作新格局,不断提升基层党建工作科学化水平。     

着力打造社区党建工作新格局

<正>近年来,延吉市委、市政府把街道社区党建工作作为全市基层组织建设的重中之重,科学谋划,改革创新,逐步形成了"以党的建设为核心,以为民服务为根本,以创建五好社区为载体,以共驻共建     

区域化：城市社区党建新方向

推进城市基层党建区域化建设，这是目前中央正在推进的社区党建“三有一化”建设的重要内容。强调社区党建工作的区域化，是基层党建紧扣城市社区建设发展新形势的重要举措。     

积极构建城市基层区域化党建新格局

近年来,东城区委深入贯彻落实中央和市委关于“构建城市基层区域化党建格局”的要求,相继出台了《在创先争优活动中进一步推进区域化党建工作的意见》等指导性文件,提出构建以街道工委为核心,以社区党组织为基础,以服务群众为重点,辖区单位党组织、党员和居民群众广泛参与,条块结合、资源共享的区域化党建工作新格局,取得了很好的效果。     

梁平：“1＋1＋X”助推“两新”党建

梁平县有1082名“两新”组织党员。为帮助他们建“家”,梁平县创新党建模式,采取“1＋1＋X（一个党建工作指导站、一个行业党组织,若干个“两新”组织）区域化党建构架,让“两新”党员全部找到了“家”。     

构建区域化党建新格局

基层党组织是基层社会管理的领导核心和组织基础。近年来,青岛市市南区立足区域实际,积极探索街道社区区域化党建工作新路子,大力实施基层领导体制机制改革,为创新和加强基层社会管理提供了坚强的组织保障。创新领导体制,构建四级组织网络。结合2011年社区两委换届,对社区党组织设置进行了优化调整,成立社区党委,下设社区工作站党支部、社区居委会党总支和非公有制经     

“四创新”构建党建工作新格局

朝阳区委紧紧围绕推进党的建设“聚合力工程”，以社区党建为龙头，以“两新”组织党建为重点，在社会领域党建方面进行了积极探索，取得了一定成效。截至2008年3月，全区329个社区全部建立党组织，在社会组织中建立党组织335个，在新经济组织中建立党组织1177个，其中838家规模以上非公企业实现了党组织和党的工作全覆盖。     

“五个加强”夯实社区党建基础

安徽省淮南市田家庵区洞山街道党工委在社区党建工作中创新党建工作载体，以“五个加强”夯实社区党建工作，更好地促进了社区建设。     

辽源市龙山区构建区域化党建工作新格局

为切实转变政府职能,创新城区基层社会管理,提高服务质量,辽源市龙山区按照＂条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建＂的原则,积极构建区域化党建工作新格局。多层式组建,完善区域化党建工作运行机制。建立区域化党建工作＂一轴三扇＂式组织网络。定＂轴心＂,即由社区党组织负责统筹、协调、研究和部署辖区内各党组织的区域化党建工作。     

关于构建城市社区党建区域化模式的几点思考

随着我国城市化进程的不断加快和管理重心的下移,引发了城市社会结构、利益格局以及人们思想观念极为深刻复杂的变化。经济社会的全面转型导致职工对企业、单位的依存程度弱化,逐步由单位人向社会人转变,涌现出大量无行政主管、无明确挂靠关系的新经济组织和流动党员,严重削弱了党的组织系统的控制能力,在此情况下,作为执政党如何满足最基层区域内群众的各种需求,代表他们的利益,增强对他们的控制力和影响力,成为新时期党基层组织建设面临的重大课题。笔者试通过对新时期制约社区党建进一步开展的因素进行深入剖析,探讨社区党建发展的新模式和方向,以期开创城市社区党建的新局面。